




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第PAGE24页共NUMPAGES24页2022年农机安全生产目标责任制管理办法范文包头市山晟新能源有限责公司安全生产责任制管理办法第一章总则第一条为了加强对公司安全生产工作的领导,明确各级人员安全职责,强化安全监督管理措施的落实,特制定本制度。第二条本制度适用于公司全体干部员工。第三条公司安环部是在总经理领导下的安全生产监督管理机构,对公司所属部门、分厂的安全生产实行全面管理和监督。第二章各单位、人员安全职责第四条总经理安全生产职责(一)全面负责公司安全生产工作,是全公司安全生产的第一责任人,负责贯彻执行国家有关安全生产的各项方针、法律、法规、制度和标准,_实施有关安全生产及文明生产的决议,
2、建立、健全本公司安全生产责任制。(二)根据有关规定,结合本公司具体情况审定和_制定各项安全生产规章制度、安全技术操作规程、安全技术标准的规划;发布有关劳动保护工作的指令。(三)重视员工的劳动条件和企业的安全、工业卫生状况,根据国家安全卫生标准,_制定安全生产和防尘、防毒规划,并与年度生产计划一并下达,根据有关规定,每年提取一定数量的安全生产投入和劳动保护措施经费,列为专项开支,并保证有效实施。(四)遵照国家有关安全规定设置劳动安全检查、保护机构,配齐安全管理人员,做到层层负责制。督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。(五)_制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。(六)公司发生安
3、全生产事故,要及时到现场_抢救,做好善后工作,查明原因,严肃处理并及时、如实报告上级部门。(七)总经理不在时,由被委托者负责。第五条副总经理、总经理助理安全生产职责(一)按“谁主管,谁负责”的原则,在主管生产或其他工作的同时主管安全、消防、职业卫生、劳动保护、环境保护等工作,对各自工作范围内的安全生产、消防、职业卫生和劳动保护负直接领导责任。1/11(二)协助总经理_安全技术研究工作,负责解决疑难或重大安全技术问题,推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。(三)_并参加各类重大事故调查、分析和处理工作,并及时上报。(四)_开展各种安全生产竞赛、评比活动,总结推广交流安全生产工作先进经验,表彰并
4、奖励先进单位和个人。(五)负责_公司综合性安全大检查,对查出的安全问题要及时采取措施,落实到部门,指定专人限期整改。(六)建立生产与安全的五同时。在计划、布置、检查、总结、评比生产中,把安全生产列为重要内容,计划、布置、检查、总结、评比安全工作同时进行。(七)定期听取所辖部门安全工作的汇报,及时指导并提高所辖部门安全管理水平。定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况,及时纠正失职和违章行为。(八)负责处理各自主管部门安全、防火工作中存在的重大问题;负责_各自主管范围内的定期和不定期的安全、防火检查,对查出的问题落实整改。(九)负责_所辖部门安全工作的年度总结,并向公司总经理报告。第六条
5、安环部(含部长职责、下同)安全生产职责(一)贯彻执行国家安全生产的法律、法规、方针和政策,在公司总经理的领导下,负责公司的安全生产、环保管理、消防、职业卫生、特种设备、易_品、防雷、防洪防汛监督管理工作。(二)建立健全安全管理网络,指导各部门、分厂安全工作,加强安全基础建设,经常召开安全工作例会;建立健全公司义务消防队并对其进行业务技术指导训练。(三)负责_编制安全环保目标管理考核责任状及考核细则,监督实施情况。(四)负责对新入厂员工的一级安全教育,_制定开展各种安全活动计划。(五)参加新建、扩建、改建工程及大修、技改项目“三同时”的设计_、工程的验收工作,并办理安全、环保、职业卫生、消防“三
6、同时”手续,使其符合安全、环保、职业卫生、消防的技术要求。(六)深入生产现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。对各种直接作业环节进行安全监督,检查各项安全管理制度的执行情况。2/11(七)认真贯彻执行消防监督条例及“预防为主,防消结合”的方针,做好防火、灭火等消防工作。掌握公司主要过程的火灾特点,监督落实火灾隐患的整改,确保消防设施完备、消防道路通畅。(八)负责安全、环保、火灾、职业卫生、特种设备事故的调查、取证,_开展事故分析会,按照“四不放过”原则出具事故分析报告,及时报送事故分析报告。协助综合管理部调查处
7、理人身伤亡和职业病等工伤事故。(九)督促相关单位制定公司安全、职业卫生、消防管理制度和安全技术规程,并监督检查执行情况。会同有关部门做好安全、职业卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条件。(十)按国家有关规定,负责制定员工劳保用品发放标准,并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。(十一)负责督促各分厂对污染物进行总量控制、污染物达标排放工作。办理排污许可证、排污申报、核算排污费、报表填制、减排、例行监测、危废(固废)管理等工作。(十二)负责锅炉、压力容器、压力管道等特种设备的安全监督工作。协调特种设备检验、检测工作,并监督整改情况。(十三)负责易_化学品的监管工作,负责网上申购工作。(十四)负
8、责防洪防汛管理工作,_各部门、分厂开展防洪防汛工作。(十五)负责_制定、修订公司重大事故应急救援预案,并_、检查演练情况。(十六)按照审批权限,负责安全作业的审批及监管工作。(十七)负责本部门员工的安全教育培训和安全技能考核。(十八)负责与安监局、环保局、消防队、技术监督局、管委会等行政管理部门协调相关业务工作,按照相关部门要求及时落实工作,负责上述部门检查的接待工作。第七条生产技术部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,坚持生产与安全的“五同时”,建立健全本部门各岗位的安全职责。(二)在保证安全的前提下_指挥生
9、产,严禁违章指挥、违章作业。3/11(三)在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,立即报告主管领导并通知有关职能部门,防止事态扩大。(四)参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态。(五)负责生产、设备事故的调查处理、统计工作,参加其它事故的调查处理。(六)负责_制定并审核公司的安全生产操作规程,工艺技术指标必须符合安全生产的要求。(七)在新建、改建、扩建和技术改造工程项目设计时,严格执行安全、环保、职业卫生的“三同时”原则,在投产前必须落实“三同时”。(八)在项目改造、检修时,负责督促责任单位编制实施方案,并要求落实安全措施,负责监督实施方案的执行情况。(九)负责本部门员工的
10、安全教育培训和安全技能的考核。第八条综合管理部安全生产职责(一)协助公司领导贯彻执行国家安全生产、劳动保护和职业卫生的方针、政策、法律、法规,及时转发上级和有关部门安全生产的文件、资料。(二)负责车辆维护保养,教育司机严格遵守交通规则,确保行车安全。(三)负责所属仓库、宿舍、办公楼的安全防火管理和食堂食品卫生安全工作,防止食物中毒。(四)负责公司通讯、网络设备的安全运行和信函、邮件、文件的安全传递。(五)负责本部门各类档案、图书、科技资料及不同载体档案的安全、存放、保管、提供利用工作。(六)档案室管理应贯彻“以防为主,防治结合”的原则,按照“八防”的要求对档案库房进行管理。配备适用档案用的消防
11、器材,并按要求定期检查、更换,档案人员必须会使用消防器材。(七)负责本部门各种设备的安全管理工作,_安全检查、安全教育和隐患整改。(八)负责公司招聘工作,并按规定签订员工劳动合同,劳动合同应包含安全、职业卫生、劳动保护方面的条款。(九)负责公司培训工作,_开展新入厂员工的公司级教育及考试工作。(十)负责工伤管理工作,及时_救治工伤员工,负责工伤申报、认定、劳动能力鉴定、医疗救治陪护、医疗救护期工资发放及终止、伤亡赔偿、工伤保险等4/11法律法规和办事程序等五险,做好工伤统计工作。(十一)_对从事接触职业病危害因素的从业人员进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,安排特殊作业人员体检工作。(
12、十二)负责本部门员工的安全教育培训和安全技能考核。第九条供应部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)负责按计划保质保量及时采购安全技术措施项目所需设备、材料。(三)按照劳保用品管理的规定和要求,按计划及时采购符合质量要求的各类劳保和防护用品。(四)负责危险化学品的采购过程中安全措施的监督和落实工作。(五)负责本部门员工的安全教育培训和安全技能考核。第十条销售部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规
13、章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)贯彻执行国家及行政主管部门有关物资运输方面的政策、法令和指示。(三)负责产品销售过程中,对产品的性质及运输、储运过程安全注意事项的宣传、告知工作。(四)负责本部门员工的安全教育培训和安全技能考核。第十一条财务部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)对用于安全方面的资金进行监督检查,并将用于安全方面的资金纳入活动分析内容。(三)认真执行新改扩建工程项目与安全措施“三同时”原则,确保安全措施资金投入的及时到位,并监督安全措
14、施资金的专款专用。(四)确保足够的安全生产资金投入的及时到位,监督安全生产资金、劳动保5/11护费用、环保治理费用专款专用。(五)保证劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的开支费用。(六)负责本部门员工的安全教育培训和安全管理职责考核。第十二条物资管理部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全关于物资、仓库安全管理制度及本部门各岗位的安全操作规程。(二)负责本部门的消防安全工作,负责物资仓库的安全防火工作。(三)对有毒物品、放射性物品、易燃、_、腐蚀性物品按有关安全规定,分库、分区、分类储存,采取有效措施做
15、好保管工作。做好危险化学品的事故应急演练预案。(四)负责对叉车、平板车等场内车辆的安全管理,加强危化品等物资的运输、装卸管理,严格执行操作规程。(五)负责建立健全物料台账等原始记录,制定相关流程与制度,严格领用审批制度。(六)负责对本部门员工的安全教育和安全管理职责的考核。第十三条质量计量部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)_制定、落实质量管理标准和计量器具相关文件要求。(三)做好化验室、检验室的安全管理工作,制度相关安全管理制度,并监督实施情况。(四)负责本部门员
16、工的安全教育培训和安全管理职责考核。第十四条工程部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)对外来施工队伍负有安全监管职责,工程开始前必须签订施工合同及安全协议,明确双方安全职责,发生事故按合同条款处理。6/11(三)负责对施工单位实行安全生产目标责任制管理,_外来基建施工队伍人员的安全教育培训考核。(四)_定期或不定期专项安全检查施工现场,及时采取有效措施,消除事故隐患,对安全检查效果负责。(五)配合政府行政主管部门对施工现场的安全检查。严格贯彻执行国家颁发的建筑_工程安
17、全技术规程及其他有关安全规定,制定或_建筑_施工的安全措施,并检查监督执行情况。(六)监督责任范围内的安全管理,做到人员遵章守纪,施工场地、生活区域整洁有序,对违章作业、违章指挥等一切违反安全规定的行为予以制止并提出处罚建议。(七)负责_工程建设项目承包单位、施工单位、监理单位、作业人员的资质,签订“工程安全协议书”。(八)负责施工安全、质量事故的调查、处理、统计、上报。(九)制定公司发展规划、编制全厂技术措施计划和进行技术改造时,必须考虑安全技术和改善劳动条件的措施项目。制定增产节约措施时,应符合安全技术要求。(十)在新建、改建、扩建和技术改造工程项目设计时,严格执行职业安全卫生的“三同时”
18、原则,_工程项目的设计、施工和投用时的“三同时”_。安全设施投资应当纳入建设项目概算。(十一)负责本部门员工安全教育培训和安全技能考核。第十五条党群工作部安全生产职责(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)贯彻上级工会有关安全、劳动保护和职业卫生的方针、政策,在安全工作中充分发挥群众监督的作用。积极关心员工劳动条件的改善,维护员工在劳动中安全与健康,做好女工劳动保护工作。(三)宣传贯彻执行国家关于安全工作的路线方针政策。(四)负责本部门员工的安全教育培训和安全管理职责考核。第十六条保
19、卫部安全生产职责7/11(一)贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护及职业卫生方面的方针、政策、法律、法规和公司有关安全生产的规章制度,建立健全本部门各岗位的安全生产责任制。(二)加强对公司警卫人员的管理,规范员工及警卫人员的行为,维护公司内部治安秩序,为正常生产生活做保障,对警卫人员进行日常考核。(三)对本单位员工入厂检查胸卡佩戴情况,对办事的外来人员_来访部门或人员后,做好登记方可入厂。要保持高度的警惕性,熟悉业务,做到“三防”,即防无关人员进入厂区,防坏人进入厂区破坏,防产品机具被盗流失。(四)负责门卫的警卫任务,严格检查入厂的各种车辆的安全防护设施的配戴,严格执行车辆管理规定,对入厂车辆指
20、挥按规定摆放。加强生产要害部位的巡逻,以维护正常生产秩序;负责偷盗、破坏等治安事件的调查、处理和统计上报工作。(五)认真贯彻执行_消防法,坚持“预防为主、防消结合”的方针,负责扑救厂区一切火灾;负责监督检查灭火设施,确保消防设施完备,消防道路畅通;建立、健全义务消防_并进行训练,以提高业务素质。参与公司消防演练及事故应急救援演练。(六)负责公司内部交通事故的调查分析,并出具事故分析报告。(七)负责本部门员工的安全教育培训和安全管理职责考核。第十七条各部门、分厂领导安全生产职责(一)各部门部长、分厂厂长是本部门的安全第一责任人,对本部门、分厂安全生产工作负全面责任,必须认真贯彻执行各项安全生产的
21、法律、法规、制度和标准。(二)_制定并批准本单位的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划。(三)建立健全安全_机构,根据实际情况,配备、充实安全技术人员,提高专业人员的素质、稳定安全专业队伍。建立本部门安全管理网,充分发挥各工段或车间和班组安全人员的作用。(四)坚持“五同时”原则,即。在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候,同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。(五)定期召开安全生产专题会议,及时研究和解决有关安全生产的问题,审核引进先进技术(设备)和开发新产品中的重要安全技术问题。8/11(六)负责对新员工(包括实习、代培人员)二级安全教育和三级安全教育的_检查与考
22、核工作。对员工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育;开展岗位技术练兵;定期_安全技术考核;_并参加班组安全活动。(七)每日_车间安全检查,隐患整改要落实责任人、整改时间、整改标准,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育员工加强维护,正确使用。(八)每天深入现场检查,发现隐患及时整改。对违章作业,在紧急情况下对不听劝阻者,可停止其工作,并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施,办理“动火作业许可证”,确保动火安全。(九)对各工段或车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则,负责_、处理和及时报告。(十)_开展本部门的各种安全生产竞赛、评比活动,总结交流安全
23、生产经验。第十八条各车间安全负责人安全生产职责(一)各车间的安全负责人在各分厂厂长的行政领导下开展工作,负责各工段或车间的安全生产工作,在业务上受安监部的指导,认真贯彻执行上级机关对安全生产的指示和规定。(二)认真贯彻执行有关安全生产、环境保护的法律、法规、制度和标准;负责或参与拟订、修订车间安全技术规程和安全生产管理制度,并监督检查执行情况。保证国家安全生产法规和企业规章制度在本车间贯彻执行,把安全生产工作列入议事日程,做到“五同时”。(三)编制_制定车间安全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划和方案,并督促实施。(四)制定车间安全活动计划,并检查执行情况。(五)搞好员工安全技术
24、教育和考核工作。负责新入厂人员的二级安全教育,指导并督促检查班组(岗位)的三级安全教育。进行车间安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育;开展岗位技术练兵,并定期_安全技术考核;_并参加每周一次的班组安全活动日,及时处理工人提出的意见。(六)参与各工段或车间新建、改建、扩建、大修项目工程设计和设备改造以9/11及工艺条件变动方案的_工作和竣工验收工作。(七)_全车间安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用;及时报告本车间发生的事故,注意保护现场;建立本车间安全管理网,配备合格的安全
25、技术人员,充分发挥车间和班组安全人员的作用。(八)负责伤亡事故的统计上报,参与事故调查和分析。(九)健全完善安全管理基础资料,做到齐全、实用、规范化。第十九条班组长安全生产职责(一)及时贯彻传达执行公司和各分厂或工段车间对安全生产的指令和要求,全面负责本班组的安全生产。(二)_职工学习并贯彻执行公司、各分厂或工段车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程,教育职工遵章守纪,制止违章行为。(三)_并参加班组安全活动日及其他安全活动,坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。(四)负责对新员工(包括实习、代培人员)进行入厂三级安全教育。(五)负责班组日常安全检查,发现不安全因素及时_力量消除,并报
26、告上级。发生事故立即报告,_抢救,保护好现场,做好详细记录,参加事故调查、分析,落实防范措施。(六)负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行。督促教育员工合理使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材。(七)_班组安全生产竞赛,总结经验,表彰先进。(八)负责班组建设,提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁,实现文明生产。(九)班组安全员由班组长兼任,接受各分厂或工段车间安全负责人的业务指导,做好本班组的安全教育工作。第二十条全体员工安全生产职责(一)安全生产人人有责,公司的每位员工都应在自己的岗位上,认真履行各自的安全职责,对本岗位的安
27、全生产负直接责任。(二)认真学习和遵守各项安全生产规章制度。10/11(三)严格遵守本岗位的安全生产操作规程,精心维护设备,严格遵守劳动、操作、工艺、施工和工作纪律。(四)认真学习并执行安全动火、安全检修、进入设备作业、直接作业环节的安全管理制度和规定,不违章作业。(五)正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时,及时如实向上级报告,按事故预案正确处理,并保护现场,做好详细记录。(六)正确佩带和使用劳保用品,妥善保管、正确使用各种防护器具和消防器材,保持作业环境整洁,搞好文明生产。(七)积极参加各种安全活动,接受安全生产教育和培训,掌握本岗位所需的安全生产知识,提高安
28、全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。(八)有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。第三章附则第二十一条本办法自印发之日起执行。第二十二条本办法未尽事宜,将在今后工作实践中予以补充。第二十三条本办法由安环部负责解释。2022年农机安全生产目标责任制管理办法范文(二)一、联席会议职能联席会议在县政府领导下,贯彻落实国家、省、市有关农机安全生产文件精神,分析全县农机安全生产形势和农机事故特点、规律,统筹研究、解决全县农机安全生产工作中出现的新情况、新问题;指导和监督全市农机安全工作;整合政府资源,促进部门协作配合,牵头_开展农机安全联合执法、专项整治和监督检查工作,预防和减少道路交
29、通事故,保障人民群众生命财产安全,为创建“平安农机”、构建和谐社会做出积极的贡献。二、联席会议成员组成联席会议成员单位包括。县农委、安监局、公安局、交通局、教育局、工商局、质监局、广播电视台。县政府分管领导担任联席会议负责人,各成员单位有关负责同志为联席会议成员,负责工作协调和信息沟通。县农委和县安监局为联席会议具体牵头单位。联席会议可根据工作需要,邀请其他相关部门参加。三、联席会议工作规则联席会议每季度召开一次,由联席会议负责人召集各成员单位参加。成员单位负责同志因故不能出席的,需在会议前向召集人请假,并委托其他负责同志出席。根据县政府领导同志指示或工作需要,可以临时召开联席会议。会议结束后
30、,以_形式明确会议确定事项(由牵头单位负责),印发联席会议成员单位,并抄报县政府。各成员单位应按照部门职能,分工负责,贯彻落实。四、联席会议工作要求各成员单位要按时参加会议,主动研究解决涉及本单位职责范围的农机安全生产问题,并与成员单位互通信息、相互配合、相互支持,形成合力。联席会议成员单位或列席会议的单位,应认真贯彻和执行联席会议确定事项,如有不同意见,允许保留,但在重新做出决定或议定前应当先行执行。2022年农机安全生产目标责任制管理办法范文(三)为及时掌握、通报全镇安全生产工作综合动态,督促检查、了解全镇各村、学校、各重点生产经企业每季度安全生产工作落实情况及各项事故指标控制情况,分析前
31、阶段安全生产形势,加强对全镇安全生产的监督管理,特制定_镇安全生产联席会议制度。一、会议时间原则上每季度末_日召开安全生产工作例会(如有特殊事情),具体时间由镇安全生产_确定。二、会议地点由镇安全生产_通知。三、会议主持人会议由镇安全生产领导小组组长主持,组长有特殊情况不能参加主持会议时,委托镇安全生产领导小组副组长主持。四、参会人员镇安全生产领导小组组长、副组长,各村、学校、各重点生产经企业主要负责人。五、会议议题听取各村、学校、各重点生产经企业贯彻落实安全生产责任制情况和前季度安全生产工作落实情况;分析全镇安全生产形势,通报安全生产事故控制指标完成情况,研究安全生产中存在的突出问题,督促整
32、治重大安全隐患。具体议程:(一)由镇安全生产领导小组组长(或组长委托的副组长)汇报上季度全镇安全生产综合情况。包括全镇重大、特大安全事故的发生起数和_人数,并进行简要分析;(二)镇安全生产领导小组有关成员单位在会议上报告本单位安全生产工作完成情况(文字材料),分析本单位安全生产工作形势。(三)研究事故多发地点、多发地点安全生产中存在的突出问题及需要采取的措施,交流安全生产工作经验,提出存在问题和建议意见;(四)提请镇安全生产领导小组对安全生产工作中存在的突出问题及其他需要镇安全生产领导小组审议的事项进行审议;(五)镇安全生产领导小组组长部署相关工作。六、会议承办由镇安全生产_负责会议筹办及文件
33、起草工作。会后要印发_,分送镇党委、镇_委会、镇人民政府、镇政协和各有关部门。二_年_月2022年农机安全生产目标责任制管理办法范文(四)为及时掌握全市安全生产状况,协调解决安全生产工作中涉及多个部门的重大问题,强化部门协作配合,提高安全监管工作效率,建立起安全生产监管长效机制。一、安全生产工作联席会议(以下简称联席会议)的主要职责:在市政府领导下,分析研究相关行业领域安全生产情况,提出有关政策建议;督促落实相关法律法规和_、省市_安全生产的方针、政策及有关重大决策;审议各有关部门提出的安全监管工作议题;_对安全生产重大议题进行调研;协调解决相关行业领域安全生产工作中存在的重大问题。二、联席会
34、议由市安委会办公室_,市安监局、市建管委、市公安局、市交通局、市煤管局、市农牧局、市国土局、市公安局交警支队、市公安消防支队等安委会成员单位参加。三、联席会议原则上每半年召开一次,也可以根据需要临时召开,相关单位分管负责人参加。四、联席会议各成员单位要按照职责分工,认真研究涉及行业安全管理的有关问题,及时向市安委会办公室提出会议议题。五、在联席会议召开之前,市安委会办公室应当研究讨论联席会议议题和需要提交联席会议议定的事项。六、联席会议以_形式明确会议议定事项印发至各成员单位,并抄报市政府。对难以协调一致和解决的问题,由市安委会办公室报市安委会或市政府决定。七、联席会议各成员单位负责人要按时参
35、加联席会议,认真落实联席会议确定的工作任务和议定事项。八、联席会议各成员单位要互通信息,相互配合,相互支持,形成合力,充分发挥好联席会议的作用。安全生产隐患排查治理联席会议制度一、主要职责在市政府的领导和安委会的指导下,定期召开安全生产隐患排查治理联席会,及时了解和掌握安全生产隐患排查治理情况和工作动态,分析工作中存在的问题和不足,指导全市中小学开展隐患排查治理工作,有效协调解决工作中的重大问题,落实安全隐患排查治理工作。二、会议成员单位及会议_(一)联席会议成员主要是全市市直各学校、各乡(镇、办)中心小学、青少年活动中心、民办学校及涉教部门。(二)联席会议由市教育局负责召集,具体负责联席会议
36、的调度、通知、业务联系工作,隐患排查治理联席会议联络员由各成员单位相关科室负责人担任,主要负责信息收集、综合整理、上报及联络工作。(三)联席会议成员和联络员如因工作变动需要调整的,由成员单位及时报市教育局备案。(四)各校要按照要求,成立联席会议_并开展工作。三、工作要求1(一)联席会议原则上每季度召开一次,参会人应是各单位主要领导或分管领导、联络员。根据市委、市政府、市安委会安排或工作需要可临时召开会议。(二)联席会议内容。听取学校安全隐患排查治理工作汇报;通报全市中小学安全隐患排查治理情况,分析研究隐患排查治理工作中存在的问题,安排部署下步工作,并就存在的问题进行研究,统一隐患排查治理工作的
37、相关工作事宜。(三)根据仁府_发_号、仁安_发_号、仁安_发_号等文件要求,各校负责隐患排查治理业务工作,每月_日前将隐患排查治理报表报送市教育局办公室,各阶段结束后_日内将阶段小结报市教育局办公室。(四)各校要认真履行隐患排查治理工作职责,按时参加联席会议,认真贯彻执行议定事项。相互配合、相互支持、互通信息,构建安全工作齐抓共管的格局。安全隐患排查治理公告公示挂牌督办及整改销号制度一、为切实开展好隐患排查治理工作,各校要建立安全隐患排查治理工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室定期或不定期公告公示事故隐患排查治理情况。二、各校负责对辖区内安全隐患的督促整改工作,市教育局对重大事故隐患实施挂
38、牌督办。一般隐患整改时间一般不超过_天;重大事故隐患整改时间一般不超过_天,最长不超过_天,因特殊情况不能按时完成整改的,应报市教育局批准方可延期。隐患整改需制定相应整改方案、安全防范措施、应急预案,并落实责任人,限期整改。三、整改销号。一般隐患,由事故隐患单位整改完毕后,及时书面向市教育局提出申请,经复查验收后方可销号。挂牌督办的重大隐患,隐患单位整改完成后,聘请有资质中介机构或人员进行验收,形成复查验收报告,向市教育局提出申请,经市教育局_后销号备案。四、对存在重大隐患未及时整改的学校要进行通报和曝光,统一制作警示标牌置于醒目位置。警示标牌的内容包括3存在的重大隐患内容、整改期限、整改责任
39、人等。重大隐患整改完毕后经有关部门验收合格方可摘牌。五、各校每季度结束后,_个工作日内对本校隐患排查治理情况进行汇总报市教育局办公室。安全生产隐患排查治理跟踪整改制度一、为使安全生产隐患整改到位,各校要层层签订安全生产事故隐患排查治理责任书。二、各校要制定具体安全生产隐患排查治理实施方案并报市教育局办公室。三、隐患排查治理内容、范围、时间、方式、重点、工作职责和要求严格按照_明电_号、黔府_发电_号、市府明电_号及遵义市安全生产检查制度(遵安委发_号)、仁府_发_号、仁安_发_号等文件执行。四、各校对安全隐患进行排查登记后,应及时以书面形式下发整改通知书,明确整改责任人、整改内容、整改措施、整改期限。五、各校要根据安全工作管理职责分工,明确隐患整改督办责任单位。督办责任单位要对安全隐患所在部位实施重_点监督,加大跟踪检查的力度,督促其将隐患及时整改到位。对超过整改期限的,要采取挂牌督办的方式进行跟踪、重点督办。六、各校排查确定的重大安全生产隐患,应报市教育局确认后实行重点挂牌督办,做到“四不放过”,即:责任不落实不放过,工作不到位不放过,隐患不消除不放过,没有隐患整改销号报告不放过。七、各校在隐患整改督查过程中,要严格纪律,对拒不整改或不按期整改的单位(或部门),要予以处罚,对因工作不到位造成安全生产事故的,依法追究责任。安全生产隐患排查治理工作
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 语文基础模块上知到课后答案智慧树章节测试答案2025年春长春市城建工程学校
- 2025企业食堂供应商合同协议范文
- 2025关于房屋建筑承包合同范本
- 炫酷商务风模板
- 2025版:《某某水电工程合同条件》(正式稿)
- 2024年扬州市江都区教育系统事业单位招聘教师真题
- 2024年潍坊市人民医院招聘真题
- 2024年沁阳市市属事业单位考试真题
- 闲置物品寄售合同范本
- 总复习 数与代数应用题(教案)一年级上册数学北师大版
- 过账合同范本
- 战略管理教学ppt课件(完整版)
- EMPLOYMENT CONTRACT雇佣合约中英文版
- 防腐工程在杭州湾跨海大桥中的应用
- 人工挖孔桩施工监测监控措施
- 病原微生物实验室生物安全备案专家意见表
- 我国中学导师制的历程、现状及问题分析
- 逆流开式冷却塔计算(精品ZTQ版)
- 出厂检验报告B
- 六年级下册数学试题-半期学情检测西师大版含答案
- 某核电项目机械贯穿件安装施工管理技术研究
评论
0/150
提交评论