赣州特种纸项目可行性研究报告参考范文_第1页
赣州特种纸项目可行性研究报告参考范文_第2页
赣州特种纸项目可行性研究报告参考范文_第3页
赣州特种纸项目可行性研究报告参考范文_第4页
赣州特种纸项目可行性研究报告参考范文_第5页
已阅读5页,还剩137页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、泓域咨询/赣州特种纸项目可行性研究报告赣州特种纸项目可行性研究报告xxx集团有限公司报告说明特种纸有别于大宗纸和生活用纸,是具备特定性能或功能、满足特定领域材料需求的众多纸种的总称。特种纸行业整体增长较缓,2019年产量同比增长仅3.74%;但是不同纸种产量增速分化明显,食品包装纸、格拉辛纸、热敏纸等主流特种纸产量增长较快。特种纸生产者主要为专注于一个或多个细分领域的特种纸企,同时也有部分大宗纸企布局。行业整体竞争格局分散,2019年11家主要特种纸企市占率仅有40%;但从细分领域来看,单个纸种的市场集中度相对较高,我们认为主要由于单个纸种市场容量有限,并且行业存在一定技术壁垒和渠道壁垒。特种

2、纸的盈利能力相对较强,部分纸种吨毛利稳中有升,由于部分特种纸景气度较高、市场竞争格局较好。下游市场扩张叠加政策因素推动,细分特种纸需求持续快速增长。2019年我国特种纸人均消费量4.4kg,相比北美地区年人均消费量10kg仍有增长空间,预计食品包装纸、格拉辛纸、热敏纸等细分纸种需求将保持较快增速。根据谨慎财务估算,项目总投资25330.17万元,其中:建设投资18548.13万元,占项目总投资的73.23%;建设期利息224.07万元,占项目总投资的0.88%;流动资金6557.97万元,占项目总投资的25.89%。项目正常运营每年营业收入55300.00万元,综合总成本费用45315.61万

3、元,净利润7295.60万元,财务内部收益率20.87%,财务净现值9802.60万元,全部投资回收期5.74年。本期项目具有较强的财务盈利能力,其财务净现值良好,投资回收期合理。本项目生产所需的原辅材料来源广泛,产品市场需求旺盛,潜力巨大;本项目产品生产技术先进,产品质量、成本具有较强的竞争力,三废排放少,能够达到国家排放标准;本项目场地及周边环境经考察适合本项目建设;项目产品畅销,经济效益好,抗风险能力强,社会效益显著,符合国家的产业政策。本报告为模板参考范文,不作为投资建议,仅供参考。报告产业背景、市场分析、技术方案、风险评估等内容基于公开信息;项目建设方案、投资估算、经济效益分析等内容

4、基于行业研究模型。本报告可用于学习交流或模板参考应用。目录第一章 总论10一、 项目名称及项目单位10二、 项目建设地点10三、 可行性研究范围10四、 编制依据和技术原则10五、 建设背景、规模12六、 项目建设进度13七、 环境影响13八、 建设投资估算13九、 项目主要技术经济指标14主要经济指标一览表14十、 主要结论及建议16第二章 项目建设单位说明17一、 公司基本信息17二、 公司简介17三、 公司竞争优势18四、 公司主要财务数据20公司合并资产负债表主要数据20公司合并利润表主要数据20五、 核心人员介绍21六、 经营宗旨23七、 公司发展规划23第三章 项目背景及必要性28

5、一、 热敏纸:标签与收银打印需求有望持续增长28二、 盈利能力相对较好,部分纸种吨毛利稳中有升29三、 着力畅通经济循环29四、 推动工业倍增升级30五、 项目实施的必要性32第四章 建筑工程方案34一、 项目工程设计总体要求34二、 建设方案34三、 建筑工程建设指标35建筑工程投资一览表36第五章 项目选址可行性分析38一、 项目选址原则38二、 建设区基本情况38三、 深入推进创新驱动发展,建设创新型赣州41四、 项目选址综合评价43第六章 SWOT分析45一、 优势分析(S)45二、 劣势分析(W)47三、 机会分析(O)47四、 威胁分析(T)48第七章 法人治理54一、 股东权利及

6、义务54二、 董事59三、 高级管理人员64四、 监事67第八章 发展规划分析69一、 公司发展规划69二、 保障措施73第九章 安全生产76一、 编制依据76二、 防范措施79三、 预期效果评价83第十章 人力资源分析84一、 人力资源配置84劳动定员一览表84二、 员工技能培训84第十一章 节能方案说明86一、 项目节能概述86二、 能源消费种类和数量分析87能耗分析一览表88三、 项目节能措施88四、 节能综合评价90第十二章 工艺技术设计及设备选型方案91一、 企业技术研发分析91二、 项目技术工艺分析93三、 质量管理95四、 设备选型方案96主要设备购置一览表97第十三章 进度计划

7、方案98一、 项目进度安排98项目实施进度计划一览表98二、 项目实施保障措施99第十四章 投资估算及资金筹措100一、 投资估算的依据和说明100二、 建设投资估算101建设投资估算表103三、 建设期利息103建设期利息估算表103四、 流动资金105流动资金估算表105五、 总投资106总投资及构成一览表106六、 资金筹措与投资计划107项目投资计划与资金筹措一览表108第十五章 项目经济效益分析109一、 基本假设及基础参数选取109二、 经济评价财务测算109营业收入、税金及附加和增值税估算表109综合总成本费用估算表111利润及利润分配表113三、 项目盈利能力分析114项目投资

8、现金流量表115四、 财务生存能力分析117五、 偿债能力分析117借款还本付息计划表118六、 经济评价结论119第十六章 项目招标、投标分析120一、 项目招标依据120二、 项目招标范围120三、 招标要求120四、 招标组织方式121五、 招标信息发布123第十七章 风险分析124一、 项目风险分析124二、 项目风险对策126第十八章 总结129第十九章 附表附件130营业收入、税金及附加和增值税估算表130综合总成本费用估算表130固定资产折旧费估算表131无形资产和其他资产摊销估算表132利润及利润分配表133项目投资现金流量表134借款还本付息计划表135建设投资估算表136建

9、设投资估算表136建设期利息估算表137固定资产投资估算表138流动资金估算表139总投资及构成一览表140项目投资计划与资金筹措一览表141第一章 总论一、 项目名称及项目单位项目名称:赣州特种纸项目项目单位:xxx集团有限公司二、 项目建设地点本期项目选址位于xxx,占地面积约52.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。三、 可行性研究范围按照项目建设公司的发展规划,依据有关规定,就本项目提出的背景及建设的必要性、建设条件、市场供需状况与销售方案、建设方案、环境影响、项目组织与管理、投资估算与资金筹措、财务分析、社会

10、效益等内容进行分析研究,并提出研究结论。四、 编制依据和技术原则(一)编制依据1、承办单位关于编制本项目报告的委托;2、国家和地方有关政策、法规、规划;3、现行有关技术规范、标准和规定;4、相关产业发展规划、政策;5、项目承办单位提供的基础资料。(二)技术原则1、项目建设必须遵循国家的各项政策、法规和法令,符合国家产业政策、投资方向及行业和地区的规划。2、采用的工艺技术要先进适用、操作运行稳定可靠、能耗低、三废排放少、产品质量好、安全卫生。3、以市场为导向,以提高竞争力为出发点,产品无论在质量性能上,还是在价格上均应具有较强的竞争力。4、项目建设必须高度重视环境保护、工业卫生和安全生产。环保、

11、消防、安全设施和劳动保护措施必须与主体装置同时设计,同时建设,同时投入使用。污染物的排放必须达到国家规定标准,并保证工厂安全运行和操作人员的健康。5、将节能减排与企业发展有机结合起来,正确处理企业发展与节能减排的关系,以企业发展提高节能减排水平,以节能减排促进企业更好更快发展。6、按照现代企业的管理理念和全新的建设模式进行规划建设,要统筹考虑未来的发展,为今后企业规模扩大留有一定的空间。7、以经济救益为中心,加强项目的市场调研。按照少投入、多产出、快速发展的原则和项目设计模式改革要求,尽可能地节省项目建设投资。在稳定可靠的前提下,实事求是地优化各成本要素,最大限度地降低项目的目标成本,提高项目

12、的经济效益,增强项目的市场竞争力。8、以科学、实事求是的态度,公正、客观的反映本项目建设的实际情况,工程投资坚持“求是、客观”的原则。五、 建设背景、规模(一)项目背景特种纸以木浆为主要原材料,成本端受木浆价格影响。从特种纸的成本结构来看,原材料成本占比约60-80%,主要是木浆成本(约占原材料采购额的65-90%),因此浆价波动将显著影响特种纸企成本端;制造费用占比约20-30%,主要是电力、蒸汽、煤炭等能源成本,以及生产设备的折旧费用。特种纸盈利能力较好,部分纸种吨毛利稳中有升。从2020年各家纸企经营数据来看,特种纸吨毛利整体上相比大宗纸持平或稍高。同时,食品包装纸、装饰原纸等产品的吨毛

13、利在过去几年稳中有升。这主要由于:(1)部分纸种景气度较高,有利于传导成本和提升纸价;(2)单一特种纸细分领域集中度相对较高,竞争格局较好。(二)建设规模及产品方案该项目总占地面积34667.00(折合约52.00亩),预计场区规划总建筑面积61375.15。其中:生产工程34572.42,仓储工程16274.51,行政办公及生活服务设施6702.65,公共工程3825.57。项目建成后,形成年产xxx吨特种纸的生产能力。六、 项目建设进度结合该项目建设的实际工作情况,xxx集团有限公司将项目工程的建设周期确定为12个月,其工作内容包括:项目前期准备、工程勘察与设计、土建工程施工、设备采购、设

14、备安装调试、试车投产等。七、 环境影响本项目污染物主要为废水、废气、噪声和固废等,通过污染防治措施后,各污染物均可达标排放,并且保持相应功能区要求。本项目符合各项政策和规划,本项目各种污染物采取治理措施后对周围环境影响较小。从环境保护角度,本项目建设是可行的。八、 建设投资估算(一)项目总投资构成分析本期项目总投资包括建设投资、建设期利息和流动资金。根据谨慎财务估算,项目总投资25330.17万元,其中:建设投资18548.13万元,占项目总投资的73.23%;建设期利息224.07万元,占项目总投资的0.88%;流动资金6557.97万元,占项目总投资的25.89%。(二)建设投资构成本期项

15、目建设投资18548.13万元,包括工程费用、工程建设其他费用和预备费,其中:工程费用15920.06万元,工程建设其他费用2126.19万元,预备费501.88万元。九、 项目主要技术经济指标(一)财务效益分析根据谨慎财务测算,项目达产后每年营业收入55300.00万元,综合总成本费用45315.61万元,纳税总额4829.90万元,净利润7295.60万元,财务内部收益率20.87%,财务净现值9802.60万元,全部投资回收期5.74年。(二)主要数据及技术指标表主要经济指标一览表序号项目单位指标备注1占地面积34667.00约52.00亩1.1总建筑面积61375.151.2基底面积1

16、9760.191.3投资强度万元/亩338.282总投资万元25330.172.1建设投资万元18548.132.1.1工程费用万元15920.062.1.2其他费用万元2126.192.1.3预备费万元501.882.2建设期利息万元224.072.3流动资金万元6557.973资金筹措万元25330.173.1自筹资金万元16184.623.2银行贷款万元9145.554营业收入万元55300.00正常运营年份5总成本费用万元45315.61""6利润总额万元9727.46""7净利润万元7295.60""8所得税万元2431.8

17、6""9增值税万元2141.11""10税金及附加万元256.93""11纳税总额万元4829.90""12工业增加值万元16442.96""13盈亏平衡点万元21459.05产值14回收期年5.7415内部收益率20.87%所得税后16财务净现值万元9802.60所得税后十、 主要结论及建议本期项目技术上可行、经济上合理,投资方向正确,资本结构合理,技术方案设计优良。本期项目的投资建设和实施无论是经济效益、社会效益等方面都是积极可行的。第二章 项目建设单位说明一、 公司基本信息1、公司名称:x

18、xx集团有限公司2、法定代表人:贾xx3、注册资本:1260万元4、统一社会信用代码:xxxxxxxxxxxxx5、登记机关:xxx市场监督管理局6、成立日期:2015-4-167、营业期限:2015-4-16至无固定期限8、注册地址:xx市xx区xx9、经营范围:从事特种纸相关业务(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)二、 公司简介本公司秉承“顾客至上,锐意进取”的经营理念,坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。公司坚持“责任+爱心”的服务理念,将诚信经营、诚信服务作

19、为企业立世之本,在服务社会、方便大众中赢得信誉、赢得市场。“满足社会和业主的需要,是我们不懈的追求”的企业观念,面对经济发展步入快车道的良好机遇,正以高昂的热情投身于建设宏伟大业。公司注重发挥员工民主管理、民主参与、民主监督的作用,建立了工会组织,并通过明确职工代表大会各项职权、组织制度、工作制度,进一步规范厂务公开的内容、程序、形式,企业民主管理水平进一步提升。围绕公司战略和高质量发展,以提高全员思想政治素质、业务素质和履职能力为核心,坚持战略导向、问题导向和需求导向,持续深化教育培训改革,精准实施培训,努力实现员工成长与公司发展的良性互动。三、 公司竞争优势(一)工艺技术优势公司一直注重技

20、术进步和工艺创新,通过引入国际先进的设备,不断加大自主技术研发和工艺改进力度,形成较强的工艺技术优势。公司根据客户受托产品的品种和特点,制定相应的工艺技术参数,以满足客户需求,已经积累了丰富的工艺技术。经过多年的技术改造和工艺研发,公司已经建立了丰富完整的产品生产线,配备了行业先进的设备,形成了门类齐全、品种丰富的工艺,可为客户提供一体化综合服务。(二)节能环保和清洁生产优势公司围绕清洁生产、绿色环保的生产理念,依托科技创新,注重从产品结构和工艺技术的优化来减少三废排放,实现污染的源头和过程控制,通过引进智能化设备和采用自动化管理系统保障清洁生产,提高三废末端治理水平,保障环境绩效。经过持续加

21、大环保投入,公司已在节能减排和清洁生产方面形成了较为明显的竞争优势。(三)智能生产优势近年来,公司着重打造 “智慧工厂”,通过建立生产信息化管理系统和自动输送系统,将企业的决策管理层、生产执行层和设备运作层进行有机整合,搭建完整的现代化生产平台,智能系统的建设有利于公司的订单管理和工艺流程的优化,在确保满足客户的各类功能性需求的同时缩短了产品交付期,提高了公司的竞争力,增强了对客户的服务能力。(四)区位优势公司地处产业集聚区,在集中供气、供电、供热、供水以及废水集中处理方面积累了丰富的经验,能源配套优势明显。产业集群效应和配套资源优势使公司在市场拓展、技术创新以及环保治理等方面具有独特的竞争优

22、势。(五)经营管理优势公司拥有一支敬业务实的经营管理团队,主要高级管理人员长期专注于印染行业,对行业具有深刻的洞察和理解,对行业的发展动态有着较为准确的把握,对产品趋势具有良好的市场前瞻能力。公司通过自主培养和外部引进等方式,建立了一支团结进取的核心管理团队,形成了稳定高效的核心管理架构。公司管理团队对公司的品牌建设、营销网络管理、人才管理等均有深入的理解,能够及时根据客户需求和市场变化对公司战略和业务进行调整,为公司稳健、快速发展提供了有力保障。四、 公司主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额8555.156844.126416.3

23、6负债总额2914.402331.522185.80股东权益合计5640.754512.604230.56公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入36905.1329524.1027678.85营业利润7790.766232.615843.07利润总额7370.255896.205527.69净利润5527.694311.603979.94归属于母公司所有者的净利润5527.694311.603979.94五、 核心人员介绍1、贾xx,1957年出生,大专学历。1994年5月至2002年6月就职于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董

24、事。2018年3月至今任公司董事。2、魏xx,中国国籍,无永久境外居留权,1958年出生,本科学历,高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长;2016年11月至今任xxx有限公司董事、经理;2019年3月至今任公司董事。3、秦xx,中国国籍,无永久境外居留权,1971年出生,本科学历,中级会计师职称。2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。4、廖xx,中国国籍,无永久境外居留权,19

25、59年出生,大专学历,高级工程师职称。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技术顾问;2004年8月至2011年3月任xxx有限责任公司总工程师。2018年3月至今任公司董事、副总经理、总工程师。5、戴xx,1974年出生,研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3月至今历任公司监事、销售部副部长、部长;2019年8月至今任公司监事会主席。6、崔xx,中国国籍,无永久境外居留权,1961年出生,本科学历,高级工程师。2002年11月至今任xxx总经理。2017年8月至今任公司

26、独立董事。7、向xx,中国国籍,1976年出生,本科学历。2003年5月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理;2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司执行董事、总经理;2004年4月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理。2018年3月起至今任公司董事长、总经理。8、龚xx,中国国籍,无永久境外居留权,1970年出生,硕士研究生学历。2012年4月至今任xxx有限公司监事。2018年8月至今任公司独立董事。六、 经营宗旨自主创新,诚实守信,让世界分享中国创造的魅力。七、 公司发展规划(一)公司未来发展战略公司秉承“不断超越、追求完美、诚信为本、创新为魂

27、”的经营理念,贯彻“安全、现代、可靠、稳定”的核心价值观,为客户提供高性能、高品质、高技术含量的产品和服务,致力于发展成为行业内领先的供应商。未来公司将通过持续的研发投入和市场营销网络的建设进一步巩固公司在相关领域的领先地位,扩大市场份额;另一方面公司将紧密契合市场需求和技术发展方向进一步拓展公司产品类别,加大研发推广力度,进一步提升公司综合实力以及市场地位。(二)扩产计划经过多年的发展,公司在相关领域领域积累了丰富的生产经验和技术优势,随着公司业务规模逐年增长,产能瓶颈日益显现。因此,产能提升计划是实现公司整体发展战略的重要环节。公司将以全球行业持续发展及逐渐向中国转移为依托,提高公司生产能

28、力和生产效率,满足不断增长的客户需求,巩固并扩大公司在行业中的竞争优势,提高市场占有率和公司影响力。在产品拓展方面,公司计划在扩宽现有产品应用领域的同时,不断丰富产品类型,持续提升产品质量和附加值,保持公司产品在行业中的竞争地位。(三)技术研发计划公司未来将继续加大技术开发和自主创新力度,在现有技术研发资源的基础上完善技术中心功能,规范技术研究和产品开发流程,引进先进的设计、测试等软硬件设备,提高公司技术成果转化能力和产品开发效率,提升公司新产品开发能力和技术竞争实力,为公司的持续稳定发展提供源源不断的技术动力。公司将本着中长期规划和近期目标相结合、前瞻性技术研究和产品应用开发相结合的原则,以

29、研发中心为平台,以市场为导向,进行技术开发和产品创新,健全和完善技术创新机制,从人、财、物和管理机制等方面确保公司的持续创新能力,努力实现公司新技术、新产品、新工艺的持续开发。(四)技术研发计划公司将以新建研发中心为契机,在对现有产品的技术和工艺进行持续改进、提高公司的研发设计能力、满足客户对产品差异化需求的同时,顺应行业技术发展,不断研发新工艺、新技术,不断提升产品自动化程度,在充分满足下游领域对产品质量要求不断提高的同时,强化公司自主创新能力,巩固公司技术的行业先进地位,强化公司的综合竞争实力。积极实施知识产权保护自主创新、自主知识产权和自主品牌是公司今后持续发展的关键。自主知识产权是自主

30、创新的保障,公司未来三年将重点关注专利的保护,依靠自主创新技术和自主知识产权,提高盈利水平。公司计划在未来三年内大量引进或培养技术研发、技术管理等专业人才,以培养技术骨干为重点建设内容,建立一支高、中、初级专业技术人才合理搭配的人才队伍,满足公司快速发展对人才的需要。公司将采用各种形式吸引优秀的科技人员。包括:提高技术人才的待遇;通过与高校、科研机构联合,实行对口培训等形式,强化技术人员知识更新;积极拓宽人才引进渠道,实行就地取才、内部挖掘和面向社会广揽人才相结合。确保公司产品的高技术含量,充分满足客户的需求,使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地。公司将加强与高等院校、研发机构的合作与交流,整

31、合产、学、研资源优势,通过自主研发与合作开发并举的方式,持续提升公司技术研发水平,提升公司对重大项目的攻克能力,提高自身研发技术水平,进一步强化公司在行业内的影响力。(五)市场开发规划公司根据自身技术特点与销售经验,制定了如下市场开发规划:首先,公司将以现有客户为基础,在努力提升产品质量的同时,以客户需求为导向,在各个方面深入了解客户需求,以求充分满足客户的差异化需求,从而不断增加现有客户订单;其次,公司将在稳定与现有客户合作关系的同时,凭借公司成熟的业务能力及优质的产品质量逐步向新的客户群体拓展,挖掘新的销售市场;最后,公司将不断完善营销网络建设,提升公司售后服务能力,从而提升公司整体服务水

32、平,实现整体业务的协同及平衡发展。(六)人才发展规划人才是公司发展的核心资源,为了实现公司总体战略目标,公司将健全人力资源管理体系,制定科学的人力资源开发计划,进一步建立完善的培训、薪酬、绩效和激励机制,最大限度的发挥人才潜力,为公司的可持续发展提供人才保障。公司将立足于未来发展需要,进一步加快人才引进。通过专业化的人力资源服务和评估机制,满足公司的发展需要。一方面,公司将根据不同部门职能,有针对性的招聘专业化人才:管理方面,公司将建立规范化的内部控制体系,根据需要招聘行业内专业的管理人才,提升公司整体管理水平;技术方面,公司将引进行业内优秀人才,提升公司的技术创新能力,增加公司核心技术储备,

33、并加速成果转化,确保公司技术水平的领先地位。另一方面,公司将建立人才梯队,以培养管理和技术骨干为重点,有计划地吸纳各类专业人才进入公司,形成高、中、初级人才的塔式人才结构,为公司的长远发展储备力量。培训是企业人力资源整合的重要途径,未来公司将强化现有培训体系的建设,建立和完善培训制度,针对不同岗位的员工制定科学的培训计划,并根据公司的发展要求及员工的发展意愿,制定员工的职业生涯规划。公司将采用内部交流课程、外聘专家授课及先进企业考察等多种培训方式提高员工技能。人才培训的强化将大幅提升员工的整体素质,使员工队伍进一步适应公司的快速发展步伐。公司将制定具有市场竞争力的薪酬结构,制定和实施有利于人才

34、成长和潜力挖掘的激励政策。根据员工的服务年限及贡献,逐步提高员工待遇,激发员工的创造性和主动性,为员工提供广阔的发展空间,全力打造团结协作、拼搏进取、敬业爱岗、开拓创新的员工队伍,从而有效提高公司凝聚力和市场竞争力。第三章 项目背景及必要性一、 热敏纸:标签与收银打印需求有望持续增长热敏纸广泛应用于收银、传真、标签和票据打印。热敏纸的表面涂布有热敏发色层,经过打印头施加热量,便可以变色产生图文。由于热敏纸打印具有打印速度快、噪音小、设备便携紧凑、无需更换色带等优点,因此广泛应用于收银小票、传真、可变信息标签(如快递电子面单、价格标签)的面纸、票据(如电影票、高铁票)的打印。在成熟市场中,收银传

35、真、标签票据、其他用途的热敏纸用量占比大约是60%、35%、5%。产量增长迅速,对标发达地区仍有增长空间。根据中研普华的数据,2020年我国热敏纸产量达到53万吨,三年复合增速约8%;消费量达到49万吨,三年复合增速约7%。2020年我国热敏纸人均消费量0.35kg/年,相比于2010年北美(0.65kg)、欧洲(0.67kg)、日本(1.06kg)的人均热敏纸消费量仍有较大增长空间。热敏纸未来增量或将主要来源于标签和收银打印需求:标签类用途方面,快递电子面单的普及和快递物流的迅速发展,带动了热敏纸在物流方面的应用;商超和便利店等现代渠道的发展,带动着标价标签、电子秤标签的使用;收银类用途方面

36、,超市便利店、外卖餐饮、医院就诊等生活的方方面面均有收银打印需求,相关的热敏纸用量随着消费增长而增加;票据类用途方面,部分需求如高铁票、登机牌的打印,可能随着无纸化的推行而萎缩;部分需求如电影票、景区门票的打印,仍以纸质材料为主,热敏纸用量受益于居民休闲娱乐活动的增加;传真类用途方面,由于传真使用的减少、替代产品的出现,预计热敏纸用量持续萎缩。二、 盈利能力相对较好,部分纸种吨毛利稳中有升特种纸以木浆为主要原材料,成本端受木浆价格影响。从特种纸的成本结构来看,原材料成本占比约60-80%,主要是木浆成本(约占原材料采购额的65-90%),因此浆价波动将显著影响特种纸企成本端;制造费用占比约20

37、-30%,主要是电力、蒸汽、煤炭等能源成本,以及生产设备的折旧费用。特种纸盈利能力较好,部分纸种吨毛利稳中有升。从2020年各家纸企经营数据来看,特种纸吨毛利整体上相比大宗纸持平或稍高。同时,食品包装纸、装饰原纸等产品的吨毛利在过去几年稳中有升。这主要由于:(1)部分纸种景气度较高,有利于传导成本和提升纸价;(2)单一特种纸细分领域集中度相对较高,竞争格局较好。三、 着力畅通经济循环统筹产业链配套资源,完善“两城两谷两带”及各地首位产业核心零部件、关键原材料多元化可供体系,积极参与强大国内市场构建。抢抓国内外产业链重构和产业转移机遇,实施头部企业重点招商和产业链整体承接工程,促进产业向全球价值

38、链高端攀升。提升稀土、钨新材料、家具等产业竞争优势,支持更多赣州制造、技术和品牌“走出去”。积极培育生产型出口企业和外贸综合服务企业,扩大自营出口和高附加值产品出口规模,鼓励外贸企业开发国内市场。举办多品系国际交易博览会,打造更多国际性、特色化经贸交流展会平台。四、 推动工业倍增升级做大做强“两城两谷两带”主导产业和各地首位产业,实施产业集群提能升级计划,促进产业强链延链补链,推动产业链供应链创新链价值链相互作用、融合发展、迈向中高端,形成“1+5+N”重点产业集群,国家级园区营收全部超千亿。(一)实施重点产业规模倍增工程持续推进“1+5+N”重点产业高质量跨越式发展。全力推动现代家居产业产值

39、倍增超5000亿元,打造电子信息、有色金属、纺织服装、新能源及新能源汽车、医药食品5个产值超2000亿元产业集群,新型建材、化工、节能环保和通航等若干个产值超500亿元产业集群。推动现代家居全产业链发展,走“家具+家电+家装”融合发展之路,建设国家级家居智能制造示范基地、现代家居研发生产基地、进口木材和家具交易集散中心。强化稀土战略性产业地位,做大做强中国南方稀土集团,完善稀土全产业链体系,大力发展稀土永磁材料及其应用,攻克发展稀土、钨新材料关键核心技术,建设世界级永磁变速器及永磁电机生产基地,打造世界级产业集群。推进电子信息产业“芯屏端网”融合发展,聚焦新型电子元器件、新型显示、功率芯片、消

40、费类电子等细分领域完善产业链条,建设泛珠三角重要的电子信息产业集聚地。大力发展生物医药及高端医疗器械产业,建设医药科创中心,打造全国有影响力的医药及大健康产业基地。推动纺织服装产业向品牌化、智能化、数字化转型,加快信息化平台、面辅料、服装设计等产业配套建设,打造全国知名的纺织服装优质智造基地。做强做优以新能源汽车为主的装备制造业,构建“整车+零部件+研发+检测+汽车文化”全产业链条,打造全国重要的新能源汽车产业基地。加快构建富硒食品工业体系,重点发展粮油、水产、畜禽、休闲食品、果品功能食品等特色食品,打造全国知名的健康食品加工基地。积极推进新型建材绿色化、智能化、高端化发展,培育一批龙头示范企

41、业,打造南方重要的新型建材产业基地。(二)积极培育战略性新兴产业抢抓前沿领域发展制高点,紧跟战略性新兴产业和未来产业发展趋势,聚焦新一代信息技术、生命健康、新能源、新材料、通航及北斗应用等产业,超前布局前沿科技和产业化运用,谋划一批试点示范项目,打造一批重大应用场景。实施制造业与服务业融合发展专项行动,积极创建国家、省级“两业”融合发展试点。(三)建设高水平的现代化园区推进开发区改革和创新发展,实施集群式项目满园扩园行动、“两型三化”管理提标提档行动。建立健全开发区赋权清单动态调整机制。深化“亩均论英雄”改革,完善“标准地”制度,开展“零增地”技术改造,持续抓好标准厂房建设。有序推进符合条件的

42、开发区扩区调区升级或整合。加快建设国家级产城融合示范区。五、 项目实施的必要性(一)现有产能已无法满足公司业务发展需求作为行业的领先企业,公司已建立良好的品牌形象和较高的市场知名度,产品销售形势良好,产销率超过 100%。预计未来几年公司的销售规模仍将保持快速增长。随着业务发展,公司现有厂房、设备资源已不能满足不断增长的市场需求。公司通过优化生产流程、强化管理等手段,不断挖掘产能潜力,但仍难以从根本上缓解产能不足问题。通过本次项目的建设,公司将有效克服产能不足对公司发展的制约,为公司把握市场机遇奠定基础。(二)公司产品结构升级的需要随着制造业智能化、自动化产业升级,公司产品的性能也需要不断优化

43、升级。公司只有以技术创新和市场开发为驱动,不断研发新产品,提升产品精密化程度,将产品质量水平提升到同类产品的领先水准,提高生产的灵活性和适应性,契合关键零部件国产化的需求,才能在与国外企业的竞争中获得优势,保持公司在领域的国内领先地位。第四章 建筑工程方案一、 项目工程设计总体要求(一)设计原则本设计按照国家及行业指定的有关建筑、消防、规划、环保等各项规定,在满足工艺和生产管理的条件下,尽可能的改善工人的操作环境。在不额外增加投资的前提下,对建筑单体从型体到色彩质地力求简洁、鲜明、大方,突出现代化工业建筑的个性。在整个建筑设计中,力求采用新材料、新技术,以使建筑物富有艺术感,突出时代特点。(二

44、)设计规范、依据1、建筑设计防火规范2、建筑结构荷载规范3、建筑地基基础设计规范4、建筑抗震设计规范5、混凝土结构设计规范6、给排水工程构筑物结构设计规范二、 建设方案(一)结构方案1、设计采用的规范(1)由有关主导专业所提供的资料及要求;(2)国家及地方现行的有关建筑结构设计规范、规程及规定;(3)当地地形、地貌等自然条件。2、主要建筑物结构设计(1)车间与仓库:采用现浇钢筋混凝土结构,砖砌外墙作围护结构,基础采用浅基础及地梁拉接,并在适当位置设置伸缩缝。(2)综合楼、办公楼:采用现浇钢筋砼框架结构,(二)建筑立面设计为使建筑物整体风格具有时代特征,更加具有强烈的视觉效果,更加耐人寻味、引人

45、入胜。建筑外形设计时尽可能简洁明了,重点把握个体与部分之间的比例美与逻辑美,并注意各线、面、形之间的相互关系,充分利用方向、形体、质感、虚实等多方位的建筑处理手法。三、 建筑工程建设指标本期项目建筑面积61375.15,其中:生产工程34572.42,仓储工程16274.51,行政办公及生活服务设施6702.65,公共工程3825.57。建筑工程投资一览表单位:、万元序号工程类别占地面积建筑面积投资金额备注1生产工程10670.5034572.424189.071.11#生产车间3201.1510371.731256.721.22#生产车间2667.638643.101047.271.33#生

46、产车间2560.928297.381005.381.44#生产车间2240.807260.21879.702仓储工程5730.4616274.511658.142.11#仓库1719.144882.35497.442.22#仓库1432.624068.63414.542.33#仓库1375.313905.88397.952.44#仓库1203.403417.65348.213办公生活配套1264.656702.651011.323.1行政办公楼822.024356.72657.363.2宿舍及食堂442.632345.93353.964公共工程2173.623825.57429.84辅助用房等

47、5绿化工程4766.7192.42绿化率13.75%6其他工程10140.1030.607合计34667.0061375.157411.39第五章 项目选址可行性分析一、 项目选址原则1、符合城乡规划和相关标准规范的原则。2、符合产业政策、环境保护、耕地保护和可持续发展的原则。3、有利于产业发展、城乡功能完善和城乡空间资源合理配置与利用的原则。4、保障公共利益、改善人居环境的原则。5、保证城乡公共安全和项目建设安全的原则。6、经济效益、社会效益、环境效益相互协调的原则。二、 建设区基本情况赣州,江西省辖地级市,是江西省的南大门。赣州地处中亚热带南缘,属亚热带丘陵山区湿润季风气候,地形以山地、丘

48、陵、盆地为主,章江、贡江在赣州合流为赣江。截至2020年6月,全市总面积39379.64平方千米,占江西省总面积的23.6%,为江西省最大的行政区,辖3个区、13个县、代管2个县级市。根据第七次人口普查数据,截至2020年11月1日零时,赣州市常住人口为897.0014万人。赣州是江西省保存文物古迹,尤其宋代文物最多的一座滨水城市,有“江南宋城”之誉;是客家先民中原南迁的第一站,是客家民系的发祥地和客家人的主要聚居地之一,全市客家人口占95%以上,世称“客家摇篮”。仍有600余幢客家围屋,被称为“东方的古罗马”。赣州被命名为“国家历史文化名城”、“中国优秀旅游城市”,已形成了“红色故都、客家摇

49、篮、江南宋城、生态家园、世界橙乡、堪舆圣地”六大旅游品牌。赣州是江西省省域副中心城市、国家区域中心城市、国家型大城市、“一带一路”重要节点城市、全国性综合交通枢纽、赣粤闽湘四省通衢的区域性现代化中心城市,拥有4个国家级开发区和1个综合保税区。赣州钨与稀土资源丰富,是全国稀有金属产业基地和先进制造业基地。赣州是革命老区、原中央苏区振兴发展示范区、红色文化传承创新区。赣州都市区是江西省重点培育和发展的都市区。2021年,支持赣州振兴发展纳入国家重大区域战略。进入新发展阶段,我国发展仍处于重要战略机遇期,经济长期向好的基本面没有改变,为我市经济社会发展提供了有利环境。中央加快构建新发展格局,大力实施

50、粤港澳大湾区建设、长江经济带发展、中部地区崛起等国家战略,支持新时代革命老区振兴发展,省委支持赣州打造对接融入粤港澳大湾区桥头堡和建设省域副中心城市,我市发展优势更加凸显,发展前景广阔。同时,国内外形势错综复杂,新冠肺炎疫情影响广泛深远,不稳定性不确定性明显增加。我市发展不平衡不充分问题仍然突出,经济总量不大、人均水平偏低、创新能力不足、产业层次不高,改革发展稳定任务繁重。综合判断,我市发展总体上将处于大有可为但充满挑战的战略机遇期。全市上下要着眼“两个大局”,坚定发展信心,发扬斗争精神,善于化危为机,努力在危机中育先机、于变局中开新局。“十三五”是赣州综合实力提升最快、城乡面貌变化最大、群众

51、获得感最强、干事创业氛围最浓的时期。脱贫攻坚战取得全面胜利,消除了绝对贫困和区域性整体贫困。经济发展迈上新台阶,主要经济指标增速保持全省“第一方阵”,经济总量在全国百强城市排名大幅跃升,连续四年荣获全省高质量发展考评第一名。产业发展取得突破,“两城两谷两带”和各地首位产业加快发展,赣南脐橙、蔬菜、油茶等产业不断壮大,三产占GDP比重超50%。创新驱动引领有力,国字号研究院所实现零的突破。省域副中心城市建设加快推进,跨入高铁时代,开通国际航班,中心城区首位度明显提高,获评全国文明城市、国家卫生城市、国家森林城市。区域发展更加协调,人居环境显著改善。“放管服”、国资国企等重点改革取得突破,赣州国际

52、陆港快速发展,一大批开放平台获批建设,对接融入粤港澳大湾区迈出坚实步伐。防污治污取得重大成效,山水林田湖草生命共同体建设经验全国推广,生态环境质量保持全省前列。文化事业和文旅产业繁荣发展,精神文明建设卓有成效。民生福祉持续增进,居民收入提前实现翻番目标,基本公共服务均等化水平不断提升,社会保持和谐稳定,连续四届蝉联全国综治最高奖“长安杯”。全面从严治党深入推进,政治生态风清气正。“十三五”规划主要目标任务即将完成,同步全面建成小康社会胜利在望,为开启全面建设社会主义现代化新征程,建设革命老区高质量发展示范区奠定了坚实基础。三、 深入推进创新驱动发展,建设创新型赣州(一)建设高端研发平台坚持创新

53、在现代化建设中的核心地位,大力推进中科院赣江创新研究院建设,建成集创新研究、成果应用、人才培养于一体的新型国际研发平台,创建稀土新材料国家实验室、国家稀土新材料技术创新中心,争取院地联合设立产业研究院。加快推进赣州高新区国家自主创新示范区、赣州稀金科创城、启迪科技城、国家高层次人才科创园建设。提升国家技术创新中心、重点实验室等平台建设水平,推动更多国家级“大院大所”落地赣州。积极创建国家创新型试点城市,推进省级创新型县(市、区)和乡镇试点,加强市级创新平台建设。(二)建设创新创业人才高地创新“引才、育才、用才、留才”体制机制,制定更加积极、开放、有效的人才政策,建设青年和人才友好型城市。建立健

54、全市场化人才评价标准和机制,探索竞争性人才使用机制。深入实施“赣才回归”工程,推进“苏区之光”人才计划,完善人才举荐制度。开展“赣商名家”成长行动,鼓励企业建立首席技师制度,培育新时代“赣州工匠”。提高赣州籍毕业生和本地大中专毕业生留赣比例。推进院士工作站等引才引智基地建设,建好人才产业园。发挥好赣南苏区高质量发展院士专家战略咨询委员会、同心圆智库作用,加强新型智库和新型研发平台建设,建好赣州智研院,建立主导产业首席科学家制度。实施人才温暖关爱工程,鼓励高校、科研院所科研人员在职或离岗创新创业,完善人才创新创业尽职免责机制,营造崇尚创新、宽容失败的社会氛围。(三)培育科技型企业加强区域科技创新

55、资源整合集聚和开放共享,形成若干具有较强竞争力的产业创新链。强化企业创新主体地位,推进大中型企业研发机构全覆盖,培育更多“专精特新”企业。实施高新技术企业倍增计划,完善科技型企业培育体系,培育科技型领军企业和独角兽企业、瞪羚企业。支持企业牵头组建创新联合体,承担国家、省、市重大科技项目。落实企业研发活动优惠政策,推进装备首台套、材料首批次、软件首版次示范应用,探索首购首用风险补偿制度。(四)提升科技赋能能力强化重大科技攻关,推广运用择优委托、“揭榜挂帅”等方式,试验首席科学家制度,加快在新材料等优势领域取得一批重大科技创新成果。加强共性技术平台建设,积极承接国家基础科学研究任务,力争在新材料、医药技术等领域攻克若干共性基础技术。推动创新成果转化落地,提高属地转化率、科研人员成果收益分享比例。完善赣州科技大市场,构建线上线下科技成果对接机制。(五)优化创新创业生态深化科技体制改革,完善科技创新政策体系和服务保障机制,促进知识、技术、人才、资本有机结合和良性互动。建立完善多元化科技投入体系,实施研发投入攻坚行动,健全市县联动财政科技投入稳定增长机制。推进大众创业万众创新,实施创客专项计划,建设升级版双创平台。推进科研院所改革,扩大科研自主权。建立健全以

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论