青海油田医院“第六届岗位技能竞赛”方案

1、青海油田医院“第六届岗位技能竞赛”方案以等级医院评审为契机，统筹疫情防控工作，开展“全员大培训岗位大练兵”劳动竞赛，并举行岗位技能大赛，进一步提升全员“三 基”水平，强化服务能力。方案如下。组长：张有建 副组长：赵红庆 成员：杨春华 于伯泉贾志勇 闫新社 马珍兰 何晓凤一、成立医院岗位技能竞赛领导小组：王金良陈冀王鸿海马素兰崔钟予刘家玉岗位技能大赛办公室：医务科护理部二、竞赛工程（一）个人工程（2项）：单人徒手心肺复苏 医用防护服穿脱 竞赛单位：全院各临床科室医技科室药剂科后勤（二）团体工程：多发创伤现场急救竞赛单位：全院各临床科室医技科室三、参赛人员各单位结合岗位开展全员大培训、岗位大练兵，

2、通过基层初赛， 选拔两名选手参加个人工程比赛（有医护的科室选派医生和护士各一 名参加，其余科室选派2人参加）。另选派4名队员（医生2名，护 士 2名）参加团体工程。四、设奖情况本次技能竞赛设个人单项奖一、二、三等奖，各取前六名。团体 奖取参加团体工程参赛队总数的三分之一。个人单项奖由选手参加比赛工程成绩分别排名得出，团体奖由参 加团体工程比赛的参赛队成绩排名得出。五、活动实施：1、培训初赛阶段：（2022年4月8日-4月20日）科室制定本单 位岗位练兵训练计划，要求科室全体医护人员参加培训，组织初赛。 通过初赛，确定参赛选手。2、强化训练阶段：（2022年4月21日-5月5日）参赛选手强化 训

3、练，做好比赛准备。3、赛前准备：（2022年5月5日）参赛队抽签决定参赛顺序。 竞赛办公室做好活动议程、竞赛现场、评委、工作人员、评分标准、 表彰证书等工作。4、竞赛阶段：（2022年5月6日-5月7日）比赛、总结、表彰。 六、活动要求1、高度重视，加强领导。开展以“三基三严”为重点的岗位练 兵，技能竞赛活动，旨在提高医疗专业技术人员的整体素质，提升整 体医疗服务质量。各科室全体工作人员要统一思想，提高认识，科室 负责人要加强对活开工作的组织领导，医疗岗位技能竞赛领导小组要 加强对本次活动的指导、协调、检查。2、立足岗位，注重实效。在本次活动的安排上，要充分考虑到 各科室的工作特点，科学统筹安

4、排，保证日常医疗及疫情防控工作， 将学习培训活动与日常工作紧密结合，切实到达提升技能水平效果。3、严格考评，落实奖惩。岗位技能竞赛领导小组对各科室活动 开展情况进行督查、指导，规范岗位技能竞赛活动的考核评价，严格 竞赛规那么，严肃赛场纪律。4、各参赛队请于2022年4月20日（周三16： 00）前将本单位 参赛选手名单上报于竞赛办公室。联系人：刘家玉崔钟予联系 ：院工会医务科护理部 二。二二年四月七日“致敬典范，疫路有我”主题演讲活动方案为迎接“5.12”国际护士节的到来，进一步增强护理队伍职业 责任感、使命感和凝聚力，弘扬南丁格尔精神及伟大抗疫精神，提升 服务能力，助力医院健康开展，以实际行

5、动迎接党的二十大。开展“致 敬典范，疫路有我”演讲比赛活动。一、活动主题：“致敬典范，疫路有我，紧扣抗击疫情展现 护理风采，围绕身边感人事迹及工作感悟，生动展示医务人员顽强拼 搏，无私奉献的精神。二、活动要求：演讲稿自拟，需脱稿演讲，要求导向正确，立场 坚定，主题突出，积极向上，事例生动，形式多样，限时3-5分钟。三、奖项设置：比赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。四、参赛单位：全院各单位五、比赛时间：拟定2022年5月10-11日，时间如有变动，再 另行通知。演讲比赛地点：医院行政楼三楼会议室。六、本次比赛活动由院工会 护理部负责组织实施。七、请各位高度重视，认真组织，于5月1日前将参赛

6、人员名单、 演讲题目、以及演讲相应PPT或背景音乐，上报至护理部（选手自备 服装）。联系人：刘家玉联系 ：院工会护理部二。二二年四月七日“最美护士” “优质护理服务先进集体” “优秀护士长”评选条件 及护龄三十年护理工作者申报条件，附推荐表一、“最美护士”评选条件：.全院从事临床护理的注册护士，工作满两年以上。.爱岗敬业，具有突出的专业能力，在科室护理工作中发挥模范作用。.具有良好的职业道德和素质修养，在护理服务工作中满意度高，年 度医德医风考评为良好以上。.团结协作，具有大局意识，服从工作安排，主动承当科室管理工作 任务，在技能大赛、突发事件应急，以及在保障公共卫生事件等工作 中成绩突出。.

7、年度内无护理过失事故及医疗纠纷，无投诉，年度考评良好。.出勤率大于全年应出勤天数四分之三，无旷工、事假，无违规违纪。二、优质护理服务先进集体评选条件L护理团队凝聚力强，围绕医院工作目标，团结协作全面完成各项工 作任务。.结合专科特点开展优质护理服务，得到患者及其家属好评。年度内 护理服务满意度测评295%,无有效服务投诉及纠纷。.病区患者护理合格率达标，质控平安有效，无护理缺陷及过失发生。.结合临床护理工作运用新理论知识、新技术、新方法，成绩显著， 且年度有成果总结。团队遵守行业法规以及医院各项制度，无违规违纪。三、优秀护士长评选条件：.从事临床护理管理2年以上，且目前仍在护理管理岗位的护士长

8、。.在护理管理岗位上爱岗敬业，协同科主任做好科室行政管理，廉洁 奉公，得到医、护、患者一致好评，年度医德医风考评为优秀。.业务能力强，科室护理管理到位，很好地完成年度各项工作任务， 护理工作质量达标，工作业绩突出，年度内无有效投诉、过失事故及 纠纷。.在护理管理、护理教育、护理科研工作中，成绩突出，带着全科护 士运用新理论新知识，刻苦钻研业务，不断提升护理质量，开展新技 术新方法，撰写工作成果论文。.出勤率大于全年应出勤天数四分之三，无旷工、事假，无违规违纪。I、申报护龄三十年护理工作者申报范围以我院各岗位长期从事护理工作的护士，凡累计护龄满三十年（执行关于表彰长期从事护理工作人员的通知85）

9、卫医 字第34号），现仍在临床从事护理技术操作和护理管理工作的护士。青海油田医院“最美护士”推荐表姓名性别出生年月所在科室民族政治面貌参加工作时间从事护理 工作时间技术职称主 要 工 作业 绩及 先进 事迹（可附表）单位 意见负责人（科主任 护士长）：年 月 日（盖章）主管部门 意见年 月 日（盖章）医院意见年 月曰（盖章）青海油田医院“优质护理服务先进集体”推荐表单位护士长科室在册护士数病区床位数主 要 工作 业绩 及先 进事 迹（可附表）推荐单位意见负责人（科主任）：年 月 日（盖章）职能部门意见年 月日（盖章）医院意见年 月日（盖章）青海油田医院“优秀护士长”推荐表姓名性别出生年月所在科室民族政治面貌参加工作时间从事护理 工作时间技术职称主 要 工作业 绩及 先 进 事迹（可附表）单位 意见负责人（科主任）：年 月 日（盖章）主管部门 意见年 月 日（盖章）医院意见年 月日（盖章）青海油