电子信息部经理岗位职责说明书

1、电子信息部经理岗位职责说明书岗位名称电子信息部经理岗位编号所在部门电子信息部岗位等级工资等级岗位定员1人直接上级总经理直接下级下级人数职业发展规划市场（销售）部经理岗位轮岗 副总经理拟制人审核人批准人拟制日期2008年5月20日审核日期批准日期工作概述： 负责公司应用系统的规划、设计和开发管理，满足公司业务发展所需的IT系统建设及应用系统日常管理维护，为公司提供一个高效稳定的IT应用环境。工作具体内容：1、 负责公司应用系统的规划、设计和开发管理；监督应用系统日常管理维护。2、 负责对IT规划及展开业务分析，并就需求满足水平与相应的投入、优先性进行平衡。3、 组织IT应用项目的开发和实施并确保

2、项目成功；提供技术支持，保障已运用项目运行平稳。4、 为公司培养有用的IT人才，并对用户提供IT服务和IT培训。 5、 组织对公司信息安全的规划、设计和建设；制定、维护信息安全的标准和制度。6、 负责信息安全产品的认证和信息系统安全性评审。7、 组织收集、整理、分析公司的安全状况和业界安全的动态信息，提出预警报告和落实防范措施。8、 成立信息安全应急小组，组织、协调重大信息安全事故的调查和解决。9、 根据年度规划和业务变化，进行网站网络架构规划和设计和服务器部署方案设计。10、组织管理IT资产和制定IT基础设施的建设和优化方案。11、负责IT系统试运行验收、推广和生命周期管理。12、组织制定网

3、络推广策划和推广平台建设规划。13、组织制定网络推广可行性优化方案，拓展新的业务模式。14、开发高速有效的网络通道，提高网站的点击率、排名。15、组织制定电子商务拓展计划及电子商务平台建设与维护。16、完成上级交给的其它任务。权限：1、 网络应用系统规划权；网络需求及变更需求审核权。2、 软硬件供应商选择建议权。3、 代表公司与外界部门的联络权。4、 部门人员调配、奖惩建议权，任免的提名权和考核评价权。5、 部门人员工作的监督检查权。6、 部门预算内费用的使用权。工作协作关系：内部协调关系各部门外部协调关系外界有关信息部门任职资格：教育水平本科或以上学历专 业信息管理、计算机等相关专业培训经历

4、计算机应用技术、计算机硬件维修经 验7年以上计算机/相关领域经验；5年以上IT项目管理经验或3年开发管理经验。知 识基本的电脑知识、网络概念、开发技能技能技巧熟悉各类系统设计和开发；熟ERP/CRM/PDM概念知识（Oracle，SAP等系统）；优秀的项目管理能力；拥有较强的业务应用整合能力以及IT技能；精通英文读写。综合素质优秀的领导权变能力、逻辑思维能力、关系建立能力、组织协调能力、创新能力、洞察分析能力、监控能力。客观公正、严谨负责、踏实敬业、团队精神、良好的职业道德。能承受较大的工作压力。工作条件：工作场所办公室使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、网络）工作环境良

5、好工作时间特征正常工作时间，有时需要出差所需保存文档IT类资料考核指标：备注：several group number, then with b ± a, =c,c is is methyl b two vertical box between of accurate size. Per-23 measurement, such as proceeds of c values are equal and equal to the design value, then the vertical installation accurate. For example a, b, and c valueswhile on horizontal vertical errors for measurement, General in iron angle code bit at measurement level points grid errors, specific method is from baseline to methyl vert