大学生毕业流程需注意事项课件

1、大学生毕业流程需注意事项NOTES FOR COLLEGE GRADUATES学 院 毕业班级 ： 制作人：01毕业资格审查02学位资格审查03毕业实习04毕业论文（设计）及答辩05就业的方式和途径目 录 CONCENTSCARVING毕业资格审查Part 011、毕业资格审查Qualification inspection of graduation1、具有我校学籍；2、在学校规定的修学年限内完成教学计划规定的课程或修满规定的各类学分3、完成各种实践教学环节1、课程不及格；2、实习不合格；3、毕业设计（论文）及答辩不及格；4、政审不合格；5、未注册。毕业资格条件无法获取毕业证CARVING学

2、位资格审查Part 022、学位资格审查Degree qualification取得学位资格的条件1取得毕业资格2学位课程学分绩点达到2.0及以上3计算机水平达到规定条件之一4外语水平达到以下条件之一CARVING毕业实习Part 033、毕业实习graduation field work毕业生实习要求1、参加毕业实习毕业班学生必须参加毕业实习，毕业实习采取学校集中安排实习和学生自主联系分散实习及研究性实习三种方式相结合的形式进行，学校鼓励学生充分利用社会关系自主联系具有优势资源的企业进行实习。2、实习期间集中实习期间，不得无故离岗，如有特殊情况要严格履行请假审批手续，半天以内由指导教师及实习

3、单位批准，两天以上必须报院毕业实习领导小组及实习单位批准，未请假而擅自离岗者一律以旷课处理。校外自联实习的同学由实习单位提供考勤记录。为保证实习工作的顺利进行，实习成绩采用考勤和纪律一票否决制，凡擅自离岗、违反规定造成事故者，该生的毕业实习成绩直接定为不及格。3、实习结束实习生实习结束返校时，提交实习周记、实习总结、实习单位鉴定、实习成绩鉴定表等材料，由指导教师以及教务、学工部门相关教师对实习生的实习情况进行总结和考核，评定实习成绩。毕业实习成绩包括：实习日记（20）、实习报告（20）、指导教师意见（30）和实习单位意见（30）。注意事项1、注意安全，遵守实习单位规定；2、结伴同行，避免上当受

4、骗，谨防掉入传销陷阱3、经常和家人、老师同学保持联系；4、就业协议书应妥善保管，切忌遗失，在参加实习时应带到工作单位，并尽快签署。实习结束后需上交材料（1）学生毕业实习工作手册；（2）自主实习申请表；（3）同意自主实习的回执；（4）自主实习家长安全承诺书；（5）自主实习学生安全承诺书；（6）企业法人营业执照。3、毕业实习注意事项Graduation practice matters needing attentionCARVING毕业论文（设计）及答辩Part 04毕业生在实习期间多和指导老师交流及时反应论文的问题顺利完成论文及答辩4、毕业论文及答辩Graduation thesis and

5、defense指导教师建议成绩评阅教师建议成绩60%30%10%毕业答辩成绩4、毕业论文及答辩Graduation thesis and defense毕业生就业推荐材料每人一份，用于证明毕业生身份，可根据需要领取，如用人单位要求，个别省市落户或办理人事代理需要其中毕业生信息由个人填写，需真实准确；个人简历填写高中到大学即可，在校期间主要学业成绩到教务出盖章；辅导员评语找我填写，盖系章。就业协议一式四份，是毕业生和就业单位签订的协议文书，毕业生本人留存一份，交给辅导员一份，就业单位留存一份，就业单位上级主管部门留存一份。就业协议实行编号管理，每人只能使用属于自己唯一编号的协议书报考研究生的同学

6、与用人单位签订协议时，应如实说明并征得用人单位同意，并在协议书中注明“考研待取” 字样，否则，在出现纠纷时，按违约处理。就业协议填写要求（1）就业证明材料内容填写必须完整，包括毕业生个人信息及联系方式、用人单位详细信息及联系方式、家庭联系方式；（2）就业证明材料聘用时间需持续到毕业生毕业后至少六个月，即超过20 xx年12月；（3）就业证明材料不能有涂改痕迹 ；（4）用人单位公章需规范，应为用人单位公章或人事部门公章，而不应为公司项目部、公司总经办、公司制造科、公司业务章等；4、就 业 材 料Industry materials联系时间：原则上每半个月应联系一次，特殊情况一个月至少联系一次；1

7、联系方式：短信、电话、 QQ、E-mail等各种手段；2联系内容：单位名称、地址、联系方式、岗位性质；3邮寄材料：签署好的就业协议书；45课题基本结论6邮寄地址：邮寄方式：建议使用韵达快递，请勿使用EMS。4、定期联系和邮寄制度Regular contact and mailing systemCARVING就业的方式和途径Part 05(1)本科生考取研究生 (2)本科生考取双学位(3)本科生出国留学(4)创业类 (1)考取各类公务员(2)考取选调生(3)国家或地方基层就业项目(4)应征入伍(5)出国(6)协议就业(7)灵活就业就业类学业类5、就业的方式和途径The ways and methods of employment 人事档案保管； 鉴证聘用合同和办理代理单位接收的应届毕业生见习期转正手续； 代办养老保险和失业保险并计算工龄； 接收人事关系、党团组织关系及户口关系的挂靠； 代办档案工资定级、