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文档简介
1、个人医生工作总结新版多篇一、持续坚持发挥“爱岗敬业、诚信勾结”的肉体。正在病历誊写上,进一步进步本人的体魄反省程度,美满病史汇集的才能,改良誊写时的用语以及习气。二、本人主管的病人,要全程监护到入院,做到没有误诊;病人的入院手续悉心指点操持,做到没有漏交用度。三、缺勤方面要向进步前辈看齐,做到没小事没急事没有告假。正在医患相同时,做到朴拙、热情、耐烦的与患者交换,并能做到擅长以及患者相同。四、正在与共事的交换相同上,做到朴拙待人,合作和睦,关怀别人,要持续坚持团队肉体。五、积极进步团体营业程度,实际常识以及临床操纵都要增强。正在儿童防备保健任务方面,要向长辈进修以进步本人的任务才能,树立健全各
2、类表册,实时精确上报各类报表以及数据,主动共同下级指派的暂时义务。总之,我正在这一年的任务傍边,提高很年夜,不只正在营业上,仍是正在待人接物上,都能有较好的施展阐发;正在这一年中,缺乏也良多,正在医患相同上、病历誊写上、临床操纵上、儿童防备保健下等都有很多缺乏,这些都是我此后任务中积极美满以及进步的重点。团体大夫任务总结2自己于1997年结业进进临床,20_年提升为主治医师,回眸过来的任务、进修、糊口总结以下:提升为主治医师是自力展开任务的开端,为疾速进步本人的诊疗技能,前两年自己不断正在急诊科任务,急诊任务的锤炼使我疾速进步对于急危沉痾的看法以及急救程度,能纯熟处置好急性左心衰、急性冠脉综合
3、症、支气管哮喘发生发火、高血压急症、癫痫年夜发生发火、上消化道年夜出血、年夜咯血等外科急症;同时能纯熟地停止心肺脑苏醒的急救。正在任务中,自己深入的看法到一个及格的外科大夫应具有的本质以及前提。积极进步本身的营业程度,不时增强营业实际进修,浏览少量医学杂志及书刊,保持写念书心患上以及综述,积极参与医学业余收集论坛,常常参与各类学术集会,从而坦荡了视线,扩展了常识面。实时使用新的实际技能指点营业任务,能纯熟把握外科各零碎的罕见病、高发病及的诊治技能,同时也能处置各零碎的罕见病及各类急危重症及疑问症状如心脏骤停、药物中毒、苏醒等等,任务中严厉履行各类任务轨制、诊疗惯例以及操纵规程,正在最年夜水平上
4、防止了误诊过失变乱的发作。我的信心是尽本人最年夜积极做好本职任务,排除病人痛疾。临床任务离没有开科研,同时我也但愿本人有所立异,并展开了以脑卒中为主题的系列研讨,针对于脑卒中病发后肢体瘫痪后遗症多,且病发春秋高,治愈率低,报告了强迫性活动疗法医治脑卒中偏偏瘫的临床使用课题,提出运用强迫性活动疗法增强肢体病愈,正在病愈医治中发明强迫性活动医治对于上肢活动功用规复疗效较好,但对于下肢功用规复与普通病愈医治差别没有年夜,故又提出脑卒中下肢偏偏瘫病人踏车活动疗法临床剖析的相干研讨,采纳踏车活动医治患侧下肢,而且获得较好疗效,颠末一年多的积极攻关,终极实现课题,正在临床推行中使我深深领会到医学研讨的艰苦
5、,固然我的课题已经获得阶段性后果,但医治脑卒中是一项临时任务,但愿正在此后的任务中有更多建立。自任职以来重视能人的培育,主动展开对于上级医师的指点任务,培训上级医师停止各类经常使用外科操纵,标准三级察访轨制,进步上级医师对于罕见病、高发病的诊治程度,屡次构造院内讲座,标准各类惯例操纵技艺,真正发扬了营业主干感化。但愿本人能经过此次提升评审,使本人的营业任务更上一层楼,做一个良好的外科大夫。团体大夫任务总结3光阴飞逝,光阴似箭,转瞬_年曾经过来,回忆1年来的任务,正在院指导的鼎力撑持下,正在科室部分同道的通力合作下,心外科各项任务获得了可喜的成果现总结以下;1、营业目标实现状况一、科室支出230
6、万元,较_年同期添加120万元。二、药占比48.25%,较_年同期49.82%降低1.57%。三、入院病人数1506人,较客岁同期添加26.66%。四、病床运用率161.9%,较客岁同期添加47.9%。五、耗材比为8.16%,比客岁同期添加1.03%2、改进病区情况,夯实根底照顾护士,到达患者称心、病院称心、当局称心。持续展开优良照顾护士效劳病区。经过简化照顾护士文书誊写,使护士有的工夫深化病房,自动与患者停止相同、交换、察看病情,帮忙患者实现各项根底照顾护士,拉近了护患之间的间隔,消弭患者对于住院情况的生疏,深受广阔患者及家眷的好评,正在每一个月的患者称心度查询拜访中,我科不断远远抢先。3、
7、加年夜科室办理力度,立异优良效劳新形式 起首咱们仔细构造科室医师,重复了病院的各类文件及规章轨制。1建立优良效劳理念,提出科室效劳理念,建立各具特征的效劳理念以及行动标准。落实医疗效劳标准,落实三级医师查房轨制.,住院大夫保持对于病人施行特性化医疗、兽性化效劳,吸收了少量病患者的就诊救治,住院病人数分明增加,到达汗青最高程度。2科室一方面加年夜对于大夫的办理以及培训。主动调剂医疗构造,采纳无效办法,费尽心机低落医疗用度,获得明显后果。一是抓公道用药。二是抓临床途径。三是抓一次性资料的运用。四是放慢病床周转。经过采纳一系列强无力办法,包管了科室美满实现病院下达的各项用度目标,正在科室营业增加速率
8、较快的状况下,使各项用度保持正在绝对较低的程度,实在加重大众的担负。又进步了病院科室的服从.4、增强科室护士职业品德教导,建立以报酬本的效劳理念。咱们每一周应用周会工夫对于科室职员停止职业品德教导,咱们科护?a href=/ target=_blank咳嗽倍唷昵嗷髌鹄矗寄艹钥嗄屠停剖椅夭硕啵?年来共急救危沉痾人1000多例。大师天天早出晚回、互帮合作。1年来坏人坏事曾经出没有穷,为科室的开展打下了坚固的根底。5、增强进修,打造调和科室、进修型科室。正在科室病人多,急危沉痾人多,任务忙的状况下,咱们科持续保持每一周一次的营业进修,从罕见血汗管病、临床新停顿、危重疑问病例评论辩论等,让大师轮番授课
9、,以到达大家都有锤炼的时机6、标准医疗品质办理,进步医疗技能程度一、重视能人步队建立我科职员应用营业培训工夫积极进修常识,应用病历评论辩论,主任查房积聚临床经历,营业程度不时进步,能人步队不时增强。正在病人多,大夫少的景况下,为展开新技能、新营业,派出学习职员1人。二、强化规章轨制的落真实科室每一周一次周会上,夸大各项规章轨制的落实,医疗品质的进步,医疗平安,大夫,护士职责履行状况。活期停止平安教导,做到轨制化、常常化。活期对于病历停止反省以及评价。活期对于平安隐患停止反省以及评价7、新营业新技能展开。一、与阜外血汗病院等多家病院结合展开的“急性冠脉综合征”临床研讨。二、急性心肌梗逝世的“瑞替
10、普酶”溶栓医治。总之,回忆1年来的任务,成果是支流,咱们会持续发挥好的做法,稳固所获得的成果。但依然存正在一些缺乏,耿介行医、诚服气务、“经心效劳、心关心”尚未成为每位员工都认同的代价不雅,科室的行政办理、运营办理程度仍有待进一步进步,诊医治疾病的才能及每一位大夫的专科影响力也有待进步。临床科研方面有待增强。8、20_年任务方案。一、实现心外科罕见病临床医治任务,增强心外科门诊, 高血压门诊的诊疗任务。二、主动展开临床途径任务,增强公道用药,公道反省的羁系,抗生素公道使用。三、增强营业进修,进步病历誊写的外延品质。四、展开心脏外科参与诊疗新技能。五、增强临床科研,宣布学术论文3-5篇。六、展开
11、替罗非班医治急性冠脉综合症的临床研讨。七、增强ccu病房建立。团体大夫任务总结4人生另有梦, 好学日没有辍。 临床如履冰, 求索无冷暑。“多少度风雨,多少度年龄”,自从一九七六年开端学医,进修任务,任务进修,转瞬之间已经用时26年。26年前怀着对于医学的猎奇以及奥秘感,开端踏上学医的漫冗长路,经过一年的跟师进修,“悬壶”行医于荒僻冷僻村落。2年后因父亲被癌症夺往了性命,深感本人常识窘蹙,热切但愿进修。恰逢规复高考,一边行医,一边温习,于一九七九年玄月进进温州医学院进修。经过五年的勤劳进修、零碎锻炼,踏实地把握了医学根本常识、根本实际、根本技艺,于八四年以全校第四名的优良成果结业,带着医先生的梦
12、境,怀着对于医学的忠诚,踏上“如临深渊,小心翼翼”的临床任务一线。结业当前处置危沉痾急救任务,危沉痾医学是一门年老的学科,直到二十世纪七十年月初才象其余业余同样,登上医学崇高的殿堂。这门学科有很多尚未开垦的“童贞地”。自己正在危沉痾医学范畴里摸石子过河,不时求索,经过多年的临床理论,积聚了一些临床经历,特别正在野生气道树立与保护、机器通气、传染、急性呼吸困顿综以及征、固执性心力弱竭、心肺苏醒、脑血栓溶栓、dic、各类固执性休克等方面有必定的立异。被评为副主任医师以来,比来五年的任务、科研、著述等状况以下:1、野生气道 立异地点“於无路处创前途,於有路处辟新路。”野生气道的树立以及保护是危沉痾急
13、救次要办法之一,也是围手术期麻醉病人坚持呼吸道迟滞的根本办法之一,野生气道技能普遍使用于icu、急诊室、麻醉科和临床其余各科。若何停止野生气道的树立以及保护间接干系到病人的存亡生死,正在野生气道树立进程,医务职员稍有失慎,形成野生气道痰液堵塞、气管插管或者气管套管脱出等,导致病人梗塞出生;假设气管套管套囊保护不妥,常常会形成气管腐败、溃破,乃至穿孔等。因而,野生气道的保护办法差别,疗效千差万别。正在临床理论进程中深感有一本专著指点野生气道的树立以及保护的须要性。以是,一边临床任务,一边动手搜集无关野生气道的树立以及保护国际外最新材料,集百家之长,汇临床精髓,用时三年,标准了野生气道操纵规程,编
14、著野生气道树立与保护专著一部,近40万字,已经由国民军医出书社出书。这本书是我国第一本这方面的专著,对于推进我国危沉痾急救任务起必定的主动感化2、勤劳耕作 科教并举重视临床科研并举,近三年承当市科委课题二项、市卫生局课题一项,此中一项已经结题,在停止效果判定。五年来正在省级以上杂志上共宣布论文12余篇;除了出书_专著一部以外,还到场编写_专著一部,6万字,1999年由第二军医年夜出书;编写_课本40万字,_省卫生厅医学持续教导名目内收留。承当_省卫生厅医学持续教导危沉痾监测医治学名目一项(类学分);承当_市医学持续教导急诊抢救新停顿名目一项(类学分)。已经举行_省危沉痾监测医治学进修班五期,共
15、有主治医师以上职称512人参与培训进修;举行_市急诊抢救新停顿培训班1期,共有120名医务职员参与培训进修。3、研究营业,技能纯熟熟知危沉痾急救国际外新停顿、新技能、新常识;能纯熟地停止危沉痾各项操纵技能;最近几年来展开了晚期急性心梗、脑堵塞溶栓医治,体外无创起搏,野生气道树立与保护等技能;正在其余科室的帮忙下展开危沉痾血液灌流、血浆置换、急诊胃镜、气管镜灌洗等诊治技能。正在急性呼吸困顿综以及征、多器官功用没有全综合征、洋溢性血管内凝血、固执性心力弱竭、动物形态、呼吸衰竭、脑血管不测、严峻颅脑毁伤、高发伤、急性心梗、各类休克、脓毒症等方面,积聚了一套独到医治办法。使危沉痾急救乐成率到达达抢先程
16、度。4、勾结共事,当好领头雁率领全科54位医护职员,正在全省领先履行急诊抢救危沉痾病区(icu)急诊病区一体化办理。使_市_科不论从科室建立方面,仍是技能力气方面,都走正在_市_前线,正在_市_范畴起领头雁的感化。承当_市_质控中间、_市中毒抢救质控中间等义务;是卫生部国内告急救济中间收集病院、中旅救济中间合作单元。行医路上,若干好多艰苦,若干好多欢乐,送走一批病人,又迎来一批患者,光阴就正在这迎来送走中渐渐磨灭。纵浪寰宇,年夜化任求,没有为良相,愿为良医。秋色进帘全没有觉, 危沉痾域探幽径。 物我两忘任驰骋, 耗尽芳华终没有悔。团体大夫任务总结5正在_院长指导下,往年以五年方案雄伟目的,翻开
17、了病院簇新场面,正在不服凡是的腾龙光阴,“创立三级病院”的响亮号召,奋发了每位任务职员的心,医技科医务任务职员,与临床科股室同志,按照病院微观计谋安排的目的,勾结分歧,听从饬令,遵从院部的批示,分离一;医德医风建立方面,仔细贯彻进修三好一称心文件内收留,医技任务职员可以建立一颗“统统为病人”效劳理念思惟。强化以报酬本的职业义务感、职业品德感、“统统为了病人,统统便当病人,统统效劳于病人”的职业品德理念,逐渐美满医技职员对于病人反省中,以关怀、耐烦、仔细以及义务心以报酬本思惟理念,医务职员正在诊疗勾当中回绝红包,调和了医患及家眷干系,经过查询拜访测评,不发明对于任务职员没有称心反响景象。2、科室
18、办理;履行院部订定院科办理轨制,遵从院部批示,落实院部安插各项任务义务,比较三级病院规范,逐渐美满收拾整顿医技各项材料,增强休息规律办理与监视,仔细做好品质办理,以继续改良标的目的,晋升医技诊中断品质精确度。1;根本状况;职员构造;2;任务绩效奖金分派计划;医师级;110分,主治级;130,主任级按院部定命;2;团体任务量数较量争论法;,ct诊中断;一部位0。5分,扫描操纵1个部位0。3分,照片;1个部位0。2分,加强1人1。5分。值日班;1部位1分,值班1夜加3分。彩色B超,b超任务绩效量化到人。经过团体任务量较量争论,表现多劳多患上,进步任务服从。3、科室业余资本整合;往年,彩色B超b超职
19、员整合,启动听力资本业余和谐配合开展空间,固然今朝还未到达大家会纯熟把握彩色B超操纵诊中断技能,对于此后有方案性范围扩大打下杰出根底。4、强化锻炼进步休息规律盲目性;休息规律是检测一团体,一个团队的任务力度最最少的本质施展阐发,是科室开展根本能源,也是确保各项任务一般展开的紧张包管要素。增强构造性规律性,严正休息规律、是进步进步任务服从的次要内涵要素。3月正在姜病院长指令监视下,医技科会合接班,规律强化锻炼,休息规律定时度,晋升到98%100%,任务主动性进步,肉体相貌呈现新改动,红装素裹,医疗品质失掉晋升,对于病人反省义务心已经到位,常常任务延伸超越上班工夫,出格是ct,彩色B超,b超级反省室。可是,职员文明思惟本质较差,有一般任务职员岗亭义务了解没有透辟,缺少高度义务感以及平安感,呈现值班没有正在岗,是病院不成收留忍景象,是医疗平安风险性的旌旗灯号,院部对于此非常注重,针对于这个成绩,医技科召开专题集会,当事人作了深入反省,教导了所任务职员,集会,再三夸大医技任务职员,要时辰服膺没有正在岗亭的风险性以及结果的严峻性。但愿此后再也不呈现相似这类景象。5、强化培训,晋升医疗品质一、依法执业,岗前培训;恪守法令法例章程,结实把握卫生法令法例准绳、强化其法令认识以及自我维护认识,加强依法执业的盲目性。二、严抓医疗品质,培训技能职员医技科一直把医疗品质放正在紧张地位
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