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文档简介

1、员工入股分红甲方：（美发店）（本人姓名）（身份证号）乙方：（美发店）（本人姓名）（身份证号）甲乙双方经友好协商，本着诚信、互助、互惠的原则，签定入股合同，甲、乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：一、入股时间：自年月日起至年月日止，共计年。二、入股金额：乙方出资共计人民币元，并帮助招人进来。三、入股分红：入壹万元，年底分红1500 元入贰万元，年底分红3500 元四、违约制度如果没做到年限走的，当年取消分红，合同到了才退股。股份不能转让其他人。五、管理制度：按店的一切规则办事，规则是： 上班时出去扣钱。 休息超过 2 天（休息 1 天 1 休，不能连续2 天休）扣钱。 工作时不能打电话，

2、发信息。1 如有急事，要请假，在甲方允许后方可离开。 如请假休息，超过3 4 天，只有 30的提成。如休息超过第 3 天扣 50 元，超过第 4 天扣 100 元。甲方（签章）乙方（签章）年月日合伙开美发店合同甲方：乙方：丙方：一、合作期限从年月日起，共计年。二、出资方式1、甲方出资共计人民币元；乙方出资共计人民币元；丙方出资共计人民币元。2、股份不得中途转让。三、盈利分配及形式每月底为分红日。红利按每月纯利润之金额分配。四、甲、乙、丙三方的责任与权利甲管钱，丙管帐，乙收钱。2轮流值班。甲、乙、丙轮流负责按排管理。1015 天讨论工作问题，有什么建议共同提出。五、退股，中途退股。在营业正常盈利时，按当时入股金额的五分之四退还。在营业亏损时，按当时入股金额二分之一退还。六、纯利润：每月营利（总业绩）扣除所有应支出后，再扣除员工工资，折旧提摊费（以每月为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用）是为当月纯利润。七、其他每月底除去员工工资再分红。若这个月亏损甲、乙、丙要拿钱。谁签的谁承担责任，其他家人不得插手，可以在里面做事。八、本协议甲、乙、

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