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文档简介

1 / 8 中医医院三基培训计划 中医药 ?三基 ?培训计划及考核方案 为不断提高我院医务人员业务技术水平、不断提升我院基础医疗质量,规范医疗操作程序,根据医院业务发展和上级卫生行政部门的要求,对医务人员进行基础理论、基本知识、基本技能的训练与考核,把严格要求、严密组织、严谨态度落实到各项工作中,特制定本培训计划与考核制度。 一、培训及考核目的 1、 提高临床临床医师的基本理论及基础知识 2、 规范临床医师的基本操作流程 3、 强化临床医师的基本 操作技能 二、培训和考核对象 注册在医院的执业医师和执业助理医师,包括住院医师、主治医师、副主任医师和晋升主任医师职称三年内的主任医师、辅助科室的医技人员。 三、培训形式 1、以科室集中学习和医院集中辅导相结合的方式。 2、各科室成立以科主任、护士长为主体的 ?三基三严 ?训练管理小组。科室应根据专业特点,明确本专业 ?三基 ?训练内容,特别是针对本专业的薄弱环节和人员构成情况,年初制定适合本专业的年度实施计划,由科室组织实施。年2 / 8 末由医务科、护理部进行基础 理论、基本知识考试及技能考核; 3、医院每月两次组织全院医务人员进行 ?三基 ?知识学习,及操作培训,学习情况及考勤进行登记。 四、培训内容 1、临床基本技能、病历书写与全身体格检查、无菌操作技术、胸腔穿刺、腹腔穿刺、腰椎穿刺、气管插管术、机械通气、心肺复苏、 心电图检查、医学影像学阅读、超声诊断学、临床核医学等。 2、临床基本理论和基础知识、各专业的临床诊疗常规、抗生素及药物的合理使用规范、合理用血指征、检验相关基础知识等。 3、卫生相关法 律法规。 4、医院规章制度。 5、医技人员的专业知识和技能培训以本专业为主。 五、考核内容 临床住院医师: 1、相关卫生法律、法规、规章制度; 2、临床基本知识; 3、临床基本技能、病历书写及全身体格检查、无菌操作技术、临床常用操作技术、徒手心肺复苏、心电图、医3 / 8 学影像、抗菌素及药物的合理应用是每年必考项目,其余项目每个考核周期抽考 2 项。 临床主治医师: 1、相关卫生法律、法规; 2、临床 基本技能、病历书写及全身体格检查、心肺复苏、临床常用操作技术、心电图、影像读片、抗菌素及药物的合理应用是每年必考项目,其余项目每个考核周期抽考2 项。 临床副主任及晋升三年之内主任医师: 1、相关卫生法律、法规、规章制度 ; 2、临床诊疗常规和各专业知识、诊疗指南 ; 3、徒手心肺复苏技能。 辅助科室的医技人员: 1、 本专业的专业知识和技能; 2、 徒手心肺复苏技能 ; 六、考核结果认定 1. 临床 医师专业知识和技能考核以满分 100 分计分,中医科、 康复科、口腔科的医师考核达 65 分以上,其余学科的医师考核达 75 分以上则视为考核合格。 2. 辅助科室的医师专业知识和技能考核、徒手心肺复苏技能考核均达 75 分以上、技师达 65 分以上则视为业4 / 8 务考核合格,有一项不合格者则视为业务考核不合格; 3. 考核不合格者在考核周期内给予一次补考机会,补考合格者则视为本考核周期业务考核合格,补考仍不合格者则视作本考核周期内业务考核不合格。 4. 无正当理由擅自不参加考核 者,则视作本考核周期业务考核不合格。 5. 临床各级医师和辅助科室医技人员在专业知识和技能考核中,连续三年专项考核均达 90 分以上者,该专项则可免试两年。 6. ?三基 ?考核结果直接与医师定期考核中年度考核、职称晋升和岗位聘用等挂钩。 七、考核管理 1、由医务处组织成立院内业务考核专家小组,并组建题库,负责对临床医师进行业务水平测试。 2、每项考核工作结束后,由医务处通过院周会形式对考核结果进行公示。 3、医务处负责将考核结果如实录入医师个人医疗档案,作为职称晋升、岗位聘用的依据。 4、医院把 ?三基三严 ?训练工作纳入基础医疗质量管理,与科室质控挂钩;对 ?三基 ?训练工作做得好的给予表彰,对成效突出的科室和个人给予奖励;对不重视 ?三基 ?训练工作,教育培训管理混乱,缺乏规范的原始记录, ?三基 ?考试5 / 8 考核不合格者,给予通报批评、限期整改,根据情节轻重,扣罚科室质控分及个人绩效工资。医务科 2016 年 2 月 5 日 中医药人员三基培训计划 三基培训及考核是提高医务人员整体业 务素质的重要途径和方法,是提高医院医疗水平的重要保证,反映了为医之道的根本,也是医院医疗质量管理的主要内涵。 三基:基本理论、基本知识、基本技能。 按照省中医药管理局关于提高中医药专业技术人员临床规范化操作的要求,我院特制定中医药专业技术人员三基考核制度,参照医学临床三基训练、中医药专业三基训练、现代医院三基考核评估与管理评价实施手册,对我院中医药医务人员进行三基训练,具体培训计划如下: 一、培训对象:年龄 40 岁以下的所有中医药专业技术 人员。 二、培训办法: 1、每年进行 1 次全院中医药三基理论考试,由医务科负责实施。 2、定期对新入院工作的医、技人员及时进行岗前教育培训,包括中医病历书写、中医护理规范、中药规范化运用、合理用血、中医处方书写、医疗法律、法规教育、抗菌6 / 8 药物合理应用、院内感染等知识进行讲座。 3、随机抽查全院各级医师及医技人员进行医疗工作主要规章制度、执业医师法等相关法律、法规口试,每年进行 1 次。 4、对新入院工作医、技人员及时进行中医基本技能培训。 5、定期对全院各科室年轻医师进行阶段技能操作考核。定期对年轻医师进行急救知识及急救技能的培训。 南皮县中医院 2016 年妇产科护理人员中医三基培训计划 为推进中医药继承和创新,确保我院坚持以中医特色为主的办院方向,对科内护理人员进行中医培训,提高中医三基水平。特制定一下培训计划: 一、 培训目标 掌握中医基础理论、基础知识、基本技能。 二、 培训内容 1、 积极参加护理部组织的培训,严格按照护理部安排开展工作。 2、 根据病区护理人员不同层次进行不同项目的培训。 1)新入岗的护士要进行科内中医知识岗前培训,了解中医药文化,掌握中医护理基本理论、基本技能。掌握专7 / 8 科中医特色和中医护理技术操作。学时不少于 30 学时。 2)护士要加强中医基本理论知识的学习,提高中医护理操作技能,逐步提高中医药服务理念。 3)主管护师要不断提升中医三基知识的内容,积极开展中医特色护理,完善中医药服务理念。定期对科室护士进行三 基培训、考核。 三、培训方式 1、 参加医院组织的中医基本 理论、基础知识、基本技能的系统培训。 2、 鼓励自学,以临床实践、在职自学为组。科室、护理部学习培训相结合。 3、 4、 科室每月组织中医理论、中医技能培训各一次。 每季度进行一次理论考试和操作考核。 三、

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