2016年度安全生产月活动方案

1、.公司2016年度安全生产月活动方案根据公司2016年“安全生产月”活动安排，在总结往年安全生产方面的经验、广泛听取各方面意见的基础上，结合公司实际，特制定本方案：一、总体要求：以高新开发区安全生产要求为指导，广泛宣传“安全发展”指导原则和“安全第一、预防为主”方针，紧紧围绕“治理隐患、防范事故”这一主题，弘扬安全文化，强化安全理念，进一步提高全体干部员工的安全生产意识和安全文化素质，努力营造关爱生命、关注安全的浓厚安全氛围，推动安全生产各项工作措施的落实和“隐患治理”活动的不断深入，促进公司安全生产形势持续稳定。二、活动时间和主题：活动时间：2016年6月13日至7月12日；活动主题：治理隐

2、患，防范事故。三、组织领导：成立以 * 为副组长，*为安全员，各部门车间负责人（或指定专人）为成员的“安全生产月”活动领导小组，负责“安全生产月”活动的组织工作。活动由设备动力部牵头，具体负责安全生产月活动的组织协调工作，各部门、各车间积极配合。“安全生产月”活动领导小组：组 长：*副组长：*安全员：*组 员：各部门负责人四、活动内容与安排：（一）切实搞好安全生产月活动宣传，营造浓厚的安全生产氛围。6月13日-19日各部门需检查已有的安全标识，如有脱落或积尘现象，需及时安装并清理干净。（二）组织公司厂区内的安全大检查，并需进行全面的整改，需特别关注用电、用气、内部车辆行驶、行车及切割机等设备，

3、以排除目前公司生产过程中存在的隐患，由办公室制定安全月期间的专项检查计划，设备部组织实施，7月1日前完成，存在的安全隐患需于7月8日以前完成整改。设备部组织进行复查，原则上整改率需达到90%以上，公司会根据各部门整改情况酌情进行奖罚，已达到督促改进的效果。（三）6月13日-7月12日在公司组织安全知识、培训宣传，以直观、生动的形式增强职工安全意识，强化安全理念，提高全体职工的安全技能和安全素质，培训形式为理论或现场，7月5日之前完成培训、7月12日之前完成考核，由人事部负责完成培训计划并按计划组织实施。（四）6月13日-24日由公司行政办公室组织，检查全厂的消防设施设备运行情况，对运行不正常的

4、设施进行整改、维修；责成保安队严格落实消防巡查责任制，及时发现及时整改。（五）6月13日-7月5日供应部、型材生产部、管材生产部、生产综合部、动力设备部、工模部、质管部、采购部、服务部组织班组开展安全生产管理和安全规程的座谈会，并对班组的建议进行梳理、汇总，对建议的可行性进行讨论。相关讨论内容于7月8日之前报至人事部汇总后由领导组织讨论、确认。（六）7月8日在生产区域内开展消防疏散演练活动。活动地点待定，举行模拟火灾消防演练，以真正检验公司各部门应对突发事故的应急处置能力。办公室负责制定方案并组织实施，由人事部协助。 五、工作要求：（一）加强领导，精心组织。各部门、车间要高度重视这次“安全生产月”活动，加强领导，精心组织，工作落实到人，确保“安全生产月”活动的顺利进行。（二）大力宣传，营造氛围。发挥车间看板等作用，营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，安全文化深入人心。（三）注重创新，务求实效。车间消防应急疏散预案演练时，各职能部门如生产部、设备动力部、供应部、服务部、质管部等如因演练需提供物资、人员等应及时到位，主要领导必须靠前指挥，确保预案演练取得实效，圆满成功。（四）总结经验，