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文档简介
1、客服上半年个人工作总结篇一:在公司领导及各部室支持下,客户服务部较好的完成了上半年各项工作,取得 了一定成绩。回顾半年来的工作,我们主要做了以下儿点:一、管理精细化商场工作在商场业务中具有举足轻重的地位,它不仅事关商场公司自身的经济 效益和发展,也影响到商场职能作用的发挥及社会效益的实现,对保障社会稳定和 人民的安居乐业发挥着积极的作用。为此我们在商场管理中,本着各自的工作岗位 和分工,认真履行职责,努力学习有关理论和规定。随着公司精细微管理的深入, 制定了本部一系列规章制度,岗位到人,职责到人,奖罚到人。在商场数据管理中, 严抓落实,保证了数据的真实性、一致性、正确性、及时性和规范性,使商场
2、管理 工作,达到了上级公司的要求。二、工作标准化商场匸作中我们坚持实事求是、迅速、及时、准确、合理的原则,狠抓商场和 防灾防损质量的提高,工作讲究高标准严要求。首先从抓第一现场的查勘率入手。 只要接到报案,无论事故大小,无论白天黑夜,始终坚持赶到第一现场,掌握第一 手资料,严格按照快速赔付流程,为客户提供力所能及的方便。坚持双人查勘,双 人定损,赔付,不断提高服务质量;坚持24小时值班制度,积极参与三个中心建设, 进一步提高了服务水平;加大了考核力度;积极做好防灾防损工作,及时拟订了重 大客户防灾防损工作预案、夏季防汛安全检查办法、冬季防火防爆安全检查办法, 始终做到提前把握,提前介入,增强了
3、防范风险的能力,收到了良好的社会效果。 我们狠抓商场管理,加快商场速度,加强队伍建设,提高服务水平,改善服务形象, 切实挤压商场水分,实现有效降赔,较好的完成了各项商场指标。三、服务规范化商场市场竞争不外乎是价格竞争、品牌竞争、服务竞争,而服务竞争在商场市 场竞争中具有十分重要的作用。作为客户服务部来说,服务的好坏直接关系到公司 的发展与生存。因此,我们部把商场服务工作放在了重要位置。组织大家学习,充 分认识客户服务的重要性,扎扎实实抓好客户服务工作,建立健全了服务制度,服 务措施,规范了服务行为,于细微处见精神。比如客户随时随地上门办理业务,我 们都能提供周到的服务;能一次办好的业务,不让客
4、户跑第二次,每理算好一件赔 案都会及时的电话通知保户前来领款。半年来我们不断改进工作作风,提高了服务 质量,提高了客户满意度,尽职尽责的完成了工作。流火的七月,屡屡攀升的气温,象征着我们人保公司的各项工作水平,正在发 生着一天天的变化和提高,令人欣喜、振奋。是的,成就代表过去,辉煌铸就未来。 今后我们要加强学习,努力提高业务技能,精诚团结、扎实工作、奋力拼搏,为确 保全年目标顺利完成而努力奋斗。衷心祝愿我们的人保事业蒸蒸日上,公司大而富 强。篇二:在这过去的半年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利的完成了本职工 作,现对上半年工作做一个总结。一、前台接待方面前台接待是客服部的服务窗口,保持
5、信息渠道畅通,监督区域管理、调度和协 调各部门工作,是前台接待的主要职责。接待人员是展现公司形象的第一人,一言 一行都代表着公司,是联系小区住户的窗口。在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,接待来访人员以礼相迎,态度和 蔼的接听和转接电话,仔细认真的处理日常事务,耐心听取业主反映的问题、需要 解决的困难,细心解答并详细的记录,在第一时间安排人员上门服务。每个月月末, 将来电记录汇总,上半年共接到来电68个、去电130个,业主有效投诉2宗。业主 的所有咨询来电,我们都给予满意回复;业主的报修问题,通过我们的及时联系,根 据报修内容的不同积极进行派工,争取在最短的时间内将问题解决。同时,根据报
6、修的完成情况及时的进行上门回访或电话回访。业主的投诉,已上报有关部门协调 解决。通过这些平凡的日常工作,使我的工作水平有了明显的提高,受到了小区业主 及领导的一致好评,也塑造了我们物业人的新形象。二、档案管理方面档案是在物业管理中直接形成的文件材料,严格按照档案管理规定对业主资料、 各部门档案、报修单、工作联络函、放行条等资料进行较彻底的分类整理,做到LI 录清晰,检索方便,各栋住户资料进行盒装化、各部门档案进行袋装化管理,按期、 细致的整理完成。实现规范化管理,同时制定完善资料的保密制度。定期检查档案 情况,改动或缺少及时完善。上半年共接到各类报修共64宗,办理放行条42张, 工作联络函10张。三、各项费用的收缴工作鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。要确保工作持续正 常进行,必须做好各项费用的收缴工作,并保证按时足额收缴。上半年共收取物业 服务费用79212元;私家花园养护费50386元;光纤使用费xx元;预存水费1740元; 有线电视初装费450元;燃气初装费3300元。四、经验与收获半年来,通过努力学习和不断积累,思想认识上还是工作能力上都有了较大的 进步,已具备了客服中心工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问 题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文言语表达能力等方面,经 过半年的锻炼都有了很大的
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