专业带头人、骨干教师申报表

1、1附件 1：编号：南京铁道职业技术学院专业带头人、骨干教师申报表姓名：_ 技术职务：_ 申报专业：_ 申报类别：_ 推荐部门：_ 推荐日期：_南京铁道职业技术学院人事处制2一、综合信息姓名性别出生年月政治面貌工作年月党政职务专业技术职务学历学位原学专业现从事专业现具备 何 种 “ 双师 ”资 格（素质）及取得时间工作 简历（含 国内外进 修情况， 参加行业 、企业技 术培训情 况）与本 专业相关 企业实践 经历本人 参加学术 交流活动 与学术团 体、行业 、企业任（兼）职 情 况3二、近五年教育教学工作业绩1所授主要专业课程、授课时数、教学业绩考核情况：2开展教学改革、精品课程建设、专业建设、

2、实验实训基地建设等成果：3参加各类竞赛及指导学生参加各类竞赛取得的成绩：4指导学生实习、实训、社会实践等情况：5指导学生毕业设计情况：4三、近五年科学研究、教学研究工作业绩已完成和主要在研究项目序号项目名称项目来源经费起讫时间本人排名1 2 3 4 5 主要获奖序号成果名称获奖类别、等级发奖单位获奖时间本人排名1 2 3 4 5 代表性论文著作序号论文著作（教材）名称刊物或出版社发表 （出版）时间是否为中文核心刊期本人排名1 2 3 4 5 6 7 8 5四、近五年开展产学结合、社会服务情况申请人开展校企合作、 产学结合，在应用技术研究、 技术攻关、生产工艺改进、产品开发、职业培训、技术服务、

3、成果推广等发面，为地方经济建设和社会发展服务情况及其产生的社会、经济效益：五、团队建设情况及其他业绩1. 申请人在整合和利用社会资源，组建教学团队， 形成团队凝聚力和创造力方面情况，在开展本专业教师业务能力指导与示范，制定团队建设规划和教师职业能力建设规划等方面情况。本专业目前在省内国内的地位与影响。2. 其他需说明的业绩情况：申请人对“表一”至“表五”所填内容真实性的承诺：本人签名：年月日6六、推荐审批意见二级院系部工作小组推荐意见小组投票票数汇总总票数同意不同意弃权（公章）组长_ 年月日苏州校区管委会推荐意见（公章）管委会主任 _ 年月日学院专家小组评审意见小组投票票数汇总总票数同意不同意

4、弃权（公章）组长_ 年月日教学委员会评审意见小组投票票数汇总总票数同意不同意弃权主任_ 年月日学院审批意见院长_ 年月日7附件 2：编号：南京铁道职业技术学院专业带头人、骨干教师目 标 责 任 书姓名：_技术职务：_ 专业：_ 类别：_ 期限：_所在部门：_填表日期：_南京铁道职业技术学院人事处制8填写说明1. 填写目标责任书要认真负责，实事求是，表达明确，用计算机打印。2. 目标责任书有关栏目如不够填写，可自行加页，加页需紧附该栏目之后。3. 目标责任书一式三份，苏州校区一式四分，培养对象本人、所在二级院、系（部） 、苏州校区组织人事部、学院人事处各存一份。9一、综合信息姓名性别出生年月政治

5、面貌工作年月党政职务专业技术职务学历学位原学专业现从事专业现具备何种“双师”资格（素质）及 取 得 时 间工 作 简 历（ 含 国 内外 进 修 情况， 参加行业、 企业技术培训情况）与 本 专 业相 关 企 业实 践 经 历本 人 参 加学 术 交 流活 动 与 学术团体、行业、 企业任（ 兼 ） 职情况10二、目标责任个人签名 _ 年月日工作小组组长签名 _ 年月日11三、年度考核（主要责任履行情况）第一年考核结果优秀称职基本称职不称职院系、部工作小组推荐意见组长_ 年月日人事处部审定意见处 （部）长_ 年月日第二年考核结果优秀称职基本称职不称职院系、部工作小组意见组长_ 年月日人事处部审

6、定意见处 （部）长_年月日12四、任期考核（目标责任书规定职责履行情况）任期目标责任书履行情况考核结果优秀称职基本称职不称职院、系（部）工作小组意见（公章）组长_ 年月日教务处（部）意见（公章）组（部）长_ 年月日科技产业处（部）意见（公章）组（部）长_ 年月日质量管理处（部）意见（公章）组（部）长_ 年月日人事处（部）意见（公章）处（部）长_ 年月日教学委员会意见（公章）主任_ 年月日13附件 3：编号：南京铁道职业技术学院专业带头人及中青年骨干教师培养经费申请表年月日姓名部门聘任时间经费申请理由（包括培训、学 术 会议、科研立项、购置图书资料 等 费用）二级院系部 意 见负责人签名：盖章年

7、月日人 事 处（部）意见负责人签名：盖章年月日院（校区）领导审批负责人签名：盖章年月日注：本表一式两份，人事处（部）存档一份，部门存档一份。14附件 4：编号：南京铁道职业技术学院专业带头人、骨干教师年度考核表姓名：_ 技术服务：_ 专业：_ 类别：_ 部门：_ _ 填表日期：_南京铁道职业技术学院人事处制15填写说明1. 填写年度考核表要认真负责，实事求是，表达明确，用计算机打印。2. 年度考核表有关栏目如不够填写，可自行加页，加页需紧附该栏目之后。3. 年度考核表一式三份，苏州校区一式四份，培养对象本人、所在二级院、系（部） 、苏州校区组织人事部、学院人事处各存一份。16一、基本信息及年度

8、工作情况姓名性别出生年月民族政治面貌专业技术职称专业带头人、 骨干教师批准时间所属教研室目前服务专业群“双师”素质情况最后学历、学位 ( 包括毕业时间、学校、系、专业 ) 本 学 年 接 受继 续 教 育情况教学工作情况任课情况课 程 名 称课程性质学生类别及班级总学时教学效果辅助教学情况教学获奖情况获 奖 名 称奖 项 下达部门获 奖 时 间获奖等级17专业建设情况课程建设情况实习实训基地建设情况教学资源建设情况教学团队建设情况18校企合作、工学结合项目实施情况顶 岗实习、毕 业生 指导、 就业 情况/ 教学管理情况其他19教科研工作情况发表论文刊 物 名 称发表时间刊物级别索引收录情况排名出版特色或精品高职教材及著作教材、著作名称出版社及出版时间承担任务20教科研工作情况承担教改课题课 题 名 称课 题 来源（ 下 达 部 门、合作单位、编号 ）起讫时间经 费（万 元）本人署名次序承担科研课题承担横向课题专利申请及技术开发与应用其他21教科研获奖获 奖 名 称奖 项 下达部 门、编 号获奖时间本人名次其 他获 奖及 荣誉本 年 度 工 作 总 结本人签名年月日22二、考核意见二级院系部意见负责人签名：（公