![管道高质量目标分解和考核_第1页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/13/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc2/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc21.gif)
![管道高质量目标分解和考核_第2页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/13/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc2/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc22.gif)
![管道高质量目标分解和考核_第3页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/13/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc2/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc23.gif)
![管道高质量目标分解和考核_第4页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/13/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc2/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc24.gif)
![管道高质量目标分解和考核_第5页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-3/13/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc2/25ec2f51-dcc0-4e74-a20e-591eba79fdc25.gif)
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、实用标准文案管道专业分公司管理目标分解与考核管理办法审批:姜华编制:杨飞二零一六年二月十九日一、目的为确保管道分公司质量管理管理规范化,使质量管理达到有序运作和有效考核管 理,保证分公司质量方针和质量目标实现,特制定本管理办法。二、范围适用于分公司各职能部门、压力管道工程现场及与质量保证体系有关的工作人员,对所属于部门的质量目标情况的收集、统计和分析。三、职责3.1 分公司经理负责分公司各职能部门质量目标内容的确立和更新;3.2 质量保证工程师参与分公司质量目标的策划和管理;3.3 工程部负责质量目标逐级进行分解结果的汇总收集、统计和分析;3.4 分公司工程部负责质量目标的日常考核与管理;3.
2、5 分公司各职能部门和项目现场,负责所属辖区的质量目标实现与管理;做到对所属部门的质量目标有缺陷的问题,采取适宜的预防和纠正措施。四、考核管理办法4.1 质量目标的分解4.1.1 工程技术部质量目标a、分公司工程部组织各施工项目工程的施工组织设计和重大施工方案编制。编制率达100%对其他一般作业指导书等施工技术文件进行检查指导。b、工程部负责实施工程质量记录的确定、 收集、审核、控制与管理,实施率达到100%c、负责完成工程项目交工文件和资料的审核整理归档,完成率达到100%d、参与工程项目合同的评审、工程过程的控制、纠正和预防措施等相关活动,参与率达100%e、实施压力管道工程质量保证体系的
3、策划、建立、实施、审核、资源提供相关工作, 实施完成率达100%f、负责分公司质量保证体系有效运行,确保内审和外部审核结果,无重大不符合项。g、负责分公司检验和试验装置的控制和管理,控制和管理率为100%h、严格执行国家特种设备许可法规制度,保证分公司不出现违反国家特种设备许可相关的法规问题。4.1.2 项目部质量目标a、管理和控制分公司项目工程及对工程分包细化管理和控制,管理控制率为100%b、实施对工程现场各过程质量的考核和管理,保证工程现场各过程质量或单项工序质量验收合格率为100%c、工程项目的相关信息须及时反馈给公司相关职能部门,确保工程信息准确率达到100%d、依据分公司质量保证体
4、系相关文件要求,对工程项目各过程的结果,提供有效证据(记录),完成率达到100%4.1.3 综合部质量目标a、负责分公司人力资源管理工作,岗位人员素质要求、岗位任职条件,100灿满足岗位工作能力要求;b、对分公司员工档案进行标准化管理,确保员工的教育、培训、技能和经验的记录准确无误;c、负责分公司工程项目的合同管理,合同的完整准确信息率为100%d、负责对分包队伍施工人员资质的审核工作。 监督分包队伍农民工的工资发放情况, 确保施工人员的稳定性。4.1.4 物机部质量目标a、负责编制工程材料、零部件需求计划,内容完整、准确、无误,供应及时率为100%b、对分公司材料库房管理有序,产品标识和追溯
5、性管理准确可靠,准确率达100%c、负责领用产品质量的控制和管理,不出现不合格产品入出库情况,进货产品、材料、资料、标识齐全,入库产品合格品率为 100%d、配合公司物质、机械管理部门做好对供方产品和服务的评价工作。及时、准确、完善产品材料进货相关信息,确保进货产品材料的质量、数量、规格、性能,价格等 信息准确,100灿满足工程项目供给要求。e、对工程项目所需机械设备提订需求计划。对现场机械的租赁、使用、维护、保养进行管理。确保设备的完好率大于 95%4.2 质量目标考核管理4.2.1 考核标准a、职能部门按本部门的目标分解指标、定期提供证据,凡未能提供有效依据,不能视为已实现的目标分解指标;
6、b、有些目标分解虽不能以百分数来衡量,但仍需要提供客观实现情况的信息证据,否则也不能视为实现了目标分解指标。c、分公司综合部是收集各部门自评质量目标实现证据材料归口部门,由工程部组织其对目标实现情况的评审,并填书面记录质量目标完成情况考核表;d、现场质量验收的的合格率,以验收公布的合格率或有效率为准,应作为本公司质 量目标考核依据。4.2.2 考核要求a、分公司相关职能部门,对于年度质量目标考核不达标的, 或虽达标但趋势与期望要 求相反的,或单次/项目标严重偏离等情况,需要采取适宜的纠正或预防措施。4.2.3 考核时机、频次考核时机:每半年一次,一般在每年的 7月初、下一年度1月初。注:质量目
7、标的考核在遇到第三方审核时,可适当提前。4.2.4 考核计算方法:a.成品一次检验合格率=检验项目合格数(分项)/检验项目合总数(分项)X 100%; b.顾客满意度按质量手册顾客满意度调查的规定进行计算;c.机械设备完好率=主要生产设备完好数/主要生产设备总数x 100%;d.生产计划完成率=按时完成产品数量/计划完成产品总数x 100%;检验与试验装置按计划送检率=检验与试验装置按计划送检数/计划送检数x 100%。e.职工教育合格率=培训合格人数(经确认的)/培训的总人数x 100%;f.材料及零部件采购及时率二材料及零部件采贝按计划到货数/计划采购数x 100%。g原材料、零部件领用发
8、放合格率100%h各系统水压试验一次合格率95%4.4各项目部门质量目标完成情况由工程部按考核时间统计,并在5日内上报质量保证工程师。5.附表分公司质量目标分解表分公司部门质量目标考核记录分公司质量目标及考核记录2016年管道专业分公司质量目标分解表编制:李善林审核:杨飞批准:姜华序号分公司质量目标部门质里目标分斛值考核频次1分项、分部、单位工程合格率100% 质里事故为令; 分系统试运一次合 格、真空灌水一次 成功。168试运期间全厂 汽水管道漏点小于 2点。施,资料按项目要求移交。实现机组“无缺陷、无尾项、无渗漏、 尤基建施工痕迹” 移交。综合部培训有效率90%持证人员配备到位率 100%
9、部门质量文件信息传达率100%分包队伍合同、特种作业人员登记管理 100%半年2工程部组织设计重大方案编审 100%施工技术交底等工程文件 100%检测设备校准率100%质量记录及时准确率满足进度要求有效文件控制传递失误率w2%半年3安全部死亡、重伤以上安全事故率为0负责主要责任的交通事故为零火灾、中毒、污染环境事故为零 每个项目轻伤损失工日小于 10日半年4各项目分项工程一次验U合格率大于95%分部、单位工程合格率 100% 分系统试运一次合格锅炉吹管、真空灌水一次成功半年5物机部物质需求提订准确率 100%现场领用发放物质合格率 100%机械保养、维护合格率大于95%半年6管道分公司部门质
10、量目标考核记录被考核部门综合部考核时段2015年度序号部门质量目标完成情况统计备注1培训有效率90%完成100%分公司共计 94人,(放假人员16),工作人员78人,参加考试人员 78人有16人放假2持证人员配备到位率 100%100%塔山、交城项目质检、安全、电工全部持证上岗3部门质量文件信息传达率100%文件发放及时传递以邮件、微信和QQ多种渠道完成4分包队伍合同、特种作业人员登记管理100%完成100%分包合同两份。特种作业人员共计19人起重-L 6人焊工13人部门负责人签字确认勺晋红考核人李善林日期2016年1月14日考核日期2016年1月13日管道分公司部门质量目标考核记录被考核部门
11、工程部考核时段2015年度序号首B门质量目标完成情况统计备注1组织设计重大方案编审100%编制重大方案7份,施工项目组织设计2份,锅炉吹管、高压、中低压管道安装5份.完成100%2施工技术交底等工程文件100%施工技术交底100%.完成吴忠塔山中低压管道交底四份,交城分部试运一份,吹管一份3检测设备校准率100%压力表校率准100%,共九块4质量记录及时准确率满足进度 要求质量记录紧跟施,进度要求,没有出现拖拉的现象按验收要求完成5有效文件控制传递失误率w 2%文件传递及时无部门负责人签字确认刘利军考核人李善林日期2016年1月12日考核日期2016年1月12日管道分公司部门质量目标考核记录被
12、考核部门安监部考核时段2015年度序号首B门质量目标完成情况统计备注1死亡、重伤以上安全事故率为 00事故2负责主要责任的交通事故为零0事故3火灾、中毒、污染环境事故为零0事故4每个项目轻伤损失工日小于10日0天部门负责人签字确认杨金江考核人杨飞日期2016年1月18日考核日期2016年1月18日管道分公司部门质量目标考核记录被考核部门交城项目考核时段2015年度序号首B门质量目标完成情况统计备注1分项工程一次验收合格率大于95%分项工程一次验收合格率100%2分部、单位工程合格率 100%分部、单位工程合格率 100%共两个单位工程3分系统试运一次合格给水泵、凝结水泵、真空泵、闭冷水泵等系统
13、试运一次合格4锅炉吹管、真空灌水一次成功锅炉冲管一次成功真空系统灌水一次验收合格锅炉吹管次数偏 高。真空系统灌 水有漏点(小管 焊口漏焊2处) 需要分析质量持 续改进部门负责人签字确认高贵明考核人杨飞日期2016年1月18日考核日期2016年1月18日管道分公司部门质量目标考核记录被考核部门物机部考核时段2015年度序号首B门质量目标完成情况统计备注1物质需求提订准确率 100%提订材料准确率100%(交城、塔山、吴忠、上板 城共四个项目由材料提订)2现场领用发放物质合格率100%现场材料领用发放正确无差错。合格率100%3机械保养、维护合格率大于95%各项目水压试验机完好、千斤顶、液压车等完好。部门负责人签字确认范进斌考核人杨飞日期2016年1月18日考核日期2016年1月18日管道专业分公司质量目标考核记录考核时段2015年度管道专业分公司质量目标序号分公司质量目标完成情况统计备注分项、分部、单位工程合格率 100%质量事故为零;交城项目高压管道、中低压管道分项、分部、单位工程合格率 100%全年无质量事故塔山、上板城项目无分项工程验收,但检验批合
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 湘教版七年级数学下册第6章6.1.2中位数听评课记录
- 人教版历史七年级上册第5课《青铜器与甲骨文》听课评课记录
- 人教版地理七年级上册1.2《地球的公转》听课评课记录
- 湘教版数学八年级下册2.2.2《平行四边形的判定定理》听评课记录1
- 陕教版道德与法治九年级上册第五课第二课时《点滴做起成就不凡》听课评课记录
- 人教部编版历史八年级下册:第17课《外交事业的发展》听课评课记录2
- 苏科版数学八年级下册10.2《分式的基本性质》听评课记录3
- 人教版(部编版)历史八年级上听课评课记录《 辛亥革命》
- 浙教版数学七年级下册1.2《同位角、内错角、同旁内角》听评课记录
- 湘教版数学九年级上册4.4《解直角三角形的应用》(第2课时)听评课记录
- 统编版三年级语文下册第三单元《综合性学习:中华传统节日》教案
- 儿童注意力测试表
- 大学生预征对象登记表
- EN50317-2002-铁路应用集电系统受电弓和接触网的动力交互
- 人教版美术八下课程纲要
- 项目部组织机构框图(共2页)
- 机动车登记证书
- 弹性力学第十一章弹性力学的变分原理
- 钽铌矿开采项目可行性研究报告写作范文
- 小升初数学衔接班优秀课件
- 出口食品生产企业备案自我评估表
评论
0/150
提交评论