



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、管道及设备保温计算公式2009-04-23 14:58保温计算1 蒸汽直埋保温管的蒸汽温度,蒸汽压力,MPa;2 土壤导热系数, W/m.K;3 管中心平均埋深, m;4 最热月地表面平均温度,;5 保温结构采用 : “钢套钢外滑动(滚动型)空气层”;6 钢外套管的外壁温度 50;7 管道沿程平均热损失 200W/m;8 保温管寿命 20 年(正常使用)。一个完整的热工管道和热工设备的绝热结构,通常包括:(1)防腐层;( 2)滑动层(可与腐层并用);( 3)绝热层;( 4)防水防潮层;( 5)外保护层(也可以兼作防水防潮层)。由于热水系统所用的管道都已经经过防腐处理,所以绝热设计的任务主要是绝
2、热层、防水防潮层和外保护层的设计。9 绝热层的设计9.1材料导热系数导热系数 ,单位 W/(m·,是表证物质导热能力的热物理参数,在数值上等于单位导热面积、单位温度梯度,在单位时间内的导热量。数值越大,导热能力越强,数值越小,绝热性能越好。该参数的大小,主要取决于传热介质的成分和结构,同时还与温度、湿度、压力、密度、以及热流的方向有关。成分相同的材料,导热系数不一定相同,即便是已经成型的同一种保温材料制品,其导热系数也会因为使用的具体系统、具体环境不同而有所差异。为了计算的方便,本文根据相关的部门标准和国标的相关规定来选择材料的导热系数作为设计的标准。9.1.1硬质聚氨脂泡沫塑料硬质
3、聚氨脂泡沫塑料是用聚醚与多异氰酸脂为主要原料,再加入阻燃剂、稳泡剂和发泡剂等,经混合搅拌、化学反应而成的一种微孔发泡体,其导热系数一般在 0.016 0.055W/(m·。使用温度 -100 100。按照原石油部部颁标准( SYJ18-1986),对于设备及管道用的硬质聚氨脂塑料泡沫的基本要求如表 1:9.1.2聚苯乙烯泡沫塑料聚苯乙烯泡沫塑料简称EPS,是以苯乙烯为主要原料,经发泡剂发泡而成的一种内部有无数密封微孔的材料。聚苯乙烯泡沫塑料的导热系数在 0.033 0.044 W/(m·,安全使用温度 -150 70;硬质聚苯乙烯塑料泡沫的导热系数在 0.035 0.052
4、 W/(m ·。根据 GB10801-1989的规定,对绝热用聚苯乙烯塑料泡沫的技术性能要求如表2:9.1.3聚乙烯塑料泡沫聚乙烯塑料泡沫的导热系数一般在 0.035 0.056W/(m·,根据 GB50176-93 民用建筑热工设计规范中的规定,聚乙烯塑料泡沫料的导热系数<0.047W/(m·。计算中取 =0.047W/(m· =0.1692(kJ/h ·m9.1.4岩棉岩棉是一种无机人造棉,生产岩棉的原料主要是一些成分均匀的天然的硅酸盐矿石。岩棉的化学成分为: SiO2(40%50%,Al2O3(9%18%,Fe2O3(1% 9%,C
5、aO(18%28%, MgO(5%18%,其它( 1% 5%)。不同岩棉制品的导热系数一般在 0.035 0. 052W/(m·,最高使用温度为 650。根据 GB11835-1989绝热用岩棉、矿渣棉及其制品的规定,散棉的导热系数 0.044 W/(m ·。岩棉毡、垫及管壳、筒等在常温下的导热系数一般在 0.047 0.052W/(m·。计算中取 0.052W/(m· =0.1872(kJ/h ·m9.2保温层厚度的计算9.2.1保温层厚度的计算公式 3.14dW 1.21.35 t1.75 /q 1.5( 9-1 )保温层厚度( mm);d
6、w管道的外径( mm);保温层的导热系数( kJ/h ·m·);t 未保温的管道的外表面的温度();q保温后的允许热损失(kJ/m·h)。9.2.2允许热损根据建设部 2003 年颁布的全国民用建筑工程设计技术措施·给水排水中的规定 .9.2.3参数确定管道的外径 dw:公称直径为 20、40、 50 的管道(钢)的外径分别为33.5mm、 48mm、 60mm。保温层的导热系数:9.1 中已经确定。未保温的管道的外表面的温度t :由于钢的导热系数很大,管道壁又薄,所以可以认为管道的外表面的温度和流体的温度相等(误差不超过0.2 )热阻计算公式: R=R1+R2+R3=ln(d1/d0/21+ ln(d2/d1/2 2+ ln(4H/D/2 3(m2.K/W)式中: R1超细玻璃棉热阻( m2.K/W)1超细玻璃棉导热系数(W/m.K)R2空气层热阻( m2.K/W)2空气层导热系数( W/m.K)R3土壤热阻( m2.K/W)3土壤导热系数( W/m.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 童趣表情包IP授权与动画制作合同
- 药品进口代理与供应链管理服务合同
- 普及型教育机构招生专员派遣合同
- 建筑施工安全与质量保证协议
- 离婚协议份数要求与生效程序规定的财产分配合同
- 网络直播设备故障排查与快速修复服务合同
- 节日电商促销活动消费者隐私保护与风控合同
- 海外留学生家长保险代理服务协议
- 时尚服饰品牌市场推广活动保险补充协议
- 网店运营税费代缴及税务合规服务合同
- 数字修约考试题及答案
- 山东大学《军事理论》考试试卷及答案解析
- 面向非结构化文本的事件关系抽取关键技术剖析与实践
- 《国别和区域研究专题》教学大纲
- 2025年日历表含农历(2025年12个月日历-每月一张A4可打印)
- 《ESC血压升高和高血压管理2024指南》解读
- 学科竞赛在提升学生团队协作能力中的作用
- 《公共管理学基础》题库及答案
- 基本药物工作计划
- 2025年行政执法人员执法资格考试必考题库及答案(共232题)
- 2025手术室年度工作计划
评论
0/150
提交评论