劳动仲裁申请书范本_第1页
劳动仲裁申请书范本_第2页
劳动仲裁申请书范本_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、劳动仲裁申请书申请人：,性别：,年龄：,民族：,身份证号：，工作单位：联系地址：，联系方式：被申请人： ， 法定代表人： 联系地址：。仲裁请求：1. 被申请人向申请人支付拖欠的【】年【】月至【】年【】月期间的工资人民币【】元；2. 被申请人向申请人支付经济补偿金人民币【】元；3. 被申请人向申请人支付未签署劳动合同（【】年【】月【】日至【】年【】月【】日）的双倍工资差额人民币【】元；4. 被申请人向申请人支付加班费人民币【】元；5. 被申请人向申请人支付6. 被申请人向申请人支付未休年假工资补偿人民币【】元；7. 被申请人向申请人开具解除劳动关系证明书，并办理员工档案转移手续；8. 被申请人承

2、担本案仲裁费用。事实和理由:申请人于【】年【】月【】日入职被申请人处，工作职位及职务为【】 薪酬标准为【】，用工形式为固定工时制，工作期限为【】年，薪酬结算方式 为月结，即每月【】日前向申请人支付上一月工资。在职期间， 被申请人存在下述违反劳动法及 劳动合同法的情形：1. 自【】年【】月【】日起，未依法与申请人签署劳动合同 ；2. 安排申请人于工作日、双休日及法定节假日加班（加班情况详见证据 清单）未安排补休也未给付加班费，对应加班费为人民币【】元；3. 不准许申请人带薪休年假，亦未给予工资补偿，对应的补偿为人民币 【】元；4. 拖欠申请人自【】年【】月【】日至今共计【】个月的工资共计人民 币

3、【】元；5. 未为申请人缴纳五险一金。鉴于被申请人存在上述违法行为， 根据劳动合同法 第三十八条第（二）、 （三）、（四）款约定，申请人无奈于【】年【】月【】日向被申请人发出解 除劳动关系通知书 ，解除了与被申请人的劳动关系。根据劳动合同法第三十条（劳动报酬） 、第三十一条（加班） 、第四 十六条（经济补偿） 、第四十七条（经济补偿的计算） 、第五十条（劳动合同 解除或者终止后双方的义务） 、第八十二条（不订立书面劳动合同的法律责任） 的规定，被申请人应向申请人支付拖欠工资、加班费、未休假工资、经济补 偿金、不签订劳动合同双倍工资差额等款项（具体计算方式详见附件1），并与申请人办理离职结算、档案迁移手续，但截至本申请提起之日，被申请人 仍以各种理由拒绝支付上述款项，并拒不配合办理离职结算及档案迁移手续， 严重损害了申请人的合法权益。综上，为维护申请人的合法权益，特向贵委提出本申请，恳请贵委秉公执法，依法裁决支持申请人的全部仲裁请求。此致* 县 / 区劳动争议仲裁委员会申请人（签字）：第3页 / 共 3页*年 * 月* 日附：1仲裁申请书副本

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 备课教案

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论