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文档简介
1、精品自学考试资料推荐全国 2018 年 10 月高等教育自学考试领导科学试题课程代码:00320单项选择题(在每小题的四个备选答案中选出一个正确答案,并将其号码填在题干的括号1 分,共 30 分 )63 .领导体制的核心问题是()A. 领导权限的划分C.人员配置方式4 .下列答案中不 属于领导综合影响力的是A. 朋友关系C.出色的领导才能5 .社会主义社会被领导者的本质是(A. 领导对象C.社会的主人1. 人类最初的领导活动产生于(A. 原始社会C.封建社会2.领导规律是指()A. 领导现象之间的外部联系C.领导现象之间的偶然联系B.奴隶社会D.资本主义社会B.领导现象之间的本质联系D.领导者
2、之间的感情联系B.组织结构的形式D.领导体制的模式()B.合法权力D.渊博的知识)B.被统治者D.领导工具B.组织职能D.引导职能()B.改变工作方法D.实行“三权分立”和“多党制”6 .领导职能中以强制性为后盾,并具有明显约束力的指挥方式是()A. 说服B.命令C.示范D.引导7 .通过及时调整,使各方面工作配合得当,这属于领导一般职能中的()A. 指挥职能C.协调职能8 .现代领导者要有改革意识,我国的改革就是A. 社会主义制度的自我完善C.根本改变社会制度9 .领导原则中的分层领导要求()A. 各层领导做好本层级职权范围内的事B.下级将其职权范围的问题交由上级处理C.上、下级的职权范围有
3、所交叉D.上级职权范围的事下级可以代行10 .拜金主义一般是指()A. 珍惜金钱C.重视个人利益11 .当代科学决策的一个重要特点是A. 依靠领导者个人的经验C.依靠领导者个人的智慧12 .科学决策的起点是()B.追求财富D.金钱挂帅,一切向钱看()B.依靠个人的胆略D.借助“外脑”的作用B.明确问题,分析方案D.分析评估,选择方案 )种重新决策B.领导者D.领导环境()B.后天的社会实践锻炼D.下级的影响 ()B.委任制D.聘任制B.爱岗敬业D.家庭美德)B.创造性D.交往性)B.政企联合D.政企合一 ()B.领导者个人各方面素质的相加D.各个领导者素质的有机结合()B.领导层次D.领导跨度
4、 ()B.动力原理D.“ Z 理论”()B.唯心主义D.辩证唯物主义和历史唯物主义A. 集思广益,拟定方案C.明确问题,确定目标13 .下列做法中,违背决策程序的是(A. 对问题进行诊断分析后,确定决策目标B.领导拍板定案后,对确定的方案进行可行性分析C.目标确定后,设计达到目标的拟选方案D.对方案分析评估后,再由领导拍板定案14 .下列关于追踪决策的正确说法是(A. 追踪决策是注定要发生的B.追踪决策是不可能发生的C.追踪决策是一般的决策修正D.追踪决策是根本性的重大调整,是一15 .领导活动的主体是()A. 领导过程C.领导作风16 .影响领导者素质提高的关键因素是A. 地位优越C.生活水
5、平高17 .能较好体现人才选拔的民主性和法制性的是A. 任命制C.选举制18 .社会主义道德的核心是()A. 为人民服务C.爱护公共财物19 .现代人才最基本的特征是(A. 参与性C.挑战性20 .转变政府职能的根本途径是(A. 政企对立C.政企分开21 .领导集体素质结构优化产生的整体合力主要取决于A. 领导者个人素质C.各个领导者素质的相加22 .领导者直接有效地指挥下级的幅度是指A. 领导规模C.领导等级23 .西方管理学家莱金提出的领导工作方法是A. “七 S 理论”C.“ ABC 法”24 .社会主义基本领导方法的哲学基础主要是A. 唯物主义C.人本主义25 .在领导活动中表现出来的
6、相对稳定、一贯的态度和行为就叫()A. 领导方式B.领导经验C.领导作风D.领导艺术26 .建立在被领导者自愿服从基础上的权力是()A. 强制权B.组织法定权C.奖惩权D.个人影响权27 .领导活动的出发点和归宿是()A.领导效能B.领导权力C.领导经验D.领导艺术28 .在领导作风中,起方向性作用的是()A.工作作风B.生活作风C.思想作风D.组织作风29 .领导效能考评方法中最能体现党的民主集中制原则的是()A.目标考评法B.模拟考评法C.比较考评法D.群众评议法30 .下列说法中最能体现领导作用的是()A.稳扎稳打B.率先垂范C.能说会写D.谨小慎微二、 多项选择题(在每小题的五个备选答
7、案中选出二个至五个正确答案,填入题干的括号内。错选、多选、漏选均不得分。每小题31 .领导者要树立现代大经济观念,包括A. 系统观念C.竞争观念E.效益观念32 .科学的决策必须符合的基本标准是(A. 具有准确的决策目标C.决策的执行结果能够实现确定的目标 E.决策执行后的负作用相对少并将正确答案的序号2 分,共 10 分 ) ) B.市场观念 D.信息观念)B.决策方案的执行没有任何风险 D.实现决策目标所付出的代价小33 .领导者在思想政治工作中必须遵循的基本原则有()A. 理论联系实际C.精神鼓励和物质鼓励相结合E.强迫和服从相结合34 .合理的领导集体素质结构应包括A. 梯形的年龄结构
8、C.协调的气质结构E.互补的智能结构35 .领导艺术的特征有(A. 经验性C.模式化E.非模式化B.表扬和批评相结合D.言传与身教相结合()B.平行的情感结构D.合理的知识结构)B.理论性D.常规性三、简答题(每小题5 分,共 25 分 )36 .领导者进行科学决策必须遵循的基本原则。37 .领导观念更新的基本方向。38 .选才用人对于现代领导的重要意义。39 .完善我国社会主义领导方式应注意的问题。40 .社会主义领导者作风的基本要求。四、论述题(每小题10 分,共 20 分 )41 .试论“领导就是服务”的深刻内涵。42 .试述领导者怎样才能有效地提高用权艺术的水平。五、案例分析题(共 1
9、5 分 )43 . 38 岁的姜某由原橡胶制品厂厂长提升为某市化工局副局长,分工负责干部、人事、安全、宣传、教育、财务和办公室工作,成为该局有史以来最年轻的副局长。他深感领导的信任、组织的重托,几乎将整个身心都投入工作。下面是他一天较有代表性的工作纪实:7: 30 到办公室批阅文件;8: 25 到市政府大礼堂参加局先进工作者表彰大会;10: 00回办公室与干部处处长商量跃进化工厂厂长的人选问题;10: 50 到光华化工厂检查安全生产;12: 00 用午餐,与光华厂负责同志商谈人才培养问题;13: 10 向宣传处负责同志布置关于加强安全生产的宣传工作;14: 00 听取保卫处长关于第三塑料制品厂溶剂仓库失火处理意见;15: 00 去医院探望因病住院的橡胶制品厂副厂长;16: 00 接待群众来访;17: 00审批工会活动计划;18: 00 去和平宾馆参加化工局一家工厂与外商合资办企业的合同签字仪式,
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