西北政法学院模板施工方案

1、西北政法学院教学实验楼工程模板施工方案一、 工程概况 1、 结构概况 西北政法学院教学楼工程分为A、B、C三段，除B1段地下室和C段为剪力墙结构外，其余均为框架结构。 2、 基础设计概况 本工程基础除B1段和C段为筏板基础外，其余段为带型基础，基础垫层厚度为100mm，垫层宽出筏板边100mm,最大梁截面为10001300，筏板厚度为400mm，筏板最薄处厚度为300mm。地下室剪力墙厚度分别为500、350，300，250。B段在在G轴至E轴之间设有2000宽后浇带，A段同样在A2和A3处设有2000宽的后浇带，从基础开始断开，以上各层均同。 3、 各层标高、板厚设计概况 AB段设计标高及板

2、厚 层数 分段 基础底 一层结构 二层结 构三层结 构四层结构 五层 结构六层结构 屋面 层水箱间 B1A1 -6.2 -0.04 4.16 8.36 12.56 16.8 B2A2 -3.2 4.16 7.96 11.76 15.56 19.36 23.2 27.37 B3A3 -3.2 4.16 8.36 12.9 B1A1 400 200 120 120 120 130 B2A2 400 110 110 110 110 110 150 110 B3A3 400 110 110 110 110 独立柱截面设计概况 4、 A2B2、A3B3段柱在0.1以下时柱截面变化比较大，如B2在0.1以

3、下柱截面为900900，在0.1以上时柱截面为700700。 5、 梁跨度及截面设计概况 A、B段梁截面高度设计比较高，梁截面设计有4001800、4001700、4001600、4001200、4001060等，其中4001200梁跨度为13.8米；4001800梁跨度为6.9米，且上翻高度为1100，栏板高度为1000，下挂L型120厚、500高板。B3屋面结构设计为4001700井字型上翻梁，上翻高度为1100，中距为3450，其中4001700梁最大跨度为27.6米。A、B段外梁结构设计形状有E形、F形、L形、h形等形状。 二、 编制依据 1、 西北政法学院教学实验楼设计图纸 建筑施工

4、手册 、2建筑精品工程策划与实施3、 现行规范大全、4 本公司质量目标计划，及本工程施工组织设计 、5 三、 施工机械和材料配备情况段分别设有一台塔吊，主要解决垂直运输问题；两 AB 个木工加工车间，主要机械有压刨、平刨、电锯，木模板加 工车间主要作用是压刨方木、加工梁、柱模板。0.1A3B3基础梁及B1和C段基础、剪力墙和A2B2、以下柱模板施工采用钢模板施工，其余均采用镜面竹胶板， 梁板柱配备一层竹胶板，梁底模板暂按一层考虑。 施工流水示意图四、 段施工 A B段施工 A1段模板工程 B1模板工程 A2段模板工程 B2模板工程 A3段模板工程 B3模板工程 C段模板工程 注：1、基础部分及

5、基础柱模板原则配两段，待某段基础施工完成后，将其模板投入到C段基础模板计划中，待B1段地下室施工完成后将其模板投入到C段模板和A3、B3屋面模板计划中。 2、两段柱模板原则配一段，实现柱模板大段流水。 3、梁板配两段，保证施工。 模板拼装及加固细部构造 五、1、.细部构造措施 1.基础模板普遍支法及加固方式 图1400.0000400.00001700.00001725.00001725.0000500.0000500.0000 1、 底模验算（选用2440122012竹胶板和6090方木） 1） 抗弯强度验算 施名称日期 图2 （1）对拉环梁下口用对拉环钢筋直径为16，间距a=700 。 （

6、2）梁侧模加固用的钢管距离混凝土面保持5，出大横杆保持15 。 （1） 梁下口水平杆离混凝土表面保持5。 （2） 斜撑处钢管出大横杆不地大于15。 （3） 搭设满堂架时要求有扫地杆（根据具体情况，距离太短时可用短杆连接），间距800，立杆间距800mm。 2圆弧部分支模型式 （1） C段圆弧部分筏板均用砖胎膜，圆弧部分剪力墙用P10 模板。 （2） 细部构造如图 计算内外，500墙厚为，16.33根据圆弧墙半径为注：墙弧长分别为20.5和21.，考虑节约成本，分别采用以24.5米和0.81.5米为单元，利用小模板拼装成大钢模板，拼装时不够模数时采用小模板组合拼装。 在制作模板时，首先利用竹胶板

7、放样，制作符合半径要求的模具，长度分别为4.5和1.5米，在模具上拼装模板；同时利用弯管机将2米的钢管弯成符合半径要求的弧度，来加固模板，加固用钢管间距400，用电焊将钢管和钢模板电焊在一起，竖向背肋钢管间距400。 模板提升装置参考提升式外架，上部借用满堂架或双立杆外架上的横担做起吊点，下部利用予埋管洞做为受力点。 外围加固用钢管成放射型，会聚到圆心方向，内部加固成放射型散对圆心。沿高度方向必须有三道斜撑，沿水平方向必须有扫地杆，连接杆间距为1500，双立杆外架与墙体必须连接，连接通过墙体予留洞，双立杆外架离墙距离必须保持500，有利于大模板拆除，要求模板支设层底部外架全部封闭。外架排底时要

8、求考虑模板起吊位置，作适当调整。 3.后浇带支模 剪力墙钢筋绑扎完毕后，封模之前，应将钢板网 )1( 安装好，安装部骤为；先将小孔钢板网固定在钢筋上，到钢板止水带处，将板网分开，固定时采用横向焊接，68100，纵向，即在板墙立筋中间再焊道钢筋，下端与止水钢板焊接。在固定钢板往时，一定要保证其垂直度，要求同模板。再用同样的方法固定第二层钢板网。 （2） 板在施工时，一次将后浇带模板支出，在钢筋绑扎完毕后，用同样的方法将钢板网固定在板缝处用胶合板锯成锯齿形封堵，并且还要用钢筋固定。形式如图。 2.楼层标高的控制，及轴线的定位： 在建筑物的外侧角部用红油漆标出地平的标高及每一楼层标高（建筑标高）。在

9、支模板前用红油漆在柱钢筋上做出结构标高标记，并随楼层依次向上引。在放线过程中用经纬仪将轴线引测到楼层上，并用红油漆将其标记在楼层上。 特别是圆弧部分。在主楼施工期间在板上预留洞口，以备后期吊线用。在群楼施工中应将圆弧部分的轴线引置到柱子上或剪力墙上。地下室施工完毕后将圆心引至主、裙楼的某轴线处，已备核查定位的准确性。 六：模板拼装及安装加固和施工要求 模板拼装.（一） 所有模板进场后均是分类、分规格堆放的，在施工中提前按施工方案，选择好施工段所需的材料，然后将拉乱的材料立即整好，再用塔吊将材料运到施工地点。模板在拼装前一定要看准线，找准线，再拼装。因本工程群楼部分异型东西比较多，所以一定要认真

10、对待。拼装时一定要加海绵条。在当天施工 完后，或施工完一段后，要将多余的材料，如圆钉铁丝，对拉杆，扣件，U型卡，钢摸等检干净并放回原处，堆放整齐，不允许活干到啥地方材料就仍到啥地方。加固用的钢管要求横平竖直间距一致，满堂架要将扫地杆连通，且要与垫木接实。加固时一定要受理合理，传力明确。在搭满堂架立杆时要求用尺分间距，步高统一，要求目测横平竖直。 （二） 由于本工程质量要求为“长安杯” ，混凝土均为清水，故对模板的规范要求高，要求必须达到高级抹灰的要求，对模板评定的要求见项目部质量评定办法细则。其所述内容要求作业班组及质量员严格按此规定执行和检查，质量员的检查结果应与月考核成绩挂钩，具体内容由项

11、目部定。 七、资料情况 各作业班组必须在完成某段工作后及时填写自检，互检，交接检记录表，报工程主管工长检查，主管工长和质在作为每月评定的标准。量员核查后详细记录检查结果，各作业班组中开展评比活动。具体的奖罚制度由项目部定。各班组在进行下一道工序之前，应将自检表及工序交接检，互检记录送到各主管工长处。在主体完工之后应将图纸及其他资料等交回项目部，图纸要注意保护。 八、成品保护 各作业班组在接到工作面后要注意对工作面的保护，例如在封剪力墙及柱模板时检查工作面是否干净后，方可封模板。本道工序完成后要派专人打扫工作面。打混凝土时要派专人看模板。在拆模板时一定要注意保护构件的棱角，严禁用撬杠撬，一定要用

12、木楔。拆掉的模板一定要按每一道梁分类堆放，不得任意拆散某块模板，拆时要轻放，钉子朝下，以免伤人。在锯木料时，锯沫一定不要飞入梁内，以免以后难以清理。 九、施工进度计划的要求及奖罚制度。 主管工长依据项目部要求（工期），均编制有月，旬施工进度计划，在月，旬施工计划制定后，会给每一班组一份，在材料等因素不影响的前提下，各作业班组必须按期完成。本项目部设立进度奖，进度奖是在质量评定奖以后进行，即质量评定达标者（50%以上）才有权利进入进度奖的竞争。是否按期，按质完成均与考核成绩挂钩。具体的奖罚制度由项目部定。 十、木工加工棚的管理制度。 本工程要求的质量为清水，从工程质量目标情况出发，0.00梁板及

13、其以上部分梁板均采用木模板，因此木加工棚工作量相对比较大，繁琐。 要求如下； （1） 除安全方面的警示牌外，必须要有工作人员值班记录，轮流值班人员名单牌。 （2） 木工工长将要加工的内容，尺寸提供个班长后，必须按时按质完成，加工订单一式俩分，内容，日期必须填写清楚。 （3） 进出厂的东西必须要有记录，签字，日期。 （4） 非加工棚人员禁止入内，所有加工机械必须由专人操作，且必须要有详细的使用记录 。 （5） 工作人员不得携带易燃物品进入车间。吸烟必须到工作车间以外，不得在工作棚内吸烟，违者重罚。 （6） 工作车间必须保持干净，按文明施工要求规定执行。 （7） 木工用电必须由电工接，不得任意接电

14、器等东西，以防短路发生火灾。 （8） 加工各种模具时，一定要有计划的开料，一定要以节约材料为原则 ，做到大材大用小材，小用。加工完后一定要将成品放到货架上。并在每块模板上粘贴具体的型号尺寸使用部位及数量。 十一、模板结构验算 （一）。墙模板结构设计。 本工程墙体采用组合钢模板，墙高取4800，墙宽取6900，钢模板采用6001500及1001500模板，内钢楞采用483.5的钢管，间距750，外方楞采用同规格钢管，间距为700。对拉螺栓采用M16，间距700。 混凝土自重为=24k?/m3，强度等级为C35,塌落度为16，c采用自拌泵送砼，浇筑速度假定位1.8m/h,砼的温度为16oC,采用插

15、入时振动棒。 钢才的抗拉强度设计值为；Q235钢为215N/2,普通螺栓为170N/2,钢模的允许挠度为；面板为1.5，钢楞为3 先对钢模板，钢楞和对拉螺栓是否满足设计要求 进行验算 拼装如图； 375375375375375375375187600600600600600600550100100100100100100100 图4 一计算 1 荷载设计值 （1） 砼侧压力：恒载： F=0.22RcTo12V F=cH （两者取大值） 2：砼塌落度影响修正系数，当塌落度小于30mm时取.0.85，5090时取1.0，110150 时取1.15。 F：新浇砼对模板的最大侧压力（KN?） c砼的重

16、力密度（KN/m3） C o位砼温度,T）T+15（T=200/新浇砼的初凝时间，ToV为砼浇筑速度（m/h） H砼侧压力计算位置处至新浇砼顶面的总高度。 1外加剂修正稀疏，不参取1.0，参具缓凝及作用的外加及取1.2 F1=0.22cTo12V? To=200/（38+15）=3.77 =022243.771.21.153.5? =51.39kN/m2 F2=cH=243.6=86.4KN/m2 取最小值F2=51.39KN/m2. （2）砼侧压力设计值。，阿表 F=F2分项系数折减系数 =51.391.20.85 =52.42KN/m2 （3）倾倒砼时产生的水平荷载（查表17-178为4K

17、N/m2）活荷载设计值为 41.40.85=4.76KN/m2 （3） 荷载组合 按表17-18组合，即(六)(七)=恒在+活载 F=52.42+4.76=51.18KN/m2 二：验算 查表17-18，换算P6015截面特性 I=53.9410mm mm 3103W=11.83化为线均布荷载： q1=F0.61010 /10=57.180.6=34.31N/m（验算承载力用） q2=F0.6=52.420.6=31.45N/（验算挠度用） 2抗弯强度验算：M=q1m2/2=34.313.752/2=241.2410N. =M/W=241.2410/11.88103=203.1N/2215N/

18、2（可以） 3挠度验算查表17-18 =q2m（-L3+6m2l+3m3）/24EI =31.45375（-7503+63752750+33753）/242.061053.9410 =1.6=1.5（近似满足） 因为600模板采用6001500的大钢模，相当于大模板，因此挠度1.61.5查钢模板挠度要去要求，因此近似满促。 2 . 内钢方楞验算 查17-18 2根?483.5mm的截面特性I=12.1910 ，W=5.08103 （1） 计算简图 化线荷载 q1=F0.75=57.180.75=42.89N/2 q2=F0.75=52.420.75=39.32N/ （）抗弯强度验算： 查2-1

19、5表M=-0.105qL2=-0.10542.897002=2.2110KN.m 考钢管长度按5跨连续梁计算 =M/n=2.2110/ =217.5N/m21035.082 215N/m2 可以满促 3）挠度验算查表1788 W=0.67939.32700 / 1002.61012.1910 =2.55mm3.0mm（可以） （3）对拉螺拴验算（查表1717，M18净截面面积A=174mm2） 1、对拉螺拴拉力 N=F内楞间距外楞间距=57.180.750.7=30.32KN 对拉螺拴应力 =N/M=30.02103 /174=172.53170N/mm2(同上) （二）梁模板的结构验算： 0

20、051005100510051800800 图9主楼的框梁为 一层4001200，一层以上为350700。跨度分别为7800，7800 裙楼一层为400400斜梁跨度为15米 梁的模板采用胶合板，下用3根5080的方木作垫层，侧梁底小横杆采用间距300，间距8050模用胶合板配方木a=600mm 加固体系如下 梁底，梁侧板采用胶合板，肋采用红松木模 查手册得数据如下 ?c=10N/mm2(顺纹抗拉) ?v=1.4N/mm(顺纹抗拉) ?m=13N/mm2(抗弯) 假设松木重力密度为5kn/m3 将胶合板的力学性能 密度：0.95g/cm3 含水率: 10% 吸水率：10% 静曲弹性模量：710

21、3N/2 5103N/2 静曲强度 ：90N/2 60N/2 胶合强度：0./8N/2 冲击强度：60KJ/ 磨耗值：0.08g/100r（泰柏） 双面重复作用次数：50次 1. 底模验算 ）抗弯强度的验算1（ 1 荷载：按表1718组合 底模自重 50.040.41.2=0.096 9.50.0120.41.2=0.055 砼自重：241.2.0.41.2=13.824 钢筋自重：1.50.41.21.2=0.864 振到砼荷载：20.40.4=1.12 q= 15.967 q=q0.9 =15.9670.9=14.36 （2）抗弯承载力验算，底模下的钢管间距为600，考虑方木长度有限按4跨

22、连续梁计算 查手册 弯矩分配系数 Km=-0.121 剪力系数=0.62 挠度系数Kw=0.967 则 M=Kmql2=0.121144.360.62=0.62510Nm =M/W=6M/bh2=0.62510/4001.22=10.85N/2fm=13N/2（可以） （3）抗剪强度的验算 V=Kvql=0.6214.360.6=5.34KN 剪应力 =3V/2bh=35.34103/240012=1.67 （红松顺纹抗剪强度）21.4N/胶合板的抗剪强度比木材的抗剪强度大得多，再 加上胶合板下备有三道方木，故认为满足。 （2） 挠度验算 荷载不包括振捣荷载，q1=14.835 q=q10.9

23、=13.35KN/m 查手册Kw=0.967 =Kwql/100EI=0.96713.3511012/100710600120.031【】=1101/300=0.367 且1 4433ql=Kw 60910100/100EI=0.96713.3560012/100=0.37【】=6001/400=1.5 且1 故满足 2、侧板验算 （1）假定砼的温度为38度，1=1.0 2=1.0 速度为2m/h 015)=3.77 T=200/(382v 1F1=0.22则混凝土侧压力ct0 2? =0.22243.7711 =28.15kn/m2 取两者最小值设计值2）.振捣砼时产生的荷载，取4kN/m2

24、 F=41.4=5.6KN/m2 组合后 F=5.633.78KN/m2 g=39.380.6=23.63kN/m2 （1）.抗弯强度验算 按四跨连续梁验算 侧模仍用胶合板与方木配合用 6N .mm 1023.636002=1.029 侧M=Kmgl2=0.1216=M/W=1.029106/600122 =71f胶合板静曲强度=90N/2 （满足） （2） 抗剪强度验 V=0.62ql=0.6223.63600=8.79KN =3V/2bh=38.79103/26001.2=1.8N/21.4 虽从计算看不能满足，但在梁高处加了三道方木，所以近似认为满足。 （3）挠度验算 侧压力 F=33.

25、78KNm q=33.780.6=20.268KN/m q1=20.2860.9=18.24KN/m 4=0.967ql/100EI 43 121036007385=0.96718.2412/100 （不满足）385/300=1.28=6.4 侧面方木改为四道 43323618.24=0.967 1260071012/100=0.91.28（满足） 且1面板满足 4=0.967ql/100EI 433 10012/10071060=0.96718.24600=0.653600/400=1.5（满足） 3 支撑验算 梁底支撑如图所示，用48，3.5厚钢管支撑。立杆间距700，大横杆间距为1.5m

26、 （1）钢管立杆验算 查表17-90 【N】=30.3KN按两端交接受压构件来简化计算； =N/Af 轴心受压稳定性系数 =L（横杆步距）/i（钢管回转半径） i=（d2d12）/4?=（482412）/4?=15.78（根据值查冷弯薄壁钢结构技术规程（GBJ18-87）附录三得值 d 外径， d1 内径 =1500/15.78=95.05 取立杆计算长度系数=1 用插入法计算=0.617 】可以N【0.7=10.05KNN=ql=14.36每个立杆承受的压力为N/2=5.025KN =N/A A=4.892 =5.025103/0.6174.89102=16.65N/2f=【N】/A（满足）

27、 （三）、A3、B3井形楼盖支撑体系验算 1、 以B3为例，B3段屋面为中距为3450的井型楼盖，其纵横梁截面为4001700，外梁为4001800，上翻1100。 2、 屋面结构梁底模采用竹胶合板，下垫60100的方木三根，板以下部分采用竹胶板模板，梁侧板方木间距200， 3、 上翻部分采用P6015模板配合小型号模板施工。水平方向背立钢管间距750，竖直方向背钢管两道。 4、 梁邦两侧立杆间距500，梁底顶托间距500，满堂架立杆间距500，横杆间距 。1200 如图： 3450.0001700.0001200.0001200.0000 组合（施工手册）8117荷载，按表 ）1（底模自重（

28、包括上翻部分模板自重）： P6015模板8块，钢管约40米，扣件等材料合计约500Kg，重量为50KN，按3米计算跨度。 50.050.09351.2+9.50.0120.41.2=0.152 上翻部分模板重为： =25 砼自重：241.70.41.2=19.58 钢筋自重：1.50.41.71.2=1.22 振到砼荷载：20.41.4=1.12 q= 46.92 q=q0.9=46.920.9=42.23 （2）抗弯承载力验算，底模下的钢管间距为500，考虑跨度为3450长度有限，按5跨连续梁计算 查手册 弯矩分配系数 Km=-0.105 剪力系数=0.606 挠度系数Kw=0.644 则

29、3Nm 1.1110=M=Kmql2=0.12142.230.5232/60902 =M/3W=6M/bh2=1.1110=10.85N/2fm=13N/2（可以） （3）抗剪强度的验算 V=Kvql=0.60642.230.5=12.8KN 90 60/2103V/2bh=12.8= 剪应力=1.19=3.69510/1.66m通过以上验算小横杆900跨度，梁底不加支撑，不能满足施工要求，现通过在梁底杆中部增加落地顶撑，同梁两侧立杆距离相等，并且纵横方向与满堂架连接。 3）支撑验算 应用公式 N/Afc nN=qL=42.230.5=21.115KNN=33.1KN 22 =489mm查本手

30、册得A=4.89cmAnn=N/Af n值根据值查本手册得 =L/i i=（d2d12）/4?=（482412）/4?=15.78（根据值查冷弯薄壁钢结构技术规程（GBJ18-87）附录三得值） =1200/15.78=76. 取立杆计算长度系数=1 用插入法计算=0.715 =21.115103/0.7154.89102=60.39N/2 f=【N】/A（满足） 4.大横杆验算 2/10 M=qL2/10=2.64KN.m 0.5=21.115/2 33mm510=M/W W=6322 =215N/mm/510=52.8N/mmf=0.26410m故，大横杆满足要求。 通过以上验算认为A3、

31、B3屋面层模板施工方案可行。 施工方案执行情况记录 分项工程实实施情况记录 方案修改记录 修 西北政法学院教学实验楼工程 模板施工方案 编制：张晓普 审核： 审定： 月 日 年 实施日期：西北政法学院教学实验楼工程 模板技术交底记录 模板分项工程名称 交底人 交底时间 接收人 接收人 接收时间 备注 段模板施工方案补充C 整体构思一、 模板组合，组合成2000和 外模板采用P1015P15151、，拼缝处采用高强腻子补平，对拉杆第一个眼尺寸4500 175。位置为800和P1015P1515模板组合，组合尺寸为2、 内模板用 ）和一块900（即两块1500，拼装高度为39001500要求有卷扬

32、机配合施工，位置在南边，两弧两边分别设 3、一转运平台，来处理内模板堆放问题，且转运平台高出 施工层一层。内模板提升采用手动倒链施工，同时配有电动葫芦转、 4 运。 模板配置二、 米钢卷尺配合防样，经过计算，确定防用竹胶板和50、1 样半径。搭设拼模板的模具， 下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！ 员工年终工作总结【范文一】 201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、

33、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下： 一、虚心学习，努力工作 (一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。 (二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多! (三)

34、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用 二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。 (一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。 (二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。 (三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理， 对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。 (四)加强组织领导，切实落实消防工作责任

35、制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。 三、主要经验和收获 在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获： 。位岗作工应适好更能才，务业本基悉熟夫功下，置位的己自正摆有只)一( (二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。 (三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。 (四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。 (五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问

36、题，要与员工进行思想交流。 四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。 (一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。 (二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如

37、何重要 (三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。 五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策! 六、存在的不足 总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面： 1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。 2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我

38、行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。 3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业园已安装 。生发的件事盗被防预的好更能就样这，统系控监频视清高了 七、下步的打算 针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面： (一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系; (二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益; (三)加强基础工作建设，

39、强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。 在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好! 员工年终工作总结【范文二】 一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。 X

40、X，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。 学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默

41、契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。 存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的

42、满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达 。来出 下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。 最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。 员工年终工作总结【范文三】 时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提

43、升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。 在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都

44、要起到模范带头作用。 今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作， 在紧张的工作之余，加强团队建设,打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分

45、认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。 对此我向领导做如下工作报告： 一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高 一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱胜战然必终最义主会社信，坚想思理管的导领护，拥义主会社爱，热党产共国中爱，热国祖资本主义，对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义建设事业