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文档简介

1、做最好执行者高效培训教案 在任何单位,如果不当决策者,那就当执行者。由于决策者只是极少数,除一把手外,有些决策者也是执行者。所以,成为一个最好的执行者,就是职场发展的“快捷键”。内容提要 一、最好执行者怎样思考二、最好执行者怎样做事三、最好执行者怎样做人四、最好执行者怎样说话一、最好执行者怎样思考(一)、执行是能力更是精神(二)、执行不是被动应付,而是主动负责(三)、“期望二,做到十”(四)、用手做,用心保证做好一、最好执行者怎样思考(一)、执行是能力更是精神 1、“要做就做到最好”的精神 2、“咬紧目标不松口”的精神 3、“大智若愚”的精神 打工皇帝 唐骏一、最好执行者怎样思考(二)、执行不

2、是被动应付,而是主动负责 1、不要应付式执行,而要负责式执行 2、把单位的事当成自己的事来做 3、让创新力与执行力结缘 韩国总统 李明博一、最好执行者怎样思考(三)、“期望二,做到十” 1、要想成为上级格外重视的员工,就要超出领导的期望 2、上级想到的你要想到,上级没有想到的你要帮他想到 3、能弥补上级的不足 张瑞敏与他的得力助手杨绵绵 一、最好执行者怎样思考(四)用手做,用心保证做好 1、多一份关心,多一份责任 2、多一份热心,多一份机会 3、多一份细心,多一份出色 白求恩内容提要 一、最好执行者怎样思考二、最好执行者怎样做事三、最好执行者怎样做人四、最好执行者怎样说话二、最好执行者怎样做事

3、(一)、接受任务不走样(二)、执行任务不打折(三)、拒绝“推”、“拖”、“空”,执行变轻松(四)、四大方式提高执行水平(五)、四招消灭“想当然”(六)、强化结果思维,确保执行到位(七)、要想以后“多省心”,就得现在“多费心”(八)、能走绝不爬,能跑绝不走二、最好执行者怎样做事(一)、接受任务不走样 1、越能体会上级意图,执行越不走样 2、要做好事情,先管好表情 3、学会以复述的方式保证不走样 陈 陈 毅 毅 元 元 帅 帅二、最好执行者怎样做事(二)、执行任务不打折 1、遭遇困难,决不放弃 2、执行不圆满,决不满足 3、无人督促,自我督促 感动中国人物宋鱼水二、最好执行者怎样做事(三)、拒绝“

4、拖”、“推”、“空”,执行变轻松 1、决不推诿 2、决不拖拉 3、决不空浮 李开复二、最好执行者怎样做事(四)、四大方式提高执行水平 1、拿不准的事,问好再做 2、第一次做的事,想好再做 3、再次做的事,固化优化后再做 周总理秘书纪东 4、多方面要求的事,沟通协调好再做二、最好执行者怎样做事(五)、四招消灭“想当然 1、别自以为是,改变领导意见一定要请示 2、“表面现象”常误人,加强核实问题少 3、要想原来的“计划”,更要想可能的“变化” 4、别被盲目乐观所误导 纪 东 东二、最好执行者怎样做事(六)强化结果思维,确保执行到位 1、别迷信承诺和布置,要重视结果 2、业务,都是“盯出来”的 3、

5、环环相扣,“无缝对接” 姚明与林浩在奥运会开幕式二、最好执行者怎样做事(七)、要想以后“多省心”,就得现在“多费心” 1、充分的准备永不过分 粟裕 2、严格的制度与流程永不过分 3、再三地核实确认永不过分 黄百韬 二、最好执行者怎样做事(八)、能走绝不爬,能跑绝不走 1、执行要重视效率思维 2、学会察微知著,系统思考 3、“三管好”才有“三解放” 丙吉问牛 内容提要 一、最好执行者怎样思考二、最好执行者怎样做事三、最好执行者怎样做人四、最好执行者怎样说话三、最好执行者怎样做人(一)、要当“能用之才”,更当“好用之才”(二)、执行者的“三可三不可”(三)、执行要到位,角色别“越位”(四)、要想凡

6、是行得通,常修“外圆内方”功三、最好执行者怎样做人(一)、要当“能用之才”,更当“好用之才” 1、“一说就动”叫得动 柳 2、“一点就透”悟性高 传 3、“一做就好”做得好 志 郭 郭 为 为三、最好执行者怎样做人(二)、执行者的“三可三不可” 1、本事可以大,架子不可大 2、贡献可以多,牢骚不可多 3、成绩可以增,骄傲不可增 联合国秘书长潘基文三、最好执行者怎样做人(三)、执行要到位,角色别“越位” 1、不要“抢风头” 2、不要凌驾组织 3、不要不知进退 柳传志 孙宏斌 三、最好执行者怎样做人(四)、要想凡事行得通,常修“外圆内方”功 1、妥协是为了更好的奋斗 2、退步是为了更好的进步 3、

7、圆通是为了彻底的圆满 杨元庆内容提要 一、最好执行者怎样思考二、最好执行者怎样做事三、最好执行者怎样做人四、最好执行者怎样说话四、最好执行者怎样说话(一)、说到一定做到,做不到一定不说(二)、换种说话方式,执行柳暗花明(三)、学会“三思而后言”(四)、学习周恩来的说话智慧四、最好执行者怎样说话(一)、说到一定做到,做不到一定不说 1、轻诺寡信,害己又害人 2、以“说到做到”铸就金字招牌 3、即使可以做到,有时也可留有余地 周 总 理四、最好执行者怎样说话(二)、换种说话方式,执行柳暗花明 1、改“嗯,啊”为“保证做到” 2、改“知道了”为“好的,谢谢” 3、改“我认为”为“你怎么想”四、最好执行者怎样说话(三)、学会“三思而后言” 1、说,还是不说? 2、先说什么,后说什么 3、说话的分寸是什么 4、直接说还是“曲线”说? 5、假话全不

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