2020企业文化宣传工作计划3篇

1、作为一种极其有效的经营管理策略和方法，企业文化工作本身就被很多管理者所忽视。企业文化的本质是为经营服务的，只要加以充分运用，便能切实促进企业发展战略的实施、品牌建设和经营业绩的提升。以下是企业文化宣传工作计划，欢迎大家阅读！为统一思想，提高员工素质，增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣传工作，推动企业文化建设，制定本计划。一、指导思想坚持宣传党的路线方针政策，以经济建设为中心，围绕增强企业凝聚力，突出企业精神的培育，把凝聚人心，鼓舞斗志，为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进企业文化建设。二、宣传重点1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、

2、新规定、新政策等。2、党的方针政策、国家法律法规。3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验。4、员工思想动态。5、公司管理上的薄弱环节，存在的问题。6、企业文化宣传。为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，因此，公司拟成立康乐中心，以下是策划方案草稿。如下：第一、策划背景。企业的发展需要人才，企业拥有了人才，就赢得了发展的生机。而吸引人才，激励人才中很重要的一点就是企业发展的环境及良好的氛围，一个良好的外部环境，能使员工感受到充分的发展空间；而一个温馨的内部环境，更能使员工感受到家庭般的温暖，文体活动是企业和谐的载体，因此，应注重企业文化建设

3、，组织职工开展文娱活动，是现代企业人性化管理中不可缺少的一项，适用于企业争夺人才发展的先机，创造员工福利和财富，打造完美的团队。第二、策划目的。充分利用集团公司四楼闲置的空房， 经过具体部署， 给员工带来一个放松的环境， 使员工在工作之余，能够开心放松，士气饱满，精神高涨地工作和生活。第三、策划思路。本着大胆设想，小心求证的原则，结合发散性思维，可将员工活动粗略分为四大类：知识型温馨型娱乐型新潮型温暖型，并以此为主干可划分各类团队活动，达到增进员工之间相 互了解，培养企业主人翁意识，愉悦放松心情的效果。总项目：康乐中心（利用公司四楼的 ） ，周一至周五开放时间：晚上6： 00-10 ： 00

4、。周六、周日全天（ 9 ： 00-22 ： 00） （录像厅除外） 。第四、策划内容。（一）知识型开办阅读室。科学是第一生产力，时代在发展，科技在进步，信息在迅速更新，发起的知识型活动更 能激发员工学习充电的热情。经调查， 公司原来有办阅读室的经验， 并有一部分。 在此基础上， 在集团四楼找一个两间的房间，布置？个双面书架（待相关人员现场勘查后综合定） 。再购买一批图书分类摆放：杂志类、小说类、等。开放时间：周一至周五晚上6 ： 00-10 ： 00。周六、周日全天。每两个小时一档。阅读室设有管理员，管理方案见最后。（二）温馨型开放歌厅、舞厅。经调查，公司管理层中有许多人爱好唱歌、跳舞，经常有

5、不少人员到莲塘KTV或舞厅采取AA制的方式互动唱歌、跳舞丰富自己的业余生活。因此，在公司允许的情况下，可在四楼选择一个房间，仿照歌厅的配置及规模，购置一套卡拉OK设备，用于职员工发挥自己的兴 趣爱好。（三）娱乐型开办球室。台球、 乒乓球可开在一个房间内。 初定两张台球桌， 两张乒乓球桌。 羽毛球另设一室 （如 有场地） ，没有可设室外。（四）新潮型开办 吧、录像厅。吧初定 3 台电脑， 有管理员专管。 实行收费。 每小时 2 元。 上 人员要及时到 吧登记本 上进行登记欲上的时间，以方便管理员排班。录像厅每日放1 2 部片子。实行收费，一人/ 一场 1 元。会事先在公司宣传栏张贴一周内放映公告

6、。录像厅内严禁高声喧哗，交头接耳，违者清场，并上报集团办公室点名批评。（五）温暖型音乐停留吧。可在场地内配置四张桌子， 16 张凳子，备好茶水。让玩累的人可以在此听着音乐，喝着茶水休息片刻。为更好地做好新形势下的公司宣传工作，推动企业文化建设，及时反映公司工作亮点，增强职工凝聚力，创造良好舆论环境，不断提升公司知名度，使我公司宣传工作再上一个新台阶，现拟定宣传工作计划如下：一、指导思想在公司党委的指导下，围绕服务中心工作，增强企业凝聚力，突出企业精神的培育，发挥好舆论宣传阵地的作用，促进企业文化建设、推进公司事业的新发展。二、宣传重点1、党的方针政策、国家法律法规（普法教育） 、政治时势。2、

7、企业重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等。3、安全生产、管理动态、合理化建议、科普知识宣传。4、员工思想动态、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验介绍。5、职业道德教育、企业精神培育等企业文化宣传。6、生产管理上的薄弱环节，存在的问题。三、具体措施（一）加强宣传栏策划工作。宣传栏作为公司宣传的主要宣传方式， 20xx 年将结合公司中心工作、各部门需要、主题及节日活动确定每个月宣传重点。（二）加强站维护。1 、 对 站子页面、 栏目设置和页面框架要重新进行整合， 拟在 站公司党建板块下学习园地部分期 刊登廉政故事和警示， 在企业文化板块下员工风采部分选发 20xx 年优秀员工、

8、优秀团队事迹材料。2 、 及时更新 站各版块内容， 加大 站推广力度， 提高 站的 ' 知晓率。 个人会不定期的进行相关计算机络知识、 页维护（课程）学习。（三）完善公司 vi 系统。1 、完成公司手提袋、信封、稿纸、名片及ppt 模板等文件的设计及定稿工作。完善公司 各部门制度上墙设计规范，对上墙制度的字体、展板长宽比例做出说明和示例，力争上墙制 度和标识规范统一。2、设计一本公司自己的宣传册，从突出企业形象、理念、管理、生产、服务等几个重点方面着手，运用公司 logo 色，使宣传册便于识别，容易阅读。（四）完善宣传制度。1 、 加强通讯员队伍建设， 实现从少数人写稿向多数人写稿的转变， 完善信息投稿奖惩制 度，通过切实可行的鼓励政策，调动广大职工参与宣传和报道。2 、 固化工作信息稿件的收缴程序， 各部门将信息电子版发送到综合部信息专员处进行初 步审核，经综合部经理、党委副书记审核后发出。（五）不断学习，提高稿件数量和质量。1 、要关注公司事务，对于各部门发生的事情给予关注，做个有心人，善于合作沟通，对 于未及时了解到的信息点，可以通过合作的方式完成。2 、 学习新闻稿件撰写技巧， 重视领导反馈的修改意见， 使报送信息向深度报道延伸， 使 信息报道更加出新、出彩、出色，更有特点和看点。以上是我的计划与发展方向，希望通过自己的努力