模具设计与制造专业学生的职业生涯规划(学生培训系列之二)

1、2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一1职业生涯的知识职业生涯的知识-学生培训系列之学生培训系列之二二湖 南 涉 外 经 济 学 院 机 械 工 程 学 部湖 南 涉 外 经 济 学 院 机 械 工 程 学 部 n主讲：陈桂平主讲：陈桂平2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一2职业生涯的知识职业生涯的知识大纲大纲n1 1、青蛙的故事、青蛙的故事n2 2、部分知识、部分知识n3 3、职业生涯设计工具、职业生涯设计工具n4 4、模具设计与制造专、模具设计与制造专业学生典型的职业生涯业学生典型的职业生涯2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教

2、材之一3青蛙的故事 2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一4 从前，有一群青蛙组织了一场攀爬比赛，比赛的终点是：一个非常高的铁塔的塔顶。一大群青蛙围着铁塔看比赛，给它们加油。 比赛开始了。老实说：群蛙中沒有谁相信这些小小的青蛙会到达塔顶，他们都在议论 ：“这太难了！它们肯定到不了塔顶！” “他们绝不可能成功的，塔太高了！” 听到这些，一只接一只的青蛙开始泄气了,除了那些情绪高漲的几只还在往上爬。群蛙继续喊着：“这太难了！没有谁能爬上顶的！”越来越多的青蛙累坏了，退出了比赛。但，有一只却还在爬，越爬越高，一点沒有放弃的意思。最后，其他所有的青蛙都退出了比赛，除了一只，它費了

3、很大的劲，终于成为唯一一只到达塔顶的胜利者。 很自然，其他所有的青蛙都想知道它是怎么成功的。有一只青蛙跑上前去问那只胜利者它哪来那么大的力气跑完全程？ 它发现这只青蛙是聋子。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一5这个故事的寓意这个故事的寓意/对你的启发。对你的启发。 ？2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一6寓意（参考）寓意（参考）寓意一：寓意一： 永永远不要听信那些远不要听信那些习惯习惯消极悲观看消极悲观看问问题题的人的人，因为他们只会因为他们只会粉碎你內心最美好粉碎你內心最美好的的梦想与梦想与希望！希望！寓意二：寓意二： 总是记总是记住你听到的

4、充满力量的住你听到的充满力量的话语话语，因，因为所有你为所有你听到的或读到的听到的或读到的话语话语都会影都会影响你响你的行为。的行为。所以，总是要保持所以，总是要保持积极、乐观！积极、乐观！2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一7寓意三：寓意三： 当有人告訴你，你的梦想不可能成真时，你当有人告訴你，你的梦想不可能成真时，你要变成要变成“聋子聋子”，对此充耳不闻！要总是想着：，对此充耳不闻！要总是想着：“我一定能做到！我一定能做到！”寓意四：寓意四： 生活生活/ /工作的目标要清晰。一旦定下目标，工作的目标要清晰。一旦定下目标，就要想方设法克服各种困难，持之以恒。锁定目就要

5、想方设法克服各种困难，持之以恒。锁定目标，迈向成功。标，迈向成功。寓意五：寓意五： 出生，我无法选择；但，我可以选择人生！出生，我无法选择；但，我可以选择人生！寓意六：寓意六： -2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一8n有三个人要被关进监狱三年，监狱长给他们三个一人一个要求。美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：给我火，给我火！原来他忘了要火了。接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。最后

6、出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说：这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！n这个故事告诉我们，什么样的选择决定什么样的生活。今天的生活是由三年前我们的选择决定的，而今天我们的抉择将决定我们三年后的生活。我们要选择接触最新的信息，了解最新的趋势，从而更好的创造自己的将来。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一9出生，我无法选择；但，我可以选择人生出生，我无法选择；但，我可以选择人生 ！采取行动采取行动简历/求职函准备搜集信息（选择渠道）面试评估了解公司：了解上司（工作方法、工作习惯等）；晋升机制、薪酬、 企业

7、（远景、价值、使命、产品等） 认识自己认识自己目标/兴趣/价值观/特长了解行业了解行业/职业机会与威胁职业机会与威胁 行业/职业的机会与前景市场信息、薪金确立目标确立目标行业/职位/薪水请教他人制定行动计划2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一10职业生涯的知识职业生涯的知识大纲大纲n1 1、青蛙的故事、青蛙的故事n2 2、部分知识、部分知识n3 3、职业生涯设计工具、职业生涯设计工具n4 4、模具设计与制造专、模具设计与制造专业学生典型的职业生涯业学生典型的职业生涯2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一11部分知识部分知识一、什么是个人职业生一、什

8、么是个人职业生涯规划？涯规划？个人职业生涯规划是个人对个人职业生涯规划是个人对自己一生职业发展道路的设想自己一生职业发展道路的设想和规划，它包括选择什么和规划，它包括选择什么职业职业，以及在什么以及在什么地区地区和什么和什么单位单位从从事这种职业，还包括在这个职事这种职业，还包括在这个职业队伍中担负什么业队伍中担负什么职务职务等内容。等内容。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一12二、职业生涯规划分类二、职业生涯规划分类 按照时间的长短来分类，可分为人生规划、长期规划、中期按照时间的长短来分类，可分为人生规划、长期规划、中期规划与短期规划四种类型。规划与短期规划四种类型

9、。 人生规划：人生规划：整个职业生涯的规划，时间长至整个职业生涯的规划，时间长至40年左右，设定整个年左右，设定整个人生的发展目标。如规划成为一个有数亿资产的公司董事长。人生的发展目标。如规划成为一个有数亿资产的公司董事长。 长期规划：长期规划：510年的规划，主要设定较长远的目标。如规划年的规划，主要设定较长远的目标。如规划30岁时成为一家中型公司的部门经理，规划岁时成为一家中型公司的部门经理，规划40岁时成为一家大型公岁时成为一家大型公司副总经理等等。司副总经理等等。 中期规划：中期规划：一般为一般为25年内的目标与任务。如规划到不同业务部年内的目标与任务。如规划到不同业务部门做经理，规划

10、从大型公司部门经理到小公司做总经理等等门做经理，规划从大型公司部门经理到小公司做总经理等等 短期规划：短期规划：2年以内的规划，主要是确定近期目标，规划近期完年以内的规划，主要是确定近期目标，规划近期完成的任务。如对专业知识的学习，成的任务。如对专业知识的学习，2年内掌握哪些业务知识等等，年内掌握哪些业务知识等等，包括业绩目标、发展目标、学习目标等。包括业绩目标、发展目标、学习目标等。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一13三、设定合理的目标三、设定合理的目标原则原则Specific:Specific:目标要清晰明确；目标要清晰明确；Measurable:Measura

11、ble:目标要可以量化；目标要可以量化；Attainable:Attainable:目标具有挑战性和可达性；目标具有挑战性和可达性；Relevant:Relevant:目标要组织和个人能结合；目标要组织和个人能结合；Time-table:Time-table:目标要有时间限制。目标要有时间限制。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一14习惯习惯态度态度信念信念期望期望潜力潜力结果结果只有我们知道我们要找什么只有我们知道我们要找什么到我们遇到的时候到我们遇到的时候我们才会知道我们已经找到了我们才会知道我们已经找到了2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一

12、15锁定生命的坐标确立目标、全力以赴许多人埋头苦干，却不知所为何来，到头来发现追求成功的阶梯搭错了边，去为时已晚。因此，我们务必掌握真正的目标，并借拟定目标的过程，澄明思虑，凝聚继续向前的力量。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一16第一阶段：职业前期（第一阶段：职业前期（1515年）年）立业立业第二阶段：职业中期（第二阶段：职业中期（30503050岁）岁）第三阶段：职业晚期（第三阶段：职业晚期（50655065岁甚至更晚）岁甚至更晚）四、职业生涯阶段四、职业生涯阶段2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一17职业前期（立业）：职业前期（立业）：描

13、述：描述：学会自己做事、被同事接受、获得成功和失学会自己做事、被同事接受、获得成功和失败的事例败的事例任务：任务：工作的挑战性、在某个领域形成技能、开发工作的挑战性、在某个领域形成技能、开发创造力和革新精神创造力和革新精神要求：要求：学会面对失败、处理混乱和竞争、学会面对失败、处理混乱和竞争、处理工作家庭的冲突、学习自主处理工作家庭的冲突、学习自主 本阶段学习重点是本阶段学习重点是专业工作技能、专业工作技能、知识、自我管理能力。知识、自我管理能力。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一18职业中期职业中期描述：描述：一般在一般在30-5030-50岁之间。个人绩效可能提高

14、、也可岁之间。个人绩效可能提高、也可能不变或降低能不变或降低任务：任务：技术更新、培训和指导的能力技术更新、培训和指导的能力转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野转入需要新技能的新工作、开发更广阔的工作视野要求：要求：表达中年的感受、重新思考自我与工作、家庭、表达中年的感受、重新思考自我与工作、家庭、社区的关系，减少陶醉社区的关系，减少陶醉 本阶段学习重点是本阶段学习重点是更新技能、指导（管理）更新技能、指导（管理）他人的能力、开发新的工作兴趣、跨业学习。他人的能力、开发新的工作兴趣、跨业学习。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一19职业晚期职业晚期描述描述：中期

15、继续发展者可以安然处之，生涯开发停滞或衰中期继续发展者可以安然处之，生涯开发停滞或衰退者将面临困境退者将面临困境任务：任务：计划退休、从权力转向咨询角色计划退休、从权力转向咨询角色确认和培养继承人、从事公司以外的活动确认和培养继承人、从事公司以外的活动要求：要求：看到自己的工作成为别人的平台看到自己的工作成为别人的平台支持和咨询、在公司外部的活动中找到自我的统一支持和咨询、在公司外部的活动中找到自我的统一 本阶段学习重点是本阶段学习重点是了解新信息、更新观念。了解新信息、更新观念。 2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一20五、有效途径五、有效途径1 1、建立正确的心态、

16、建立正确的心态1）突破设限、开放心胸）突破设限、开放心胸2）生涯规划是投资，可降低个人风险）生涯规划是投资，可降低个人风险3）放下身段，虚心学习）放下身段，虚心学习4）了解他人专长）了解他人专长2 2、选择学习的领域、选择学习的领域1 1）有发展潜力的行业）有发展潜力的行业/ /有高附加值的行业有高附加值的行业2 2）从个人兴趣出发与工作相关之跨业领域）从个人兴趣出发与工作相关之跨业领域2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一213、善用学习渠道、善用学习渠道、进行生涯规划相关训练。进行生涯规划相关训练。1）把握各种学习和训练机会）把握各种学习和训练机会2）多与有经验的人请

17、教生涯经验）多与有经验的人请教生涯经验3）利用各种生涯工具）利用各种生涯工具1、同行2、有经验的前辈3、利用资讯4、利用媒体5、参加社团2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一224 4、采取有效的方法、采取有效的方法1 1）善向优秀者学习）善向优秀者学习2 2）生涯规划的检查思考）生涯规划的检查思考3 3）找出关键成功因素）找出关键成功因素4 4）计算成本，坚持不懈）计算成本，坚持不懈5 5、定期检讨生涯规划、定期检讨生涯规划1 1）了解自己的特点与条件）了解自己的特点与条件2 2）检讨自己的工作履历）检讨自己的工作履历3 3）订立事业和人生目标）订立事业和人生目标4 4

18、）对现处组织的评价分析）对现处组织的评价分析5 5）把握目前的工作机会）把握目前的工作机会2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一231、创新的思考模式2、善用逆向思考3、系统思考4、价值导向思考6 6、突破思考盲点、突破思考盲点2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一24六、影响因素六、影响因素1 1、机会运气、机会运气 “只眷顾随时作好准备的人”，很大程度上就是对于个人知识技能的积累以及心理的调整；需要通过不断的学习、培训来争取；2 2、兴趣爱好、兴趣爱好 兴趣是最好的老师，尽可能多地专注于自身兴趣相关的职业。2022年1月29日星期六如何才能“零距

19、离”就业培训教材之一25模具设计类模具设计类一、职业兴趣一、职业兴趣注重工作过程中各个环节、细节的精确性。注重工作过程中各个环节、细节的精确性。愿意按一套规划和步骤工作尽可能做得完美，倾向于严格、愿意按一套规划和步骤工作尽可能做得完美，倾向于严格、努力地工作以看到自己出色完成工作的效果。努力地工作以看到自己出色完成工作的效果。喜欢从事有想象力和创造力的工作。喜欢从事有想象力和创造力的工作。喜欢创造新的式样和概念，大都喜欢独立的工作，对自己的喜欢创造新的式样和概念，大都喜欢独立的工作，对自己的学识和才能颇为自信。乐于解决抽象的问题，而且急于了解学识和才能颇为自信。乐于解决抽象的问题，而且急于了解

20、周围的世界。周围的世界。二、能力特长二、能力特长1 1、学习能力；学习能力；2、创新能力、创新能力职业兴趣与能力特长职业兴趣与能力特长2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一26模具制造类模具制造类 一、一、职业兴趣职业兴趣1 1、适合连续从事同样的工作，按固定的计划或进度办事，喜欢重复的、适合连续从事同样的工作，按固定的计划或进度办事，喜欢重复的、有规律的、有标准的工种。有规律的、有标准的工种。2 2、愿与事物打交道，喜欢接触工具、器具或数字，而不喜欢与人打交、愿与事物打交道，喜欢接触工具、器具或数字，而不喜欢与人打交道。道。3 3、愿做操作机器的技术工作，喜欢通过一定的

21、技术来进行活动，对运、愿做操作机器的技术工作，喜欢通过一定的技术来进行活动，对运用一定技术，操作各种机械，制造新产品或完成其他任务感兴趣，用一定技术，操作各种机械，制造新产品或完成其他任务感兴趣，喜欢使用工具特别是大型的、马力强的先进机器，喜欢具体的东西。喜欢使用工具特别是大型的、马力强的先进机器，喜欢具体的东西。4 4、从事具体的工作，喜欢制作看得见、摸得着的产品并从中得到乐趣，、从事具体的工作，喜欢制作看得见、摸得着的产品并从中得到乐趣，希望很快看到自己的劳动成果，并从完成的产品中得到满足。希望很快看到自己的劳动成果，并从完成的产品中得到满足。二、能力特长二、能力特长1 1、机械操作能力；

22、机械操作能力； 2 2、事务执行能力；、事务执行能力； 3 3、表达能力；、表达能力；4 4、手指灵活性；、手指灵活性； 5 5、手臂灵活性；、手臂灵活性； 6 6、动作协调性。、动作协调性。 职业兴趣与能力特长职业兴趣与能力特长2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一27模具管理类模具管理类 一、职业兴趣一、职业兴趣1 1、喜欢计划自己的活动和指导别人活动或对未来的事情做、喜欢计划自己的活动和指导别人活动或对未来的事情做出决定，在独立负责的工作情境中感到愉快。出决定，在独立负责的工作情境中感到愉快。2 2、愿与人打交道，喜欢与人交往，愿做组织和管理工作，喜欢、愿与人打交道

23、，喜欢与人交往，愿做组织和管理工作，喜欢掌管一些事情，以发挥重要作用，希望受到众人尊敬和获得掌管一些事情，以发挥重要作用，希望受到众人尊敬和获得声望，愿做领导和组织工作。声望，愿做领导和组织工作。 二、能力特长二、能力特长1 1、综合分析能力；、综合分析能力； 2 2、组织领导能力；、组织领导能力； 3 3、沟通协调能力；、沟通协调能力；4 4、创新能力；、创新能力； 5 5、激励能力。、激励能力。职业兴趣与能力特长职业兴趣与能力特长2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一284 4、性格、性格人的性格千差万别，或热情外向、或羞怯内向、或沉着冷静、或火爆急躁。职业心理学的研

24、究表明，不同的职业有不同的性格要求。虽然每个人的性格都不能百分之百地适合某项职业，但却可以根据自己的职业倾向来培养、发展相应的职业性格。数据数据会计、文秘、会计、文秘、审计审计人人 教师、销售、教师、销售、护士护士观念观念科学家、音乐科学家、音乐家、哲学家家、哲学家事物事物建筑工人、农建筑工人、农民、工程师民、工程师2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一295 5、知识技能、知识技能 知识技能转化为生产力，看重培训的经历。能力知识技能转化为生产力，看重培训的经历。能力是一个人能否进入职业的先决条件，是能否胜任职业工作是一个人能否进入职业的先决条件，是能否胜任职业工作的主观

25、条件。无论从事什么职业总要有一定的能力作保证。的主观条件。无论从事什么职业总要有一定的能力作保证。没有任何能力，根本谈不到进入职业工作，对个人来讲也没有任何能力，根本谈不到进入职业工作，对个人来讲也就无所谓职业生涯可言。能力，是指完成一定活动的本领。就无所谓职业生涯可言。能力，是指完成一定活动的本领。人在其一生之中，要从事各种各样的社会生活和社会生产人在其一生之中，要从事各种各样的社会生活和社会生产活动，必须具备多种能力与之相适应。活动，必须具备多种能力与之相适应。6 6、价值观、价值观 一个人的思想发展、成熟的过程，其实就是认可、接一个人的思想发展、成熟的过程，其实就是认可、接受社会主体价值

26、观念的过程。社会价值观念正是通过影响受社会主体价值观念的过程。社会价值观念正是通过影响个人价值观而影响个人的职业选择。个人价值观而影响个人的职业选择。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一30职业生涯的知识职业生涯的知识大纲大纲n1 1、青蛙的故事、青蛙的故事n2 2、部分知识、部分知识n3 3、职业生涯设计工具、职业生涯设计工具n4 4、模具设计与制造专、模具设计与制造专业学生典型的职业生涯业学生典型的职业生涯2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一31三、三、“归零思考法归零思考法”1 1、第一个问题：、第一个问题：what are youwhat

27、 are you？（我是谁？）。？（我是谁？）。 应该对自己进行一次深刻地反思，有一个比较清醒的认识，优点和缺点，都应该一一列出来。2 2、第二个问题：、第二个问题：What you wantWhat you want？（我想干什么？）。？（我想干什么？）。 是对自己职业发展的一个心理趋向的检查。每个人在不同阶段的兴趣和目标并不完全一致，有时甚至是完全对立的。但随着年龄和经历的增长而逐渐固定，并最终锁定自己的终生理想。3 3、第三个问题：、第三个问题：What can you doWhat can you do？（我能干什么？）。？（我能干什么？）。 则是对自己能力与潜力的全面总结，一个人职业

28、的定位最根本的还要归结于他的能力，而他职业发展空间的大小则取决于自己的潜力。对于一个人潜力的了解应该从几个方面着手去认识，如对事的兴趣、做事的韧力、临事的判断力以及知识结构是否全面、是否及时更新等。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一32 第四个问题：第四个问题：What can support youWhat can support you？（环境支持或允许我干什么？）。？（环境支持或允许我干什么？）。 这种环境支持在客观方面包括本地的各种状态比如经济发展、人事政策、企业制度、职业空间等；人为主观方面包括同事关系、领导态度、亲戚关系等，两方面的因素应该综合起来看。有时

29、我们在做职业选择时常常忽视主观方面的东西，没有将一切有利于自己发展的因素调动起来，从而影响了自己的职业契入点。而在国外通过同事、熟人的引荐找到工作是最正常也是最容易的。当然我们应该知道这和一些不正常的“走后门”等歪门邪道有着本质的区别。这种区别就是这里的环境支持是建立在自己的能力之上的。第五个问题：第五个问题：What you can be in the endWhat you can be in the end？（自己最终的职业目标是什？（自己最终的职业目标是什么？）。么？）。 明晰了前面四个问题，就会从各个问题中找到对实现有关职业目标有利和不利的条件，列出不利条件最少的、自己想做而且又能够

30、做的职业目标，那么第五个问题有关自然就有了一个清楚明了的框架。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一33二、二、了解你自己了解你自己 你希望从工作得到什么你希望从工作得到什么? ? 你工作的主要目标是什么你工作的主要目标是什么? ? 你的你的主管主管如何帮助你如何帮助你达成达成这些目标这些目标? ? 你是你是处在何种冲突和期限的压力下处在何种冲突和期限的压力下? ? 你工作中的哪一部份做得最好你工作中的哪一部份做得最好? ? 你工作表現中最弱的地方是什你工作表現中最弱的地方是什么？么？ 你你是是倾向于与人分享或是隐倾向于与人分享或是隐藏藏资料资料? ? 工作中你最喜欢的是

31、哪一部份工作中你最喜欢的是哪一部份? ? 工作中你最不喜欢的是哪一部份工作中你最不喜欢的是哪一部份? ? 你在上午或是在下午你在上午或是在下午状况比较状况比较好好? ? 你喜你喜欢冲突和对抗欢冲突和对抗, , 或是或是会对其会对其羞怯羞怯? ? 2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一34 你是偏你是偏爱书面沟通爱书面沟通, , 或是或是面对面面对面的的沟通沟通? ? 你和你的你和你的上级上级, , 在年齡在年齡, , 教育和工作教育和工作经验经验上上, , 有何不同有何不同? ? 你的童年和家庭背景和你你的童年和家庭背景和你上级上级的有何不同的有何不同? ? 你是喜欢一次

32、做一件事情你是喜欢一次做一件事情, , 或是喜或是喜欢同欢同时做很多事情时做很多事情? ? 你较擅長你较擅長于处理细节于处理细节, , 或是大原则或是大原则? ? 你工作以外的生活和你你工作以外的生活和你上级上级有何不同有何不同? ? 你需要严密的监督你需要严密的监督, , 或喜或喜欢独欢独自工作自工作? ? 你是自你是自动自发动自发的人的人, , 或是需要有人來督促你或是需要有人來督促你? ? 你需要有经常的回馈你需要有经常的回馈, , 或者是只要有定期的回或者是只要有定期的回馈就馈就够了够了? ? 你是否有其他人你是否有其他人所难以所难以了解的任何特殊怪癖或人格特质了解的任何特殊怪癖或人格

33、特质? ? 何种工作会令你傾向何种工作会令你傾向于推于推诿诿? ?2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一35三、三、SWOTSWOT分析表分析表Strengths（优势）：（优势）：1、2、3、Weaknesses（劣势）：（劣势）：1、2、3、Threats（威胁）：（威胁）：1、2、3、Opportunities（机会）：（机会）：1、2、3、内部内部个人因素个人因素外部外部环境因素环境因素危危 机机机机 会会2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一36n优势(S)q有模具理论基础；q可塑性强；q年龄适中；q有一定的动手能力。n劣势(W)q没有工作

34、经验；q原有的实践经验与企业实际有较大差距；q稳定性不够；q不能很快融入技术团队；q承受压力能力不强；q急于求成。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一37n机会(O)q模具是机械、汽车、电子、通讯、家电等工业产品的基础工艺装备，属于高科技产品，分为塑料模具、冷冲压模具、热锻模具、铸造模具、橡胶模具和玻璃模具等。大到飞机，小到眼镜片，平常生活中涉及模具的东西随处可见。q当前世界上正在进行着新一轮的产业调整，一些模具的制造逐渐向发展中国家转移，中国成为世界企业巨头在全球范围内寻求低成本的模具加工中心和研发中心的首选地之一，正在成为世界模具大国。q江浙地区模具业相对发达，如：

35、宁波是“中国模具之都”（铸造模占全国的60%以上，压铸模占全国的40%以上，粉末冶金模占全国的25%以上，塑料模占全国的16%以上）；就业机会多。q目前模具行业缺少既有操作能力，又能够运用各种新型数字化工具独立进行模具设计的人才。n威协(T)q湖南地区模具行业相对落后；q企业招聘的大部分岗位都要求有工作经验；q沿海模具设计与制造专业的学校较多，竞争者多；q学生与有丰富工作经验的从业人员之间的竞争。q不能发挥理论优势，则有可能被同化。 2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一38模具行业前景说明模具行业前景说明目前，我国模具的总产值已跃居世目前，我国模具的总产值已跃居世界第三

36、，仅次于日本和美国，界第三，仅次于日本和美国，20032003年我年我国模具产值为国模具产值为450450亿元人民币以上。亿元人民币以上。19961996年至年至20022002年间，我国模具制造业的产值年间，我国模具制造业的产值年平均增长年平均增长1414左右，左右，20032003年增长年增长2525左右，广东、江苏、浙江、山东等模具左右，广东、江苏、浙江、山东等模具发达地区的增长在发达地区的增长在2525以上。以上。 其中，汽其中，汽车、摩托车、家电行业是模具最大的市车、摩托车、家电行业是模具最大的市场，占整个模具市场的场，占整个模具市场的8080以上。以汽以上。以汽车行业为例，一种车型

37、的轿车共需模具车行业为例，一种车型的轿车共需模具约约40004000套，价值达套，价值达2 2亿元至亿元至3 3亿元；单台亿元；单台电冰箱需要模具生产的零件约电冰箱需要模具生产的零件约150150个，共个，共需模具约需模具约350350套，价值约套，价值约400400万元。由于万元。由于近年市场需求的强大拉动，中国模具工近年市场需求的强大拉动，中国模具工业高速发展，市场广阔。业高速发展，市场广阔。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一39职业生涯的知识职业生涯的知识大纲大纲n1 1、青蛙的故事、青蛙的故事n2 2、部分知识、部分知识n3 3、职业生涯设计工具、职业生涯设计

38、工具n4 4、模具设计与制造专、模具设计与制造专业学生典型的职业生涯业学生典型的职业生涯2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一40一、应聘生素质模型一、应聘生素质模型 感性素质感性素质 1 1、仪表风度、体格、仪表风度、体格; ;2 2、精力、活力与兴、精力、活力与兴趣、爱好趣、爱好; ;3 3、语言表达能力、语言表达能力; ;4 4、对公司的了解、对公司的了解; ;5 5、求职动机与期望、求职动机与期望发展潜能发展潜能知识面知识面;社会及心社会及心智成熟度智成熟度;逻辑分逻辑分析能力析能力;口语表达口语表达能力。能力。 通用素质通用素质1 1、专业学习能力、专业学习能力

39、; ;2 2、沟通共识、沟通共识; ;3 3、责任心、责任心; ;4 4、团队合作、团队合作核心素质核心素质灵活性、灵活性、坚韧性等坚韧性等 专业知识和技能专业知识和技能（略）（略）2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一41设计类设计类见习见习绘图员绘图员助理模具设计师助理模具设计师中级模具设计师中级模具设计师高级模具设计师高级模具设计师二、模具设计与制造专业典型的职业生涯二、模具设计与制造专业典型的职业生涯制造类制造类见习见习模具制造中级工模具制造中级工模具制造高级工模具制造高级工模具制造技师模具制造技师模具制造高级技师模具制造高级技师制造类制造类见习见习职员职员基层管

40、理人员基层管理人员中层管理人员中层管理人员高层管理人员高层管理人员2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一42设计类设计类1、创新能力；、创新能力；2、思维能力；、思维能力；3、关注细节；、关注细节；4、成就导向；、成就导向；5、客户导向；、客户导向；6、坚韧性；、坚韧性；7、忠诚组织。、忠诚组织。三、模具设计与制造专业的核心素质三、模具设计与制造专业的核心素质制造类制造类1、创新能力；、创新能力；2、客户导向；、客户导向；3、关注细节；、关注细节；4、坚韧性；、坚韧性；5、严谨稳健；、严谨稳健；6、分析判断；、分析判断；7、忠诚组织。、忠诚组织。制造类制造类1 1、决策能

41、力；、决策能力；2 2、协调能力；、协调能力；3 3、创新能力；、创新能力；4 4、影响力；、影响力；5 5、忠诚组织；、忠诚组织；6 6、市场操作能力；、市场操作能力；7 7、激励能力。、激励能力。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一43核心素质解说：核心素质解说：1 1、成就导向、成就导向是指个人具有成功完成任务或在工作中追求卓越的愿望。具是指个人具有成功完成任务或在工作中追求卓越的愿望。具有高成就导向的人追求尽善尽美，希望出色地完成他人布置的任务，有高成就导向的人追求尽善尽美，希望出色地完成他人布置的任务，在工作中极力达到某种标准，愿意承担重要的且具有挑战性的任务

42、。在工作中极力达到某种标准，愿意承担重要的且具有挑战性的任务。这种人在工作中有强烈地表现自己能力的愿望，不断地为自己设立更这种人在工作中有强烈地表现自己能力的愿望，不断地为自己设立更高的标准，努力不懈地追求事业上的进步。高成就导向的人表现为要高的标准，努力不懈地追求事业上的进步。高成就导向的人表现为要作出比别人更好的的业绩；不满足已取得的业绩，完成工作之后为自作出比别人更好的的业绩；不满足已取得的业绩，完成工作之后为自己设立更高、更具有挑战性的目标；在产品开发或服务中有超过竞争己设立更高、更具有挑战性的目标；在产品开发或服务中有超过竞争对手的动机和决心。成就导向表现为个人关注后果、效率、标准，

43、并对手的动机和决心。成就导向表现为个人关注后果、效率、标准，并追求改进产品或服务，在组织中力求资源使用最优化。追求改进产品或服务，在组织中力求资源使用最优化。2 2、创新能力创新能力就是指人们用以创造新的观念、工作方法、解决方案和问题就是指人们用以创造新的观念、工作方法、解决方案和问题的能力。创新能力强的人往往愿意尝试新的解决问题的方法，尝试新的能力。创新能力强的人往往愿意尝试新的解决问题的方法，尝试新的工艺流程，鼓励他人寻求解决问题的新方法、方式和新思路，对新的工艺流程，鼓励他人寻求解决问题的新方法、方式和新思路，对新观点、新思路或者变革持开放态度。观点、新思路或者变革持开放态度。 2022

44、年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一443 3、客户导向、客户导向就是指在工作中以客户的要求和需要为中心，主动提供服务就是指在工作中以客户的要求和需要为中心，主动提供服务和帮助。具有高客户导向者会尽最大努力来满足内部客户和外部客户和帮助。具有高客户导向者会尽最大努力来满足内部客户和外部客户的需求，发掘客户的潜在需求、提供他们所需，追踪与客户联系的情的需求，发掘客户的潜在需求、提供他们所需，追踪与客户联系的情况、处理抱怨，与客户建立良好合作关系。包括两个维度：况、处理抱怨，与客户建立良好合作关系。包括两个维度：1 1、以客、以客户需求为重点；户需求为重点；2 2、主动（无条件付出

45、心力）帮助或服务他人。、主动（无条件付出心力）帮助或服务他人。4 4、关注细节、关注细节就是指在工作中、处理问题、解决问题的过程中注意到并且就是指在工作中、处理问题、解决问题的过程中注意到并且看重细微的方面并把它妥善处理，从而使问题得到顺利解决，最后的看重细微的方面并把它妥善处理，从而使问题得到顺利解决，最后的结果令客户满意，达到尽善尽美。结果令客户满意，达到尽善尽美。5 5、坚韧性、坚韧性就是指能够在非常艰苦或不利的情况下，克服外部和自身的困就是指能够在非常艰苦或不利的情况下，克服外部和自身的困难，坚持完成所从事的任务。具有强坚韧性的人能够在受到挫折的情难，坚持完成所从事的任务。具有强坚韧性

46、的人能够在受到挫折的情况下控制自己的不良情绪，使自己不会采取消极的行动；面对他人的况下控制自己的不良情绪，使自己不会采取消极的行动；面对他人的敌意时保持冷静和稳定的情绪状态；能够忍受艰苦的工作条件和较大敌意时保持冷静和稳定的情绪状态；能够忍受艰苦的工作条件和较大的压力，使其工作业绩不受外界压力、挫折和个人消极情绪的干扰。的压力，使其工作业绩不受外界压力、挫折和个人消极情绪的干扰。在不利的情形下没有怨言和恶意，看到事物积极的方面。即便受到他在不利的情形下没有怨言和恶意，看到事物积极的方面。即便受到他人的反对也会按照自己的意见和计划坚持将事情做下去。坚韧性也可人的反对也会按照自己的意见和计划坚持将

47、事情做下去。坚韧性也可以称作耐受力、压力忍受力、自我控制和意志力等。以称作耐受力、压力忍受力、自我控制和意志力等。 2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一456 6、主动性、主动性是指个人在工作中不惜投入较多的精力，善于发现和创造新的是指个人在工作中不惜投入较多的精力，善于发现和创造新的机会，提前预计到事件发生的可能性，并有计划地采取行动提高工作机会，提前预计到事件发生的可能性，并有计划地采取行动提高工作绩效、避免问题的发生、或创造新的机遇。具有这种品质也被称为决绩效、避免问题的发生、或创造新的机遇。具有这种品质也被称为决断力、策略性的未来导向和前瞻性等。断力、策略性的未

48、来导向和前瞻性等。7 7、忠诚组织忠诚组织是指与组织标准、需要及目标保持一致的愿望和能力。认是指与组织标准、需要及目标保持一致的愿望和能力。认同公司的文化、价值观，愿意为了公司的事业而努力奋斗，愿意为了同公司的文化、价值观，愿意为了公司的事业而努力奋斗，愿意为了公司的整体利益而牺牲自己的局部利益。公司的整体利益而牺牲自己的局部利益。8 8、思维能力、思维能力就是指一个人对问题的分析、归纳、推理和判断等一系列认就是指一个人对问题的分析、归纳、推理和判断等一系列认知活动。主要包括分析思维和概念思维两个方面。知活动。主要包括分析思维和概念思维两个方面。n分析思维是指在理解问题时将其分拆成较小的部分，

49、通过一步步的推分析思维是指在理解问题时将其分拆成较小的部分，通过一步步的推理与演绎，以系统的、逻辑思维去理解、分析和解决问题的能力。理与演绎，以系统的、逻辑思维去理解、分析和解决问题的能力。n概念思维是指利用已有的概念和抽象的理念找出共同点以及重新组合概念思维是指利用已有的概念和抽象的理念找出共同点以及重新组合各种观点，从而达达到更透彻地理解问题、解决问题、促进创新、使各种观点，从而达达到更透彻地理解问题、解决问题、促进创新、使组织受益的目的。组织受益的目的。 2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一469 9、责任心：、责任心：态度决定一切，而责任心正是工作态度认真与否的

50、最好体现。态度决定一切，而责任心正是工作态度认真与否的最好体现。工作拖沓、得过且过的员工还会扯整个团队的后腿；而责任心强的员工作拖沓、得过且过的员工还会扯整个团队的后腿；而责任心强的员工不仅善于发现工作中的问题，而且能身体力行地去完善、改进，持工不仅善于发现工作中的问题，而且能身体力行地去完善、改进，持续跟进。续跟进。1010、团队合作：、团队合作：团队工作需要很强的人际交往能力和交际常识。不具备团队工作需要很强的人际交往能力和交际常识。不具备这两者的员工在工作中不愿意与人接触，心态封闭，单打独斗，一个这两者的员工在工作中不愿意与人接触，心态封闭，单打独斗，一个人默默地做，影响团队的生产力。但

51、有团队工作经验并不一定表明他人默默地做，影响团队的生产力。但有团队工作经验并不一定表明他就一定是个很好的团队者，公司需要的人要既能带动他人完成共同的就一定是个很好的团队者，公司需要的人要既能带动他人完成共同的工作目标，又能团结合作并对公司有着很高的热情。工作目标，又能团结合作并对公司有着很高的热情。1111、专业学习能力：、专业学习能力：当今是知识和日新月异的时代，一个人已经掌握的当今是知识和日新月异的时代，一个人已经掌握的技能可能很快就过时了。任何工作优秀的应聘者都是那些不断更新自技能可能很快就过时了。任何工作优秀的应聘者都是那些不断更新自己知识和技能的人。自我发展是每个人自己的事，而不是老

52、板要求去己知识和技能的人。自我发展是每个人自己的事，而不是老板要求去做的事。那些主动自我学习的人，是那些想不断提高自己的人。做的事。那些主动自我学习的人，是那些想不断提高自己的人。2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一471212、目标管理能力：、目标管理能力：对人和工作的领导、监督和控制的能力与愿望。领对人和工作的领导、监督和控制的能力与愿望。领导人们有效的在一起工作，设定坚定的行为标准并派人完成它导人们有效的在一起工作，设定坚定的行为标准并派人完成它, ,最终最终目的是促进工作目标的顺利实现。目的是促进工作目标的顺利实现。1313、人际理解力：、人际理解力：具有了解人

53、的愿望，并具有聆听他人，理解他人明确具有了解人的愿望，并具有聆听他人，理解他人明确表达和未明确表达的感受、观点和担心的能力。表达和未明确表达的感受、观点和担心的能力。1414、收集信息：、收集信息：由于人们对人和事有强烈的好奇心及渴望，而主动采取由于人们对人和事有强烈的好奇心及渴望，而主动采取行为去获取更多信息的愿望和能力。也就是说愿意花费力气去获得更行为去获取更多信息的愿望和能力。也就是说愿意花费力气去获得更多的信息而不是接受眼前现成的内容。多的信息而不是接受眼前现成的内容。1515、影响能力、影响能力就是指个人具有一种说服、影响及使他人信服并让人们按就是指个人具有一种说服、影响及使他人信服

54、并让人们按照自己的议程或目标规划行动的能力，具有对他人施加具体影响的愿照自己的议程或目标规划行动的能力，具有对他人施加具体影响的愿望和理解他人想法、关注点及感受并有效行动的能力。望和理解他人想法、关注点及感受并有效行动的能力。1616、关系建立关系建立指的是主动去建立人际关系，在组织内或组织外与有助于指的是主动去建立人际关系，在组织内或组织外与有助于或可能有助于完成工作相关目标的人，建立或维持友善、温暖的关系或可能有助于完成工作相关目标的人，建立或维持友善、温暖的关系或联系网络或联系网络2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一481717、灵活性、灵活性是指能在需要的时候改

55、变策略或者放弃原定计划，通过其它途径或以是指能在需要的时候改变策略或者放弃原定计划，通过其它途径或以另一种方式，通过行动另一种方式，通过行动/ /多次行动来解决问题，最终达到实现既定的计划多次行动来解决问题，最终达到实现既定的计划/ /目目标。标。 1818、人才培养、人才培养是指个人具有为未来培养人才的真诚愿望和行动，对他人的职业发是指个人具有为未来培养人才的真诚愿望和行动，对他人的职业发展给与积极的影响。不仅包括让他人参与正规的培训，还包括对他人长期职展给与积极的影响。不仅包括让他人参与正规的培训，还包括对他人长期职业发展方向及其抱负给与真诚支持的愿望和能力。业发展方向及其抱负给与真诚支持

56、的愿望和能力。1919、沟通能力：、沟通能力：不论什么工作，沟通都是很重要的一部分。其实，工作责任越大，不论什么工作，沟通都是很重要的一部分。其实，工作责任越大，对这个职位上员工的沟通能力的要求就越高，包括：表达的思想是否具有说对这个职位上员工的沟通能力的要求就越高，包括：表达的思想是否具有说服力，概念描述得是否清楚，思路是否有条理，用词是否准确，是否能吸引服力，概念描述得是否清楚，思路是否有条理，用词是否准确，是否能吸引听者的注意力等等。一个人的逻辑能力、应变能力、自我表现力都会在进行听者的注意力等等。一个人的逻辑能力、应变能力、自我表现力都会在进行口头陈述的时候有所体现。同时较强的语言表达

57、能力也是良好的沟通能力、口头陈述的时候有所体现。同时较强的语言表达能力也是良好的沟通能力、关系建立能力和团队合作能力的基础。关系建立能力和团队合作能力的基础。2020、体格健康：、体格健康：精力集中、耐力、环境适应能力精力集中、耐力、环境适应能力 。2121、语言表达能力：、语言表达能力：一个人的逻辑能力、应变能力、自我表现力都会在进行口头一个人的逻辑能力、应变能力、自我表现力都会在进行口头陈述的时候有所体现。同时较强的语言表达能力也是良好的沟通能力、关系陈述的时候有所体现。同时较强的语言表达能力也是良好的沟通能力、关系建立能力和团队合作能力的基础。建立能力和团队合作能力的基础。2022年1月

58、29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一49四、模具设计类职业能力四、模具设计类职业能力 岗位职业要求岗位职业要求 职业能力职业能力 1 1、了解自己与公司、了解自己与公司、岗位的适应程度；岗位的适应程度；2 2、了解产品知识、了解产品知识、各种规章制度、相关各种规章制度、相关岗位业务知识。岗位业务知识。3 3、学会工作；学会、学会工作；学会独立。独立。 1 1、专业基础理论：机械原理、机械零件、金属材、专业基础理论：机械原理、机械零件、金属材料及热处理、机械制图、公差配合与技术测量、料及热处理、机械制图、公差配合与技术测量、电工学等；电工学等；2 2、基本技能：钳工基本操作；常用量具；

59、模具制、基本技能：钳工基本操作；常用量具；模具制造工艺及设备；常用模具结构与制造；常用模具造工艺及设备；常用模具结构与制造；常用模具制造设备的调试与维修；制造设备的调试与维修；3 3、模具制造技能：铣床原理与操作；刀具；平面、模具制造技能：铣床原理与操作；刀具；平面型铣削；槽型铣削；特型铣削；组合型铣削。型铣削；槽型铣削；特型铣削；组合型铣削。4 4、先进模具制造技能：微型计算机原理与应用；、先进模具制造技能：微型计算机原理与应用；计算机辅助制图计算机辅助制图(Autocad(Autocad) )；模具的计算机辅助设；模具的计算机辅助设计与制造计与制造(CAD(CADCAM)CAM)；电子技术

60、；典型数控机床；电子技术；典型数控机床结构与操作系统；数控编程；数控精密测量。结构与操作系统；数控编程；数控精密测量。 1、见习、见习2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一50四、模具设计类职业能力四、模具设计类职业能力 （续）岗位职业要求岗位职业要求 职业能力职业能力 2、绘图员、绘图员2022年1月29日星期六如何才能“零距离”就业培训教材之一51四、模具设计类职业能力四、模具设计类职业能力 （续）岗位职业要求岗位职业要求 职业能力职业能力 3 3、助理模具设计师、助理模具设计师（相当于国家技能等级的高级工（相当于国家技能等级的高级工 ）2022年1月29日星期六如何