2009年度教学实验室及仪器设备检查评估自评表

1、2009年度教学实验室及仪器设备检查评估自评表系（院）：（盖章）一级指标权 重二级指标分 值评分依据系院自评得分合计1 实 验 室 管 理0.21-1 管理 机构151-1-1 系（院）有明确分管领导 5 分；1-1-2 系院有实验室工作领导小组 5 分；1-1-3 系院有实行实验室主任负责制的相关材料 5 分。（查系院明确实验室负责人职责的会议记录、 实验室负责人参加系院业务管理会议的相关材料） 。1-2 重视 程度201-2-1 有系院定期专题研究实验室工作的会议记录 5 分；1-2-2 系院有日常巡查制度 5 分；1-2-3 有系院领导、督导组成员定期到实验室巡查指导的巡查记录5 分；1

2、-2-4 实验室房间责任人落实到位 5 分。（提供每个房间责任人名单）1-3 建设 计划151-3-1 有实验室 3-5 年建设规划 5 分；1-3-2 有实验室年度工作计划和实施办法 5 分；1-3-3 有实验室年度工作总结 5 分。1-4 管理 手段151-4-1 有实验室基本信息（房间布局、实验室面积、实验课程表等）数据文件且信息准确 3 分；1-4-2 仪器设备管理实现计算机管理 3 分；1-4-3 有实验技术人员数据文件 3 分；1-4-4 网站建设完成，运行良好，内容丰富 3 分；1-4-5 实验课程表公开制落实到位 3 分。1-5 规章 制度201-5-1 上墙规章制度齐全 5

3、分；1-5-2 学校各项实验室规章制度齐全 5 分；1-5-3 系院能结合自身特点制定符合自身实际的规章制度 5 分（见表 1）；1-5-4 有学习、贯彻规章制度的相关材料 5 分。1-6 工作 档案151-6-1 对照注 1 滨州学院实验室工作信息收集与档案管理规定检查相关文档，一学年档案补 充齐全 8 分；1-6-2 每个房间按规定应有的档案齐全（见表 2），记录及时 7 分 .小计一级 指标权 重二级 指标分 值评分依据系院自评得分合计2 仪 器 设 备 管 理0.32-1 仪器 设备 管理252-1-1 逐台自查单价 800 元（含）以上的仪器设备，一半以帐对物，一半以物对帐，其编号、

4、名 称、型号、规格、单价、厂家等应完全相符，每发现一件不相符的扣 8 分，完全相符，记 8 分；2-1-2 新进设备（08年 8月以来招标新购设备） 验收、入固情况查看实验室与设备管理处相关记 录，验收、入固及时，记 5 分；2-1-3 新进设备使用培训情况查看相关培训记录，及时开展新进设备使用培训，记 5 分；2-1-4 每个实验室房间管理人员对设备管理熟悉情况记 7 分。2-2 低值耐用 品管理102-2-1 逐台自查单价低于 800 元的低值耐用品，核对其名称、规格、型号价格等，差错应不超过1 件，每超过 1 件不相符扣 5 分，达到 3 件则本指标不得分。2-3 仪器设备 保养 与维修

5、202-3-1 逐台自查近一年设备的保养、损坏维修记录，有健全的保养、维护制度，记 4 分；2-3-2 定期进行维护、保养，记 4 分（查维护保养记录） ；2-3-3 有维护、维修记录，记 4 分；2-3-4. 维修及时，处于待修状态三个月以上的仪器设备不超过本室设备总数的3%，记 4 分；2-3-5 自修能力强，设备出现故障能够自行修复的，记 4 分（查看设备使用记录、维修记录） 。2-4 仪器设备 完好率152-4-1 逐台自查仪器设备应全部完好可用，每发现一件不可用的扣 8 分，达到 2 件则本指标不得 分。2-5 仪器 设备 使用152-5-1 查看 2008-2009 学年实验课程表

6、和仪器设备使用记录，应全部在用，记8 分，有 1 件不在用的扣 4 分，达到 2 件则本指标不得分；2-5-2 检查闲置设备盘活并投入使用情况，全部投入使用，记 4 分，有 1 件不在用或无盘活使用 计划，扣 2 分，有 2 件以上不得分；2-5-3 检查新进（ 08 年 8 月以后招标设备）仪器设备使用情况，全部投入使用，记 3 分，有 1 件不在用不得分（查课程表和仪器设备使用记录） 。2-6 大型仪器 设备管理152-6-1 检查所有万元以上仪器设备。仪器设备挂牌制度已落实，记3 分；2-6-2 有明确的仪器设备使用操作规程，记 3 分；2-6-3 技术档案齐全（参照 滨州学院万元以上仪

7、器设备专人管理暂行办法 规定的内容），记 3 分；2-6-4 管理人员配备符合要求， 管理人员熟悉设备性能， 能熟练操作记 6 分（系院组织培训考核）小计一级指标权 重二级指标分 值评分依据系院自评得分合计3 实 验 技 术 人 员 队 伍0.253-1 实验室 负责人203-1-1 有实验室负责人较好地履行实验室负责人岗位职责、定期召开实验室人员会议、定期研究部署 实验室工作的工作日志及相关资料 20 分。3-2 实验 技术 人员203-2-1 实验技术人员数量满足基本需要 10 分（提供专兼职实验技术人员名单及岗位分工） ；3-2-2 落实新进教师进实验室工作制度并明确职责，进实验室工作人

8、员能履行管理职责 10 分。（查进 实验室工作人员名单、系院岗位分工及任务要求，除上课时间是否要求在实验室坐班）3-3 岗位 职责203-3-1 有实验室主任、实验技术人员岗位职责文件 7 分；3-3-2 系院有人员分工细则、有检查措施 7 分；3-3-3 每个实验技术人员（包括在实验室工作的新进教师）都有岗位日志、记录齐全、规范 6 分。3-4 人员 培训203-4-1 系院有专门对实验技术人员的继续教育、业务培训制度、办法和措施5 分；3-4-2 系院有对实验技术人员的年度培训计划并贯彻落实 5 分；3-4-3 系院有业务培训、岗位练兵活动并组织考核，有考核成绩 10 分；3-5 人员 考

9、核203-5-1 系院有对实验室负责人、实验技术人员、安全技术员、房间责任人的考核办法10 分；3-5-2 有定期考核的相关材料 10 分。小计说明： 1. 实验技术人员指一年中 2/3 以上时间在实验室从事实验室管理的人员（正式建制的实验室至少达到 3 人）。一级指标权 重二级指标分 值评分依据系院自评得分合计4 实 验 室 环 境 与 安 全0.254-1 安全 措施254-1-1 有安全规程和制度，防火、防盗设施齐全，明确重点要害部位和易发事故点，有重点防范措施和 重点部位责任人，安全标识明晰 5 分；4-1-2 每个房间有安全责任人，实验室有一名安全技术员，岗位日志记录完整2 分；4-

10、1-3 严格落实安全责任人每天检查，实验室负责人、安全技术员每周巡查、系院定期组织大检查，严 格执行一年五次节假日安全检查，各项检查记录齐全；及时处理安全隐患， 5 分；4-1-4 有安全教育制度，定期开展安全教育，新进实验室的教师、学生必须进行安全教育（查有关材料 和记录） 4 分；4-1-5 安全技术员履行岗位职责，熟悉本系院实验室安全状况、应采取的安全措施和重点防范的技术要 求（系院培训考核，学校抽查） 4 分；4-1-6 系院有安全应急预案 3 分；4-1-7 没有存放自行车等生活用品 2 分。4-2 特殊 技术 安全15高压容器、易燃与助燃气瓶、放射性同位素、有害射线、病菌、实验动物

11、、易燃剧毒物品、化学危险品 仓库、药品室有等：4-2-1 相关设施存放符合要求 5 分；4-2-2 有相关管理办法和管理措施得 5 分；4-2-3 有定期开展特殊技术安全检查支撑材料得 5 分。4-3 学生实 验用房154-3-1 实验室无破损、无危险隐患，门、窗、玻璃、锁、搭扣完整无缺；实验台、凳、架无破损，符合 规格。每发现一处破损或危险隐患扣 3 分，扣完为止。4-4 实验用 房利用154-4-1 查阅实验教学计划及实验课程表、实验记录，每发现一间 2008-2009 学年空闲的实验室房间扣 5 分，扣完为止。4-5 设施 及环境154-5-1 实验室的通风、照明设施完好，能保证各项指标

12、达到设计规定的标准；电路、水、气管道布局安 全、规范。每发现一处问题扣 3 分，扣完为止。4-6 整洁 卫生154-6-1 实验室家具、仪器设备整齐，桌面、仪器、地面无尘土、无积水、无纸屑等垃圾；墙面、门窗及 管道、线路、开关板上无积灰与蛛网等。每发现一处问题扣 3 分，扣完为止。小计一级指标权重二级指标分值评分依据系院自评得分合计5 实 验 室 特 色0.15-1 实验室 开放705-1-1 学校立项建设的创新实验室和指定开放的实验室（30 分）：有实验室开放计划 3 分、有开放管理办法 3 分、有开放项目 3 分、有开放记录 3 分、有开放指导人员 3 分、有开放活 动 4 分、明确开放时间 3 分、开放范围广 4 分、有开放成果 4 分；每缺一项相应扣分；5-1-2 其他实验室（ 30 分）：有实验室开放计划 5 分、有开放管理办法 5 分、有开放项目 5 分、有开放记录 5 分、有规定开放时间 5 分，有开放指导人员 5 分5-1-3 按照重点加强实践教学十项工作通知 要求，上报用于开放的机时数并已经实施 （ 10 分）5-2 实验室 共建305-2-1 学校指定实验室共建系院完成共建任务或其他系院实现实验室共建， 共建 1 个实验室 得 30 分。5-2-2 学校指定实