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1、培训课程编写格式要求第一部分:培训课程教案编写格式 第二部分:培训课程讲义编写格式 第三部分:培训课程教案、讲义字体及排版要求-可编辑修改 -第一部分:培训课程教案编写格式、培训背景描述 一)培训对象 二)培训目标 三)培训课时 、培训教学设计 一)教学目标(结合培训目标,分析本节教学的知识、技能、态度和价值观等方面的学习要求)二)内容分析(结合自己的教学经验和对培训对象现有水平的了解,分析教学内容中的重点和难点)三)学员分析(分析学员的认知特点、学员已有知识结构、工作经验和能力水平, 以及对培训教学内容的了解程度等)四)教学策略设计1.教学方法设计(根据教学内容设计教学方法,并对选择教学方法
2、的相关依据做简要说明) 。2.学员技能训练设施和教师教学资源方面的要求三、教学资源一)本课程用到参考资料、教材、多媒体课件等二)本课程用到教学仪器设备及实物样品等 三)本课程用到的网络资源及其网址第二部分:培训课程讲义编写格式课程讲义标题、课程名称、课程目标、内容提要 四、重点、难点 五、评估方式 六、授课方式 七、讲义正文引言部分:级标题:1.二级标题: 三级标题:四级标题:八、课程小结、思考题或试题-可编辑修改 -第三部分:培训课程教案、讲义字体及排版要求标题字体:方正小标宋简体,二号。级标题:黑体,三号。级标题:楷体 _GB2312 ,号,加粗。三级标题:仿宋 _GB2312 ,号。五)正文:仿宋 _GB2312 ,号。页面设置要求:1. 页边距:上、下 2.54cm ,左、右 3.17cm 。2. 页 码:页面底端,右侧,普通数字。Welcom
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