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文档简介

1、20xx 年镇城乡畜牧兽医队伍建设的思考与建议自加快新农村建设以来, 中央到地点制定了很多惠农措施,农民的积极性得到了极大提高,尤其是肉产品价格节节攀升,尽管屠宰、销售等环节都分得了利益,农民也从中得到了实惠,然而不断发生的猪病、鸡病等也使农民的忧郁不断加深,在抵御风险面前显得专门脆弱的农民极需得到畜牧兽医的大力指导和支持,然而,事实上由于多方面缘故,农民这一期盼常常得不到落实。一、龙山镇城乡畜牧兽医队伍的现状(一)人数及职称情况:全镇现有镇农业服务中心一个,负责畜牧兽医工作的有六人,(其中本专业人员4 人),村级畜牧兽医室16 个,( 13个村级兽医 ),防疫职员资每月 100 元补助。(二

2、)学历状况村级兽医人员中专13 人 ,乡镇人员中大专文凭5人(非专业1 人) ,中专 1 人(非专业1人) 。(三)年龄结构:村级兽医 13 人中 ,40 岁以下6人,40 50岁 6 人,50岁以上 1 人; 乡镇 6人中 14 人,40 50岁 5 人,50 岁以上 1 人,无 40 岁以下技术干部。二、目前养殖户对畜牧兽医队伍的需求一是由于现在鸡鸭猪牛等动物及其产品大幅度涨价,极大的调动了农民养殖的积极性,农民对畜牧兽医技术需求、防疫要求大。二是随着时代的进展,社会的进步,中央国发2012 2 号文件的出台 ,助农增收已成为时代的主题,畜牧业的进展也成宽阔农村增收的热点。三、目前龙山镇城

3、乡畜牧兽医队伍存在的咨询题畜牧兽医人员是农村动物防疫体系中的最重要的成员,它不仅担负着辖区内的动物强制免疫的监督实施任务,还依法承担着动物和动物产品检疫、动物疫情调查、监测、兽药监督治理等工作,同时还承担畜牧、饲料等公益性职能,目前龙山镇城乡畜牧兽医队伍存在如下的咨询题。一是龙山镇 1991 年拆区并乡后从原来的 5 个行政村增至16 个行政村,农户增至4000 余户。镇农业服务中心畜牧兽医技术干部是直截了当面对农户的前线人员。然而,在职畜牧兽医干部无 40 岁以下技术人员 ,防疫、检疫、出诊、品改、草地、渔业等等工作压在身上,非常难兼顾抓好工作,专门是当前畜牧示范点不断增加,农户要求服务质量

4、不断提高,就越显我们的乡镇畜牧兽医力量不足。二是人员的构成是在建立畜牧兽医局时有些人员是从其他专业转移过来的,没有专业资格 , 无专业技术, 只能做一些服务宣传工作或者防疫工作, 在技术上无法给农民以的指导。三是游医(畜牧兽医)在乡间流串,他们依照传统经验有一定的疫病治疗手段和方法,农民为图方便常常寻游医为牲畜医病,然而由于这些游医的方法没有科学的论证 ,时常解决不了关键咨询题。四、提高镇村畜牧兽医队伍建设的几点建议畜牧兽医人员是城乡动物防疫体系的基石 ,兽医治理体制改革最终必须落实于这块基石上。假如体制改革只停留在建立健全工作机构这一层面上,不加强畜牧兽医人员的治理培养,就会是悬空,就会失去

5、根基,就无法真正稳定和强化基层动物防疫体系,提高畜牧兽医人员的技术水平和公共服务能力显得十分重要。针对城乡畜牧兽医队存在的咨询题 ,建议从以下几个方面提高畜牧兽医队伍建设。1、严格畜牧兽医人员准入。制止非专业人员进入畜牧兽医技术队伍 , 让本专业的大中专毕业生充实到城乡畜牧兽医队伍里,提高专业队伍素养。2、 加强镇村畜牧兽医队伍人员的技术培训。 采取走出去,引进来的方法,定期组织镇村畜牧兽医队伍人员外出参观考察,学习经验好做法,加以改进后作推广。加强与上级业务相关部门的沟通、 交流和合作 ,互通信息 ,相互协作,使镇村畜牧兽医队伍人员的眼界更开阔,信息更灵通,观念更创新,服务更全面,在既定人员编制无法短期内改变的情况下,要有打算、 有步骤地

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