版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、中国人民财产保险股份有限公司个人信用贷款保证保险展业政策2014年6月2日信用保证保险事业部目录一、产品基本特点 . 二、客户资质要求 . (一)首次贷款 . 1. 基本要求:所有申请人都必须达到此标准2. 所要求的文件 . (二)追加贷款 . 1. 基本要求:必须是合格的或者达到合格标准2.所需材料 . (三)结清再贷 . 1. 基本要求: . 2. 所需材料 . 三、所需文档列表 . 9、产品基本特点类型资格首次贷款结清再贷追加贷款新客户,以前没有助贷险项下的贷款1. 投保人以前有助贷险项下的贷款,但已经结清2. 最近结清的贷款还款记录必须同时满足下列标准:(1)贷款最大逾期天数不超过 2
2、9天,若超过29天须 满足逾期金额不高于 100元;(2)最近3个月每次逾期不大于 10天,若任一期大 于10天须满足逾期金额不高于必须在审核中心每月发布的追加贷款名单中100 元。最低贷款额度期数趸缴月保费率期缴月保费率1万元12/24/36 个月YI万元12/24/36 个月(如万元12/24/36 个月趸缴账户不允许申请追加贷款期数趸缴月保费率雇主雇员12个月 1.5% 1.25%24个月 1.2% 1%基本费率水平依据客户类型及投保期限确定 下表所示)基本费率水平依据客户类型确定(如下表所示)雇主雇员 1.5% 1.25%每月 保费 费率在原贷款额 基础上征收 的保费期数趸缴月保费率雇
3、主雇员12个月 1.5% 1.25%24个月 1.2% 1%基本费率水平依据客户类型及投保期限确定(如下表 所示)取原合同的保费率与本次申请的客户类型对应的保费 率(如下表)的较低者取原合同的保费率与本次申请的客户类型对 应的保费率(如下表)的较低者雇主雇员 1.5% 1.25%每月 保费 费率在原贷款额 基础上征收 的保费雇主雇员 1.5% 1.25%每月 保费 费率在原贷款额 基础上征收 的保费最高贷款额度孰低者:150000、月核实收入的10.5倍、本次申请的 客户类型及期限对应的最高额度 (如下表)、客户申请 金额孰低者:150000、月核实收入的10.5倍、本次申请的客户类型及期限对
4、应的最高额度(如下 表)、客户申请金额孰低者:150000减原贷款剩余本金、月核实 收入的10.5倍、本次申请的客户类型及期限 对应的最高额度(如下表)减原贷款剩余本金、原贷款额的3倍、客户申请金额期数最高贷款额度雇主雇员12个月万5万24个月10万12万36个月15万15万期数最高贷款额度雇主雇员12个月)万5万24个月10万12万36个月15万15万期数最高贷款度雇主雇员12个月3万万24个月10万12万36个月15万15万负债收入比其他最高80%包括本次贷款月还款额 +外部贷款月 还款+信用卡当月最低还款额(以信用卡已用额 度的10%计算)如果贷款金额不低于 1万但低于2万,我们只销 售
5、最高期限为24个月的产品如果贷款金额不低于 2万,我们只销售最高期限 为36个月的产品最高80%包括本次贷款月还款额 +外部贷款月还款+ 信用卡当月最低还款额(以信用卡已用额度的10%十算)同客户资质要求一一结清再贷如果贷款金额不低于 1万但低于2万,我们只销售最 高期限为24个月的产品如果贷款金额不低于 2万,我们只销售最高期限为36个月的产品最高80%包括本次贷款月还款额 +外部贷款 月还款+信用卡当月最低还款额 (以信用卡已 用额度的10%计算)同客户资质要求一一追加贷款二、客户资质要求(一)首次贷款1.基本要求:所有申请人都必须达到此标准特征 身份证明年龄 月收入要求中华人民共和国二代
6、居民身份证 21周岁(含)-55周岁(含)核实后月收入不低于 2500元/月现居住地址 居住时间360天(含)以上现工作时间城市不建议推广的工作类型(1 )雇员现职机构工作时间不少于6个月(2)雇主的经营机构运营时间不少于1年在人保批准开办“助小贷”业务的地区居住并工作。(一)与非法活动相关的职业:1. 私家侦探(雇主/雇员)2. 保镖(雇员)3. 地下钱庄、非法赌博(雇主 /雇员)4. 色情、“三陪”公关(雇主/雇员)5. 无证摊贩(雇主/雇员)6. 从事非法证券活动的信息咨询、荐股公司(雇主/雇员)7. 传销等(雇主/雇员)(二)高风险或长时间出差可能的职业1. 潜水2. 跳伞3. 蹦极4
7、. 特技5. 海员(雇员)(雇员)(雇员)(雇员)(雇员)6. 飞行员(雇员)7. 调剂行、典当行等准金融行业(雇主 /雇员)8. 注册资本一千万以下,且为投资、担保及咨询类金融行业人士(雇主 员)9. 常需下矿井的矿工(每周下矿3次及以上)(雇员)10. 各类中介从业人员(房产中介等)(雇员)11. 保险代理人(不包括专业保险代理公司员工)(雇员)(三)宗教人士:和尚,牧师等(四)没有营业执照的自雇人士(五)没有工作人士1. 家庭主妇2. 离退休人员3. 自由职业者(如出租房产、有价证券投资、开网店等人员,或无稳定工作, 仅从事兼职工作)(六)同业:小贷公司(雇主 /雇员)、P2P网贷公司(
8、雇主/雇员)、平安信 保部(雇员)、阳光信保部(雇员)(七)当前高风险行业从业人群:1. 注册资本1千万以下的钢铁、光伏制造企业(雇主 /雇员);2. 公司当前主营或1年内曾主营钢材贸易的(雇主 /雇员)。2.所要求的文件(1)所有申请人所要求的文件类型文件列表身份证明中华人民共和国二代居民身份证居住证明下列四项任一1. 当地公安机关开具的暂住证或居住证(有效期内)2. 租赁合同(有效期内)3. 公共事业票据(包括电费,水费,燃气单据,宽带,移动电话服务账单,有限电视,信用卡账单,税单)(开具有效期距申请日期不超过60天)4. 各类证明(包括村委会、派出所,单位居住证明,物业证明,大队证明等)
9、(开具日期距申请日期不超过1个月)(2)工作/经营/房产证明所需的具体材料一一需按照客户分类提供类型雇员贷工作证明,下述三项任一:1. 劳动合同2. 劳务派遣合同3. 工作收入证明书(于最近 30日内开具) 收入证明:1. 网银发薪客户同时提供下述两项材料:(1)最近6个月工资流水(可与打卡工资合并为一份)(2)最近3个月打卡工资流水2. 现金发薪客户提供: 最近6个月个人银行流水雇主贷经营证明,提供下述全部4项材料:1. 营业执照2. 股权证明材料(1 )公司章程(2) 企业信用信息网(htt p:/.c n)或当地红盾网显示的占股 情况(3) 工商局出具的股份证明
10、(于最近30日内开具)(4 )验资报告3. 工商/信用网查询截图4. 经营场所证明(下述 4项材料任一)(1)(2)(3)(4)租赁协议/承保协议(有效期内)房产证/土地证/共有权证水电发票(他人代收水电费票据)(于最近60日内开具)村委会或其他对经营场所有管理职能的部门证明(于最近30日内开具)房产业主贷收入证明:提供最近 6个月个人流水或最近 6个月对公流水 房产证明:1. 主证明材料(A类)(1)(2)(3)(4)(5)房产证/土地证/共有权证 贷款合同购房合同购房发票公积金网站截屏2. 辅助证明材料(B类)(1) 房贷银行还款流水(2) 投保人本人/共有人/配偶名下公共事业票据 (水、
11、电、煤、有线电视票据)3. 材料的搭配使用A类1-5项(1) 房屋处于已抵押状态,借款未到期,且借款人为投保人本人:中任一搭配B类第1项材料A类1-5项中任一搭(2) 房屋已抵押、借款未到期,但借款人非投保人本人:配B类的全部1-2项材料(3) 房屋未抵押:A类1、3、4这三项中任一搭配 B类第2项材料工作证明:房产业主(雇员)类提供,同雇员贷的工作证明 经营证明:房产业主(雇主)类提供,同雇主贷的经营证明(二)追加贷款1. 基本要求:必须是合格的或者达到合格标准在同业(包括我司)仅有一笔本金余额0的贷款在我司原贷款为保费期缴贷款原贷款为12期的,已还期数4,其他的已还期数6 原贷款当前还款状
12、态正常原贷款单次逾期天数最高不得超过29天原贷款最近6个月逾期超过5天的次数不大于2次。 客户不在黑名单中。2. 所需材料(1 )申请金额 =原贷款的0.5倍,且原贷款发放日距今 =1年,并达到如下条件:a) 投保人为雇员:工作未变更b) 投保人为雇主:工作信息未变更,企业信用信息网的业务状态显示正常。只需要提供投保单及身份证明2)所有其他情况,材料与首次贷款相同三)结清再贷1. 基本要求:(1)曾在人保购买助贷险,现其贷款已结清。(2)最近结清的贷款还款记录必须满足:a) 贷款最大逾期天数不超过29天,若超过29天须满足逾期金额不高于100元;100 元。b) 最近3个月每次逾期不大于 10
13、天,若任一期大于10天须满足逾期金额不高于2. 所需材料(1 )申请金额 =原贷款的1.5倍,并达到以下条件(a)和(b)或(c) 无需提供收入证明材料a)最近结清日期距今 90年以内,原贷款发放距今在1年以内b )投保人为雇员:工作未变更c )投保人为雇主:工作信息未变更,企业信用信息网的业务状态显示正常。( 2)所有其他情况,材料与首次贷款相同。三、所需文档列表所有申请都需要的文档不同分类下所需文档身份证中华人民居住证明下列四项任一分类 雇员贷共和国二1.当地公安机关开具的工作证明必须下述三项任经营证明不需要代居民身份证暂住证或居住证(有效期内)2. 租赁合同(有效期内)3. 公共事业票据
14、(包括电费,水费,燃气单据,宽 带,移动电话服务账单, 有限电视,信用卡账单, 税单)(开具有效期距申 请日期不超过60天)雇主贷1. 劳动合同2. 劳务派遣合 司3. 工作收入证 明书(于最近 30日内开具) 不需要4.各类证明(包括村委会、派出所,单位居住证 物业证明,大队证明 (开具日期距申请日明,等)期不超过1个月)物业安保培训方案为规范保安工作,使保安工作系统化/规范化,最终使保安具备满足工作需要的知识和技能,特制定本教学教材大纲。一、课程设置及内容全部课程分为专业理论知识和技能训练两大科目。其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。
15、作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。房产业主贷房产业主(雇 员)类必须, 司雇员贷房产业主(雇主)类不需要必须提供下述全部4项材料:1. 营业执照2. 股权证明材料(1 )公司章程;(2 )企业信用信息网(htt P: /)或当地红盾网显示的占股情况;(3)工商局出具的股 份证明(于最近30日内开具)(4 )验资报告3. 工商/信用网查询截图4. 经营场所证明(下述 4项材料任一)(1 )租赁协议/承保协议(有效期内)(2)房产证/土地证/共有权证(3)水电发票(他人代收水电费票据)(于 最近60日内开具)(4)村委会或其他对经营场所有管理职能 的部门证明(于最近
16、30日内开具)房产业主(雇主)类必须提供,同雇主贷 房产业主(雇员)类不需要收入证明必须1. 网银发薪客户同时提供 下述两项材料:(1)最近6个月工资流水(可与打卡工资合并为一 份);(2)最近3个月打卡 工资流水2. 现金发薪客户提供: 最近6个月个人银行流水必须提供最近6个月个人流水或 最近6个月对公流水不需要房产证明不需要不需要必须1. 主证明材料(A类)(1)房产证/ 土地证/共有权证;(2)贷款合同;(3)购房合同;(4) 购房发票;(5 )公积金网站截屏2. 辅助证明材料(B类)(1)房贷银行还款流水;(2)投保人本人/共有人/配偶名下公共事 业票据(水、电、煤、有线电视票据)3.
17、 材料的搭配使用(1)房屋处于已抵押状态,借款未到期,且借款人为投保人本人: A类1-5项中任一搭配B类第1项材料(2)房屋已抵押、借款未到期,但借款人非投保人本人: 项中任一搭配B类的全部1-2项材料A 类 1-5(3) 房屋未抵押:A类1、3、4这三项中任一搭配 B类第2项材料二.培训的及要求培训目的1)保安人员培训应以保安理论知识、消防知识、法律常识教学为主,在教学过程中,应要求学员全面熟知保安理论知识及消防专业知识,在工作中的操作与运用,并基本掌握现场保护及处理知识2)职业道德课程的教学应根据不同的岗位元而予以不同的内容,使保安在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德
18、和行为规范)为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:法律常识教学是理论课的主要内容之一,要求所有保安都应熟知国家有关法律、法规,成为懂法、知法、守法的公民,运用法律这一有力武器与违法犯罪分子作斗争。工作入口门卫守护,定点守卫及区域巡逻为主要内容,在日常管理和发生突发事件时能够运用所学的技能保护公司财产以及自身安全。2、培训要求1)保安理论培训通过培训使保安熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限,同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。2)消防知识及消防器材的使
19、用通过培训使保安熟知掌握消防工作的方针任务和意义,熟知各种防火的措施和消防器材设施的操作及使用方法,做到防患于未燃,保护公司财产和员工生命财产的安全。3)法律常识及职业道德教育通过法律常识及职业道德教育,使保安树立法律意识和良好的职业道德观念,能够运用法律知识正确处理工作中发生的各种问题;增强保安人员爱岗敬业、无私奉献更好的为公司服务的精神。4)工作技能培训其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识匿职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 客房服务与管理(北川羌族自治县“七一”职业中学)知到智慧树答案
- 《小灵通资料》课件
- 生物医药企业加速器项目可行性研究报告
- 《景别和运动镜头》课件
- 《期中考试家长会》课件
- 《仓库基础知识培训》课件
- 说和做公开课课件
- 儿童餐饮服务厨师招聘简章
- 健康管理门头租赁合同
- 水上养殖船操作细则
- 年产1万吨连续玄武岩纤维及其制品申请建设可行性研究报告
- (正式版)SHT 3046-2024 石油化工立式圆筒形钢制焊接储罐设计规范
- 小学冬季防病知识讲座
- 银行网络金融部培训课件
- 护理临床带教有效沟通
- 急腹症的急救课件
- 【甘蔗自动剥皮切断机的设计10000字(论文)】
- 湖南生物机电职业技术学院单招职业技能测试参考试题库(含答案)
- 国家开放大学电大专科《建筑工程项目管理》2024期末试题及答案
- 山东省青岛市城阳区2023-2024学年八年级上学期期末数学试题
- (详细版)小学科学新课程标准【2023年修订版】
评论
0/150
提交评论