下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、APP运营指标体系戴立平APP推广和运营需要很多人力物力财力, 因此肯定不是盲目进行的,完善合理的指标体系对于监控效果、价格谈判、方向取舍都非常重要, 本文就来介绍下APP的指标体系。 在讲之前先罗嗦几句。 讲到指标, 其实可以理解成“值”, 就是一个一个的数。 除了指标, 另一个概念就是维度, 也就是每个指标都可以分不同的维度去看。 例如我们讲留存率, 就是一个指标,分渠道留存、分城市留存、分平台留存等等, 这些都是维度。 另外有一类特殊的指标,前缀可以叫做属性, 但是又可以作为指标类存在。 例如,周留存、间隔二周留存、间隔三周留存。 这类指标可以叫做一个指标上的不同时间维度, 但由于他们并
2、非时间不同这么简单, 因此可以叫做一个指标类。 下面开始说正题, 首先看如下四张图。 访问:新用户留存的另一种角度回访的另一种角度:购买:下面详细介绍下以上四张图中设计到指标, 以及这些指标的内涵。最后会讲一下衍生的, 但非常重要的概念和指标。1、新激活用户数: 指的是第一天使用此APP的用户数。 这个指标代表了一切推广的最直接结果, 和整个业务发展的最根本动力。 没新用户, 就没有后面的一切。 2、新激活留存率(次日、七日、间隔七日、30日、间隔N月):指的是某日新激活用户, 在之后的一天、七天、间隔7天(815日)等, 有多少人来访。 新用户留存有两个含义, 一是产品的新引力, 二是新用户
3、质量(不同推广渠道、不同时间点、不同运营活动带来的用户留存差异巨大)这里需要略微补充一下, 这里说的这个指标适用于月访问天数在410天产品, 如果产品的特性是用户每天来访(例如游戏、微信等), 这个指标定义会不同,可能会更加侧重第N日的用户回访情况。 3、新激活二次回访:二次回访指的是用户激活当日后, 首次访问此APP。 这个指标是可加的, 也就是激活第一天, 二次回访为50, 第二天为30,第三天为10, 那么前三天的二次回访为90。这个指标之所以要抽象出来,是因为通过数据分析发现,用户新激活的一月留存 50, 而一旦用户二次回访,这批用户的一月留存能达到80%以上,也就是说, 新激活如果还
4、不算真正的新用户, 那么二次留存用户可以算得上是真正的新用户了。 由此,有些公司CPA结算时并非按照新激活, 而是按照二次回访用户来计算。 4、DAU:日活跃用户数。指在一天中, 一共有多少独立设备访问我们的APP。 这是与新激活同样重要的一个指标,它代表了整个业务的体量。 只有每天有足够的、更多的用户来使用我们产品, 才可能会创造其他的价值, 利润、广告收入等。 5、MAU:月活跃用户数。指在一月中, 一共有多少独立设备访问我们的APP。 这个是构成DAU的两个变量之一(MAU*人均月访问天数)6、人均月访问天数:一个月的来访用户, 平均每个用户来访了几天。这个是个活跃度指标,定量的的代表了
5、我们的产品满足用户需求的频次。 不同类型的APP在这个指标上差异非常大。 例如即时通讯APP,人均月访问天数能达到29天;地图类APP,这个指标只有4次。 这个指标有两种算法, 一种是按照字面的意思直接算, 另一种是去除掉当月新激活的用户来计算。重新看一遍这个指标的内涵, 就理解我们倾向第二种算法了。 但有时候每月新用户占比很少,或者新用户占比和质量非常稳定, 为了计算方便, 也有直接使用第一种算法。 7、访问深度:定义一、用户在一次访问中,访问了多少个页面, 或者点击了多少次;定义二、用户在一天的访问中,访问了多少个页面, 或者点击了多少次。 这里有两个可变因素:一是时间限定是一次访问还是一
6、天,这个可以根据不同性质的APP来决定。因为我们对手机APP的操作非常碎片化,一次跟另一次的间隔并非很明显。因此例如, 对于地图APP, 可以设置为一次;即时通讯APP可以是一天。二是访问页面还是点击。在PC上, 我们使用访问页面数来定义访问深度, 在APP上,页面的概念会弱于交互, 甚至有些APP没有页面的概念(例如游戏类), 因此根据APP的不同特征,可以使用不同的概念(甚至访问时常)都是可以的。8、新老用户回访率:不同寿命的用户, 在次日、七日、间隔七日、30天等, 有多少继续访问。 新老用户用“忠诚度”这个概念来表示。 按照访问用户距离新激活的日期间隔, 我们将用户分为四类:新用户(差
7、0天)、半新用户(差130天)、半忠诚(差31180天)、忠诚(180天以上)。 分成这四组的原因, 是因为在回访等指标上,这四组是不同的, 组内类似。说一个有点绕的逻辑(不想绕的可以忽略):事实上我们不用这个指标也可以, 直接用新用户的间隔N月留存, 其实也可以推导出后面的DAU。 但仍然启用这个指标的原因是:1、新用户间隔N月留存仍然包含了用户质量和产品特性两个因素, 很难区分开这个比例的高低是因为当时的用户质量差,还是因为我们的产品到若干月后就是没吸引力了。 2、这个指标的时间是当前日期, 而新用户间隔N月留存已经是很早以前的用户了, 所以推算时间很麻烦。 3、数据分析发现, 过了一段时
8、间还留下来的用户, 基本行为差不多。 尤其是半年以上的忠诚用户, 行为基本与其寿命、来源渠道、来源活动、新激活日期等等,没有相关性了。 因此,我们可以通过看忠诚用户的留存差异, 来直接反应我们产品或运营活动的吸引力。 9、激活购买转化率:指新激活用户,在所述时间段内,有多少比例产生了购买。 例如某日产生了100个新激活, 当天就有50个产生了购买, 则购买转化率为50。 仍然, 这个指标与新用户留存和二次回访指标非常像, 也是一系列指标, 不赘述。 所不同的是,对于购买, 我们不仅关心购买转化率, 还关心购买了多少金额。 因此, 这一系列指标中, 会有“七天交易金额” 这样的指标。10、新激活价值:每个新激活用户, 在后面的成本回收期内, 给我们创造多少价值?这个指标是个综合性的指标,从数据上直接回答这个渠道是否值得继续推广?这个渠道应该花多少钱?哪些渠道
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 矿山机械维修施工合同
- 专科医师聘用协议书样本
- 电能表更换和计量表箱更换施工方案投标文件(技术方案)
- 研发试验区钢结构施工合同
- 文化产业销售总监招聘合同
- 江苏大学《动态图形设计B》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 剧院建设钢模板租赁合同范本
- 医院返聘退休医生合作协议
- 佳木斯大学《中国当代文学史2》2021-2022学年第一学期期末试卷
- 保健按摩店合同安全员招募
- 湖北省恩施市沙地初中2024-2025学年八年级数学上学期期中考试题卷(含答案)
- 旅游景区旅游安全风险评估报告
- 部编2024版历史七年级上册第三单元《第14课 丝绸之路的开通与经营西域》说课稿
- 合同模板 交税
- 社区计划生育自查报告(3篇)
- 人教版小学数学六年级上册第二单元《位置与方向》单元集体备课整体设计
- 2024年银行考试-建设银行纪检监察条线考试近5年真题集锦(频考类试题)带答案
- 南京六校联合体2025届高三上期10月联考英语试题卷(含答案)
- 提升餐饮服务质量
- 兰亭序中楷毛笔临摹字帖(可打印)
- 05-6-7-矿山压力监测.ppt
评论
0/150
提交评论