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文档简介

1、.保安培训管理规定及保安岗位职责岗位职责1、管理制度保安培训管理规定第一条为培养一支熟悉业务、爱岗敬业、纪律严格、执行文明的保安队伍。第二条保安培训内容包括（一）岗前培训1、法规培训：治安处罚法、门卫管理规定，内部保卫工作规定、交通管理规定、消防管理规定。2、职业操守培训，保安人员着装规定、保安队员执勤必着装整齐，保安行为规定，保安队员岗位职责。3、岗位技能培训，保安门卫管理规定，保安巡逻管理规定，体能训练（军训） ，消防训练。军训内容：稍息、敬礼，停止回转法，队列（齐步、正步、跑步），队形。消防训练：灭火器及消防水带防火，灭火器具的使用，组织疏散逃生演练。第三条培训时间要求：每周训练不少于两

2、次，每两周一次思想教育或业务知识学习，每次训练学习不少于1 小时，有计划、有步骤、有重点进行培训，严格要求、严格训练，做到人员、时间、内容、效果四落实。;.第四条 （一）训练由保安队长负责组织实施，公司定期或不定期抽查训练情况。（二）新录用的保安队员必须在试用期内学完培训内容，能够熟记各自岗位的职责及规定。（三）能够熟悉公司及其相关有关规定。新录用的保安队员必须在试用期内完成军训和消防内容训练项目两项。不合格者予以辞退，一项不合格延长一个月的试用期，如再次考试不合格予以辞退。（四）保安着装管理规定本规定所称是指本公司着装规定服装，佩带专用标志，包括公司标志、帽徽、胸徽、臂章标志等。保持端正的站姿、坐姿和行走姿势，谈吐文明、精神振作，随身携带由公司统一配发的工作证。第五条宣传教育培训内容1、有关消防法规，消防安全制度和保障消防安全操作规程。2、本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施。3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法。4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能

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