女职工读书征文：《杜拉拉升职记》读后感

1、女职工读书征文：杜拉拉升职记读后感 女职工读书征文：杜拉拉升职记读后感 丨技术研发部 刘君 闲来无事，只是想打发无聊的时间。我买来了杜拉拉升职记拿来一读，以充实自己， 刚一打开书，我就情不自禁的被吸引了，连睡觉和水都忘了。我读书比较慢，经过一周的时间，最终合上了这本小说，而我却掌握不住内心的涌动，思绪良多，不禁想抒发一下自己的感受。 杜拉拉升职记，它是一本属于职场励志类的书籍，叙述了一个一般的职场女性如何选择适合自己的职业，在工作中又是如何表现，从而一步步由平凡走向胜利的故事。 虽然这只是部小说，但是它转变了我许多看法。由于老公的引荐照看，那年我来到了如今工作的地方，国企节奏慢，关系户错综简单

2、，说话谨慎微小，工作按部就班，初来乍到还不适应，人少事多，凡事守旧，总有种今日看到退休后的生活，即使是这样的环境，办公室也存在与人功利，身不由己的感觉。而在部小说中，杜拉拉也是一位很平凡的女孩，姿色仅处于中上等，可是他却在HR这家世界500强一步步地走上胜利。他向读者演绎了办公室生存的才智。 在办公室生存，你不必竭心尽力去算计别人，你只需要做到"害人之心不行有，防人之心不行无"，努力做好自己的事情，适时为自己争取应得的利益。不要只记得埋头苦干，而要懂得巧干。 首先，杜拉拉努力做好自己份内的事情，学会适应环境，勤动脑筋。学会虚心取经，阅历是渐渐积累的，但是不是全部的阅历都是要

3、自己亲身实践的，你需要学会吸取间接阅历。杜拉拉在玫瑰手下做事时，认真仔细地分析了玫瑰的处事风格及共性，并充分利用各种资源了解玫瑰这个人及她当下在公司的位置及优势。通过同在玫瑰手下做事与自己平级的北京办的王啬，分析了王啬的应对方式，并加以衡量。得出与玫瑰作对的种种不利，因此她给自己在与玫瑰相处时定了几点标准，从而保障自己工作环境的顺畅。 其次，杜拉拉平常到处留心、细心观看，关键时刻抓住机会。她很清晰经理级别的人应当做什么，应当具备什么力量，因此当她还是主管时就对于此类事务加以学习，而这些积累最终让她能胜任那些突如其来的挑战。她先是很好地完成广州办事处的装修任务，然后挑起了上海总部的装修任务，虽然

4、困难重重，但她按时精彩地完成了。 杜拉拉在工作过程中消失了许多困难，但是他却收获许多阅历。杜拉拉面对生活乐观主动，乐观向上，对待工作仔细负责、不断进取，有抱负，有追求，有担当，这正是我们应当学习她的地方。尽管是虚构，但也的确催生了很多读者的思索欲望，这种思索是在阅读的过程中完全主动的发生的，而不是出于的任何赤裸裸的引导，这是更加高超的地方。不仅仅是对仆人公命运的思索，更是对当今社会，对自身命运的思索。 杜拉拉的故事中有许多值得学习的敬业精神、职场处事、人资行为阅历。 第一， 敬业精神。面对自己不熟识的工作业务，肯定要乐观学习，不断提升，让自己去适应。 其次， 擅长总结。工作中面对的问题，要仔细

5、总结，平心静气的来思索总结很有必要。 第三， 执行力量。对上级交代的任务，保质保量的完成是我们提高自身价值的途径之一，信任每一个老板需要的都是能干的员工吧。 第四， 敏捷应变。社会生存的法则之一就是怎样处理好人际关系，要想在企业里提高工作效率，学会如何做人做事是前提条件。该强硬的时候，一部不让，该退让时，就变通处理。跟不同的人接触，要有不同的方式，不同的语言面对。 第五， 适时争取。我们在该争取自己利益的时候肯定要去争取，留意方式方法，切不行一时脑袋发热。 从小说回归现实，我们所处的工作环境只是外在的大环境，乐观地心态打算前进的动力，每个人都可以借鉴杜拉拉的职场阅历，利用在我们的职场环境中，提升自我，不断学习。当然，我们每个