物业公司员工工服管理标准作业规程(3)_第1页
物业公司员工工服管理标准作业规程(3)_第2页
物业公司员工工服管理标准作业规程(3)_第3页
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文档简介

1、物业公司员工工服管理标准作业规程(3)物业公司员工工服管理标准作业规程（三）1.0目的为树立和保持本项目良好的社会形象，加强工服的管理工作特制定本管理规定。2.0适用范围物业管理公司全部从业人员。3.0职责人事行政部负责员工工服的申购、制作，各部门负责管理。4.0内容4.1工服的制作与发放：4.1.1工服的制作由人事行政部统一招商制作，按部门的编制人数制作，其中项目不根据实有人数的10%15%加制（标准尺寸），以备新进员工之用；4.1.2新员工办理完入职手续一个星期后方可领取工服；4.1.3工服发放时由人事行政部负责造册并由使用人签字领用；4.2工服的种类：4.2.1管理服（部门经理、部门主管

2、、客户中心员工）：冬装、夏装均为职业套装；4.2.2护卫服：为护卫职业服装；4.2.3工程修理人员服：冬装、夏装为夹克式套装；4.2.4保洁、绿化、炊事人员服：依据工种制作统一制式服装；4.2.5工服的型号分为特大号、大号、中号、小号四种；4.3员工的着装规定：4.3.1上班到岗时，必需着工装；4.3.2穿着工服即代表本公司之精神面貌，必需保持干净；4.3.3护卫人员非工作时间不得穿制服；4.3.4上班时间要留意仪容仪表大方、干净、得体；4.3.5鞋袜须穿戴整齐。统一穿黑色皮鞋，皮鞋要保持光亮，无明显灰尘，不准钉响底。女员工须穿无花纹丝袜，袜口不外露。男员工一般不应穿白色袜子；4.3.6上班时间必需按规定配戴工牌，并将工牌配在左胸前规定位置上；4.3.7上班前应将头发整理整齐，男士须保持精干型短发，不准留胡须，不得配戴首饰；女士只能淡妆上岗，各类首饰应配戴得当；4.3.8每年的5月、10月为统一换装时间，详细换装时间由人事行政部视天气状况而定，任何人不得私自单独换装，违者以经济惩罚；4.3.9违反本规定者，在全员会上通报批判、每次罚款20元；一个月累计违反3次以上的扣发当月奖金；4.3.10各部门负责人应带头执行，并督促

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