煤矿安全管理培训记录

1、煤矿安全管理培训记录员工培训记录1、教学目标1熟悉安全生产法，矿纪矿规,煤矿安全规程及岗位责任制。i ' 2、了解煤矿班组“三违”行为及其危害；掌握容易出现“三违”的人物、时间与地点。二、 课时安排培训时间：8月5日培训地点：炭山煤矿职工会议室培训人：曹国金、胡召祥、王德华备注：三、授课内容一、煤矿安全管理1、学习煤矿安全规程2、煤矿有关安全管理规章制度3、“三违”及其危害2、安全责任制 安全责任制即安全生产责任制，就是企业岗位责任制的一个重要组成部分。 安全责任制在整个安全生产规章制度中处于核心地位 ，就是一个中心环节,它与奖惩制度结合。 加强安全生产的重要手段，就是各岗位职工工作实

2、绩的考核标准，就是实施奖惩的具体依据。4、职工在安全生产中应知应会常识职工在安全生产方面的权利与义务培训主讲人：陶清怀（安全副矿长）煤矿安全管理培训记录第二课职工在安全生产方面的权利1 、煤矿工人安全生产的权利： 、参与安全生产管理权；I n sr-e 、安全生产监督权； 、安全生产知情权； 、参与事故隐患整改权； 、不安全状况停止作业权； 、接受安全教育培训权； 、拒绝违章指挥权； 、紧急避险权； 、批评、检举、控告权； 、投诉上告权；?、赔偿与享受工伤社会保险权。2、煤矿职工在安全生产方面的义务： 、服从煤矿安全检查监察机关监察管理的义务。 、遵守有关煤矿安全法律、法规与企业规章制度的义务

3、。 、维护矿山企业生产设备、设施的义务。 、自觉遵守劳动纪律的义务。 、及时报告危险情况，参加抢险救护的义务。 、纠错改正的义务。 、改善工作环境的义务。2、劳动保护1）、劳动保护就就是依靠科技进步与先进管理，采取技术与组织措施，消煤矿安全管理培训记录除劳动过程中危及人身安全与健康的不良条件与行为，防止伤亡事故的职业 病,保障劳动者在劳动时的安全、健康。2）、劳动保护的原则-八“安全第一、预防为主”的原则；“管生产必须管安全”的原则；“安全 具有否决权”的原则。3）、煤矿职工的劳动保护用品自救器、工作服、安全帽、防护手套、呼吸护具、安全带、安全绳、安 全网等。二、常见违章行为及警示案例a 、士

4、 ”一、 三违 “三违”就是指矿山企业职工在生产建设中所发生的或出现的违章作业（操作）、违章指挥的违反劳动纪律的现象及行为。 任何人如果违反了其中的一项，就被之为“三违”人员。 “三违”处罚。三、煤矿“三违”有哪些危害1、支护质量不好，造成漏顶、掉顶、冒顶；2、违章放炮造成事故；3、 煤壁片帮处理不及时造成的危害；4、违章操作造成的机械伤害事故；5、支架 架设质量不好倾倒伤人事故；6、小运输提升管理有章不循造成的事故；7、不 严格执行停送电规定随意停送电；8、行车不行人制度执行不严格。9、随意停 开局部扇风机，造成掘进迎头瓦斯积聚；10、不爱护通防设施随意开启风门，造 成风流紊乱、短路。11、

5、风筒中距迎送距离超过规定，造成迎送风量不足。12、 不严格按规定使用瓦斯监测探头与便携式瓦斯检查仪瓦斯检查造成数据失 真。13、不按规定进行洒水降尘，经常发生煤尘堆积与煤尘飞扬。14、不严格煤矿安全管理培训记录按规定垒设、启封密闭。四、常见的“三违”现象发生的主要原因1、必须承认正视由于受煤矿安全生产受矿井地质条件与煤层赋存条件等诸多因素的制约工作环境恶劣艰苦、生产条件复杂多变、事故多发的影响，煤矿员工队伍特别就是生产一线的员工无论就是文化素质、理论素质、政治 素质还就是操作技能都就是非常低下的，就是经常发生违章蛮干导致事故发 生主要原因。2、由于受煤矿安全生产恶劣环境的影响大部分煤矿都存在招

6、工难的问题,无奈只好到老少边穷地区招工，这部分员工一就是文化程度非常低，甚至 文盲半文盲仍占很大比例，二就是流动性大，操作技能得不到很好的真善美锻 炼与提咼。3、规程、规章制度“落实不下去”执行。目前各单位安全管理的各项 制度包括安全生产责任制、岗位责任制、作业规程、施工措施、操作规程等 等应该说就是比较齐全完善的，但在某些单位某些时候存在说的多写的多安 排的多真正贯彻落实的少现象。4、落实规程、规章制度“严不起来”。各种执行规程、规章制度的 贯彻落实只满足于说到了、写上了、安排了，严肃性严厉性不足，缺乏铁面 孔、 铁手腕、铁心肠的“三铁”精神。五、解决常见的“三违”现象发生的主要对策（一）以

7、人为本,解决三个“怎么干”解决的问题煤矿安全生产管理的重点就是管事与管人又以管人为核心，只有管住 人管好人，做到人人遵章守纪按章作业才能夯实安全生产基础。要做到这一点 必须使员工真正三个“怎么干”在问题。煤矿安全管理培训记录1、针对员工素质低下特别就是操作技能低下，加大员工培训力度，改进员 工培训方法，提高员工培训质量，使员工达到知、会、懂、能,真正明白知道“应 该怎么干”。2 、加大安全教育力度，使员工真正认识到违章作业以国家、对企业、对 员工家庭与个人的危害性与安全生产的重要性，把遵章守纪按章作业转化为 员工的自觉行动，把从被动地要员工怎么干转变为员工主动地 “我要怎么 干”，使员工真正树

8、立起“安全第一”的观念。3 、加大安全管理力度，严格各项规章制度，以“三铁”精神对“三违”， 严厉打击各种违章现象，使员工真正认识到违章作业不但要受到事故的伤害 与处罚，还要受到规章制度的处罚，真正树立起“严就是爱松就是害”的观 念,同时使员工体会到严才能有安全，严才能有效益。使员工时刻记住 “必须 怎么干”。（一一）进一步完善各级岗位责任制特别就是安全生产责任制 ，进一步明确各级的职责范围，认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针，正确处理好“四个”关系，真正解决“落实不下去”的问题。（二）进一步完善各种规章制度，特别就是事故调查分析处理制度，坚持“三 丢四不论”做法,对各类事故严格按照“四不放过”的原则,从严、从重、从 快严肃处理，使全