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文档简介

1、附件1:中国矿业大学优秀创新团队验 收 考 核 表团 队 编 号: 团 队 名 称: 首 席 教 授: 所 在 学 科: 所 在 学 院: 中国矿业大学人事处制2010年6月填报说明一、本表填写内容必须属实,相关内容的统计范围应确属所在的创新团队。统计数据要准确无误、有据可查。所在学院教授委员会应严格审核,对所填内容的真实性负责。二、请按所列提纲和要求认真撰写考核验收表,表格内容请用5号宋体填写。各栏空格不够时,请自行加页。三、考核验收表用A4纸排版,双面打印,左侧装订,一式十份,由所在学院审查签署意见并盖章后,报送人事处师资办公室,同时请提交电子文档到师资办公室邮箱(szb)。四、未尽事宜由

2、人事处负责解释。一、团队信息表团队名称团队编号所在学院批准经费建设期限首席专家姓名出生年月学位专业技术职务创新团队成员情况(如有人员变动应予说明)总人数高级中级初级博士硕士姓名专业技术职务所在学科承担任务签名团队成员合作情况说明二、建设目标完成情况本创新团队完成建设目标和任务情况(包括科学研究、人才培养、梯队建设、学科建设等),请对照任务书逐条填写。三、取得的创新性成绩或实质性进展本团队所从事研究工作的内容、意义和前景,并着重说明其突破和创新之处四、科学研究1 本团队2007年9月至2010年8月完成的主要科研项目项目、课题名称(下达编号)项 目来 源项 目起讫时间科研经费(万元)负责人(姓名

3、、专业技术职务)2 本团队目前正承担的科研项目统计 国家自然科学基金项目国务院各部门项目及国防重大项目江苏省地方政府及企业项目其它企事业单位委托项目国际组织资助或国际合作项目合计项目数(个)经费(万元)3 本团队目前正承担的主要科研项目情况序号项目、课题名称(下达编号)项 目来 源项 目起讫时间科研经费(万元)负责人(姓名、专业技术职务)4 本团队2007年9月2010年8月代表性成果(专著、论文、专利等)4.1 成果统计论文(篇)专著(部)授权专利(项)总数国外刊物国内刊物会议论文SCI收录EI收录发明实用新型4.2 清单(限填20项代表性成果)序号成果名称作 者出版、发表时间;提

4、交(鉴定)单位署名次序5 本团队建设期间(2007年9月2010年8月)获得的重要科研奖励序号项目名称项目完成人(*)获奖名称、等级注:项目完成人(*)括号内填写总署名次序。五、人才培养1 本团队2007年9月2010年8月获得的省部级及以上教学(教材)成果奖序号项目名称获奖人(*)注获奖名称、等级、时间2 本团队2007年9月2010年8月出版的主要教材(教学用书)序号教材(教学用书)名称作者(*)注出版日期出版单位3 2007年9月2010年8月本团队教师获得省部级及以上荣誉称号情况4 本团队教师指导研究生情况 博 士 生硕士生招生数授予学位数招生数授予学位数2007年2008年

5、2009年2010年5 本团队教师所指导研究生2007年9月2010年8月在读期间论著及专利情况 在国内公开出版学术期刊上发表论文数在国外学术期刊上发表论文数收录于SCI、EI、ISTP论文数出 版专著数申请专利数(项)博士生硕士生注:获奖人、作者(*)括号内填写署名次序。六、开展学术交流情况1 2007年9月2010年8月本团队所在学科举办主要国际国内学术会议情况学术会议名称举办时间参加总人数其中海外人员参加人数2 2007年9月2010年8月本团队教师在国外著名大学讲学或在重要国际会议上做报告情况姓名国外大学或国际会议名称时间讲学或报告名称3 2007年9月2010年8月本团队教

6、师在国外进修(合作研究)情况姓名国外大学名称时间进修(合作)内容4 2007年9月2010年8月本团队承担的国际交流合作项目国际交流合作项目名称起始时间合作对象5 2007年9月2010年8月本团队接受国内外访问学者情况访问学者姓名所在单位起始时间研究内容6 本团队教师在国内外重要学术团体担任职务情况姓名学术团体名称担任职务指国家级学术团体理事以上,省级学术团体副主任、副理事长以上。七、经费筹措及使用情况经费筹措及到位情况说明:经费使用情况:项目经费(万元)备注八、团队运行机制和保障措施有利于创新性人才成长的培养机制、发挥作用的激励机制和保障措施九、团队所在学科的建设进展及团队所发挥的作用十、团队自评团队建设的主要成绩和经验:团队建设存在的主要问题:首席专家(签字)年 月 日十一、审核意见学院学术委员会审核意见:

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