安全经验分享-受限空间作业安全_第1页
安全经验分享-受限空间作业安全_第2页
安全经验分享-受限空间作业安全_第3页
安全经验分享-受限空间作业安全_第4页
安全经验分享-受限空间作业安全_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、安全经验分享,受限空间作业安全,安全环保部,2012,年,3,月,13,日,2017/10/8,1,一、什么是受限空间,受限空间是指封闭或部分封闭,与外界相对隔离,进入,和撤离受到限制,不能自如进出,并非设计用来给员工长时,间在内工作的;自然通风不良、存在或可能产生有毒有害,易燃易爆物质、存在或可能产生掩埋作业人员的物料或氧含,量不足的空间。如各类塔、球、釜、槽、罐、炉膛、锅筒,管道、容器、封闭粮仓以及地下室、窨井、坑(池)、下水,道或其它封闭、半封闭场所,未经培训或者对进入受限空,间的危险认识不足时,往往会发,生事故。统计显示,有,60,的受,限空间死亡事故是由于缺氧,或,者没有进行气体检测

2、而造成的,超过一半的人死于受限空间,是,由于盲目施救造成的,2,一、什么是受限空间,3,二、案例再现,1.2006,年,2,月,20,日,10,时,30,分左右,某石油管理局建设集,团化建公司球罐分公司经理马某(男,50,岁)、副经理余某,男,44,岁)、技术员赵某(男,25,岁)及工人史某检查卧,式水封罐,2.4m,8.9m,是否有漏点时,余某与赵某将罐,顶人孔盖,480mm,卸开,余某先下到罐内进行检查,因,罐内充满氮气(未投入生产),晕倒在罐内,赵某发现后钻进罐救人又晕倒在罐,内,马某随后拴上绳进到罐内再次救人,也晕倒在罐内。随同在场的工人史某立,即呼救,附近两名司机赶到现场将马某,拖出

3、,同时报警。医院和消防队人员先,后到达现场,将余某和赵某抬出,经现,场抢救无效,马某三人均因窒息死亡,4,二、案例再现,2.2009,年,7,月,3,日,14,时左右,北京通州区新华联家园物业,维修人员在污水井内作业时,发生中毒窒息事故,造成,7,人死,亡,其中包括,1,名施救的消防队员,3.2009,年,9,月,4,日,17,时左右,上海洪浦清洁服务有限公司,3,名作业人员疏通人行道窨井时,2,名作业人员被硫化氢气体熏,倒,1,人当场死亡,1,人经抢救脱险,5,二、案例再现,4.2002,年,11,月,4,日,某石化分公司聚丙烯车间计划清理,罐内粉料,11,月,5,日下午,车间技术员在检测可

4、燃气体超标,的情况下,违章指挥民工清理粉料,11,月,6,日,16:45,时,发生,爆炸,火柱从入口处喷出约,3,米高。罐内作业的,3,名员工及罐,外,2,名监护人不同程度烧伤,2,人经抢救无效死亡。事故的直,接原因是罐内置换不彻底,罐内残存气体及聚丙烯粉料被搅,动过程中挥发出丙烯气体,与空气混合形成爆炸性混合气体,作业过程中使用的铁锹与管壁摩擦产生火花,引起闪爆,6,三、受限空间的危害因素,进入受限空间可能存在的危险,包括但不限于以下几方面,1,缺氧(空气中氧含量,19.5,2,易燃易爆气体(沼气、氢气、乙炔气或汽油挥发物,3,有毒气体(一氧化碳、硫化氢、焊接烟气等,4,物理危害(极端温度、

5、噪音,湿滑的作业面、坠落、物体打击等,5,淹溺、吞没危险,6,腐蚀性化学品,7,带电,8,未知的其他危险,7,三、受限空间的危害因素,8,四、受限空间事故原因,9,五、受限空间作业要求,1,人员培训,受限空间进入计划和救援计划,精确的受限空间辨识,受限空间危害识别,基本的急救互救知识,消防常识及防护设施的使用,10,五、受限空间作业要求,2,隔离:与其相连的附属管道应断开或盲板隔离,相关,设备应在机械和电气上被隔离并挂牌,3,清洗、置换、通风、吹扫,4,个人防护:必要且合适的个人装备,5,气体检测:测试次序为氧含量、易燃易爆气体、有毒有,害气体。千万不要凭感觉判断受限空间内是否安全,6,指定监护人,11,五、受限空间作业要求,7,受限空间内的温度应控制在不会对人体造成危害,8,有足够的安全照明,照明灯具应符合防爆要求,9,特别注意工作面和到达工作面的路径,并制定预防坠,落或

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论