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文档简介

1、幼儿训练教学总结模板合集七篇幼儿训练教学总结 篇1 本学期,我校幼儿园以市训练局、红星中心学校工作重点为指南,进一步落实规程、纲要精神,全园主动地投身于幼儿园训练教学工作,以切实提高教学实效为目标,通过对新教材的研讨实施,加强教研组建设,我们优化一日活动,促进幼儿健康成长,稳步推动幼儿园训练教学工作,在老师们的默契协作下,圆满完成了各项训练教学任务。 一、 加强师资队伍建设,提高老师专业水平。 1加强师德修养,树立良好形象。 以加强师德师风建设、提升师德修养、做人民满足的老师为主题,以提高老师思想政治素养,职业抱负和职业水平为重点,着力解决老师队伍师德师风建设中存在的问题,尤其是家长反映剧烈的

2、突出问题,组织老师学习老师职业道德规范和幼儿老师日常行为规范,通过学习先进典型事迹,并联系实际进行宣讲。如爱在每时每刻,关注幼儿的寻常小事,体现老师重德为师、爱岗敬业、喜爱幼儿,努力造就一支师德优、业务强、作风正、幼儿喜爱、家长放心、领导满足的高素养的幼儿老师队伍。 2营造学习氛围,加强教学讨论 充分发挥老师的主观能动性,仔细学习纲要,深化领悟纲要精神,仔细钻研幼儿园探究式主题课程,分析、领悟教材内涵,综合考虑教学内容在各个活动环节中的合理呈现,逐步培育驾驭教材的力量。主动营造良好的学习氛围,每周按时开展业务学习,遵循互动式原则,鼓舞老师主动参加学习活动,提前布置学习任务,由旁听式学习变为互动

3、式学习,老师 结合自己的实际工作,就争论的主题充分发表自己的见解,沟通看法,最终形成共识。 3加强教学常规管理。对老师的备课、训练活动,室内外嬉戏活动加强管理,依据纲要中各领域的教学目标,扎实落实保教常规。各班依据幼儿的年龄特点,创设丰富的区域活动环境,给孩子以自由选择活动的机会与空间,与孩子一起设计布置活动环境、制订活动规章。通过建立与幼儿学习挺直联系的活动区域,转变幼儿被动学习、老师统一教授的单一教学模式,使老师课程观念和训练实践更顺应幼儿的活动特点和进展规律。 二、加强师资培训,提高老师素养 1更新观念树立先进的幼儿训练理念。通过集体教研、集中培训、头脑风暴等形式进行学习。利用经典示范课

4、讲评、管理讲座等,使老师们真正体会新纲要的实质,树立新的理念,运用新的训练方法去组织活动和正确的评价幼儿的进展。 2本学期主动为每一位老师制造各种培训的机会,经过系列培训、学习使老师拓展眼界受益匪浅,汲取新的理念,学习了先进教学阅历,对老师专业水平的进展起到了促进作用。 三、抓好特色训练,促办园声誉提高 1、以创新孩子思维、激发孩子灵性,陶冶孩子情操为目的,让孩子在艺术活动中呈现自我,体验胜利,享受过程,从而推动素养训练的进程。六一艺术节、绘画大赛,毕业典礼等活动为幼儿供应熬炼展现的舞台,提高师生的艺术表现力。 2 创设温馨、艺术的特色环境,熏陶幼儿的艺术情趣。对每位幼儿的作品,老师都专心和创

5、新的展现,由平面到立体的设计与创设,不仅为幼儿供应动态进展的学习环境,还使幼儿在环境布置中充分与其共鸣和沟通。 三 关注幼儿特点,促进幼儿健康和谐进展。 加强幼儿德育训练, 我们进一步通过节日训练、日常活动等将养成训练落到实处,切实抓好一日活动,加强礼貌卫生训练,培育幼儿终身受益的品质。我们努力创设一个布满嬉戏、欢乐、自由的“开放式”环境。给幼儿供应展现作品的机会,使幼儿在主题实施的过程中与环境发生主动的互动,获得丰富而有益的体验,使幼儿的个性得到充分的凸显和张扬。 四、做好家长工作,增加.效应 深化做好家长工作,定期开展全园家长会;通过“家长园地”栏目,幼儿园网站向家长宣扬、育儿学问、各种方

6、案、支配等,做到家园训练的相互协作。针对幼儿幼小连接进行专题讲座,举办家长学校,各班老师准时向家长反应幼儿在园的生活,增加家园互动,形成家园训练合力。 总之,在新的学期里,我们将连续在上级主管部门和园领导的带领下,不断提高老师自身素养,努力提高训练教学水平。 新 林 幼 儿 园 20xx.7 幼儿训练教学总结 篇2 本学期,我园的训练教学工作,在区教研室的挺直领导下,进一步加强了老师理论培训,仔细领悟新教材精神,做好新教材的合理、正确用法。不断提高老师的专业素养。丰富优化幼儿一日生活,促进健康成长,现将本学期我园的训练教学工作汇报如下: 一、加强教学讨论力度,提高教学质量。 1、从转变观念入手

7、,以教研为手段,主动探究训练的新方法,新途径。每周二、周三进行教研活动。活动中充分发挥老师的主观能动性,连续仔细学习幼儿园指导纲要,深化领悟纲要精神,仔细钻研新教材的精神。开学初,带领全园老师通读教材,找出各年龄段、各单元本学期适应幼儿进展的主题活动。通过此次活动的开展,使老师们明白了改革课堂教学,要依据幼儿进展需要,结合本园实际状况树立目标意识,选择训练内容,才能开展有效训练活动。本学期我们请老师轮番上课,并仔细组织老师听课、评课,通过活动的开展使老师们注意了教学形式由传授式向开放式转变,由学问的传授向力量的培育转变,建构主动、有效的师幼互动的教学互动。我们还结合区教研室的有效教学周,公开课

8、为例,组织听课老师进行研讨,使老师从中受到启发,获得感性和理性熟悉。积累了课堂教学的新方法、新途径,从而找出自身的不足。同时,我们也要求老师将训练教学活动的实践学会总结,每学期写教养笔记与反思10篇、观看记录每学期10篇。理论笔记每学期不少于1万字。 2、 加强训练教学的常规管理,对老师教案,课题手册、周方案,每月都对立一一检查、登记。周方案与教案内容要相符。并每月依据检查内容进行反馈。业务领导还坚持每学期按周方案支配表随机听课制度。促使老师们都能仔细地备课、上课,仔细总结和反思工作的不足,有效促进教学工作的开展。 3、我园注意对青年老师的基本功培训工作,依据教研室规定,本学期基本功考核内容为

9、弹唱竞赛。我们为老师统一复印了考核曲目,对老师一月进行考查,很多年轻的老师加班加点的练习,通过训练,使我园青年老师弹唱基本功提高很快,我园有6位老师参与竞赛,平均分在80分以上,取得了较为优异的成果。 4、 做好青年老师的传帮带工作,带领年轻老师快速成长。我园有5对老师相互结对,对年轻老师实施跟踪听课,每位结对老师每学期有效活动6次。学期末有老老师做出评价。我园的市能手张延莲老师还给青年老师上示范课。并在区教学周活动,取得了较为优异的成果。 二、加强课题讨论,提高教科研水平。 本学期,对于我园的国家级、省级、市级课题,我们本着科学、规范的做好讨论工作。我们分散落实了任务,明确目标任务到人,按方

10、案方案的有效工作,做好资料收集工作。本学期课题组成员完成了“五个一”活动。1开学初制定好了课题讨论方案2每两周参与一次教科研例会3每周摘抄一篇与课题有关的笔记,4每学期围绕课题上好讨论课,并组织课题组成员听课、评课。5期末写出了课题阶段小结。每位试验老师都填写了课题讨论手册、个案跟踪记录、教养笔记及反思。通过试验课题是我开展,增加了老师教科意识,提高了教科研水平。 三、开展丰富多彩、形式多样的活动。 国庆节,我们组织了幼儿国庆诗歌朗诵会,幼儿稚嫩的颂读声,打动了老师和孩子的心扉,在诗歌中陶冶了幼儿的爱国情操,同时又熬炼了幼儿的大胆表演力量,给了孩子们展现自我的空间。元旦,我们园各班还请家长参与

11、,举办“新年联欢会”家长和孩子们都兴致勃勃的参与,孩子们个个表现精彩,家长笑声不断,有的老师还为孩子们表演了节目。孩子们脸上露出了快乐的笑容,家长的脸上露出了傲慢的笑容,老师的脸上洋溢着欣慰的笑容。 四、加强家园联想工作,促进幼儿全面进展。 (1)仔细做好家长园地宣扬栏,为家长供应科学的育儿方法,关心家长熟悉了解学前训练学问,每班每月更换一次宣扬栏。 (2)完善幼儿园与家长联系制度,运用家长会、开放日、家园联系册等多种形式准时地进行家园沟通,指导家长正确全面了解幼儿园的保教内容,充分发挥家长委员会作用,吸取家长对幼儿园工作的看法和建议,使幼儿园各项工作更全面合理。家园联系册每月反馈一次。 (3

12、)设立了家长信箱,主动接受家长好的建议,以电话联系、家访等多种形式开展好家访活动。 (4)充分发挥了网站的宣扬、沟通、沟通功能。准时更新网站内容,提高家长扫瞄的爱好,增加可读性,让家长随时了解幼儿园工作。 五、存在问题与不足 1、 本学期通过检查教案,发觉青年老师写出的教案不够规范,下学期我们将针对这一现象进行培训。 2、 对课题讨论工作做的不够细致,下学期将仔细靠上抓此项工作,以促进老师由阅历型向科研型转变而努力奋斗。 幼儿训练教学总结 篇3 童年时代,我渴望着有一天,很多孩子像一群小鸟围在我的身旁一起唱歌、做嬉戏,争先恐后的叫我“老师”,现在我实现了这个愿望,并且在我所喜爱的岗位上悄悄奋斗

13、工作已经六年,班主任工作也正一步一步有序的绽开着。 一、留意培育幼儿的自理力量,以提高孩子的自我服务水平 幼儿生活自理力量是孩子独立性进展的第一步,由于现代家庭的特别环境,使得不少幼儿失去了进展自理力量的机会,在幼儿园主要表现为:一顿饭吃完后满桌都是饭菜;洗手草草了事,有的洗下来后身上、袖口、地上都是水;玩具玩好乱堆放,弄得满地都是等等。只有以培育幼儿的自理力量为基础,才能让他们在幼儿园开心地开展一日活动。 培育自理力量时,对幼儿在不同阶段应作出不同的要求。如在指导幼儿洗手时,对于大班的孩子则要求他们能将袖子卷好,按挨次、正确的洗手,能保持盥洗室地面无水。有些自我服务的内容对幼儿来说比较难把握

14、,也挺枯燥假如只是一味地灌输应当怎样怎样做,逼真孩子一次一次练,这种效果肯定没有提高孩子爱好,引导他们自发的去练习见效的快。例如,看似一个简洁的系鞋带动作,其实这需要大脑与左右手的小肌肉高度协作。孩子系鞋带时要么打了很多死结,要么干脆不系,拖着鞋带处处走,有时就把脚往老师眼前一伸。后来一想,何不编个小儿歌,让孩子边念,边学着系鞋带。于是就教孩子们念起了:“两个好伴侣见面握握手,变成两圆圈,再来握握手。”的系鞋带儿歌,小伴侣们非常愿意的接受了。当然培育幼儿良好的自理力量需要贯彻到幼儿园的一日生活、活动当中。 二、加强德育训练,引导幼儿养成良好的行为观念及习惯 幼儿的行为,充分反映了他们参加.交往

15、,适应四周世界的力量,对幼儿进行德育训练,对培育幼儿养成良好的行为习惯,对其身心发育和成长有着重要而长远的影响。 俗话说“榜样的力气是无穷的”,特殊对正处在成长期的幼儿,老师的表率作用对他们具有至关重要的意义,可以说,老师在工作和生活中的一言一行都会对幼儿产生潜移默化的影响。人们经常会在家里或幼儿园里听到孩子们说:“我们老师就是这样做的。”或者“老师教我们这样做的。”可见,幼儿观看是何等的细致。这些都对我提出了更高的要求,作为一名老师,在平常肯定要做到事事严于律己,要求孩子做到的自己首先要做到,平常也要留意常常检查自己,一旦发觉自己做错了的时候,要敢于在孩子们面前承认错误,这一点,对幼儿的训练

16、意义是特别重要的。 针对个别幼儿的状况,我加强了个别训练。徐宇超小伴侣从农村转学而来,各方面行为习惯较差,我们在平常的点滴行为中对他进行督促、训练和鼓舞,现在他已经能有意识要遵守班级纪律。潘鹤亭小伴侣具有较强的攻击性行为,老师通过一次次谈话、接触,先培育他与老师的感情,渐渐引导他为班级体服务,如分发餐具,搬桌椅,增进他与小伴侣友好相处的机会,渐渐的小伴侣的告状声就少多了。 三、转变教学观念,在活动中确立幼儿的主体地位 随着.进步,训练观念也在不断改进,现在组织幼儿活动时,老师肯定要树立正确观念,即幼儿是教学活动中心,老师只是作为活动的组织者,应主动适应幼儿的生理、心理特点及进展规律。 本学期我

17、园连续协作江苏省教研室开展了幼儿园综合活动的课程改革,在教学中打破了各个科目领域的划分,依据新课程教材的要求,结合班级实际状况,有机地将各个领域学问加以融合。这不完对老师提出了新的要求,同时对幼儿来说也更加注意了各方面力量的熬炼。 依据教材中各个主题的目标,细心地进行每周的集体备课,在课前的预备方面,打破了以往的由老师一人预备究竟的状况,而是充分发挥幼儿和广阔家长的主动性,一起收集资料,往往是在主题开展以前,就收集到了很多方面的材料。在收集的过程中,增加了幼儿的参加性,他们多了一次了解的机会,潜移默化地丰富了幼儿这方面的学问。在课上更加注意让幼儿将学到的本事加以展现、总结、归类,从而将个人的学

18、问转化为大家的学问。在新教材的指导下,活动中加强了幼儿的动手训练,让每个幼儿都有动手的机会,让他们在各自的基础上得到提高。 幼儿训练教学总结 篇4 转瞬间本学期即将结束,本学期我园以教研中心教研工作方案为指南,进一步落实规程、纲要精神,努力学习,加强教学实践与讨论,扎扎实实地开展各项训练工作,创设良好的训练教学环境,促进幼儿健康成长。回顾一学期来的训练教学工作,收获很大,在学校领导及教研室的正确引领下,和全体老师团结全都、共同努力下圆满地地完成了本学期的训练教学任务。为进一步总结阅历,更好地开展工作,现总结如下: (一)、加强老师队伍建设,全面提高老师素养。 1、加强理论学习,夯实老师的理论基

19、础。我园青年老师特殊多,有些老师还刚走出校门,必需加强理论学习。本学期我们利用全体老师会议和教研活动时间,带领老师深化学习、理解纲要及相关的幼教理论和幼儿园老师职业道德规范组织老师学习,加强师德建设,转变老师观念。发放各种笔记本,要求老师利用业余时间写训练笔记、读幼教杂志上的经典文章,并作摘抄、写简短的读后感,为老师搭建学习、沟通的平台,利用各种形式提高老师的理论水平。本学期末有7人的笔记被评为优秀优秀笔记。 2、加强教研,提高保教质量。本学期我园连续围绕“幼儿园音乐教学”做为教研专题,进行教研,开学初,有研组长制定切实可行的活动方案,引导老师深化挖掘教材,针对教学中问题,采纳集体备课及各种形

20、式的研讨活动,促使老师讨论、反思、完善自己的教学模式,在实践不断完善自我,优化课堂教学。,依据活动内容,确定中心发言人,让老师提前预备,鼓舞老师大胆说出自己的见解,给老师一个展现自我的平台,营造一个宽松、和谐的教研氛围,充分调动老师参加的主动性, 3、以教材和课例为载体努力提高老师的训练教学技能,本学期,由于教材是新教材,开学初全园仔细通读教材,领悟其精神,在此基础上分班级组,集体备课,备课时老师仔细分析教材,挖掘教材,依据幼儿的不同进展水平,设计不同的教学形式。针对不明确的,有异议的地方,大家共同讨论商讨教学策略,同时,进一步开展-说课-讲课-评课”和一课多研的教学讨论活动。先备再说课(说教

21、材、重点、难点、教法、学法、程序),后讲课、并进行教学反思,写出心得体会,再评课,使老师取长补短,彼此借鉴,相互学习,不断接受新观念、新方法,形成互助互学风气习,共同提高。使老师在训练教学的实践中学习备课、上课、评课,学习教学方法与基本技能,使老师在教学实践中的确提高训练教学水平。鼓舞老师之间相互听课、评课,并主动参与园内组织的各种听课、观摩活动。 本学期,依据教研室幼教教研方案与支配,结合本园实际,3月下旬我园开展优质课的评比,有12节课分别获园级优质课一、二等奖,让老师在互听互评中相互学习。并推出张燕燕老师执教的欢乐的小公主参与四月份全区优质课评比活动,并获区级优质课二等奖 4、本学期我园

22、主动开展业务练兵活动,把老师的教学基本功打好抓实,依据教研室支配,本学期重点进行舞蹈基本功训练,开学初就制订了训练方案,有本园舞蹈基本功较好的薛雨老师每周一次对全园老师进行培训。每月末进行舞蹈竞赛。通过一学期的训练,老师舞蹈基本功有了显著的提高,在区舞蹈基本功考核中我园老师薛雨获95分的最高分。 (二)、加强训练教学常规管理,提高训练教学质量 1、加大常规教学详情监督和管理的力度,从最基础的教学常规详情抓起,要求每一节课都要有教案、有教具,鼓舞老师制作教具。业务领导实行推门听课的方式,深化班级听课、看教案,了解老师教学状况,进行指导,引领老师转变训练观念和训练行为,改进教学方法,提高课堂教学质

23、量。月末教研组长检查老师教案、训练笔记、在检查的过程中写出简短的评语,并从质量和数量上进行记录,一一赐予指导。本学期末有8人的教案被评为优秀教案。 2、制订幼儿园一日生活组织和管理老师依据幼儿园一日生活组织的方法和策略,制定周方案并按时上墙,按时备课、上课、做操,按时开展晨间活动、活动区活动和户外活动。园领导检查各个环节的落实状况,做好监督和指导工作,保证了幼儿一日生活的质量。 (三)、主动开展各种活动,促进幼儿全面进展。 本学期我们开展了丰富多彩的活动,促进了幼儿的全面进展。在三月份结合“三八”节全园开展了“我的好妈妈”的活动。四月份各班开展“儿歌”、“故事”朗诵会。五月份,迎“六一”绘画展

24、和迎“六一”联欢。通过活动培育了幼儿喜爱他人情感。进展了幼儿的审美力量、动手操作力量和语言表达力量。为幼儿健康成长打下了良好的基础。得到家长的全都好评。 (四)、加强家园联想工作,促进幼儿全面进展。 本学期我们通过宣扬栏、班级家园主题墙、家长会和家园联系册向家长宣扬育儿学问和先进的幼儿训练方法,同时准时征求家长的看法与家长沟通,得到了家长的大力支持,做到资源共享,家园共育,为幼儿进展制造良好的条件。 (五)、不足 通过努力,我园的训练教学工作虽然取得了肯定成果,但还存在一些不足。如:由于老师流淌性较大,我园师资力气比较薄弱;还有一些工作做的不够扎实我们熟悉到了自己的不足,同时也明确了努力的方向

25、,下学期我们将努力把各项工作做好,争取使我园训练教学工作迈向一个新台阶。 幼儿训练教学总结 篇5 时间就像流水一般,转瞬间,一个多学期就这样悄无声息地过去了,经过这么长时间的教学,让我和这些活泼开朗可爱的孩子们也产生了深厚的情感,和他们在一起,我的苦恼也少了很多。每次经过星期天时,我就很期盼赶快回到我校孩子们身边。在我和孩子们相处之中,我发觉自己有许多不足的地方。我喜爱孩子们,和他们在一起我很快乐,很欢乐。所以不得不让我询问自己,反思自己:我该怎么样才能做一个孩子们心目中的好老师?我在网上查找各种资料,学习别人的特长,弥补自己的不足,还有同事们的点拨和自己的带班阅历,做以下几点总结: 首先,对

26、待这些孩子们,我们必需做到:责任心,爱心,耐烦,童心。 其次我认为做到以下几点: 1、 作为一名幼儿老师要清晰地知道自己的本职工作,目的和任务。做到对孩子们,家长们,幼儿园及自己负责任,让家长放心,让.放心。 2、 每一个幼儿老师要用真心去呵护班级上的每一个小伴侣,不管在任何状况下,我们充当的角色都不同,在孩子们需要关怀疼爱时,我们就是慈祥的母亲;在孩子们耍脾气时,我们就是严峻的父亲;在孩子们玩耍时,我们就是忠实的伙伴。 3 、在幼儿园工作,我们必需有耐烦,由于幼儿园的孩子们都是刚刚离开父母的怀抱,这就要求我们老师做到都有耐烦,多哄哄幼儿,在孩子犯错时,学习不懂时,我们不要一味的责骂他们,而应

27、当有耐烦地告知他们,这件事做错了,同时,我们要给孩子养成讲道德,以理服人的好习惯。 4 、从事幼儿工,我信任大都是比较喜爱孩子的,他们天真,活泼,可爱,无暇,我们也要向孩子们一样,有一颗纯净欢乐,永久年轻的心。 5、和孩子们多沟通:对年龄小,话少,胆小的幼儿,我们应当依据幼儿的不同特点来引导和启发孩子们多说话,做嬉戏,讲故事,唱歌,跳舞,玩积木,看图书,和孩子们打成一片。让他们面对老师和自己的好伙伴一样。但要记住孩子们也是有思想的,只有你敬重他,他才会懂得敬重你。 6、 家长是孩子们的第一任老师,孩子们和家长常常在一起,所以我们也要常常地和家长沟通沟通,和家长多沟通很重要的,在家和父母接触的时

28、间长,因此老师应当常常把幼儿在园状况和家长沟通,了解幼儿在家中的状况,和家长相互协作,共同培育孩子的好习惯。 再次,作为一名幼儿老师,要擅长观其言,察其行,发觉幼儿有缺点,我们要准时指出,鼓舞幼儿改掉坏习惯,有时可以结合孩子的不良习惯,给孩子们编一些故事让他们推断这样的做法对不对,同时,也要培育孩子们地爱心和合作精神。孩子们有一点点的进步,老师就要多加表扬。 最终,作为一名幼儿老师,我们一天工作下来,多反思一下自己的工作不足之处,这样增加自己的教学阅历,丰富自己的个人魅力。 幼儿训练教学总结 篇6 倾听大自然,你可以享受到大自然的奇妙和安静。倾听孩子、倾听老师、倾听家长、倾听幼儿园的训练现状、

29、倾听窗外的声音,可以给你才智的灵完和启迪,可以让我们不断地思索、不断地学习、不断地调整。一学期来,我们倾听着、思索着、实践着,让全部参加到训练实践中的老师、孩子、家长最大限度地呈现实践者生命的独特魁力,让幼儿园的训练教学工作不断完善。 一、采纳多种园本教研方式,推动新课程实施进程 本学期,我们进一步开展了“新”幼儿园课程讨论。我们能视课改为进展契机,主动营造自我追求,自我加压的环境,不懈努力,全园上下主动地投身于课改的实践活动中。在教研活动中,我们采纳了多种园本教研活动方式,实现了“教研科研相结合,亦教亦研两提高”。 1、参加式互动教研的学习方式:在训练孩子时,我们提出要创设和谐的活动氛围,发

30、挥孩子的主体性,其实这也同样适用于老师的教研活动。在本学期的活动中我们转变了以往“一言堂”的旧模式,让每位老师都成为教研活动的仆人,为每位老师供应展现、沟通见解的机会,强调每位老师的双重角色既是培训者(促进者)又是被培训者(被促进者)。为了发挥老师的主体作用,我们往往采纳训练沙龙的方式绽开教研活动,围绕一个内容和话题采纳主讲和问答相结合的方式来进行。活动前把内容通知各老师,让老师通过网上搜查、阅读杂志等途径增加自己在这方面的学问储备,以“有备而来”。活动中创设宽松的氛围,让老师各抒己见,在唇枪舌剑中迸发思辨的火花。活动中,每位老师都能发表自己独特的见解,不辩不明,老师们在夸夸其谈的陈述、面红耳

31、赤的争辩中加深了对训练观念的熟悉了解了她人解决实际问题的策略,实现了取长补短。 2、行为跟进式的实践研讨:实践是检验理论的唯一标准,本学期我们重视理论和实践的双向结合,增加了行为跟进式研讨活动:每班级组推选一位老师组织集体活动,教研组其他老师共同观摩、研讨、组内研讨调整再在园内进行实践研讨、调整在各班级组研讨的基础上再外出借班上课进行姐妹园之间的研讨,相互吸取更多的信息。“有的放矢”的研讨,突破了原来研讨活动的随便性,使“研”字的意味更浓。 3、以反思促提高的小组研讨:在开展“新”的课程讨论中,每个主题之前我们同一班级的老师都能在一起共同进行课题前审议,本学期中,我们又增加了课题后审议。即在每

32、一主题后,各班级介绍自己班在活动中的胜利之处及用法策略,针对活动的意料不足进行反思,对出现问题的提出新的设想。“他山之石,可以攻玉”,通过对同一主题的反思,老师相互吸取亮点,共同反思缺点,在下一主题的前审议中就能增加预见性,从而提高训练成效。 二、满意不同老师的成长需要,加速老师队伍建设 我们教研组渗透园务方案,依据“成熟理论”制造性地运用了马斯洛的需要理论,将青年老师的成长划分为三个时期:适应期、进展期、成熟期。针对新老师,我们通过师带徒的方式来引导新老师入门,来满意新老师的适应需要。对于二年以上教龄的老师,我们通过有针对性的带教,初步使她们在教学上形成自己的特色,满意她们的进展需要。针对骨

33、干老师,我们鼓舞关心她们先走一步,先研一步,先写一步,先进一步,努力形成自己的特色,通过跨园带教,引导骨干老师向学者型和讨论型进展,以满意她们的成熟需要。 针对我们幼儿园新老师多的特点,我们在教学工作中留意为新老师放开大门,让新老师多观摩其他老师的活动,多参与她们与老老师的沟通互动的机会。“怎样组织好自主性嬉戏”是新老师面临的最大难题,本学期我们多次组织了“嬉戏组织策略”的系列探讨,通过介绍阅历、提出问题、相互探讨等多种方式来增加新老师对嬉戏的熟悉。为了关心老师能猎取最新信息,每次外出活动的老师会准时反馈,让老师们从一个个优秀的活动中受到启发,获得感性的熟悉,教研活动的学与思、教与研的有机结合

34、,理论与实践相互转化,促进老师提高自身熟悉,优化训练行为。 二、利用各种训练资源,构建幼儿园、社区、家庭三位一体的训练框架 由于我园地处管理区,大部分家长都在商城经商,文化素养普遍不太高,且因忙于做生意,没有充裕的时间来照看孩子和关怀孩子,给我们的家园共育增加了难度。也由于吃了没有文化的苦,家长往往就把“学会写字、学会计算”当成孩子进幼儿园学习的主要内容,这与新课程的训练理念相去甚远,“扭转家长的这种意识,培育家长正确的训练观念”已成当务之急。由于家长没有时间带幼儿外出,本园的孩子基本都没去过图书馆、书店等文化场所、也没去过沙家浜、尚湖等常熟闻名的风景点,造成孩子视野不开阔、学问面局限。为了促

35、进幼儿进展,构建幼儿园、社区、家庭三位一体的训练框架。 幼儿训练教学总结 篇7 在街道园长、教办的指导、引领支持下,以加强训练教学讨论、教学常规管理、促进保教质量为重点,全面提高老师的整体素养,取得了肯定的成果。现总结如下: 一、加强师资队伍建设,提高老师专业水平。 1、加强师德修养,树立良好形象。以“加强师德师风建设、提升师德修养、做人民满足的老师”为主题,以提高老师思想政治素养,职业抱负和职业水平为重点,着力解决老师队伍师德师风建设中存在的问题,尤其是家长反映的个别问题,组织老师学习老师职业道德规范和幼儿老师日常行为规范,通过学习先进典型事迹,应用到平常的训练工作中。如爱在每时每刻,关注幼

36、儿的寻常时刻:从起床后教幼儿把内衣束到裤腰里,以防孩子小肚皮受冻,为尿床、大小便在身上的孩子换洗等生活上的关怀,到与家长的短讯沟通,到训练上随时随地随人的启发训练,体现老师重德为师、爱岗敬业、喜爱幼儿,努力造就一支师德优、业务强、作风正、幼儿喜爱、家长放心、领导满足的高素养的幼儿老师队伍。 2、营造学习氛围,加强教学讨论充分发挥老师的主观能动性,仔细学习纲要,深化领悟纲要精神,仔细钻研幼儿园探究式主题课程,分析、领悟教材内涵,综合考虑教学内容在各个活动环节中的合理呈现,逐步培育驾驭教材的力量。主动营造良好的学习氛围,每周二、四按时开展业务学习,遵循互动式原则,鼓舞老师主动参加学习活动,老师结合

37、自己的实际工作,就争论的主题充分发表自己的见解,沟通看法,最终形成共识。 3、加强教学常规管理。常规是正常保教秩序的保证,因此,对老师的备课、训练活动,室内外嬉戏活动加强管理,依据纲要中各领域的教学目标,扎实落实保教常规。各班依据幼儿的年龄特点,创设丰富的活动环境,给孩子以自由选择活动的机会与空间,与孩子一起设计布置活动环境。通过建立与幼儿学习挺直联系的活动区域,转变幼儿被动学习、老师统一教授的单一教学模式,使老师课程观念和训练实践更顺应幼儿的活动特点和进展规律。我们要求全体老师严格根据幼儿一日常规的要求进行标准操作,使保教过程科学合理。管理人员坚持“园务督察”制度,做到勤、细、严、实,仔细作好检查记录,准时发觉存在问题和主要缘由,紧密结合实际,制定操作性强,便于检查落实的细则措施,使各个环节规定的详细工作内容和要求落实到人,规定完成程度与工作质量,确保幼儿园保教

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