【精品】安全技术内业资料实施细则

1、天元建设集团有限公司建筑施工现场安全技术资料实施细则安函字2008 4号为进一步规范和完善集团安全技术资料管理，尽快使集团安全 技术资料规范化、制度化、统一化，提高施工全过程中的安全技术 资料管理水平。依据建筑施工安全检查标准(jgj59 - 99 ).山 东省建筑施工现场安全技术资料管理规定、规范及有关法律法规要 求，结合集团is014000环境管理体系、ohsas18000职业安全健康管 理体系和集团安全技术资料管理实际情况，并提出以下修改建议， 具体如下：1、总则1.1、资料用纸大小统一，自本细则下发之日起开工的工程，一律用 a4资料表格，原公司红头文件可扩印成a4,分公司文件并加盖文件

2、 原有红章(外埠施工按当地安全管理部门要求)，1.2凡申报安全文明工地工程，工程必须设专职安全资料员，并持证 上岗，有条件的资料可优先微机化管理，资料表格严禁私自改动，1.3所有资料均必须附详细分目录，并分类、用资料夹夹好后，顺序 放置，每个档案盒内必须有目录说明，并由档案橱统一放置，1. 4资料内公司红头文件放在第一个资料盒内，其它盒内不再放置。 1.5施工现场安全技术资料应由安全内业资料员随施工进度及时整 理，资料填写做到项目齐全、内容准确、真实、字迹工整、时间交 圈、手续完备，1.6所有资料必须本人签字，不允许代签、打印、盖章等，每盒内业 资料封皮必须由资料员本人签字或加盖安全资料员本人

3、印章方有 效。2、安全资料之一安全生产责任制2. 1各级管理人员安全生产责任制内容：天元发2001j46号文；（2）分公司制定的各级管理人员安全生产责任制。要求：（1）分公司必须建立安全生产责任制并以红头文件下发。2. 2管理人员花名册内容：（1）主要统计施工现场安全生产管理人员，主要包括：项目经 理、施工队长、技术负责人、技术员、技术资料员、材料负责人、 收料员、仓库保管员、安全员、安全资料员、急救人员、质检员、 统计员）。要求：（1）有证和无证分开统计填写，填写项目必须齐全。2. 3各部门安全生产责任制内容：天元发2001j46号文；（2）分公司必须建立各部门安全生产责任制并以红头文件下

4、发。2.4分公司制定各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法 内容：（1）分公司根据天元发200145号文（与天元发20033 21号 件文突部分按天元发200321号文执行）详细制定分公司各级各部 门及管理人员安全生产责任制考核办法文件。要求：（1）制度必须包括：检查制度、考核负责人、考核时间、群众 监督机构并与经济合同挂钩。2. 5各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况与考核记录（考 核内容详见附件3）内容：（1）项目部考核部分:施工队、施工队长、技术负责人、技术 员、技术资料员、材料负责人、收料员、仓库保管员、安全员、安 全资料员、质检员、统计员；(2) 公司考核部分：项目经理、安

5、全员。要求：(1)上级考核下级，据分公司制定文件逐级进行考核落实，针 对文件中有关人员责任制的有关规定条进行考核；(2) 被考核人员的姓名、职务，考核存在问题以及考核意见填 写完整，无缺项，签字手续齐全，考核日期符合考核规定时间；(3) 考核记录与考核办法对应统一，奖罚要体现；(4) 考核存在问题与评分表要一致；(5) 分公司考核部分要加盖公章；例：参见建筑施工安全技术资料实施指南p75-p82。2. 6经济承包合同内容：(1)开工前分公司与项目部签订的经济承包合同；(2) 项目部与施工队以及施工队与班组签订的经济承包合同。要求：(1)经济承包合同要同质量、产值、利润等指标一样，明确在 施工中

6、要实现的各项指标(检查考核指标、伤亡事故控制指标、文明 施工指标、安全设施完好率、现场防尘防噪音目标等)且必须包括 安全指标目标的内容、奖罚规定等，内容要具体、明确。2. 7各工种安全技术操作规程内容：(1)山东天元建设集团建筑施工安全操作规定、环境安全 作业指导书。2. 8安全员资格内容：(1)施工现场安全员岗位资格证书，放入档案盒内备查；(2) 安全员设置：(a)建筑工程、装修工程按照建筑面积配备：1、1万平方米以下的工程不少于1人；2、1万5万平方米的工程不少于2人；3、5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安 全生产管理人员。（b） 土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程

7、合同价配备:1、5000万元以下的工程不少于1人；2、5000万1亿元的工程不少于2人；3、1亿元及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生 产管理人员。2. 9安全值班内容：（1）分公司据天元发2001 45号文制定详细的安全值班制度;（2）安全值班记录；（3）管理人员安全值班表。要求：（1）安全值班记录必须包括：值班内发现的不安全因素、对不 安全因素的处理方法和措施、一天内安全值班总结，并放入盒内备 查。（2）如一个安全员同时分管两个以上工地时，值班应错开，如 当日值班人员不在应由施工队另行安排人员代班。2. 10项目经理安全资格内容：项目经理岗位资格证书复印件或原件放入盒内（上级安全

8、 检查时必须有原件存放档案盒内备查）。要求：（1）必须为有效的岗位资格证书（一、二级由省里培训）。2. 11施工企业安全资格内容：（1）集团总公司的安全资格证书复印件存放工地（年审有效的 安全资格证书）»2. 12建筑工程安全报监手续内容：（1）建筑工程安全报监复印件或原件放入盒内（必须有施工分 阶段验收记录，安全监部门验收意见签字盖章有效，作为竣工验收交付后进行安全评估的依据）。3、安全资料之二安全管理目标3. 1安全管理目标内容：（1）总公司与分公司制定的安全目标责任书；（2）分公司与项目部签订的目标责任书；（3）项目部与施工队以及施工队与班组签订的目标责任书。要求：（1）分公司

9、与项目部签订的目标责任书必须包括：重伤、轻伤、 负伤频率指标、安全生产目标、文明施工目标、争创国家省市级安 全文明工地计划、保证指标和目标实现的措施、指标和目标实现奖 罚制度。3. 2安全责任目标分解内容：（1）目标分解图或指标和目标及安全管理方案。要求：（1）分解到班组3. 3安全责任目标考核规定内容：（1）分公司据天元发200145号文制定、项目、班组、个人安 全责任目标考核规定文件。要求：（1）考核规定必须包括：检查考核人员经组成（小组）、分公 司（项目部）规定的考核时间、具体考核内容、考核办法、奖罚及 年度考核评价。3. 4安全责任目标考核记录（考核内容详见附件4 ）内容：（1）项目部

10、考核部分:架子班、木工班、钢筋班、碗班、电工 班、机械班；（2）公司考核部分：项目部。要求：（1）上级考核下级，据分公司制定文件级进行考核落实，针对 文件中有关人员责任制的有关规定逐条进行考核；(2) 被考核集体名称、考核存在问题以及考核意见填写完整， 无缺项，签字手续齐全；(3) 考核记录与考核办法对应统一，奖罚要体现；(4) 考核存在问题与评分表要一致。例：详见建筑施工安全技术资料实施指南p75-p824、安全资料之三施工组织设计4.1施工组织设计要求：(1)施工组织设计必须根据工程特点、施工工艺、施工条件、 机具、设备的情况全面考虑，由公司或项目技术负责人编制；(2) 内容应有：安全目标

11、设置、环境安全管理体系、安全施工 技术、安全生产管理、文明施工、环保卫生；(3) 施工组织设计需经技术、质量、安全、工会、设备等有关 部门进行综合会审，报有法人资格的企业的技术负责人(总工程师) 即由总工办公室汇总签字后方能实施，另外还应报建设、监理单位 审批以确认安全措施，保证安全技术措施费用的全部支付；(4) 在施工过程中必须严格按照施工组织设计施工，如有变动，应编 制补充方案，审批后实施。4. 2专业性较强的安全施工组织设计4.2.1应当组织专家组进行论证审查的工程(具体要求详见 危险性较大工程安全专项施工方案编制及专家论证审查办法)(1) 深基坑工程开挖深度超过5m (含5m)或地下室

12、三层以上(含三层)，或深 度虽未超过5m (含5m),但地质条件和周围环境及地下管线极其复 杂的工程。(2) 地下暗挖工程地下暗挖及遇有溶洞、暗河、瓦斯、岩爆、涌泥、断层等地质 复杂的隧道工程。(3) 高大模板工程水平混凝土构件模板支撑系统高度超过8m,或跨度超过18m, 施工总荷载大于10kn/m2,或集中线荷载大于15kn/m的模板支撑系 统。(4) 30m及以上高空作业的工程(5) 城市房屋拆除爆破和其他土石大爆破工程4. 2. 2单独编制的专项施工方案相关要求：临时用电工程：现场勘探、确定电源进线，变电所、配电室、 总配电箱及配电箱位置及线路走向、负荷计算、选择变压器容量、 导线截面和

13、电器的类型、规格、绘制电器平面图、立面图和接线系 统图、安全用电技术措施和电气防火措施，审批程序同4. 1 (3)条规 定；(2)脚手架工程：包括高度超过24ni的落地式钢管脚手架、附着 式升降脚手架，包括整体提升与分片式提升、悬挑式脚手架、门型 脚手架、挂脚手架、吊篮脚手架、卸料平台等，悬挑脚手架专项方 案包含挑梁或脚手架的选材及搭设方法、挑梁的强度、刚度抗倾覆 验算与建筑物结构连接做法及要求、上部脚手架立杆与挑梁的连接 节点(采用焊接或栓连接，不得用扣件)、立杆的稳定措施。悬挑梁 与建筑结构的连接绘制大样图；(3) 基坑开挖、支护：工程概况、设计依据及使用的设计规范、 周围环境图、地基的土

14、层分布及各土层的物理力学性能、支护结构 计算及验算、挖土方案及降低地下水位的方案和措施；(4) 模板工程：内容包括模板及支撑的设计、制作、安装和拆 除的施工程序、作业条件以及运输、堆放的要求等，并经审批；模 板工程的施工应针对腔施工工艺(如采用観喷射机、腔泵送设备， 采用塔吊浇筑，小推车运送等）和季节性施工特点（如冬季施工保 温措施等）制定出安全防火措施，并列入方案之中；设计应包括： 支撑系统、立柱稳定、施工荷载、模板存放、支拆模板、模板验收、 観强度运输道路、作业环境；（5）起重吊装作业：现场环境、工程概况、施工工艺、起重机 械的选型依据、扒杆的设计计算、地锚设计、钢丝绳及索具的设计 的选用

15、、地耐力及道路要求、构件堆放就位图以及吊装过程中的各 种防护措施；（6）塔吊：作业程序人员数量、工作位置、配合作业的起重 机械类型及工作位置、基础验收资料、索具准备、现场作业环境防 护；（7）物料提升机：与建筑结构的连接在方案中应有预留措施， 安装拆除作业前据现场工作条件及设备情况编制作业方案，试运转 要编制运转方案；（8）其它垂直运输设备：外用电梯。（9）其他危险性较大的工程：起重吊装工程、拆除、爆破工 程（采用人工、机械拆除或爆破拆除的工程）、建筑幕墙的安装施工、 预应力结构张拉施工、隧道工程施工、桥梁工程施工（含架桥）特 种设备施工、网架和索膜结构施工、6m以上的边坡施工、采用新技 术、

16、新工艺、新材料，可能影响建设工程质量安全，已经行政许可, 尚无技术标准的施工。4. 3施工组织设计审批表内容：（1）施工组织设计审批表、分项工程施工组织设计审批表。 要求；（1）审批表必须与施工组织设计附在一起。5、安全资料之四技术交底5.1总的要求：(1) 安全交底要与技术交底同时进行，并融为一体，不能分开交；(2) 安全技术交底由技术人员编写，主管技术人员审批，安全员监督 执行，技术人员和安全人员均必须签字；(3) 技术交底要分：施工准备、操作工艺、文明施工、安全注意事项 等进行交底；(4) 安全技术交底要及时，措施要有针对性，内容要具体化，要据工 程施工方法、劳动组织和作业环境等编写；(

17、5) 具体内容要求交底中必须体现出来，用文字表达不清的必须附图 说明；(6) 施工安全技术交底必须由施工技术人员向班组负责人交底，双方 不得代签字(接底签字人必须持证上岗)。5. 2各项交底内容、要求：(1) 基础工程内容包括：挖土工程、回填土(砂)工程、基坑支护、钢筋碗工程、 砌筑工工程、地下室防水以及爆破、支护等；主体工程 内容包括：砌筑、模板、钢筋、腔、钢结构、铁件制作、构件中吊 装；(3) 屋面工程内容包括：砌筑、模板、钢筋、碗、保温、防水、找平、保护、屋 面玻璃；(4) 装饰工程内容包括：内外墙装饰工程、刷涂料、油漆工程，内容包括：木门窗、铝合金门窗、塑钢门窗等的制作与安装;(5)

18、脚手架工程内容包括：落地式、悬挑式脚手架必须按施工进度进行拆除交底， 不能提前过早（脚手架基础处理、具体操作工艺、技术要求、安全技 术措施及安全注意事项、特殊部位必须单独交底、悬挑式脚手架部 位、予埋件埋设），落地式、悬挑式脚手架要分开交底，且搭设与拆 除分开交；（6）临时用电工程内容包括：施工现场电源进线位置、电线的敷设方法、支路情况、 用电设备耗电情况、总分箱、开关箱的设置位置以及各种机具设备、 总分箱保护接零、接地方法、位置和施工中安全注意事项；（7）垂直运输机械的拆装、使用内容包括：塔吊、龙门架及井架物料提升机、外用电梯等机械设备 的拆装使用（垂直运输机械设备的安装使用、机械设备的基础

19、情况、 机械进厂验收情况、安装方法、现场实际环境或在安装使用过程中 应注意的安全事项）；（8）施工机具及设备的安装、使用内容包括：木工（平面刨、圆盘锯）、钢筋（冷拉机、弯曲机、调直 切断机）、碗（碗搅拌机，砂浆搅拌机）、电气焊（埋弧焊、手自动 焊、对焊、点焊、交流焊、直流焊），预应力张拉，氧气瓶、乙烘瓶, 翻斗车，腔搅拌输送车，潜水泵等装置等机具设备的安装使用（施工 机具设备的安装、使用、现场机具设备的需用情况、设备数量及安 装位置、设备的基础情况及安装条件、电源进线情况、安装方法及 安全注意事项）；（9）水暧、通风工程内容包括：现场水暖通风设备需用情况、安装工艺、安全注意事项;（10）电气安

20、装工程内容包括：电气安装需用情况、安装前准备工作、安装工艺、安全注意事；（11）防火工程内容包括：电气防火、木工棚防火、危险品仓库防火、职工宿舍防 火及建筑材料防火等，内容：现场防火区域划分（防火小组、责任人） 易燃易爆物品放置、消防器材采购、使用、保养情况、防火安全注 意事项；（12）其它工程内容：现场安全防护、防护棚、上人马道、安全通道、塔机指挥、 司索、卸料平台（不能和脚手架一次性交底）等； 新技术、新材料、新设备使用时安全技术交底； 季节性安全技术措施：夏季措施（防触电、雷击、脚手架、 井架倒塌及措施），冬季措施（脚手架、大模板、临建塔吊等的防风、 防倒塌措施，斜道、通行道、爬梯、作业

21、面的防滑措施，现场防火 措施，防误食亚硝钠、防冻剂中毒等）； 吊装、桩、水塔、烟囱、冷却塔等的安全技术交底；（13）各工种安全技术交底木工、瓦工、抹灰工、钢筋工、电工、焊工、架子工、防水工、破工、司炉工、各类机械操作（塔吊、塔吊指挥工、司索工、人货 两用电梯司机、物料提升机司机、吊蓝、机械操作工）等工种。6、安全资料之五安全检查 6.1安全检查制度内容：（1）由分公司制定安全检查制度（内容须结合安全生产事故 隐患排查治理暂行规定相关要求）；（2）项目部制定的安全检查制度。要求：检查制度必须包含：检查时间（经常性、定期性、突击性、 专业性、季节性)，检查人员组成，安全检查奖罚规定、对存在问题 的

22、处理方法；(2)分公司和项目部制定的安全检查制度内容必须全面，二者 内容一致，不允许冲突。6. 2安全检查记录内容：(1)各级领导检查记录：安监站平时安全检查、文明工地安全 检查、复查；总公司半年拉网检查、阶段验收安全检查、文明工地 检查、复查、平时否定期检查；(2) 分公司安全检查：分公司综合安全检查，平时安全检查，(3) 项目部及工地检查；(4) 安全员每日巡回安全检查；(5) 班组长岗前安全检查；(6) 其它：如工程停工，复工前安全检查记录、季节性安全检 查记录。要求：(1)所有安全检查记录均必须与安全检查制度相一致，并做好 记录，(2) 安全检查次数：一般分公司每月一次，项目部每半月一

23、次, 工地每周一次；(3) 各类安全检查记录作好封皮、分目录，并分类按顺序放置 好。注：各类检查记录(详见附件2)6. 3隐患整改报告书内容：(1)上级主管部门隐患整改通知书、报告书；(2) 总公司隐患整改通知书、报告书；(3) 分公司隐患整改通知书、报告书；(4) 其它安全检查记录的整改记录；(5) 上级部门对安全文明工地检查或复查提出的问题必须单 独作整改报告，报集团生产安全部和上级主管部门，整改报告工地 必须存档。要求：(1)上级主管部门、总公司下达的隐患整改通知书，项目必须 以三定方案验书制度进行整改，期限3-5天，分公司复查，填写隐 患整改报告书，盖单位行政章进行反馈；分公司内部检查

24、隐患填写 隐患整改通知单，期限3-5天；(2) 所有整改记录分类并与检查记录对应放置好，以非隐患形 式留有的安全检查记录中所存在问题也必须按三定方案进行整改， 并作记录，该记录与安全检查记录附在一起。6.4现令停止违法行为通知书6. 5建筑施工安全检查评分表内容：(1)分公司安全检查评分表(安全综合评分表)；(2)项目部及工地安全检查评分表(项目部旬检查、工地周检 查。要求：(1)各类评分表分类按时间顺序放置整齐。6.6对于重大事故隐患，生产经营单位除依照前款规定报送 外，应当及时向集团总公司生产安全部报告。重大事故隐患报告内 容应当旬括：(1) 隐患的现状及其产生原因；(2) 隐患的危害程度

25、和整改难易程度分析；(3) 隐患的治理方案。对于重大事故隐患，由生产经营单位主要负责人组织制定并实 施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括以下内容：(1) 治理的目标和任务；(2 )采取的方法和措施；（3）经费和物资的落实；（4）负责治理的机构和人员;（5）治理的时限和要求；（6 ）安全措施和应急预案。7、安全资料之六安全教育7.1安全教育与培训制度、内容：（1）由分公司建立安全培训教育制度；（2）项目部制定的安全培训教育制度。要求：（1）教育培训制度内容必须包括：教育时间、师资人员组成、 教育内容、时间安排、新入厂工人、特种作业人员、变换工种教育 以及季节性教育情况；（2）制度要求

26、有记录的制度后必须附记录，各类教育记录要分类记录和放置（教育记录详见附件1）。7. 2职工安全教育培训花名内容：（1）职工安全教育培训花名册包括：新入厂工人、特种作业人 员、变换工种教育、季节性教育以及节假日教育。要求：（1）教育培训内容用空白试卷附后，考核试卷单独存放被查。7. 3职安全教育档案、内容：（1）施工现场所有职工的教育档案（包括：申报表、急救人员、 食堂管理人员等）；（2）各栏目填写齐全，受教育人和负责人必须本人签字；（3）受教育内容、时间必须与安全教育花名册中教育时间、内 容一致。7. 4施工管理人员年度安全培训考核记录内容：（1）施工现场管理人员年度安全培训考核记录（项目经理

27、、施 工队长、技术负责人、技术员、技术资料员、材料负责人、收料员、 仓库保管员、安全员、安全资料员、质检员、统计员）。要求：（1）各项内容填写齐全、清楚，有证和无证人员分开填写， 考核内容（空白试卷附后），考核试卷单独存放备查；（2）签字齐全，被考核人必须本人签字。8、安全资料之七班前安全活动8.1班前安全活动制度内容：分公司班前安全活动制度，（2）项目部班前安全活动制度。要求：（1）班前安全活动制度内容必须包括：开工前由工地负责人向 班长交待施工中应注意的有关事项，班长在工人每天上岗前进行安 全教育，对作业环境进行检查，查出隐患或不安全因素及时向施工 负责人反映，并制定措施整改；加强对本班组

28、安全防护设施的检查 和维修，工地拆装安全设备及构件等注意事项，要向特种作业人员 进行上岗前教育；不得违章作业等；（2）班前安全活动中由谁主持。8. 2班前安全活动记录内容：（1）各工种班前安全活动记录。要求：内容记录必须全面，包括：现场负责人安全技术交底情况， 班前检查情况，工人分工情况及注意事项，班中检查情况等；（2）主持人必须本人签字。9、安全资料之八特种作业持证上岗9.1特种作业人员管理制度内容：（1）由分公司制定特种作业人员管理。要求：（1）制度内容包括：对特种作业人员的管理方法、培训、复审、 安全教育、体检情况、证件管理、防护用品使用、检测情况。9. 2特种作业人员花名册内容：（1）

29、特种作业人员花名册。要求：特种作业人员包括：电工、架子工、电（气）焊工、爆破工、 机械操作工（平面刨、圆盘锯、钢筋机械、搅拌机）起重工、司炉工、 塔吊司机、物料提升机、外用电梯、信号指挥、厂内车辆驾驶、起 重机械拆装作业人员，要按顺序分类填写；（2）表内栏目填写齐全。9. 3特种作业人员证件管理内容：（1）特种作业人员证件复印件。要求：（1）分类按花名册顺序放置；（2）要与交底和验收中人员签字对应统一。10、安全资料之九工伤事故处理10. ix伤事故报告、调查处理和统计制度内容：（1）分公司制定工伤事故报告、抽查处理和统计制度。要求：（1）制度内容包括：事故上报程序和时间，调查处理结案统计 等

30、。10. 2施工现场职工伤亡事故月报表内容：（1）施工现场每月的职工伤亡事故月报表。要求：（1）施工现场每月3日前将上月的工事故月报表报到分公司， 每月5日前由分公司汇总后报总公司。10. 3伤亡事故及重大未遂事故记录内容：（1）伤亡事故及重大未遂事故记录。要求：（1）表格内容填写齐全，负责人与记录人必须本人签字；（2）事故及处理情况包括：时间、地点、经过、详细记录发生 过程，分析事故发生的原因及对责任者的处理意见。10.4因工伤亡事故调查处理结案审批表内容：（1）因工伤亡事故调查处理结案审批表。要求：（1）对发生的工伤事故处理完毕后，及时填写调查处理结案审 批表，简要说明事故经过和处理结果，

31、并归档备查。相关事故报告与调查处理相关要求详见生产安全事故报告和 调查处理条例（2007年6月1日实施）10. 5职工意外伤害保险内容：（1）职工意外伤害保险合同原件或复印件。要求：（1）工程开工前由总公司统一办理职工意外伤害保险。11、安全资料之十安全标志11.1安全标志台帐内容：（1）施工现场安全标志台帐。要求：（1）安全标志台帐要分类统计，例：禁止i、警告ii、指令iii、 提示iv,名称一栏填名称加代号,例：1-1, 2, 3; ii -1; iii-1;iv-1 等，（2）按施工现场实际数量，位置填写，如有移动，在备注中标 明。（3）与总平面图中代号等对应一致。11. 2施工现场安全

32、标志布置总平面图内容：（1）施工现场安全标志布置总平面图（高层建筑当各层不一样 时必须分层作标志平面图）。要求：（1）位置、数量、代号与安标志台帐一致，并与现场实际一致, （2）总平面图可以用铅笔画，以防移动，涂改后图面必须清晰,(3) 图中各代号的含义必须在图下注明。12、安全资料之十一安全防护临时设施费与准用证管理12. 1安全防护、临时设施费与准用证管理制度内容：(1)分公司据鲁建标字 2004 3号文制定时设施费与准用证 管理制度。要求：(1)制度内容必须包括：安全防护用具及临时设施费用使用计 划(大于工程总造价的2%);施工现场打假及防止假冒伪劣产品进入 施工现场的制度，防范措施及处

33、理办法；安全准用证管理制度；各 种证件统一管理。12. 2安全防护、临时设施费统计表内容：安全防护、临时设施费统计表。要求：(1)统计表要分阶段进行统计；(2) 统计表由防护用品管理人员填写，安全员监督执行；(3) 每两层统计一次，包括地下层；(4) 表内栏目填写要齐全，不得漏项；(5) 表内数字真实可靠，旧物折价计算，要有文字说明。12. 3安全防护用具及机械设备准用管理内容：安全带、安全网、安全帽、配电盘、配电箱、电缆线(各 种规格)、密目网、及垂直运输机械设备的保险装置的三证一票。要求：(1)各种证件要分类或分防护用品种类按时间顺序放置，并列 好分目录；(2)如使用旧的防护用品、用具，应

34、将三证一票的复印件放入 资料。13、安全资料之十二各类设备、设施验收及检测记录13.1脚手架验收记录、模板验收记录、基坑支护验收记录、安全防 护设施验收记录内容：(1)脚手架验收记录、模板验收记录、基坑支护验收记录、安 全防护设施验收记录表。要求：(1)验收测试结果应据现场实际，经过认真检查后，逐项填写 具体结果，验收结果以量化表达的必须填写具体数据;例：立杆间距施工方案设计为15m，交底中也必须为15m，验收要求中填写1. 5叫验收结果应与实际量化认真填写具体数据如: 1.5m. 1.4m等，而不能只填符合要求。(2)验收评语由技术人员进行填写评定，若一次验收不合格，指出修改项目，对修改项目

35、进行专项验收，做出最后验收评定;(3) 验收要求一栏应据交底要求填写，且交底要求要与施工组织设计相一致，并符合规范标准要求；(4) 搭设负责人应与交底中人员对应一致，且必须持证上岗， 所有签字必须本人签，严禁代替或盖章；(5) 验收要与交底、日志对应，时间要交圈；验收项目要与工程进度实际相符，工程不存在的项目，在填写验收表时要划去;例：表12-1- 1-1中伸入墙内长度为针对砖混结构，如为其它结构，验收记录中应划去,(2)各处临边验收中如为基础验收时，应将阳台和屋面临边划去，主体结构施工时应将基坑周边划去。楼板.楼梯据实际情 况；(7)脚手架停工超过一个月，复工前必须进行验收，并有验收记录；(

36、8)各类验收时验收结果中填写有记录的，表后必须附记录， 例：基坑支护验收表中排水措施中，防临边建筑沉降，如验 收结果中填写有沉降观测记录，则表后必须附沉降观测记录。13. 2临时用电验收内容：(1)临时用电验收记录(主要临时用电施工组织设计配线平面 布置图)；(2) 漏电保护器、接地电阻、绝缘电阻检测记录；(3) 电工巡视维修记录。要求：(1)验收测试结果应据现场实际，经过认真测试后，逐项填写 具体结果，验收结果以量化表达的必须填写具体数据，例：工作接地、重复接地、防雷接地等电阻实测值分别为小 于4姆、10姆、30姆的一个数，且分不同用电设备；(2)验收结果一栏应据交底要求填写，且交底要求要与

37、施工组 织设计相一致，并符合规范标准要求，附临时用电平面布置图， 并标注配线数量和实际用线直径等，系统图，总箱，分箱，开关(3) 漏电保护器每周检测一次，动作划对号，不动作划错号并 及时更换；(4) 接地电阻自安装完后每月检测一次，公司每季度一次；(5) 绝缘电阻使用前检测一次，运行期间每月检测一次；(6) 施工现场电工必须每日进行巡视，发现问题随时维修，并 做好维修记录。13. 3垂直运输机械验收记录 内容：(1)塔机、物料提升机、外用电梯基础验收记录；(2) 塔机、物料提升机、外用电梯验收记录；(3) 起重机械安全装置检测记录；(4) 垂直运输机械交接班记录。要求：垂直运输机械管理相关要求

38、具体参见建筑起重机械安全监 督管理规定(2008年6月1日实施)(1) 垂直运输机械的基础安装时必须同时作地基隐蔽、钢筋隐 蔽以及碇试验报告记录，并将手续办理齐全；(2) 安装验收时据验收项目及要求逐项检测，认真填写检测结 果，不存在项目必须划掉，应量化结果的必须填写具体数据。例：基础验收表中，水平超测一栏应填写相应机械的水平度 范围和其实测值，如：小于10mm, 8mm;(3) 安装完毕后，按表内项目逐项检测其安全保护装置，并认 真填写检测结果；(4) 每班工作前必须进行试车，填写试车检查记录，并与下班 司机办理好交接班记录，交接班司机必须本人签字。13. 4施工机具验收记录内容:(1)平面

39、刨、圆盘锯、电焊机、钢筋冷拉、钢筋弯曲机、搅拌机验收记录。要求：(1)各施工现场机具安装完后，据验收表内各项验收内容及要 求逐项进行检查和验收，并填写验收结果；(2) 操作人签字必须与交底一致，且持证上岗;(3) 安装后每月检测一次，并做好记录。14. 安全资料之十三文明施工14. 1文明施工管理制度内容：(1)分公司制定的文明施工管理制度。要求：(1)制度内容全面必须包括文明施工检查的十项内容；(2)在文明施工各项管理制度中要求有检查的，在制度后必须 附检查记录。14.2 n卫制度、交接班记录及外来人员登记簿内容：(1)生活区平面布置图(制图人和审批人)；(2) 项目部制定的门卫管理制度；(

40、3) 门卫交按班记录；(4) 外来人员登记。要求：(1)门卫管理制度内容包括：警卫人员责任义务、警卫目标、 发生问题的处理方法、来访登记询问、检查来往人员证件等。14. 3宿舍管理制度内容：(1)项目部宿舍管理规定；(2)宿舍值班表和卫生检查记录。要求：(1)制度内容包括：宿舍管理责任制、设施管理、用电管理、 作息管理、卫生管理、生活秩序管理、职工物品的保管等；(2)制度要求有记录的必须附记录。14. 4消防制度内容：(1)项目部消防制度。要求：(1)制度内容包括：工地防火领导小组，分工明确，责任到人; 确定施工现场防火重点部位，施工平面图中要标明消防器材和消防 水、防火重点部位及目标；配置消

41、防器材计划，消防器材管理制度, 使用规定，保养措施；消防培训，灭火器材使用，演练方案，演练、 培训记录；消防检查、奖罚制度；工地消防员职责、安全生产责任 制；(2)制度中要求有记录的必须作记录。14. 5动火审批手续内容：(1)项目部动火审批制度；(2) 级动火审批手续；(3) 二级动火审批手续；（4）三级动火审批手续。要求：（1） 一级动火提前一周提出，批准后最长期限一天，由所在单 位的主管防火工作负责人填写（附安全技术方案），报所在地区消防 部门审查，（2）级动火提前四天提出，批准后最长期限三天，由工地负 责人填写（附安全技术方案），报本单位主管部门审批；（3）三级动火提前三天提出，批准后

42、最长期限七天，由所在班 组填写（附安全技术方案），由施工队、工地负责人审批。14. 6治安保卫制度及责任分解 内容：（1）项目部治安保卫制度；（2）治安保卫责任分解。要求：制度内容包括：建立治安综合治理组织，明确责任到人，对 具体问题有具体保卫措施，治安值班巡逻制度，外来人员登记制度, 建立联防体系；（3）治安责任分解要做到责任明确，分工到人，制定管理目标, 有考核标准和考核情况记录，有奖罚办法和规定。14. 7 a牌二图内容：（1）管理人员名单和监督电话牌、消防保卫牌、安全生产牌、 文明施工牌、进入施工现场须知牌、工程概况牌，施工现场平面图、 建筑工程立面图。要求：（1）六牌二图按天元新视觉

43、文件要求制作，并将其缩小后或其 照片放入资料中。14. 8施工现场排水平面图内容：（1）施工现场排水平面图。要求：（1）与总平面图一致；（2）图中注明流水方向及排水方式以及水的最终去处（城市排 水设施）。14. 9卫生责任制内容：（1）项目部卫生责任制度。要求：（1）制度内容包括：环境卫生（大门以内施工现场环境卫生的 清理、管理、物料堆放、垃圾的堆放及转运）、办公场所、食堂、厕 所、宿舍以及卫生防疫等；（2）建立卫生责任制，分工明确，责任到人，并建立考核制度 确定考核标准，落实考核内容，记录考核情况和奖罚情况。14. 10食堂人员健康证内容：（1）制度内容包括：食堂距厕所、垃圾及其它有毒有害物

44、质30 米以外，并通风、排气、排污，四周场地平整、清洁；无污水墙地 面。要求：生熟食分开标识，防蚊蝇；食堂炊事餐具管理；炊事 人员穿戴要求；每年一次健康查体，并有体检记录和健康证；食品 仓库管理（设防鼠板、食品保管防毒，变质、蔬菜上架、室内干燥、 无尘、通风）；食品卫生管理（防止食物中毒、采购、加工、储存建 立食品验收制度）。14. 11急救措施、急救人员上岗证内容：（1）项目部急救制度、措施；（2）急救人员花名册；（3）急救人员上岗证。要求：（1）制度内容包括：急救室（床、人、药品箱）、急救措施、 急救器材（药品箱、担架、夹板、包扎带）、急救人员经过培训并持 证上岗；（2）施工现场必须制定详

45、细的急救措施，要有各类人员的急救 措施；（3）现场急救知识学习有记录。14. 12卫生防病宣传教育材料内容：（1）项目部卫生防病宣传教育；（2）利用黑板报，宣传栏对卫生防病知识宣传学习，宣传资料 要留照片；（3）经常开展卫生防病宣传教育活动，教育要有记录。14. 13夜间施工手续内容：（1）夜间施工申请报告。14. 14施工防尘防噪音及不扰民措施内容：（1）项目部制定的施工防尘防噪音及不扰民措施。要求：内容包括：防噪音危害技术措施，防环境污染措施，社区 服务措施。14、附则14. 1本细则与原细则冲突之处，按本细则实施；14. 2本细则自下发之日起执行，各单位必须严格执行、落实，每违 反一条，

46、按天元发200321号文第十六条有关规定执行；14. 3国家标准要求详见建筑安全技术标准汇编建筑施工安全检 查标准部分。14. 4本细则生产安全部负责解释。14. 5本细则自2008年3月1日起执行，2008年9月1日前为试用 期，此期间如有不妥之处可提出，并将意见反馈至安全部，再行修 改，原山东天元建设集团建筑施工现场安全技术资料实施细则 废止。生产安全部 二00八年二月一日附件1：教育记录表安全教育记录工程名称教育时间年 月曰教育类型师资人员组成教 育 情 况 记 录附件2：检查记录表安全检查记录工程名称日期年 月曰被检查人检查人员组成检 查 记 录检查存在问题检 查 整 改 情 况按三定

47、方案整改情况复查情况附件3:安全生产责任制评分表考核单位：被考核单位:序 号考核项目扣分标准满 分扣 分得 分1安全生产法规标 准落实情况本项目安全生产法规标准落实不到 位的每项扣5-10分，未组织考核管 理人员职责考核的扣5分，未进行奖 罚的扣5分152两管五同时贯彻 执行情况两管五同时不同步进行的扣5-10 分，不执行管理制度的扣10分153规章制度健全情 况、安全与生产 关系的处理本项目管理制度不健全、缺项的扣5 -10分，不执行管理制度的扣10分104动火审批手续负责一级动火和固定动火的申请、审 批和落实动火安全措施，各项手续、 措施不落实的每项扣5分105落实技术措施保 证安技费投入

48、施工组织设计和措施落实不到位的 扣5分，安技费投入低于工程造价1% 的扣5分106安全教育对职工未进行开工教育、季节性教育 的扣5分，特种作业人员不能持证上 岗的扣10分107安全检查不按规定进行定期检查、季节性、节 假日检查的每项扣5分108创建安全文明工 地工地未积极开展安全达标活动的扣 10分，各项活动落实不到位的扣5 分109事故处理发生事故未及时救治伤员、保护现场 的扣10分、未按程序上报和落实不 到位的扣10分10检查项目合计100考核负责人：被考核负责人:单位工程负责人安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位:序 号考核项目扣分标准满分扣 分得 分1安全生产落实情况单位工程负

49、责人对本工程的安全生产落实不到位的扣3 - 5分152执行安全生产法 规标准制度对本工程不认真执行安全产法规标准和规章制度的每项扣5分103两管五同时贯彻 执行情况两管五同时不同步进行的扣5-10 分，执行不彻底的扣5-10分154安全与生产关系的处理当安全与生产发生矛盾时，不按规 定正确处理的扣10分105落实技术交底和 技术措施情况安全技术交底和安全技术措施落 实不彻底的扣5分106安全教育和持证 上岗对职工未进行安全知识教育的扣3 -5分，特种作业人员不能持证上 岗的扣10分，违章指挥的扣5分107防护设施验收防护设施未组织验收的扣5分未 签字的扣5分108创建安全文明工地活动未积极创建

50、安全文明工地竞赛活 动的扣5分，现场脏、乱、差的扣 5分109事故处理发生事故未按规定及时报告和落 实防范措施的扣10分10检查项目合计100考核负责人：被考核负责人:项目安全资料员安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位:序号考核项目扣分标准满分扣分得分1资料管理资料员未随施工进度及时进整理 安全资料的扣5分，项目不齐全、 内容不真实、字迹不工整的扣5 分，手续不齐全的扣5分202资料审查资料未审查或资料审查后未按规定盖章建档的每项扣5分203分类归档安全资料未分类建档的扣5分，未设资料柜集中存放的扣5分204证票管理安全防护用品票证不齐全的每项 扣3分，不是推荐产品的扣10分205配合

51、安全工作未与安全员配合对职工进行安全教育的扣10分20检查项目合计100考核负责人：被考核负责人:项目安全员安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位:序 号考核项目扣分标准满 分扣 分得分1本职业落实情况对本项目安全生产职责工作管理不到位的扣10分202方针、法规标 准和规章制度 执行情况安全生产方针、法规、标准和规章制 度未认真贯彻执行的每项扣5 - 10分103监督工人遵章 守纪情况不及时监督工人遵守操作规程、安全 规章制度和安全生产纪律的每项扣5 分104安全措施落实 情况施工现场内安全措施落实不到位的扣5分105防护用品与防 护设施验收未及时指导工人正确使用个人防护用 品扣5分，不

52、参加安全防护设施验收 的扣5 - 10分106制止违章作业 和违章指挥对施工现场违章指挥作业人员不按规定制止和处理的扣5-10分107新工人教育新工人进厂未及时进行项目级安全教 育的每人扣5分108行使奖罚权利对严重违章的作业的人员未行使奖罚的扣3 - 5分109事故处理发生事故未按规定及时上报扣10分10检查项目合计100考核负责人：被考核负责人:单位工程技术负责人安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位:序号考核项目扣分标准满分扣分得分1安全生产法 规和标准执 行情况不认真或不执行安全生产法规、 标准和规章制度的扣10分152施工技术措 施编制情况未按规定编制和实施施工措施的 扣10分

53、，内容不全面、不真实的 扣5分203安全技术交 底未按规定进行技术交底的扣10154安全操作规 程的落实情 况未组织工人学习安全操作规程和 未指导工人进行安全操作的扣5 - 10分205四新技术的申请未填报应用新材料、新技术、新 工艺的申报材料的扣5-10分206安全检查不参加安全检查的扣10分，对不 安全因素未及时采取技术防范措 施的扣10分10检查项目合计100考核负责人：被考核负责人:单位工程质检员安全生产责任制考核评分表考核单位：被考核单位:序 号考核项目扣分标准满 分扣 分得 分1安全措施的实施监督未参加安全技术措施的实施与监督的 扣10分102安全监督检查对施工过程中的安全防护情况、机械 设备和电气设备的使用情况未进行监 督检查的