第四章施工准备工作试题及答案_第1页
第四章施工准备工作试题及答案_第2页
第四章施工准备工作试题及答案_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、第四章施工准备工作试题及答案 问答题: 1组织施工的原则是什么? 根据我国建筑行业不断积累的经验和建筑施工的特点,在组织建筑施工的过程屮,一般 应遵循以下几项基本原则: (1)认真贯彻执行党和国家的建设方针、法律、法规,坚持基本建设程序。 (2)搞好项目排队,保证重点,统筹安排。 (3)遵循建筑施工规律,合理安排施工程序和顺序。 2. 施工程序和顺序应按哪些要求进行? 施工顺序的科学合理,能够使施工过程在时间上、空间上得到合理安排,尽管施工顺序随工程 性质、施工条件不同而变化,但经过合理安排还是可以找到其可供遵循的规律。 (1)先准备、后施工施工准备工作应满足一定的施工条件工程方可开工,并且开

2、工 后能够连续施工,以免造成混乱和浪费。整个建设项目开工前,应完成全场性的准备工作, 如平整场地、路通、水通、电通等;同样各单位工程(或单项工程)和各分部分项工程,开工 前必须完成其相应的准备工作。施工准备工作实际上贯穿整个施工全过程。 (2)先下后上,先外后内 在处理地下工程与地上工程关系时,应遵循先地下后地上 和先深后浅的原则。在修筑铁路及公路,架(敷)设电水管线时,应先场外后场内;场外由远 而近,先主干后分支;排(引)水工程要先下游后上游。 (3)先土建、后安装 工程建设一般要求土建先行,土建要为设备安装和试运行创造 条件, 并应考虑投料试车要求。 (4)工种与空间的平行交叉在考虑施工工

3、艺要求的各专业工种的施工顺序的同时, 要考虑施工组织要求的空间顺序,既要解决工种时间上搭接的问题,同时又要解决施工流向 的问题,以保证各专业工作队能够有次序地在不同施工段(区)上不间断地完成其工作任务, 目的是充分利用时间和空间。这样的施工方式具有工程质量好、劳动效率高、资源利用均衡、工期短 等特点。 3 施工组织设计的基本任务是什么? 施工组织设计的基本任务是根据业主对建设项目的各项要求,选择经济、合理、有效的施工方 案;确定紧凑、均衡、可行的施工进度;拟订有效的技术组织措施;优化配置和节约使用劳动力、材 料、机械设备、资金和技术等生产要素(资源);合理利用施工现场的 空间等。据此,施工就可

4、以有条不紊地进行,将达到多、快、好、省的目的。 4.简述施工准备工作的内容 (1)原始资料的调查分析 调查与工程项目特征与要求有关的资料。 调查建设地区的自然条件,包括:气象条件、工程地形、地质与环境条件、地质条件、 工程水文地质条件、地震级别。 调查建设地区的技术经济条件。 调查施工现场情况。 (2)技术准备 熟悉与审查施工图纸及其它技术资料。 学习、熟悉技术规范、规程和有关规定。 编制施工图预算和施工预算。 签订工程承包合同。 编制施工组织设计。 3. 施工物资准备 (1) 建筑材料准备。 (2) 各种预制构件和配件的加工准备。 (3) 施工机具准备。 (4) 周转材料准备。 4. 劳动组

5、织准备 (1) 建立项目管理班子。 (2) 建立精干的施工队组并组织劳动力进场。 (3) 专业施丄队伍的确定。 (4) 施工队伍的教育。 (5) 向施工队组和工人进行施工组织和技 术交底交底内容有:工程施工进度计划、 月(旬)作业计划;施工组织设计,尤其是施工工艺、质量标准、安全技术措施、降低成本措 施和施工 验收规范的要求;新结构、新材料、新技术和新工艺的实施方案和保证措施;图纸 会审中所确定的有关部位的设计变更和技术核定等事项。 交底工作按项目管理系统自上而下逐级进行。交底方式有书面、口头、现场示范等形式。 (6) 职工生产后勤保障准备。 5. 施工现场准备 它一般包括清除障碍物、七通一平、施工测量、搭设临时设施组织施工机具进场、组装 和保养、建筑材料构(配件的现场储存和堆放、新技术项目的试制和试验等内容。 6. 施工的场外准备 施工现场外部的准备工作包括:分包工作、外购物资的加工和订货、建立施工外部坏境 7. 季节性施工准备 (1) 冬期施工作业准备 合理安排冬季施工项目和进度;进行冬期施工的工程项目,在入冬前应编制冬期施工方案; 重视冬季施工对临时设施布置的特殊要求;及早做好物资的供应和储备;加强冬季防火 保安措施,及时检查消防器材和装备的性能;冬季施工时,要采取防滑措施,防止煤气中毒, 防止漏电触电。 (2) 雨季施工作业准备 首先在施工进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论