总工会机关机构改革方案与总工会网络清理检查工作报告汇编

1、总工会机关机构改革方案与总工会网络清理检查工作报告汇编总工会机关机构改革方案总工会机关机构改革方案确定如下：一、主要工作任务市总工会是全市各级工会的领导机关，由中共湘潭市委领导。依据中华人民共和国工会法和中国工会章程规定，市总工会机关的主要任务是：（一）根据党的路线、方针、政策和全国总工会、省总工会确定的工会工作指导方针和任务，制订湘潭工运发展规划，开展工运理论研究，指导全市工会工作。（二）认真履行工会维护、建设、参与、教育等社会职能，代表和维护职工的合法权益，参与国家、社会事务管理，指导全市各企事业单位实行民主管理和民主监督；协调劳动关系，调节社会予盾。（三）对涉及职工利益的重大问题进行调查

2、研究，向市委、市政府、省总工会、全国总工会反映职工群众的意愿和要求，并提出意见和建议；参与涉及职工切身利益的有关政策、措施和制度的制定；对侵犯职工合法权益的重大事件进行调查并提出处理意见，参与职工重大伤亡事故的调查处理；在维护职工合法权益的同时，维护女职工的特殊利益。（四）依照法律和章程指导全市各级工会自身建设和改革，不断完善工会的各项组织制度和民主制度，协助党委做好工会干部的管理和培训等工作。（五）动员和组织全市职工积极参加改革和建设，受第1页共8页市人民政府委托做好市劳模的评选、表彰以及管理工作，负责全国劳模、省劳模、全国五一劳动奖章、奖状获得者的推荐、管理工作。（六）负责工会经费的收缴、

3、使用和管理，以及审查、审计工作；研究制订兴办和管理工会企事业的有关政策和规划，负责工会企事业发展的指导、协调工作。（七）开展与境内外城市工会的和交流合作工作，发展同港澳工会组织的友好关系，开展国际工运的研究工作。（八）承办市委、市人民政府交办的其他事项。二、内设机构根据上述职责，市总工会机关设11 个职能部室：（一）办公室负责市总工会重要文件、决定督查催办、检查落实和协调工作；负责文秘、文印、保密，承担市总工会上下及内部联系、协调口接待；负责起草全市性工会工作会议的报告和有关文件；负责工运研究，及时向市委、市人民政府、省总工会、全国总工会及有关部门反映工运信息；负责综合统计，编纂湘潭工运、湘潭

4、工人运动史、工会志工作；负责机关行政后勤事务和财产管理、机关保卫、收发、精神文明和计划生育等工作。（二）组织部贯彻执行有关工会组织建设的方针、政策，制定工会干部管理制度、办法，负责指导工会的组织发展和建设工作；协助地方党组织管理工会领导班子；制订工会干部培训规划，组织和指导工会干部教育工作；指导基层工会开展建设“职工之家”和“双爱双评”活动。（三）宣传教育部负责全市职工队伍的思想政治和宣传教育工作；参与全市有关职工的思想、教育、文化、体育工作方针、政策的研究和制定；调查研究和反映职工思想状况，提出相应的建议；负责第2页共8页对市工会直属的工人文化宫进行业务指导和全市厂矿俱乐部、文化宫的评比竞赛

5、工作；负责工会工作和工人运动的宣传报道刊发行工作；承担市职工文化协会日常工作。（四）女工部（加挂湘潭市总工会女职工委员会办公室牌子）指导全市工会女职工委员会的工作；参与有关保护女职工权益和特殊利益的政策、法规的制定、并监督实施；调查研究女职工工作、学习、生活、教育及劳动保护等方面的特殊问题，并提出意见和建议；组织全市女职工开展适合自身特点的活动；承担市工会女职工委员会的日常工作。（五）民主管理部负责组织指导职工民主管理、民主监督和民主选举企业行政领导工作；指导基层工会开展平等协商签订集体合同和工资协商及厂务公开、民主评干工作；研究和指导国有独资和国有控股公司，建立职工董事、监事制度；定期进行民

6、主管理动向分析和理论研究，定期组织职工代表培训；指导县（市）区工会与同级地方政府及有关部门建立联席会议制度。（六）经济工作部负责全市工会群众生产、劳动保护、职工技术协作等群众性经济技术活动和经济技术创新工作；参与全市经济建设、经济改革和劳动保护的有关政策、法规的制定，并监督劳动保护法律法规的实施；负责指导、协调群众生产和劳动竞赛、合理化建议，组织实施群众性经济技术创新工程；承担全国、省、市劳动模范和全中“五一”劳动奖章、奖状获得者的推荐、评选、表彰和管理等具体工作；参加重点建设项目的劳动保护设施的审查验收工作；参加重大生产安全事故和严重职业危害问题调查处理；负责全市工会职工技协、工会企事业的审

7、批、指导、管理、协调服务工作；监督基层职第3页共8页工技协、工会企事业对有关政策和财务制度正确贯彻执行，督促按时上缴团体会费；负责市职工消费合作社的日常工作；承担市职工技术协会的日常工作。（七）法律保障部负责工会的法律宣传、法律报务、法律援助工作，负责工会劳动保险和执法监督工作；参与涉及职工切身利益的有关法律法规的研究和制定；努力推进建立劳动关系三方协调机制，参与制定有关职工劳动、工资、社会保障及物价、住房等方面的政策、法规；调查了解困难企业职工情况，组织实施“送温暖”工程；负责职工来信来访工作；负责工会普法宣传，为基层工会提供法律政策服务，为困难职工提供法律援助；承担湘潭市职工困难互助会资金

8、的日常管理工作。（八）财务部负责全市工会经费的收缴；研究制定工会及有关劳福事业单位财务管理体制和规章制度；审批市总工会机关及直属单位的预、决算。管理市总工会本级留成工会经费；负责对各级工会组织及有关事业单位财务工作的政策性指导和监督；负责对市总工会机关行政经费的审核、监督、管理、编制预决算。（九）经费审查委员会办公室负责宣传贯彻国家和工会的财经方针、政策；审查监督同级工会组织各项经费的收支和财产管理情况；审查所属企事业单位的财务收支和经营管理情况；检查、指导基层工会经费审查委员会的工作，抓好基层工会经费审查委员会的制度建设和业务建设；督促检查同级工会财务收支、预算、决算的调整与执行情况，承担内

9、部财务审计工作，按期向市工会代表大会、市部工会委员会、市部工会常委会报告经费审查情况；承担市总工会经费审查委员会的日常工作。第4页共8页（十）政工科负责市总工会机关及直属单位的机构编制、干部任免和管理、职称评聘、工资管理、职工奖惩和统计、人事档案管理工作；负责离退休老干部的管理和服务工作。（十一）市工会劳动法律督察委员会办公室参加重大劳动争议案件的调处和仲裁工作，对用人单位贯彻执行劳动法律法规的情况进行监督检查，指导县（市）区部工会和基层工会协调企业劳动关系和开展劳动法律监督工作，承担市工会劳动法律督察委员会的日常工作。纪检组、机关党委（监察室）按章程设置，负责机关和所属事业单位党的建设，机关

10、的思想政治工作；领导市总工会机关工会、共青团、关心下一代协会等工作；负责市总工会机关及直属单位的纪律检查和行政监察工作，抓好本系统的廉政、勤政建设及违纪案件的查处。三、人员编制和领导职数市总工会机关行政编制为31 名。其中主席 1 名，副主席 3 名，纪检组长 1 名，经费审查委员会主任1 名；正副部长（主任） 18 名。离退休人员管理服务事业编制3 名，属于行政性质，管理人员参照公务员管理。机关后勤服务人员事业编制5 名。第5页共8页总工会网络清理检查工作报告根据县委办公室县政府办公室关于集中开展网络清理检查工作的通知文件要求，县总工会认真组织学习，切实增强政治意识、大局意识、保密意识，并组

11、建网络清理自查工作专班，对照清理检查目录，结合单位实际，进行了认真清理、全面排查，经单位内部严格自查，没有发现违规和失泄密情况，现将自查情况汇报如下：一、加强领导，完善制度。领导高度重视，及时组建工作专班，进行了专项清理自查工作。本单位日常保密、信息发布审查、网络管理、公文处理等工作由单位主要领导亲自抓，单位保密领导小组具体负责保密工作，由办公室工作人员承办涉密文件、载体的管理，由专人及相关部室负责涉密计算机和办公网络的管理。同时，根据人员变动情况，及时调整、充实了保密与定密工作领导小组、党政信息公开及电子政务工作领导小组、宣传信息工作领导小组等。先后制定、修改完善了重新修订完善了县总工会机关

12、保密工作制度、公文处理与档案管理制度、信息公开保密审查制度等一系列制度，规范了全员干部职工的行为准则，提高全员干部职工的保密意识。二、全面清理，严格自查。对照清理检查目录，县总工会逐条逐项进行了排查，做到不漏环节，不留死角，不走过场，确保自查工作落到实处，有实效。( 一) 规范文件制发管理，严防文件泄密。第6页共8页一是在起草、印发内部文件资料时，按照知悉范围最小化原则执行; 对涉及国家秘密的文件资料依法定密，明确密级、保密期限和知悉范围，并作出密级标识 ;二是对需要传达的涉密文件资料明确传达范围、传达方式和保密纪律 ;三是对各部门下发的标密文件等进行专人管理、专柜存放，其中对绝密级发电做到单

13、独保管，按时清退 ; 复制、转发涉密文件时，必须经制发单位或者其上级单位同意 ; 不擅自变更文件密级、保密期限，扩大知悉范围 ;四是对不属于国家秘密但不宜公开的文件资料，标明“内部使用”，明确发放范围 ; 未经本机关、单位负责人批准，不得擅自扩大知悉范围 ; 对可以部分公开或者一段时间后公开的文件资料，明确公开的内容、时间和方式。( 二) 理顺计算机网络使用管理，堵塞网络泄密漏洞。一是禁止在非涉密计算机上存储处理涉密信息 ; 禁止涉密计算机与互联网或者其他公共信息网络连接 ; 禁止移动存储介质交叉使用 ;二是禁止电子政务内网等涉密网络与互联网或者其他公共信息网络连接，电子政务内网在使用管理过程

14、中采取身份鉴别、访问控制等技术防护措施，杜绝违规操作、违规下载审计监控功能 ; 禁止通过电子政务外网、互联网邮箱、即时通信工具等处理、传递、转发涉密或敏感信息。( 三) 抓好网络信息发布审查工作，防止信息公开泄密。县总工会建立了一套严格的信息公开审查制度，成立了信息公开审查工作领导小组，落实领导分管、部门负责并专人实施; 信息公开做第7页共8页到先审查后公开、做到一事一审、保证全面审查; 不得将涉密或不宜公开的信息通过政府门户网站、电视、报纸等各种渠道公开发布。( 四) 严密监控社会网站，防止社会网站泄密。组织相关人员，采取定时和不定时的方式，浏览监控可能泄密的门户网站和社会网站，对发现泄密的网页信息采取果断措施，进行立即清