老年公寓工作人员规章制度

1、晨曦晚韵康乐老年公寓规章制度、老年公寓所有职员，一律要求穿戴整洁、行为端庄。、言行文明礼貌，使用文明用语，禁止粗语脏话。、工作态度要热情、体贴、积极肯干、吃苦耐劳。、同情善待老人，奉献爱心，日常生活中能处处尊敬老人，对老人要轻言细语，如有辱骂、激怒老人者一律辞退。、所有工作人员一律服从和遵守我院一切工作制度，并要服从负责人的安排。、老年公寓工作人员不得乱带外人在我院逗留和住宿。、老年公寓爱护院里的公共财物，如有损坏，应照价赔偿。、 值班的护理员， 如有因失职而造成老人发生意外者， 需视情节轻重， 追究其应负 的责任。、 工作时间要准时上班， 如临时有事不能上班者， 要打电话通知， 便于安排人员

2、代班。、 老年公寓所有工作人员要勤俭节约，不得随意打私人电话（工作业务除外）， 并 注意水、电、煤气节约使用道德规范公约热 爱党，热爱祖国，热爱家老年事业；以 公寓为家，视老人为父母，视家属为亲人；爱 岗敬业，精益求精，无私奉献；尊 重老人，关心老人，爱护老人；举 止文明，仪表端庄，礼貌待人；文 明用语，道德规范，遵纪守法；互 相帮助，相互团结，共同进步；钻 研业务，提高素质，奋发进取。二不、四轻、五心二不：、出现事故和严重差错发生原因未查清不放过。、出现事故和严重差发生的当事人未受教育不放过。四轻：1 、说话轻； 2 、走路轻； 3 、开关门轻； 4 、操作轻。 五心：、接待客人要和蔼热心；

3、、服务老人要认真细心；、解释情况要慎重耐心；、对待老人要体贴关心；、接受意见要诚恳虚心。十五个允许、不允许、允许老人挑选服务员，不允许服务员挑老人。、允许老人能干的事情不干，不允许服务员将服务推给老人。、允许老人给服务员添麻烦，不允许服务员嫌麻烦。、允许老人对服务工作不满意，不允许服务员对老人不满意。、允许老人不听劝告，不允许服务员不耐心去工作。、允许老人委屈服务员，不允许服务员虐待老人。、允许老人有缺陷，不允许服务员嫌弃老人。、允许老人拒绝接受服务，不允许服务员拒绝服务。、允许老人闹情绪，不允许服务员发态度。、允许老人给小费或礼物，不允许服务员收小费、礼物。、允许老人不明白，不允许服务员借机

4、装糊涂。、 允许老人犯错误，不允许服务员纵容犯错误。、允许老人说家人不好，不允许服务员讲家属坏话。、允许家属说老人不好，不允许服务员讲老人坏话。、允许老人自由转出转入，不允许服务员鼓励（劝说）老人转出转入一、寓总经理（副总经理）职责、认真贯彻执行党和国家政策、法律、法规，各负其责管理全公寓工作、热爱老年事业，无私奉献，搞好老年公寓各项工作。制定好公寓长远规划，工作目标，调动各种 积极 因素，组织实施。、教育员工树立一切为了老人的服务宗旨，加强政治思想和业务技能学习，提高服务质量。定期检查督促各项指标的落实。、加强自身学习，不断提高管理水平和应急处理问题能力。严防各种事故的发生。、勤政廉洁，以身

5、作则，团结员工，勇于创建一只服务于老年公寓的思想好，业务精优质高效的团队。、经常对员工进行各项安全防范教育，防火、防盗、防止一切事故发生、创办学习型老年公寓，办出自己的特色。不断完善入住环境，使入住老人享受图品质的生活。、认 真完成所担负的护理任务，服从领导统一管理和指挥。、严 格执行护理标准和操作要求，不得简化程序，不得懈怠。、加 强学习，不断提高护理水平。牢固树立热爱老年工作，尊敬老人，无私奉高思想。、爱 岗敬业，工作期间不得办私事，不得脱岗。不得从事与本职无关的任何事6 、严格尊章守纪、守法。确保老人和亲属满意献的崇情。、发 现问题要及时处理和上报，不得延误和隐瞒。严格执行交接班制度。、

6、负责全公寓餐饮膳食工作，一日三餐，就餐准时，每天保障开水供应。、根据老人饮食特点，注意营养，科学合理配餐。、做好卫生和消毒工作。保持厨房清洁，无异味。、加强卫生安全防范意识，防止食物中毒及意外事故发生，一旦发生 食物中毒要立即报告，保留、 保护好现场，封存可疑食品，以待查清原因。、保护食堂财产，注意节约，杜绝浪费。、加强学习，不断提高烹饪技能。护理服务标准根据人入住的身体状核实确定护理级别，分别为自理、半护、全护、特护四个护理级别： 自理：老人属完全行为能力人，思维正常，活动自如。服务内容 ：房间卫生洗床单、被褥打开水、送饭能参加文体活动自我参与型，院方组织、活动，并提供场所及设施负责清洗、消毒餐具半自理：老人头脑清醒，身体活动稍有不便。服务的内容：含自理等服务内容外，另增加送到洗脸水、洗脚水、负责刮胡须、剪指甲，帮助老人洗澡。局部帮 助型，老人个别项目由服务员来帮助。全护理：老人思维基本正常行动不便，有时 大小便失禁。服务的内容：在办护理