嘉兴关于成立小家电公司可行性报告_参考范文

1、MACRO 泓域咨询 /嘉兴关于成立小家电公司可行性报告嘉兴关于成立小家电公司可行性报告xx集团有限公司目录第一章 拟成立公司基本信息9一、 公司名称9二、 注册资本9三、 注册地址9四、 主要经营范围9五、 主要股东9公司合并资产负债表主要数据11公司合并利润表主要数据11公司合并资产负债表主要数据12公司合并利润表主要数据12六、 项目概况13第二章 项目建设背景、必要性19一、 影响行业发展的有利和不利因素19二、 国内行业发展情况21三、 项目实施的必要性22第三章 公司组建方案24一、 公司经营宗旨24二、 公司的目标、主要职责24三、 公司组建方式25四、 公司管理体制25五、 部

2、门职责及权限26六、 核心人员介绍30七、 财务会计制度31第四章 市场分析35一、 行业竞争格局35二、 行业的市场容量36三、 行业未来发展趋势38第五章 发展规划分析41一、 公司发展规划41二、 保障措施47第六章 法人治理49一、 股东权利及义务49二、 董事54三、 高级管理人员58四、 监事61第七章 项目环境影响分析63一、 编制依据63二、 环境影响合理性分析64三、 建设期大气环境影响分析66四、 建设期水环境影响分析67五、 建设期固体废弃物环境影响分析67六、 建设期声环境影响分析68七、 建设期生态环境影响分析69八、 营运期环境影响69九、 清洁生产71十、 环境管

3、理分析72十一、 环境影响结论73十二、 环境影响建议74第八章 选址方案75一、 项目选址原则75二、 建设区基本情况75三、 创新驱动发展82四、 社会经济发展目标83五、 产业发展方向84六、 项目选址综合评价86第九章 项目风险防范分析87一、 项目风险分析87二、 公司竞争劣势94第十章 项目经济效益分析95一、 经济评价财务测算95营业收入、税金及附加和增值税估算表95综合总成本费用估算表96固定资产折旧费估算表97无形资产和其他资产摊销估算表98利润及利润分配表99二、 项目盈利能力分析100项目投资现金流量表102三、 偿债能力分析103借款还本付息计划表104第十一章 进度计

4、划106一、 项目进度安排106项目实施进度计划一览表106二、 项目实施保障措施107第十二章 投资估算及资金筹措108一、 投资估算的依据和说明108二、 建设投资估算109建设投资估算表111三、 建设期利息111建设期利息估算表111四、 流动资金112流动资金估算表113五、 总投资114总投资及构成一览表114六、 资金筹措与投资计划115项目投资计划与资金筹措一览表115第十三章 项目总结分析117第十四章 补充表格120主要经济指标一览表120建设投资估算表121建设期利息估算表122固定资产投资估算表123流动资金估算表123总投资及构成一览表124项目投资计划与资金筹措一览

5、表125营业收入、税金及附加和增值税估算表126综合总成本费用估算表127固定资产折旧费估算表128无形资产和其他资产摊销估算表128利润及利润分配表129项目投资现金流量表130借款还本付息计划表131建筑工程投资一览表132项目实施进度计划一览表133主要设备购置一览表134能耗分析一览表134报告说明xx集团有限公司主要由xx（集团）有限公司和xxx（集团）有限公司共同出资成立。其中：xx（集团）有限公司出资742.00万元，占xx集团有限公司70%股份；xxx（集团）有限公司出资318万元，占xx集团有限公司30%股份。根据谨慎财务估算，项目总投资5473.61万元，其中：建设投资43

6、84.35万元，占项目总投资的80.10%；建设期利息61.48万元，占项目总投资的1.12%；流动资金1027.78万元，占项目总投资的18.78%。项目正常运营每年营业收入12400.00万元，综合总成本费用10389.09万元，净利润1468.44万元，财务内部收益率20.15%，财务净现值1407.26万元，全部投资回收期5.69年。本期项目具有较强的财务盈利能力，其财务净现值良好，投资回收期合理。目前，小家电市场由主要的几个巨头企业占据，市场格局较为稳定。随着我国居民生活水平的逐步提高，对生活品质的要求持续提升，国内小家电已进入消费升级周期。煮饭器具由传统锅具升级到电饭锅、电压力锅，

7、由机械控制逐渐升级为电脑控制。特别是加热技术的改进及内胆材料的不断更新，成为电饭煲行业新的发展契机。按照十三五规划要求，国家正在大力推动互联网、云计算、大数据、物联网等与现代制造业结合，促进家电制造向智能升级，技术升级必将成为小家电行业的趋势。本报告基于可信的公开资料，参考行业研究模型，旨在对项目进行合理的逻辑分析研究。本报告仅作为投资参考或作为参考范文模板用途。第一章 拟成立公司基本信息一、 公司名称xx集团有限公司（以工商登记信息为准）二、 注册资本1060万元三、 注册地址嘉兴xxx四、 主要经营范围经营范围：从事小家电相关业务（企业依法自主选择经营项目，开展经营活动；依法须经批准的项目

8、，经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动；不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）五、 主要股东xx集团有限公司主要由xx（集团）有限公司和xxx（集团）有限公司发起成立。（一）xx（集团）有限公司基本情况1、公司简介公司将依法合规作为新形势下实现高质量发展的基本保障，坚持合规是底线、合规高于经济利益的理念，确立了合规管理的战略定位，进一步明确了全面合规管理责任。公司不断强化重大决策、重大事项的合规论证审查，加强合规风险防控，确保依法管理、合规经营。严格贯彻落实国家法律法规和政府监管要求，重点领域合规管理不断强化，各部门分工负责、齐抓共管、协同联动的大合规管理格局逐步建立，广大员工

9、合规意识普遍增强，合规文化氛围更加浓厚。企业履行社会责任，既是实现经济、环境、社会可持续发展的必由之路，也是实现企业自身可持续发展的必然选择；既是顺应经济社会发展趋势的外在要求，也是提升企业可持续发展能力的内在需求；既是企业转变发展方式、实现科学发展的重要途径，也是企业国际化发展的战略需要。遵循“奉献能源、创造和谐”的企业宗旨，公司积极履行社会责任，依法经营、诚实守信，节约资源、保护环境，以人为本、构建和谐企业，回馈社会、实现价值共享，致力于实现经济、环境和社会三大责任的有机统一。公司把建立健全社会责任管理机制作为社会责任管理推进工作的基础，从制度建设、组织架构和能力建设等方面着手，建立了一套

10、较为完善的社会责任管理机制。2、主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额2168.731734.981626.55负债总额819.01655.21614.26股东权益合计1349.721079.781012.29公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入9858.217886.577393.66营业利润2018.381614.701513.79利润总额1707.721366.181280.79净利润1280.79999.02922.17归属于母公司所有者的净利润1280.79999.02922.17（二）xx

11、x（集团）有限公司基本情况1、公司简介未来，在保持健康、稳定、快速、持续发展的同时，公司以“和谐发展”为目标，践行社会责任，秉承“责任、公平、开放、求实”的企业责任，服务全国。展望未来，公司将围绕企业发展目标的实现，在“梦想、责任、忠诚、一流”核心价值观的指引下，围绕业务体系、管控体系和人才队伍体系重塑，推动体制机制改革和管理及业务模式的创新，加强团队能力建设，提升核心竞争力，努力把公司打造成为国内一流的供应链管理平台。2、主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额2168.731734.981626.55负债总额819.01655.21

12、614.26股东权益合计1349.721079.781012.29公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入9858.217886.577393.66营业利润2018.381614.701513.79利润总额1707.721366.181280.79净利润1280.79999.02922.17归属于母公司所有者的净利润1280.79999.02922.17六、 项目概况（一）投资路径xx集团有限公司主要从事关于成立小家电公司的投资建设与运营管理。（二）项目提出的理由受宏观经济增速趋缓、房地产市场需求低迷、国家去产能大形势影响，消费增速回落，家电行业整体不景气，销售增

13、速趋缓。改革开放以来，我国经历了20多年的高速发展，目前正在经历一个化解过剩产能、去杠杆的关键阶段，经济增长速度逐渐趋缓。厨房小家电主要用于提高生活品质，相比于其他冰箱、洗衣机这样的生活必需品，需求弹性较大。因此，随着经济发展进入新常态，未来几年小家电行业将由过去的爆发式增长逐步转型为平稳型增长，但由于存量基数大，市场前景仍然可观。根据Euromonitor数据显示2010-2015中国厨房小家电零售量庞大，并且稳步增长。打造具有国际竞争力的现代产业体系全面落实把科技自立自强作为国家发展战略支撑的新要求，切实把创新作为驱动经济高质量发展的主引擎，深入实施创新驱动发展战略、数字赋能战略、制造强市

14、战略，勇当科技创新和产业变革的开路先锋。（一）加快提升省区域创新体系副中心建设水平。树立人才引领发展战略地位。深化人才发展体制机制改革，全方位培养、引进、用好人才，持续优化人才发展生态，健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系。统筹推进各类人才队伍建设。深入实施“创新嘉兴精英引领计划”“创新嘉兴优才支持计划”，持续做好各级各类重大人才工程，集聚一批具有世界眼光、国际水准的人才队伍与创新团队，到2025年，“双千双万”人才总量突破1200名，高技能人才总量达到35万人。加强青年人才队伍建设，实施硕博倍增计划，到2025年新增硕博人才3万人以上，实施大学生“550”引才计划，打造“

15、青创之城”。支持嘉兴学院创建嘉兴大学，支持嘉兴职业技术学院创建职业技术大学，高水平建设浙江大学国际联合学院（海宁校区）、同济大学浙江学院、嘉兴南湖学院，支持民办高校转设提升，争取更多“双一流”高校落地，实现县（市、区）高校布点全覆盖。放大全球科创路演中心、“星耀南湖长三角精英峰会”等品牌效应，积极融入全球创新网络，增强人才项目资源汇聚能力，打造全域孵化之城。（二）打造长三角核心区全球先进制造业基地。强化制造业立市之本地位。准确把握技术进步与产业发展、整体布局与重点突破、保持传统优势与培育新兴产业等的关系，推动产业基础高级化、产业链现代化，提高经济质量效益和核心竞争力。优化制造业布局，重点围绕新

16、材料、新一代信息技术、新能源、高端装备制造、高端时尚产业等优势产业集群，进一步培育前沿新材料、半导体、航空航天、人工智能、时尚消费电子、生命健康等新兴产业，形成传统优势保持和新兴产业崛起的良好态势。夯实关键核心技术基础，积极向前沿和基础技术领域拓展，构建由龙头企业和创新型中小企业主导、制造与研发机构并进的协同发展产业生态，提升产业集群发展和技术迭代、市场更新等能力。到2025年规上工业产值达到1.6万亿元以上。（三）加快推进现代服务业高质量发展。推进国家级服务型制造示范城市建设。顺应制造业服务化新趋势，推动制造与服务环节在企业内部的衍生和行业之间的融合。支持制造业企业发展研发设计、检验检测、营

17、销服务、物流管理、数据管理与智能应用等服务环节，创新开展对外增值服务，分离组建新的服务业企业。促进制造业与服务业融合，打造一批试点区域，培育一批试点企业。加快制造业数字化、网络化、智能化发展，打造多层次工业互联网平台体系。推动建筑业转型升级，发展绿色建筑、装配式建筑，拓展设计、定制、施工、运维、回收等服务。（四）建设新时代数字嘉兴。实施数字经济一号工程。大力建设数字经济强市，深入实施数字经济倍增计划，培育壮大数字经济核心产业。支持建设一批示范性、引领性数字化企业、数字化园区、数字化建筑、数字化社区，加快推进工业、农业、服务业的数字化转型。强化数字技术创新，支持数字技术研发平台加快发展，培育一批

18、数字领域龙头企业。深化乌镇互联网创新发展国家级试验区创建，积极打造互联网创新发展策源地。大力构建数字社会新生态，鼓励远程办公以及在线商贸、教育、医疗、文娱、展览展示等应用普及。加快公共服务数字化转型。建设数字政府，推进政府职能重塑、流程再造，打造数字化治理先行市。（五）推动产业平台整合提升优化产业平台体系。推进开发区（园区）实质性整合，形成以省高能级战略平台为引领、国家级和省级各类开发区（园区）为支撑、“万亩千亿”新产业平台和高能级产业生态园为重点、特色小镇和特殊功能区为补充，特色鲜明、协调有序、管理高效的产业平台体系，增强产城融合发展、城乡融合发展的支撑能力。优化全市产业平台功能定位，形成主

19、导产业明晰、资源集约高效、特色错位互补的良好发展格局。推动城市科创平台、城市新区、特色平台、消费平台与产业平台协同发展，形成紧密关联、相互支撑的重大平台体系。高水平规划建设嘉兴G60科创大走廊核心区，力争成为省重大创新类高能级战略平台。发挥杭州湾北部生态、港口和空间资源优势，谋划建设湾北新区，创建省产城融合类高能级战略平台，建设杭州湾北岸“黄金海岸经济带”。鼓励支持各地发挥比较优势，积极争创省高能级战略平台。进一步提高国家双创示范基地建设水平。p（三）项目选址项目选址位于xx（以选址意见书为准），占地面积约10.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越，交通便利，规划电力、给排水、通讯等公用设施条

20、件完备，非常适宜本期项目建设。（四）生产规模项目建成后，形成年产xx套小家电的生产能力。（五）建设规模项目建筑面积13641.91，其中：生产工程8609.70，仓储工程3034.32，行政办公及生活服务设施1381.12，公共工程616.77。（六）项目投资根据谨慎财务估算，项目总投资5473.61万元，其中：建设投资4384.35万元，占项目总投资的80.10%；建设期利息61.48万元，占项目总投资的1.12%；流动资金1027.78万元，占项目总投资的18.78%。（七）经济效益（正常经营年份）1、营业收入（SP）：12400.00万元。2、综合总成本费用（TC）：10389.09万元

21、。3、净利润（NP）：1468.44万元。4、全部投资回收期（Pt）：5.69年。5、财务内部收益率：20.15%。6、财务净现值：1407.26万元。（八）项目进度规划项目建设期限规划12个月。（九）项目综合评价由上可见，无论是从产品还是市场来看，本项目设备较先进，其产品技术含量较高、企业利润率高、市场销售良好、盈利能力强，具有良好的社会效益及一定的抗风险能力，因而项目是可行的。第二章 项目建设背景、必要性一、 影响行业发展的有利和不利因素1、影响行业的有利因素（1）国家产业政策大力促进行业发展随着中国经济的不断增长，传统消费不断提质升级，国家对于家电产业发展、科技创新非常关注，并不断推出激

22、励政策、法律法规推动家电产业的发展与竞争。2009年6月3日，财政部、国家税务总局发布关于进一步提高部分产品出口退税率的通知，将空调、冰箱、洗衣机和小家电产品出口税率上调。2010年3月23日，财政部、商务部、工业和信息化部关于印发新增家电下乡补贴品种实施方案及确认新增补贴品种等有关问题的通知，加强家电产品的普及与推广。（2）市场容量潜力巨大根据Euromonitor数据显示，欧美国家市场上小家电品种约为200种，中国仅有不到100种；每户中国家庭的小家电保有量在10种以下，远低于欧美发达国家每户30种小家电的保有水平，如果考虑农村家庭，则平均保有量数据更低。原因在于相比于作为生活必须品的彩电

23、、洗衣机等大家电，小家电多用于提高生活品质，需求弹性较大。根据发达国家的市场经验，人均GDP突破1,000美元后，小家电的消费将出现快速增长，目前中国人均GDP已经步入这个阶段。因此，作为小家电中最主要的类别，厨房小家电在我国仍处于成长期，很多产品的市场容量远未饱和，未来仍有较大的成长空间。（3）汇率波动的影响汇率对于出口行业来说是通过国际市场上的竞争实现的，如果国内货币的购买力不变，而对外汇率下降，那么出口企业将享受汇兑收益，在国际竞争中会增强竞争力。近两年来人民币兑美元汇率不断下降，美元兑人民币的升值有利于国内出口行业。汇率的波动对以外销为主的企业影响颇大，但是不排除未来人民币兑美元再度升

24、值的可能性。（4）销售渠道多元化的发展对小家电企业而言，销售渠道的高效、低成本、多元化直接影响着企业的竞争力。相对于其他家电产品，小家电具有单价较低、体积较小、消费者主动更换频率较高等特点，较为适于通过网络销售。电商渠道将会给许多小家电企业带来快速铺设渠道直接连接到终端消费者的机会，并借此提高产品知名度、覆盖范围及销售规模，这为打破传统销售渠道格局带来积极影响。2、我国小家电行业发展中的不利因素（1）国内生产成本上升小家电行业属于劳动力密集型制造业，近年以来中国劳动力成本逐渐上升，传统生产型企业受此影响生产成本也相应上升，另外国内土地获取成本也上升明显，改革开放以来中国被称作“世界工厂”，生产

25、成本等上升会导致竞争力下降，劳动密集型产业的转移，如今一部分传统制造业已向东南亚、南亚和非洲转型，另外欧美等发达国家也在吸引制造业的回归。激烈的市场竞争迫使国内企业在生产成本方面不再具有明显优势。企业只有加强技术创新与自主研发，同时在产品升级换代，由过去的中低档产品向中高端产品制造转换以提高市场竞争力。（2）产品同质化现象严重目前厨房小家电市场上品牌众多，市场上的产品在功能、外观设计上大同小异，创新性的产品一旦出现在市场，往往仿制品也会迅速出现，这种现象对创新公司的发展极为不利。但是产品表面类似，实际质量却参差不齐，这对品牌厂商以及消费者都会带来损害。在面对同质化的市场环境中只有坚持品质第一的

26、策略和不断推出创新产品才能保持企业的长久发展和引领市场，保持企业的竞争力。二、 国内行业发展情况国内小家电行业起步于上世纪80年代，兴起于上世纪90年代。80年代初期，随着改革开放和市场经济的不断深化，国家开始出台政策刺激国内家用电器的发展，但是从工艺和技术上仍与日韩及欧美电器市场有较大差距。进入90年代，中国大陆凭借劳动力成本优势，全球制造业开始向中国转移，我国家电产业进入全面快速的增长期，家电企业在巨额利润的推动下迅速实现了规模扩张。随着国家经济的发展，人民生活水平的提高，城市化建设不断改进，居住与生活环境的改善与提升，内销市场需求呈井喷式发展。行业的高速发展使得新进入者发现大量机会，同时

27、，小家电行业的产业链也进一步延伸。进入21世纪，基础小家电在城市中普及基本完成之后，消费者对产品的新功能、新价值有了新的需求，高端、奢侈的消费空间不断加大。在国家政策倾斜的推动下，农村家电市场需求也大幅增长，从目前来看，农村需求仍以基本配置的中低端电器为主，逐步升级换代。而城市小家电消费则逐渐体现出消费升级的趋势，对家电品质、节能、环保性要求逐步提高。三、 项目实施的必要性（一）提升公司核心竞争力项目的投资，引入资金的到位将改善公司的资产负债结构，补充流动资金将提高公司应对短期流动性压力的能力，降低公司财务费用水平，提升公司盈利能力，促进公司的进一步发展。同时资金补充流动资金将为公司未来成为国

28、际领先的产业服务商发展战略提供坚实支持，提高公司核心竞争力。第三章 公司组建方案一、 公司经营宗旨凭借专业化、集约化的经营策略，发挥公司各方面的优势，创造良好的经济效益，为全体股东提供满意的经济回报。二、 公司的目标、主要职责（一）目标近期目标：深化企业改革，加快结构调整，优化资源配置，加强企业管理，建立现代企业制度；精干主业，分离辅业，增强企业市场竞争力，加快发展；提高企业经济效益，完善管理制度及运营网络。远期目标：探索模式创新、制度创新、管理创新的产业发展新思路。坚持发展自主品牌，提升企业核心竞争力。此外，面向国际、国内两个市场，优化资源配置，实施多元化战略，向产业集团化发展，力争利用3-

29、5年的时间把公司建设成具有先进管理水平和较强市场竞争实力的大型企业集团。（二）主要职责1、执行国家法律、法规和产业政策，在国家宏观调控和行业监管下，以市场需求为导向，依法自主经营。2、根据国家和地方产业政策、小家电行业发展规划和市场需求，制定并组织实施公司的发展战略、中长期发展规划、年度计划和重大经营决策。3、深化企业改革，加快结构调整，转换企业经营机制，建立现代企业制度，强化内部管理，促进企业可持续发展。4、指导和加强企业思想政治工作和精神文明建设，统一管理公司的名称、商标、商誉等无形资产，搞好公司企业文化建设。5、在保证股东企业合法权益和自身发展需要的前提下，公司可依照公司法等有关规定，集

30、中资产收益，用于再投入和结构调整。三、 公司组建方式xx集团有限公司主要由xx（集团）有限公司和xxx（集团）有限公司共同出资成立。其中：xx（集团）有限公司出资742.00万元，占xx集团有限公司70%股份；xxx（集团）有限公司出资318万元，占xx集团有限公司30%股份。四、 公司管理体制xx集团有限公司实行董事会领导下的总经理负责制，各部门按其规定的职能范围，履行各自的管理服务职能，而且直接对总经理负责；公司建立完善的营销、供应、生产和品质管理体系，确立各部门相应的经济责任目标，加强产品质量和定额目标管理，确保公司生产经营正常、有效、稳定、安全、持续运行，有力促进企业的高效、健康、快速

31、发展。总经理的主要职责如下：1、全面领导企业的日常工作；对企业的产品质量负责；向本公司职工传达满足顾客和法律法规要求的重要性；2、制定并正式批准颁布本公司的质量方针和质量目标，采取有效措施，保证各级人员理解质量方针并坚持贯彻执行；3、负责策划、建立本公司的质量管理体系，批准发布本公司的质量手册；4、明确所有与质量有关的职能部门和人员的职责权限和相互关系；5、确保质量管理体系运行所必要的资源配备；6、任命管理者代表，并为其有效开展工作提供支持；7、定期组织并主持对质量管理体系的管理评审，以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。五、 部门职责及权限（一）综合管理部1、协助管理者代表组织建立文件化质量

32、体系，并使其有效运行和持续改进。2、协助管理者代表，组织内部质量管理体系审核。3、负责本公司文件（包括记录）的管理和控制。4、负责本公司员工培训的管理，制订并实施员工培训计划。5、参与识别并确定为实现产品符合性所需的工作环境，并对工作环境中与产品符合性有关的条件加以管理。（二）财务部1、参与制定本公司财务制度及相应的实施细则。2、参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的财务分析工作。3、负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编报。4、负责对财务工作有关的外部及政府部门，如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。5、负责资金管理、调度。编制月、季、年度财务情况说明分析，向公司领

33、导报告公司经营情况。6、负责销售统计、复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作，并及时送交银行。7、负责每月转账凭证的编制，汇总所有的记账凭证。8、负责公司总长及所有明细分类账的记账、结账、核对，每月5日前完成会计报表的编制，并及时清理应收、应付款项。9、协助出纳做好楼款的收款工作，并配合销售部门做好销售分析工作。10、负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。11、负责银行财务管理，负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管，办理银行收付业务。12、负责先进管理，审核收付原始凭证。13、负责编制银行收付凭证、现金收付凭证，登记银行存款及现

34、金日记账，月末与银行对账单和对银行存款余额，并编制余额调节表。14、负责公司员工工资的发放工作，现金收付工作。（三）投资发展部1、调查、搜集、整理有关市场信息，并提出投资建议。2、拟定公司年度投资计划及中长期投资计划。3、负责投资项目的储备、筛选、投资项目的可行性研究工作。4、负责经董事会批准的投资项目的筹建工作。5、按照国家产业政策，负责公司产业结构、投资结构的调整。6、及时完成领导交办的其他事项。（四）销售部1、协助总经理制定和分解年度销售目标和销售成本控制指标，并负责具体落实。2、依据公司年度销售指标，明确营销策略，制定营销计划和拓展销售网络，并对任务进行分解，策划组织实施销售工作，确保

35、实现预期目标。3、负责收集市场信息，分析市场动向、销售动态、市场竞争发展状况等，并定期将信息报送商务发展部。4、负责按产品销售合同规定收款和催收，并将相关收款情况报送商务发展部。5、定期不定期走访客户，整理和归纳客户资料，掌握客户情况，进行有效的客户管理。6、制定并组织填写各类销售统计报表，并将相关数据及时报送商务发展部总经理。7、负责市场物资信息的收集和调查预测，建立起牢固可靠的物资供应网络，不断开辟和优化物资供应渠道。8、负责收集产品供应商信息，并对供应商进行质量、技术和供就能力进行评估，根据公司需求计划，编制与之相配套的采购计划，并进行采购谈判和产品采购，保证产品供应及时，确保产品价格合

36、理、质量符合要求。9、建立发运流程，设计最佳运输路线、运输工具，选择合格的运输商，严格按公司下达的发运成本预算进行有效管理，定期分析费用开支，查找超支、节支原因并实施控制。10、负责对部门员工进行业务素质、产品知识培训和考核等工作，不断培养、挖掘、引进销售人才，建设高素质的销售队伍。六、 核心人员介绍1、段xx，1974年出生，研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司；2006年8月至2011年3月，任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3月至今历任公司监事、销售部副部长、部长；2019年8月至今任公司监事会主席。2、叶xx，1957年出生，大专学历。1994年

37、5月至2002年6月就职于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2018年3月至今任公司董事。3、孙xx，中国国籍，无永久境外居留权，1971年出生，本科学历，中级会计师职称。2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。4、邹xx，中国国籍，无永久境外居留权，1958年出生，本科学历，高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长；2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长；2016年11月至今任xxx

38、有限公司董事、经理；2019年3月至今任公司董事。5、郑xx，中国国籍，1977年出生，本科学历。2018年9月至今历任公司办公室主任，2017年8月至今任公司监事。6、彭xx，中国国籍，1976年出生，本科学历。2003年5月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理；2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司执行董事、总经理；2004年4月至2011年9月任xxx有限责任公司执行董事、总经理。2018年3月起至今任公司董事长、总经理。7、段xx，中国国籍，无永久境外居留权，1959年出生，大专学历，高级工程师职称。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技

39、术顾问；2004年8月至2011年3月任xxx有限责任公司总工程师。2018年3月至今任公司董事、副总经理、总工程师。8、曹xx，中国国籍，无永久境外居留权，1970年出生，硕士研究生学历。2012年4月至今任xxx有限公司监事。2018年8月至今任公司独立董事。七、 财务会计制度1、公司依照法律、行政法规和国家有关部门的规定，制定公司的财务会计制度。2、公司除法定的会计账簿外，将不另立会计账簿。公司的资产，不以任何个人名义开立账户存储。3、公司分配当年税后利润时，应当提取利润的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补

40、以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，按照股东持有的股份比例分配，但本章程规定不按持股比例分配的除外。存在股东违规占用公司资金情况的，公司应当扣减该股东所分配的现金红利，以偿还其占用的资金。股东大会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不参与分配利润。4、公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是，资本公积金将不用于弥

41、补公司的亏损。法定公积金转为资本时，所留存的该项公积金将不少于转增前公司注册资本的25%。5、公司股东大会对利润分配方案作出决议后，公司董事会须在股东大会召开后2个月内完成股利（或股份）的派发事项。如股东存在违规占用公司资金情形的，公司在利润分配时，应当先从该股东应分配的现金红利中扣减其占用的资金。6、公司利润分配政策为：（1）利润分配的原则公司实施积极的利润分配政策，重视对投资者的合理投资回报，并保持连续性和稳定性。（2）利润分配的形式公司采取现金分配形式。在符合条件的前提下，公司应优先采取现金方式分配股利。公司一般情况下进行年度利润分配，但在有条件的情况下，公司董事会可以根据公司的资金需求

42、状况提议公司进行中期现金分配。（3）现金分红的具体条件和比例在当年盈利的条件下，如无重大投资计划或重大现金支出等事项发生，公司每年以现金方式分配的利润应不低于当年实现的可分配利润的10%，且连续三年以现金方式累计分配的利润不少于该三年实现的年均可分配利润的30%。公司董事会在制定以现金形式分配股利的方案时，应当综合考虑公司所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水平等因素在当年实现的可供分配利润的20%-80%的范围内确定现金分红在本次利润分配中所占比例。独立董事应针对已制定的现金分红方案发表明确意见。7、公司利润分配决策机制与程序为：公司当年盈利且符合实施现金分红条件但公司董事会未做出现金

43、利润分配方案的，应在当年的定期报告中披露未进行现金分红的原因以及未用于现金分红的资金留存公司的用途，独立董事应该对此发表明确意见。第四章 市场分析一、 行业竞争格局1、国际市场竞争格局小家电国际市场经历较长的发展期达到相对成熟稳定的状态。亚洲市场是电饭煲、电炖锅等小家电的主要产销市场，其中日本一直以领先的创新技术引领电饭煲行业市场，韩国本土品牌福库（CUCKOO）和酷晨（CUCHEN）目前市场占有率合计99（数据来源：大信证券）几乎垄断了其本土市场。日韩欧美等国在高端品牌上具有销售优势。根据中国海关官方统计，2015年全年出口国家前五名为美国、印尼、菲律宾、泰国、印度，累计出口金额约2.13亿

44、美元。我国是电饭煲的出口大国，以OEM/ODM参与国际市场竞争，大企业有较为稳定品牌商或零售商客户，竞争格局较国内终端零售市场有序，规模较小的企业在争取国际订单的过程中，以低价格和长结算期为主要竞争手段，相互间竞争激烈。2、国内市场竞争格局随着居民收入增加以及消费能力的提高，我国居民电饭煲等小家电消费升级趋势明确。由于新技术的行业渗透率低、技术变革速度快，目前国内以美的、苏泊尔、九阳等为代表拥有较高的市场占有率的企业除掌握核心技术外，在材料采购、技术研发、品牌、销售渠道、企业管理与企业文化方面具有很强的优势。与之相比，小企业进入门槛低，企业之间主要以价格战为主要手段激烈竞争，部分企业以OEM业

45、务转向国际参与竞争。二、 行业的市场容量小家电的产品生命周期短，更新换代较快。空调、冰箱、洗衣机等大家电属于耐用品，一般需要经历8-10年的使用寿命后更换，小家电属于相对易耗品，使用频率较高，容易磕碰损坏且维修成本相对较高，使用寿命一般只有3-6年，低于小家电的平均寿命。因此，小家电的更新换代频率明显快于大家电。小家电中尤其以电饭煲更新速度最快，目前电饭煲采用不沾易清洗的表面涂层，大部分内胆材料使用氟树脂涂料，耐磨性相对较差，长期不当清洗容易导致内胆材料脱落，所以导致电饭煲使用寿命一般在3-4年。此外，由于电饭煲新产品层出不穷，损坏后维修保养不易，更换零部件的成本相对于整件售价性价比较低，使得

46、电饭煲更新周期明显短于大家电。普及程度高、市场存量大以及更新换代周期短是小家电市场的特点，也是维持国内小家电消费需求稳定增长的基础。受宏观经济增速趋缓、房地产市场需求低迷、国家去产能大形势影响，消费增速回落，家电行业整体不景气，销售增速趋缓。改革开放以来，我国经历了20多年的高速发展，目前正在经历一个化解过剩产能、去杠杆的关键阶段，经济增长速度逐渐趋缓。厨房小家电主要用于提高生活品质，相比于其他冰箱、洗衣机这样的生活必需品，需求弹性较大。因此，随着经济发展进入新常态，未来几年小家电行业将由过去的爆发式增长逐步转型为平稳型增长，但由于存量基数大，市场前景仍然可观。根据Euromonitor数据显

47、示2010-2015中国厨房小家电零售量庞大，并且稳步增长。随着中国宏观经济政策的刺激，中产阶级的不断扩大，消费升级的强大需求，未来中国厨房小家电市场仍极具市场潜力。根据Euromonitor网站的预测，2016-2020年中国厨房小家电零售销量仍将保持3.5%的增速，预计到2020年，厨房小家电的市场容量将达到295亿元人民币。我国人均小家电消费与发达国家差距较大，受消费升级及生活品质要求提高等因素影响，小家电增长仍存在较大空间。虽然我国经济正处于经济结构调整阵痛期和前期刺激性政策消化期，产能过剩矛盾凸显，对家电市场产生一定不利影响。但随着城镇化进程加速推进，居民生活水平不断提高，消费需求向

48、个性化、多样化转变，更新需求将拉动家电市场平稳较快增长，为家电市场增长提供动力。随着宏观经济政策适度调整，如房地产调控政策松动，将带动家电消费需求回升；计划生育政策的逐步放开，将带动婚育人群基数会逐渐增大，家庭数量增加。此外，随着消费者对生活品质要求的逐步提高，需要企业加快技术升级，市场竞争转向以质量型、差异化为主，产品结构优化升级，家电市场整体质量将有提升。根据Euromonitor数据显示，2015年，中国平均每1000人厨房小家电销量75件，日本为122件，韩国为166件，美国则为314件，从人均厨房小家电消费量来看，我国还尚未达到发达国家的消费水平，增长潜力巨大。三、 行业未来发展趋势

49、电饭煲、慢炖煲、压力锅等小家电产品的技术一直是围绕加热技术进行发展，以电饭煲为例，从第一代的简单加热、简易操作到第四代的电磁加热、电脑控制，加热技术的不断升级成为电饭煲行业的重要驱动因素，IH型环绕型加热技术及智能加热控制技术成为未来电饭煲的发展方向。全球尤其是日韩等引领小家电潮流的国家小家电产业正在深度调整，有利于中国家电企业实现全球化拓展，将给中国小家电工业提供更广阔的发展前景。1988年，松下首先在电饭煲上应用IH技术，IH加热的原理与电磁炉主要区别在于电饭煲中金属线圈被环绕在整个内胆周围，通过电磁感应，直接均匀加热整个锅内胆。相比传统加热盘加热，IH技术具有火力大加热速度快、加热均匀、

50、热惯性小控制更精确等优点。随后日韩等大批电饭煲企业开始研发IH技术，并且迅速占领日韩电饭煲市场。国内主要电饭煲制造商美的、苏泊尔、九阳都已掌握IH技术并实现量产。根据中怡康数据显示，2015年IH电饭煲零售均价890元，普通加热电饭煲零售均价266元，IH占比提升带来的结构升级进一步推动电饭煲零售额规模持续增长。内胆技术的革新一直是电饭煲行业更新换代的重要因素。2006年，三菱推出“本炭釜”内胆，随后各大电饭煲厂商推出自己的特色内胆材料，包括三菱的“炭炊釜”、象印旗下南部铁器“岩手铁”和“羽釜”、虎牌的热封合金天然陶土砂锅、三洋的“匠纯铜”、东芝的“丸釜”和“本丸釜”、松下的“备长碳”多层合金

51、、日立的铝铁多层复合金属等等。国内大品牌包括九阳的“球斧”、美的的“鼎斧”以及苏泊尔的“铁斧”均对内胆结构及材料进行了改进。电饭煲内胆结构一般都包括外保温隔热及保护层，铁发热层，铝蓄热层和内不粘涂层。新的内胆材料主要是在不粘性、加热效率和均匀性方面作努力。在加热技术的基础上，控制技术决定了电饭煲煲饭的效果。电饭煲生产商利用微处理器实现时间控制和记忆功能，模糊逻辑开始被应用到电饭煲设计中，这让电饭煲能够根据收集到的信息进行自动调整，保证做出来的饭始终满足电饭煲使用者的需要。目前国内部分厂商已经实现对米的种类、重量、湿度等参数的识别并做出相应的烹饪变化。国内小家电行业经过多年的发展，产品从材质低档

52、、外观简陋、附加值低向智能化、高附加值、多功能、安全时尚、节能环保方向发展，新材料、新技术在行业中得到广泛的应用。环保型材料、抑菌抗菌材料赋予产品健康的气息，模拟控制技术（智能化）、分子共振加热节能技术、环保技术（防辐射，防噪音）等应用技术的开发将成为小家电的大趋势。目前，小家电市场由主要的几个巨头企业占据，市场格局较为稳定。随着我国居民生活水平的逐步提高，对生活品质的要求持续提升，国内小家电已进入消费升级周期。煮饭器具由传统锅具升级到电饭锅、电压力锅，由机械控制逐渐升级为电脑控制。特别是加热技术的改进及内胆材料的不断更新，成为电饭煲行业新的发展契机。按照十三五规划要求，国家正在大力推动互联网

53、、云计算、大数据、物联网等与现代制造业结合，促进家电制造向智能升级，技术升级必将成为小家电行业的趋势。第五章 发展规划分析一、 公司发展规划（一）发展计划1、发展战略作为高附加值产业的重要技术支撑，正在转变发展思路，由“高速增长阶段”向“高质量发展”迈进。公司顺应产业的发展趋势，以“科技、创新”为经营理念，以技术创新、智能制造、产品升级和节能环保为重点，致力于构造技术密集、资源节约、环境友好、品质优良、持续发展的新型企业，推进公司高质量可持续发展。2、经营目标目前，行业正在从粗放式扩张阶段转向高质量发展阶段，公司将进一步扩大高端产品的生产能力，抓住市场机遇，提高市场占有率；进一步加大研发投入，

54、注重技术创新，提升公司科技研发能力；进一步加强环境保护工作，积极开发应用节能减排染整技术，保持清洁生产和节能减排的竞争优势；进一步完善公司内部治理机制，按照公司治理准则的要求规范公司运行，提升运营质量和效益，努力把公司打造成为行业的标杆企业。（二）具体发展计划1、市场开拓计划公司将在巩固现有市场基础上，根据下游行业个性化、多元化的消费特点，以新技术新产品为支撑，加快市场开拓步伐。主要计划如下：（1）密切跟踪市场消费需求的变化，建立市场、技术、生产多部门联动机制，提高公司对市场变化的反应能力； （2）进一步完善市场营销网络，加强销售队伍建设，优化以营销人员为中心的销售责任制，激发营销人员的工作积

55、极性； （3）加强品牌建设，以优质的产品和服务赢得客户，充分利用互联网宣传途径，扩大公司知名度，增加客户及市场对迎丰品牌的认同感； （4）在巩固现有市场的基础上，积极开拓新市场，推进省内外市场的均衡协调发展，进一步提升公司市场占有率。2、技术开发计划公司的技术开发工作将重点围绕提升产品品质、节能环保、知识产权保护等方面展开。公司将在现有专利、商标等相关知识产权的基础上，进一步加强知识产权的保护工作，将技术研发成果整理并进行相应的专利申请，通过对公司无形资产的保护，切实做好知识产权的维护。为保证上述技术开发计划的顺利实施，公司将加大科研投入，强化研发队伍素质，创新管理机制和服务机制，积极参加行业

56、标准的制定，不断提高企业的整体技术开发能力。3、人力资源发展计划培育、拥有一支有事业心、有创造力的人才队伍，是企业核心竞争力和可持续发展的原动力。随着经营规模的不断扩大，公司对人才的需求将更为迫切，人才对公司发展的支撑作用将进一步显现。为此，公司将重点做好以下工作：（1）加强人才的培养与引进工作，培育优秀技术人才、管理人才；（2）加强与高校间的校企人才合作，充分利用高校的人才优势和教育资源优势，开展技术合作和人才培养，全面提升技术人员的整体素质；（3）加强对基层员工的技能培训和岗位培训，提高劳动熟练程度和自动化设备的操作能力，有效提高劳动效率和产品质量。（4）积极探索员工激励机制，进一步完善以绩效为导向的人力资源管理体系，充分调动员工的积极性。4、企业并购计划公司将抓住行业整合机会，根据自身发展战略，充分利用现有的综合竞争优势，整合有价值的市场资源，推进收购、兼并、控股或参股同行业具有一定互补优势的公司，实现产品经营和资本经营、产业资本与金融资本的有机结合，进一步增强公司的经营规模和市场竞争能力。5、筹融资计划目前公司正处于快速发展期，新生产线建设、技术改造、科技开发、人才引进、市场拓展等方面均需较大的资金投入。公司将根据经营发展计划和需