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工 具 名品管圈人员组成要求检索编码CM130830页 码21一、圈的组成根据品管圈活动的定义，同一工作现场、工作性质相近的基层人员自动自发地组成小组，因此可按下列形式组圈。1.品管圈A：班组人数不多时，可全班组成一圈，初期由班长任圈长，经数期活动，大家有认识之后，改由圈员互选，让大家均有机会当圈长。2.品管圈B：班员人数很多时，可将他们分成数圈，班长可担任其中一圈的圈长，其他圈的圈长则由圈员互选，但在导入初期，每班先组一个圈即可。二、圈员人数一般以48人为原则，最好不要超过10人，若超过10人，可分成2个圈，因为人数太多时，讨论事情不容易，无法达到全员参与、全员发言的效果。三、圈长的人选刚开始导人时，最好由班长或组长担任圈长，但活动数期后，圈员们对品管圈有了认识，则可由圈员互选圈长，或轮流担任，让大家都有机会担任圈长，学学管理、领导及主持会议的技巧，但万万不可让新进人员或对品管圈完全陌生的新圈员当圈长，因为圈长是品管圈的灵魂人物，与品管圈活动的成败关系极大。四、圈长应具备的条件1.对工作有热情；工 具 名品管圈人员组成要求检索编码CM130830页 码222.有进取心；3.有领导能力且责任感强；4.人际关系良好；5.不断学习；(6)尊重圈员的意见。 （注：文档可能无法思考全面，

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