青岛市城阳区韩资企业基本现状的调查_第1页
青岛市城阳区韩资企业基本现状的调查_第2页
青岛市城阳区韩资企业基本现状的调查_第3页
青岛市城阳区韩资企业基本现状的调查_第4页
青岛市城阳区韩资企业基本现状的调查_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、更多企业学院:中小企业管理全能版一八3套讲座+89700份资料总经理、高层管理49套讲座+16388份资料中层管理学院46套讲座+6020份资料国学智慧、易经46套讲座人力资源学院56套讲座+27123份资料各阶段员工培训学院77套讲座+ 324份资料员工管理企业学院67套讲座+ 8720份资料工厂生产管理学院52套讲座+ 一三920份资料财务管理学院53套讲座+ 17945份资料销售经理学院56套讲座+ 14350份资料销售人员培训学院72套讲座+ 4879份资料青岛市城阳区韩资企业基本现状调查青岛市城阳区韩资企业基本现状调查一、调查综述:这个暑假期间, 基于对家乡地区的了解以及个人意向,

2、我走访了部分韩资企业,了解其现状。青岛城阳地区拥有众多的韩资企业,为我的这次走访提供了基础。 青岛作为韩国企业的聚集区, 把握住韩企的投资策略调整方向, 就能把握住原有的吸引韩资的优势, 从而能够在新的台阶上承接韩国产业转移, 促进青岛地区经济发展。 城阳区目前不仅拥有众多韩企, 并且形成了多个韩国人聚居社区, 中韩文化交融。正在由简单的招商引资向全面营造整体的投资文化环境方面发展。二、调查目的:金融危机过后, 由于经济前景不明朗, 以及青岛产业结构的优化升级,对资源环境保护的重视,税收政策的调整,劳动力价格和福利待遇的提高等方面的因素, 韩资企业投资结构策略面临调整。 通过本 次调查掌握这种

3、调整的方向,了解韩资企业的现状。三、调查对象:青岛市城阳区部分韩资企业的管理人员。四、调查方法:采用问卷与采访交流结合的方式,以采访交流为主。五、调查时间:2010-08-102010-08-24六、调查内容:(一)韩资企业概况城阳区拥有大小多个工业园区, 韩资企业较为集中, 涉及的行业 也较多,包括电子机械、纺织服装、工艺品玩具、化工、文体用品和餐饮等。多数为中小型企业,且多做出口加工。新进驻企业和较大型的企业生产较为规范, 管理较为先进, 而有一些较小的老企业则显现出颓废的态势。 另外, 大型企业数量开始增多。有少部分韩国人在青岛涉足餐饮、 百货等, 最初可能是为了满足在青岛的韩国人的需求

4、,进而逐渐转而面向所有人,规模较小,且多为个体经营。正在融入城阳区氛围,成为特色文化环境的一部分。发展前景较好。面对目前经济前景依旧不明朗的状况, 中小企业表现出比大型企业更多的悲观情绪,但也因行业而异。部分技术含量低、劳动密集型和高污染类的企业,由于优惠政策的减少,劳动成本的上升,逐步撤离青岛。感觉上,韩企数量在减少,但是质量和规模在提高。通过资料显示:城阳区韩资企业的主体是投资额在100 万美元以下中小型企业。投资额在 500 万美元以上的韩资企业126 家,占韩资企业总数的32.9%; 投资额在 100万美元以下的韩资企业2033 家, 占韩资企业总数的 71.2%;租赁厂房经营的韩资企

5、业占韩资企业总数的 95%。(二)成本问题调查中提到最多的是劳动力成本的上升。 近年来, 青岛地区工资一直在上涨,特别是劳动合同法颁布实施之后,从工人工资、待遇、保险等方面成本都在上升。这给韩企造成了非常大的压力另外,重要的一点,工人流动性大导致成本上升效益下降。据了 解,劳动密集型韩企员工中相当部分或超过半数是外地来青务工人 员,流动性大。外来务工人员一旦感到可以找到待遇更好的工作,或 者认为这个企业待遇不好,就会离开,特别在年末年初。一方面,韩 企通过提高工资待遇挽留,增加了企业成本;另一方面,这导致企业 熟练技术工人减少,生产效率降低,造成隐性损失。第三点,由于近来人民币的升值,对部分进

6、行出口加工的韩企造 成了一些影响。导致成本上升。最后,青岛属于旅游城市,物价水平高于周边地区,使得工资不 得不高于周边地区。也造成成本的上升。对此,韩企使用最多的对策是加强管理,普遍存在暂扣员工一个 月至两个月的工资的不合理现象。尤其是少部分中小型劳动密集型企 业,做的是出口加工,它们没有核心竞争力,又不投入资金进行产品 升级,随着成本优势的逐渐失去,利润也将越来越少。极少部分企业 表示等到没有利润就转移。但是多数既有优质管理又有市场的企业并 未表示出太大压力。这些企业有长期的目标和打算,认为目前的情况 在预料之中,在可介绍的范围之内。认为企业还有不错的发展前景。(三)行业特点大部分以制造业为

7、主,做出口加工,客户遍布国内外各地区。这 些韩企集中在各个工业园区。职工待遇一般,工资水平也一般。较多 的受低成本和优惠的税收政策吸引。近几年,较大规模、高新技术和 部分服务业企业进驻城阳。更多的目的是开拓中国市场。这些企业管 理较为先进,也较为严格。职工福利待遇较好。(四)企业职工多数为外地来青务工人员,劳动合同期短,流动性大,文化水平 较低。这些员工部分住集体宿舍,部分集体租房。(五)对城阳区投资环境的看法认为这里拥有很好的投资环境,地理方面具有优势,拥有很好的 交通运输条件,基础设施完善,另外认为这里有很好的韩国文化氛围, 有很多韩国商业团体或者私人团体和俱乐部等。七、调查感悟城阳区韩资

8、企业众多,影响较大,吸引了大量的劳动力,为地方 经济做出了很多贡献。我认为,目前城阳区韩资企业正处于转型期, 这个时期间持续一 段时间,由低附加值的出口加工向高新制造业和服务业转变, 这是大 势所趋。城阳区在吸引外资方面的规划做的比较到位,工业园区规划合 理,韩资企业逐渐由分散转向聚集,极大地减少了对生活区居民的影 响。使得韩企的环境污染问题得到了较好的解决。 之前分散在各地的 韩企乱排放废弃物的景象比比皆是,近年来得到了很大的改观。目前,城阳区廉价劳动力的优势已经减弱, 但是目前已经形成的 良好的文化氛围的优越的投资环境,受到拥有高新技术和生产规模,想要开拓中国市场的韩企的青睐。城阳区目前也在把握住这个机会。不仅仅在工业园区的规划设计和招商引资的优惠政策上下大力气, 更 是全力营造全方位的投资文化氛围。举个简单的例子,在很多

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论