-纺织有限公司专题片稿件

1、纺织有限公司专题片稿件 专题片稿件 涪江，宛如一条绚丽的彩带环绕在四川盆地，汇集着千 山万水，浩然东去。从古到今，它以丰富的水利资源灌溉着 两岸的土地，哺育着勤劳的人们。在三台城南，涪江与凯江 之间，坐落着一家至今已有30多年历史的全市最大的最具 实力的纺织企业，她就是四川省棉麻集团绵阳纺织有限公 司。 四川省棉麻集团绵阳纺织有限公司是绵阳市20户重点 企业之一，员工 2800余人，占地250余亩。主要生产棉、 麻、桑细丝、化纤四大类纯纺、混纺纱和各种平纹、斜纹、 府稠、提花等纯、混纺织物产品，年产棉纱120XX吨，布4000 万米。她的前身绵阳市第一纺织厂，1966年作为国家三线项 目之一开

2、工建设，1975年验收投产。30多年来，无论是纺 织行业的辉煌时期还是艰难时期，企业一路稳步发展，创下 了建厂至今亏损为零的记录。公司生产规模已由1996年的3 万纱锭发展到目前的 6万纱锭，年产值由过去的几千万发展 到现在的2亿多元，税利由几百万元增加到现在的1000多 万元。产品品种发展到纱 36个、布25个。 公司具有自营出口权并通过了ISo9001:20XX国际质量 体系认证。产品远销西欧、美国、日本及港、澳等国际国内 市场，年产值达 3个亿，年出口交货值 5000万元以上。公 司曾荣获全国纺织总会先进企业、四川省优秀企业、绵阳市 优秀企业、连续多年获四川省“重合同、守信用”企业称号，

3、 企业各项经济指标名列全省纺织行业前茅。 良好的经济效益于灵活的经营机制。近年来，公司本着 优质、高效、多能、精简的原则，深化三项制度改革。打 破传统工资分配模式，实行同工同酬、薪随岗变的工资制度； 全面推行竞争上岗、中层管理人员末尾淘汰，形成了员工能 进能出、管理人员能上能下的用工激励机制。1996年以来， 公司先后剥离了机修、车队、职工医院等非生产性部门。20XX 年企业成功地加入了四川省棉麻集团，并借助其资金优势和 原料优势，进一步扩大生产能力，增强自身竞争力。公司先 后收购了北坝开发区破产后的西湖印染厂和三台县线织厂。 为增强企业的市场竞争力，20XX年公司以贯彻 ISo9001:20

4、XX国际质量标准为契机，将企业所有的规章制度 进行了认真修改、整理，形成了以产品为中心的质量管理， 以岗位责任制为中心的制度管理，以人为中心的素质管理等 一套完整、全面、科学的管理体系。同时，公司还获得了自 营出口经营权。公司始终坚持质量分析会制度、走访用户制 度、质量报警制度、质量索赔等制度，棉纱一等一级品率一 直保持在100%棉布一等一级品率稳定在 以上。 公司在抓好生产经营的同时，牢固树立既要生存更要发 展的观念。年年投入资金实行“短、平、快”的技术改造， 先后引进了日本村田自动络筒机、意大利萨维奥自动络筒 机、德国赐来福气流纺纱机、仿瑞士贝林格整经机、韩国箭 杆织机以及国产高速并条机、

5、高速粗纱机、等具有90年代 先进水平的新设备，配备了精密的条干均匀分析仪和蜂窝除 尘设备。20XX年公司再次投入1700余万元，完成了万纱锭 的扩能安装。20XX年，公司又在北坝开发区新建起了一座现 代化新型织造厂房，目前 300台布机已陆续投入生产，预计 明年将新增产值万元。 面对原料市场的巨大压力，该公司坚持以市场为导向， 以顾客为中心，做到信息捕捉快、品种调整快、机台翻改快， 根据市场生产适销对路产品，通过开发新品、翻改品种来满 足各类用户的需求，争得产品的市场主动，拓展了销售渠道。 20XX年先后在山东、安徽、东北、江浙等地发展新客户98 家，巩固老客户 234家，通过网络结识潜在客户50余家， 并与韩国AcE有限公司、南美洲的特立尼达岛和多巴哥等国 的企业直接建立了业务关系，全年出口交货值5000万元。 公司坚持以人为本，制定了一套完整的、比较科学的人 才激励机制。同时，公司坚持把爱国主义教育与 四职教育、 法纪教育、厂情教育、形势教育有机结合起来，以文体活动 为载体，以先进典型作示范。在重大节日期间举行丰富多彩 的健康、文明、向上的文体活动。对先进人物的先进事迹利 用闭路电视、橱窗、黑板报等宣传工具进行大力宣传，激发 员工的爱岗敬业意识，在全公司营造出了一种学先进、赶先 进积极向上的氛围。 “长风破浪会有时，