下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、竞聘烟草局综合科长的演讲稿 竞聘综合科长的发言尊敬的各位领导、各位同事:大家好!承蒙局领导和同志们的关心和信任,今年元月,我被聘任到局人教科主持工作,九个月来,我始终坚持学习党的路线方针政策,确保工作不偏离方向,学习理论知识用以提高自身的素质,学习业务知识以适应工作的要求,把工作上精益求精,争创一流作为追求的境界,力求做到成人之美,不乘人之危;做事力求做到有事不误事,无事不生事,凡事以身作则,在局党组的正确领导和同志们的帮助和配合下,较为圆满地完成了各项工作任务。今天,局党组又给予我们展示自我的舞台和施展抱负的机会!我本着锻炼自我,提高自我和服务企业的宗旨走上演讲台,竞聘综合科科长一职,诚恳接
2、受大家的挑选和评判。第一,我首先向大家汇报我的个人简历我1996年参加工作,曾先后任专卖稽查员、农村批发部主任。2001年通过竞聘被聘为人教科副科长,随后又被聘为办公室副主任、专卖办副主任、人教科科长。工作中我忠实求真,务求实效,工作得到了领导和同志们的认可, 97年至2003年连续七年被评为局(公司)先进个人和工会积极分子,2003年还被评为财贸系统先进个人。为进一步提高自己的知识水平,在工作之余,我还参加了湖南农大专科函授、本科学历自考辅导班以及电脑实用操作培训班等学习和培训,均以优异成绩毕业。今年7月,我已顺利通过了法律专业23门课程的自考考试,获得了法律专业自考本科文凭。第二,我具备的
3、条件:1、具备搞好工作的信心和决心。每个人一生都面对许多选择、许多尝试。谁善于选择,谁能勇于尝试,谁就会获得更多的成功。之所以选择综合科科长这个岗位,很重要的一点就是我认为通过自己的努力,通过大家的帮助,我有信心干好这项工作。2、我具有一定的理论知识和业务水平,对于新的知识和理念接受能力较强。为了不断适应企业管理的要求,积极参加了上级组织的各种管理知识的培训。工作之余征订和阅读了大量管理方面的书籍,不断提高了自己的知识面和知识水平。3、参加工作以来,我虚心学习求教,不懂就问,工作水平在领导和同志们的指点下也取得了长足的进步。特别是被聘为中层干部以来,伴随工作职能的提升,对于工作能力和要求也在不
4、断提高。正是在这种要求下,我不断挖掘自身潜力,运用科学理论知识和日常工作积累了较为丰富的工作经验。 如果我有幸得到各位领导和同志们的垂青,我将从以下三个方面开展工作。 一、团结协作,发挥群体优势,开创工作新局面。 二、求真务实,坚持公开公平公正的工作原则。 综合科工作政策性强,事务具体,为此,必须在求真务实上下功夫。首先在工作规划、计划的制订上根据上级的工作目标要求,结合本单位的实际进行,要具有可操作性。在人事管理上严格按上级政策和局党组的部署去操作和管理,并坚持以公开保公平,以公平保公正,既要维护集体的利益,更要为职工服好务。在劳动管理上坚持依法办事,按规章制度执行。一是在劳动报酬上严格按企
5、业的标准和规定执行到位,不苛刻不降低标准,该兑现的坚决兑现。二是在劳动管理上依章办事,在制度面前人人平等,加强监督与考核,确保规章制度的严肃性。三是劳动纪律上鼓励先进,惩戒建章,保持单位有一个良好的工作秩序和工作环境,树立企业良好的形象,创立良好的工作氛围。在职工教育培训方面,以提高学识水平和业务素质为重点,营造一种重知识求进步的良好风气,促进职工队伍综合素质的整体提高。在企业文化方面,发挥党团工青妇组织的作用,努力开展内容健康、形式活泼、灵活多样的活动,使两个文明建设同抓同落实。坚持用先进典型鼓舞职工,开展学先进、赶先进、当先进活动,对本单位的先进典型事例大力宣传表彰,弘扬正气。同时,下大力
6、搞好调查研究,了解职工的思想动态和制约企业发展的因素,为领导决策当好参谋。 三、狠抓规范管理,创建企业良好的管理体系。管理规范是体现企业行为的工作准则。工作中,我们要严格工作标准,理顺工作程序,树立依章办事,按职责办事,区分不同责任的思想,杜绝不规范的行为。综合科的工作责任很重,既要务虚,更要务实。我一定会在工作中加强学习,提高自己的管理水平和业务能力,并且与科室人员一道团结协作,把一个人的能量溶汇与集体的力量中去,我有信心也有决心,在局党组的正确领导下,通过全科室人员的共同努力,如质如量地完成各项工作任务。如果大家能给我这个服务企业的机会,到岗后,我将积极倾听大家的呼声,接受大家的宝贵意见和建议,不断
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度互联网医疗平台合作服务协议3篇
- 网上做课程设计
- 二零二五年度商业街铺面租赁合同范本(含装修支持)3篇
- 二零二五年度国有企业国有股权流转监管协议3篇
- 2025年度相机产品定制与销售合同范本3篇
- 整顿盐务市场秩序实施方案样本(4篇)
- 水泵工安全职责模版(2篇)
- 2025年配电房管理制度与(2篇)
- 美术的节奏课程设计
- 二零二五年度新能源储能合同履约保证书3篇
- 2024年广西广播电视技术中心招聘历年高频500题难、易错点模拟试题附带答案详解
- 化工企业安全操作规程
- 2024年上半年重庆三峡融资担保集团股份限公司招聘6人易考易错模拟试题(共200题)试卷后附参考答案
- DB15-T 3644-2024 国有企业阳光采购规范
- 2024年秋新教科版八年级上册物理教学课件 第2章 运动与能量 3 物体运动的速度
- 工业机器人仿真软件:Staubli Robotics Suite:碰撞检测与避免策略教程
- 幼儿园中大班社会科学芒种课件
- 《圆的认识》(教学设计)-2024-2025学年六年级上册数学人教版
- 电商创业孵化基地入驻合作协议2024年
- 托育机构年度计划
- 2024年湖南省中考物理试卷真题解读及答案解析(精校打印)
评论
0/150
提交评论