工厂复工复产工作方案

1、文件编号工厂复工复产.工作方案工厂20年月日.目录一. 总则1（-）编制目的1（二）编制依据1（三）适用范围1（四）工作原则1二. 复工复产领导小组1（-）成员及其职责1$（二）办事机构及其职责1三. 返岗信息排查2（一）防疫方案制定2（二）消毒与物资储备2（三）人员信息登记在册3四. 健康跟踪管理3（-）防疫物资派发3（二）每日健康监测3）（三）无死角消毒防护3五. 应急防控措施4（-）突发事件上报4（二）突发事件处理5（三）突发事件善后5六. 总结6一. 总则（一）编制目的为指导工厂复工后的各项工作开展，规范生产流程，保障全体职工人身财产安全、工厂生产稳步推进，为和谐社会做贡献，特编制本方

2、案。（二）编制依据依据中华人民共和国突发事件应对法、XX市公共卫生突发事件应急预案等法律法规和规定，制定本复工复产工作方案。（三）适用范围本方案适用于XXXXX工厂关于复工后各项生产工作的推进开展。（四）工作原则坚持预防为主的原则，加强对全体职工卫生防疫工作的监督指导；深入贯彻落实各级防护工作，做好工厂各项生产任务分配，确保务项工作和任务顺利完成；健全各级应急响应组织机构，明确分工和协作。二. 复工复产领导小组为了保证复工复产期间有计划、有组织、有秩序地推进务项生产工作，特成立复工复产领导小组，统一指挥各项防疫工作。（一）成员及其职责1.组长组长由工厂XX办公室主任担任。负责复工复产领导小组的

3、指导性工作，对工厂防疫及复工复产工作实施统一指挥。2. 副组长副组长由工厂XX办公室副主任担任。协助组长做好务项工作，主要负责领导小组的统筹协调工作，监督检查各项防疫措施的落实情况。（二）办事机构及其职责工厂复工复产指导小组设在XXX办公室。主要职责：（1）负责新.冠.肺.炎防疫综合协调工作、防疫应急问题和突发事件处理，组织制定、修订与卫生防疫有关的各专项、部门应急预案；（2）负责工厂防疫有关的务项培训和宣传教育工作，收集分析防疫信息，及时上报重要信息，更新防护宣传手册；（3）落实工厂的值班制度，做到值班人员在岗，值班电话保持时刻畅通，如有异常情况及时上报处理；（4）做好“一人一档”的建档工作

4、并及时上报各级政府，进厂前和下班后为上班职工测量体温，并做好登记，检查全体职工佩戴口罩情况。三. 返岗信息排查对全体职工的过往行程、接触史进行统计，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，确保复工前人员信息排查到位。（一）防疫方案制定明确防疫工作责任机制，确保防疫工作有章可循，制定卫生防疫应急预案，制定防疫和复工各项工作方案，此方案至少应包括以下几个方而：本工厂防疫防控的组织机构构成、各职工职责、防疫防控应急措施、人员排查制度、日常管控、应急处置、职工返岗安排等。（二）消毒与物资储备1-配备体温枪，根据职工数量和防控需求，准备足够的防控物资（包括不少于两周的口罩、洗手液、消毒液等），并建立库存和使

5、用台账。2. 办公场所公共区域如走廊、地而、电梯和休息区的桌椅等做好清洁消毒工作；食堂注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，加强对餐具的消毒及管理。3. 提高重点区域（办公室、电梯、食堂、卫生间）消毒频率；在电梯内、卫生间等人员密集区域张贴“勤洗手”、“戴口罩”、“测体温”宣传画；加强卫生间清洁消毒，张贴“六步洗手法”示意图，洗手池旁增加酒精消毒剂或免洗手消毒凝胶，并提示职工洗手后进行消毒。（三）人员信息登记在册将职工目前身体状况、假期外出情况、有无密切接触史等信息记录在册；对有过密切接触史的职工建立重点监控类清单，劝其留在当地暂不复工，鼓励其延迟上班，排查返回时间，按规定落实医学观察、隔离

6、等措施，确保其隔离观察14天并经体温检测正常、无不适症状后方可上岗；每天早晚对全体职工进行体温监测，发现异常及时上报.四. 健康跟踪管理（一）防疫物资派发工厂将向全体职工发放防疫物资，确保每位职工的生命健康，规定每位职工全天佩戴口罩，做好分配登记工作，及时补充不足物资，确保有足够的防控物品，保证工厂正常运行和职工健康防护。（二）每日健康监测每日对全体职工进行体温监测并记录在册，按规定上报复工人员情况、重点监控类人员情况、职工健康状况；严禁无关人员进入工厂，建立和落实复工上岗前个人防护知识培训制度；加强健康教育，普及防疫知识，做到有症状时早发现、早报告、早隔离、早治疗。（三）无死角消毒防护对工厂

7、整体进行区域划分，人员密集的重点区域进行重点消毒，确保不漏掉任何一个区域，做到防护无死角。1. 减少触摸公共区域物品，接触电梯按钮、扶梯、门把手等部位时用纸巾遮避，用完后立即扔入废弃纸巾专用垃圾桶内。2. 减少在人群密集或通风不良的公共区域逗留时间，如楼梯、电梯、走廊、洗手间、茶水间等，逗留期间要正确佩戴口罩，逗留后洗手。3. 暂停集体早会、培训、开会等聚集性活动，督促职工上班期间佩戴口罩，提倡视频和电话会议，减少不必要的外出。4. 对各个出入口、办公室、电梯、食堂、卫生间、休息区进行清洁消毒，对人员、物品的流向进行设计，人员少接触，尽量保证人员和物品相互隔离，楼内垃圾等脏污物品与干净物品无接

8、触。5. 在保证电梯安全运行的同时，增加消毒的频率，在电梯间张贴各类提示语，提醒乘坐电梯时戴口罩并避免交谈，禁止接触性动作，限制乘坐电梯的人数，严格控制客梯和货梯混用。6. 职工上班期间必须时刻佩戴口罩，与他人保持安全距离，坚持在上岗前、外出后、进食前、如厕后严格按照“六步洗手法”洗手。7. 摘口罩前后做好手部卫生防护措施，废弃口罩放入指定的垃圾桶内，每2小时使用含氯消毒剂对其喷洒消毒处理，使用带盖垃圾桶。8. 办公场所每日至少开窗自然通风3-5次，每次30分钟以上，尽量不使用空调或新风系统，如使用需加装消毒装置。9. 所有职工上下班途中正确佩戴口罩，尽量不乘公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐

9、私家车、班车上下班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩，途中尽量避免用手触摸车上物品，抵达工厂后立即洗手消毒，方可开始办公。五. 应急防控措施（一）突发事件上报1. 全体职工发现传染疾病人或疑似传染疾病人时，必须立即上报复工领导小组，领导小组立即上报工厂决策层及当地卫生防疫部门和疾病控制中心，任何人不得瞒报、谎报、缓报。2. 接到职工对突发事件的报告后，复工领导小组应立即组织相关人员进行核实情况，及时向有关领导进行汇报，并向区卫生防疫部门报告情况，协助其进行进一步的检测。3. 立即对办公区域进行封锁，佩戴一次性医用口罩和一次性手套防止接触感染后，对办公区域内所有用品用有效氯溶液进行消毒

10、，对现场有可能感染的其他同事进行隔离。4. 调查职工感染原因，查明职工活动区域和密切接触人员，编制成书面报告，以便对其进行隔离观察是有依据可循，禁止人员自由活动,控制疾病的进一步蔓延和扩大。（二）突发事件处理1. 发生突发事件后，相关人员及主要领导要了解实际情况，同时立即前往相关部门迅速按照各自分工采取应急措施。2. 发现疑似职工初期，部门其他人员应积极采取有效自救措施，对其进行隔离并用消毒液对办公区域进行消毒，防止进一步蔓延。3. 确认职工需隔离后，领导小组组长应立即组织采取措施，在救护及事件调查处理期间，不得擅离职守。（三）突发事件善后1. 复工领导小组内有专人分别负责：接待、监控、后勤、

11、信息和善后，组员各司其职，保证救援工作快速、有效进行。2. 接待人员承担组织协调工作：负责传达应急指导小组的指示及其他任务；负责向急救中心、防疫定点医院以及卫生防疫部门进行报告,同时迎接救护车，给救护车引路并向上级领导汇报。3. 监控人员配合卫生防疫部门对防控措施进行落实，对工厂内务场所防控措施进行监督；负责对有传染源的办公室进行警戒，严禁无关人员进入现场；负责维护现场秩序，确保救护工作顺利进行。4. 后勤人员负责收集、统计、评估防疫、救护工作中所需物资准备工作（如防护服、一次性医用口罩、一次性手套、消毒液等），确保充足的物资供应和及时供给调用工作。5. 信息人员负责整理并实时更新省市发病情况及防疫进展，对全体职工定期进行防疫安全教育和培训，使职工了解最新的防疫进度。6. 善后人员在事件处理完成后，对现场进行消毒、清理，消除因为此次事件造成的不良影响及环