甲方施工现场管理要求_第1页
甲方施工现场管理要求_第2页
甲方施工现场管理要求_第3页
甲方施工现场管理要求_第4页
甲方施工现场管理要求_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、甲方工程管理制度第一条文明施工管理1 1、乙方必须派管理人员在施工现场进行管理施工, 必须有长 1 1 名,平安员 1 1 名,施工员 2 2 名,常驻工地。2 2、施工现场必须保持清洁,不允许有杂物、弃板等现象,按甲 方要求,乙方每天要及时清理现场,材料统一堆放整齐,否那么,按 100100 元/ /天罚款,如甲方派人清理,因此所发生的费用从乙方工程款中 扣除。3 3、 每工作段完成后,机械设备必须清理干净后交回仓白己管员。4 4、乙方必须管理好工人,每周需向甲方报告工人数量,用表格 填写员工姓名,不得私白让外人在宿舍住宿;每间宿舍必须合理安排 8 8 位现场施工人员入住,否那么,按 303

2、0 元/ /月从班组进度款中扣除。5 5、乙方人员不准带老婆及小孩进入工地,男女不准混住,一经 发现扣罚乙方 500500 元/ /人次,并责令当事人离场;乙方人员不上班的, 要立即撤离工地宿舍,如发现在工地宿舍居住而不上班的,刚对乙方 按 500500 元/ /人罚款。6 6、 乙方人员必须积极配合甲方搞好文明施工,教育工人保护工地的所有设施。如发现有破坏设施或偷材料的,那么按相应设施、材料 的原价 5 5 5050 倍罚款:情节严重或造成重大经济损失者, 依法送公安 机关处理。7 7、 乙方人员在施工现场不得随处大小便,可到指定临时小便处大小便,并派专人清扫,对随处大小便的违规者,按200

3、200 元/ /人次罚款(如同时有多个班组在同一工作面施工而无法查处时,那么对每个班组进行罚款)。8 8、乙方的工人宿舍内及周围要保持地面整洁, 不得随处丢垃圾, 不准私拉电线,不准使用电炉及电饭煲,必须在甲方指定的位置设伙 房,并做好防火平安工作,违者那么按 500500 元/ /人次罚款;施工现场禁 止吸烟,违者按 5050 元/ /人次罚款。9 9、 甲方按以上要求将不定期组织检查,对违反规定者进行100100 500500 元/ /次的罚款。1010、 乙方在整个施工期间如能满足上述要求, 到达文明施工并获 取当年市级的平安文明施工先进工地称号, 甲方将按一定比例进行奖 励,待竣工验收

4、后一次性兑现。1111、乙方须遵守甲方工程部及甲方的主合同制定的文明施工等管理规章制度,违者按规章制度处理。1212、 乙方须按劳动法规按时给属下工人发放工资等, 如 果 有 工 人向甲方投诉,甲方有权做出罚款处理。第二条平安管理制度1 1、进场施工前需接受甲方质量平安教育,填写平安教育登记卡 和身份证复印件,同时交两张 1 1 寸照片,办理上岗工牌,超出甲方规 定的时间没有办理手续的,那么视为外来人员,不安排住宿;上班及出 入生活区要佩戴工牌,如发现未佩戴工牌时,按5050 元/ /人予以罚款。2 2、所有人员进入施工现场必须戴好平安帽,系好帽带,正确使用个人劳动保护用品,禁止穿拖鞋、赤脚、

5、赤膊上班,违反者按5050元/人处以罚款。3 3、禁止高空掷物、丢垃圾等,严禁乱接电源线到移动机具、设备,严禁擅白检修机电设备,违者除警告外,按50050010001000 元/ /次处以罚款。4 4、严禁乙方施工人员乘坐物料提升机,违者按 500500 元/ /次罚款; 开机者除甲方指定或有上岗操作证的工人外,乙方其它人员不准操作;操作人员在下班前,要对机械设备进行养护、拉闸断电、锁好电 箱门,假设违反规定那么按 100100 元/ /次罚款。5 5、 乙方不准损坏施工现场平安设施和标志, 违反者视情节轻重,处以 50050010001000 元的处分,对造成事故者,责任由肇事者白负。6 6

6、、乙方必须遵守甲方及上级部门有关平安管理规定。7 7、乙方内部或和其他承包班之间不允许打架。假设发现打架无论谁是谁非,均对当事人进行 200200 卜 50005000 元/ /次罚款;不准聚众赌博, 不准带外人到工地留宿,违反者罚款 200200 元/ /人次。8 8、乙方要合理安排工人施工,不得无理要求、不顾全局而影响 其它施工单位施工。当交叉施工矛盾时,应让紧急任务者先。9 9、甲方规定,非管理人员不得私白进入工地办公室及管理人员的厨房等场所,如不听从甲方管理人员劝告,处以 100100 元罚款,从当 月产值中扣除;如果殴打甲方管理人员,那么按50005000 元/ /次罚款。1010、

7、乙方人员不准威胁甲方的管理人员,结算时不准围观办公室,如警告仍围观,那么不予结算并罚款200200 元。重庆人才网(cqjob)西南地区最大的人才招聘网站1111、不准转包, 假设发现工程转包, 那么按分包单价 70%70%结算; 如乙 方克扣工人工资,甲方有权直接支付工人工资,并从乙方劳务工资价 款中扣除。1212、如甲方清退乙方中途退场,或乙方中途退场,那么按综合单价 的70%70%结算。1313、 乙方承包责任人末经请假擅白离开工地者,罚款200200 元/ /次。1414、乙方负责工人在平安事故所造成的全部经济费用和责任。1515、攀爬围墙者,罚款 10001000 元/ /人次。以上

8、几项罚款, 假设属于乙方责任, 甲方将直接从乙方工程款中扣 除。第三工人和工资发放制度:1 1、乙方进场的工人, 在进场时必须按照甲方的 “施工班组工人 花名册内容给甲方,假设甲方发现有违反规定者,按所增和退场的人 数,按 100100 元/ /人次的标准处以罚款,并从工程进度款中扣除。2 2、在施工期间,甲方有权对乙方进场工人上班情况进行检查,乙方要给予配合,假设发现上班人员与报给甲方备案的工人花名册名单和人数不符时,乙方要书面报告甲方说明原因并及时改正,否那么视乙方违反制度,轻那么进行处分、重那么责令乙方退场。3 3、班组工次发放时,乙方必须提供按照甲方统一制定的班组工资发放签领表填好,所发工资必须是报甲方备案的花名册内工人,而且签领人必须签名、按指模,否那么,甲方有权拒绝支付工程进度款和重庆人才网(cqj

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论