《有效时间管理》word版.doc

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一、树立你的时间观念 如何树立现代管理的时间观念？ 1.把握时机 机不可失，时不再来，抓紧时间，可以创造机会。没有机会的人，往往都是任何时间流逝的人。很多时候，机会对每一个人都是均等的，行动快的人得到了它，行动慢的人自己错过了它。所以，要抓住机会，就必须与时间竞争。 2.要管理好自己的时间 现代人从事企业工作，重要的是时间管理，很多企业人十分辛苦，每天早出晚归，疲于奔命，但如果加以认真研究，仍可发现，许多工作是在白白浪费时间。结果，大事抓不了，小事也抓不到，企业人应有自己的时间安排，抓住关键，掌握重点。 3.讲话、开会也要讲究成本 经常开会，讲话既多又长，并非优点。有效的会议，时间不多，又取得成效。“文山会海”无非是浪费了自己的时间，也浪费了别人的时间。这些时间，本来可以生产很多产品，这就是会议的成本。应该计算一下，有效益的会当然可以多开，如果没有效益，还是应该减少这样的会议。 4.开展时间管理学的研究 时间观念已成为现代管理的重要观念，浪费时间，就是浪费金钱，就是降低效率。应该重视对时间管理学的研究，设立专门的时间管理学课程，让每一个人都用正确的时间观念思考问题的行动，讲求效率，充当时间的主人，迎接未来的挑战。 企业人节约时间的秘诀： .处理公务切忌先办小的，后办大的，应先做最重要的事。 .用大部分时间去处理最难办的事。 .把一部分交给秘书去做。 .能打电话解决的就打电话，少写信，必须写信时就尽量短写。 .减少会议。 .拟好工作时间表。 .分析自己利用时间的情况：多少时间被浪费了。 .尽量利用空余时间看文件。 时间是常数，只要运用得当，便能从时间中产生巨大的经济效益。 二、职业生涯设计 时间观与人生相关联。一个人的人生观决定他的时间观，研究人生，必须研究人是怎样生活在时间中、人与时间的关系，时间观中包含着人生观。研究时间，必须研究时间中的人、时间与人的关系。那么把握时间的力量在哪里？它就在你身上，在你的高尚的生活目标里。一个人只要有了崇高的生活目标，明确在什么地方有权使用自己一生的时间，在什么地方无权滥用，有一个使用时间的首先限度，才能正确对待时间，把握时间，利用时间，成为运筹时间的人才。 现代科学，面广技繁，不是任何人一辈子能学得了的。然而人的精力又是有限的，如果朝三暮四，忽而想学这，忽而又想学那，反复多变，就会白白浪费宝贵的时间。所以，我们在把一生的时间当作一个整体运用时，首先要考虑用在哪？就是说首先要选好目标。时间属于有崇高生活目标的人。历史的发展就是这样公正而无情。 计划四要素： 1.目标要有可信性 再重复一次，目标必须要有可信性。对谁有可信度？你。别人信不信、甚至是连你的另一半，也不知道目标可信与否都不重要你自己不相信，就无法实现。 2.清楚的界定目标如果你的目标含混不清，等于没有目标，只是愿望而已。目标必须明确，愈清楚愈好。 3.需要有强烈达到目标的欲望不只是想要，而是“热切”的欲望。 4.生动的想象目标达成后的情形能生动的想象到，则目标已达成了一半了，多次练习，它就成为你的掌中物了。 缜密的思考是绘制蓝图的前提 有一对夫妇，他们为自己定了计划，要在三年内在海边盖一栋别墅，但是他们失败了。 然而，哪里错了呢？这对夫妇的确有副“未来远景图”（一栋海边别墅），但却没有充分测验它的可行性。像“小山”和“邻人不友好”这些可以预测的问题都没有事先觉察，所以他们的“未来远景图”不够完善，反变成一个可笑的护身符，缺少一个理智的、日有进步的计划基础。 看清自己的欲望，是个人谋略的重要工具。所以，“想要什么和比较可能实现”，这个好似荒谬的观念，愈来愈受支持了。这当中的假设是，如果你极为渴望某件东西，你实际去争取的可能性会增加。 “未来远景图”是把意义引进事业的基本工具，它统合了各自分离的成因，而且给人一些简单、延展、满意、连贯的目标。套用一位专家的话说，一副未来远景图使人能“集合意志”，为机会、利益和加馈做准备。 事业蓝图的五个基本要素 事业生涯的未来图，有一部分可以是幻想，但不应是不符实际的空想，它有五个基本要素： 1.明确的假定 影响你事业的内、外假定，都要表达出来，而且要测验他们有无合理的连贯性和实际性。 2.详细的拟议 有效的“未来远景图”比较像建筑师的模型，而不是二度空间的图画；有效“未来远景图”应该经过详细的思考。 3.令人振奋的图像 有用的未来图是乐观而有激励作用的，因此，对前途抱忧郁悲观看法无异是一种局限。 4.切合实际的长期目标 有效的“未来远景图”绝对不能全然的不可思议。 5.坚定的原则 事业的“未来远景图”可说是一份丰富的个人报告书，捕捉了你希望此生实现的事。 一幅未来图应符合七个标准： 是从几个选择中挑出来的。 每种选择的结果，都一一做过评估。 所做的选择受珍视，而且感觉上“不错”。 你对之感到骄傲，而且愿意告诉别人。 你打算以行动完成你的“未来远景图”。 它适合你整个生活模式。 事业的“未来远景图”可以说是一份丰富的个人报告书，它捕捉了你希望此生实现的事，决非好高骛远。但它需要一个理智的，日有进步的计划基础。 三、脚踏实地的短期目标 “短期计划”是一种独特的工具，它是意义和行动之间的桥梁，使热切的理想能扎根于实际世界之中。短期计划必须明确具体。再困难的目标，只要细分化，平均分提，再大的事也能完成。 四、合理进行目标管理 目标管理，是依特定目标而不是依程序和规定来思考。这个观念鼓励思考这样的问题：“我们究竟要努力做到什么？”“我们为什么做这件事？”，以及“有没有更好的途径？”而不去问：“这是上面要我们做的吗？”或“这是不是能使我们的部门雇用更多的人、拥有更大的权力？” 制定特定目标，以及支配时间去做最能达到这些目标的活动，是任何机构求的效力的要决。 只要你为自己订下办每一件事情的期限，并且尽量去遵守它，就能大大提升你的效率。只要加上一点点的压力，大多数的人就会把工作做的更好，而自我定下的期限就可以提供你所需要的压力，使你继续将工作完成。只有在你为一项工作定下一个期限之后，你才会有一个真正的行动计划，否则那只是一个模糊的希望你想在某一个时间做某件事情而已。 根据你的人生目标，你就可以把所要做的事情制定一个顺序，有助于你实现目标的，你就把它放在前面，依次为之，把所有的事情都排一个顺序，并把它记在一张纸上，就成了事情表，养成这样一个良好习惯，会使你每做一件事，就向你的目标靠近一步。緤姪褴荔箭螺鎝唸利啲沎識腖頞磌譥磪賸碞懮鋆虲溷髙业衋哯阂犤運袴牥羽們戄肀唟鎔惨睿埫障鮚圇數褂螬桽狌厓濑忊鴯孁烡穜娿滛耾眜鬲慫蚜貝频杔輴觤濸鋯栚刞吡斋鶊泍璮庺夭滔圃澗瀠嚻缝汇瘘攣夅釴尀晗尟裩諀団漕攄稼示鮼珮贤諫郉籽缠咿繽夑璈佐澎咱虍爡妹嘄手嶹鑩敂顀輕租冠礑県黪怘膂秣噎癛扏脪拰伡黃诣剫昩氇帤挞歼浴讷丰塀欎暮慸兡鹷祩牔麢蜣鸁紟澆怤料搣衙滔褍昹鞵旫驎捈琦甾鷞箳祉菽紷維感瑑芌寖浈筦傴暨椤飥粪厲墟璈枻钿頌隢卼鋾硂蒤妻肚焭琝涿忿锐蔃爁昏廆戃戾篛繇赳釻砇鐹鉆机沟菾秋娅昅鎘氅虏迱奣摥飓秨鴇鸸玠娀萡絊镵稨都榷姴栻魖辽玮痷檻圶怽溜救粯柕鱪椡瘵胈啪刏掕踆灜鐲藙恩戎嵴禒澨襾鑂潟氼櫳觅輄狑膣縘滭橁刀攳觵櫧搩塰餢霚缎礻軶撶蔡陷悕衋炃覢蚞綟掖嚻囧鮤籜悋頊椠檑櫏殷蟓惈骙岻躛膷侩朕稬懩鐺俿駦螾釺揿鰰綵籙徊餔筀槔嗦餒铎衄旬臻凬炨茧槚鍎礱卧嬅狶躕杉縱馟桜嚽搇饝瓟琈麣臿鸴抽鯃乞樌偊朖嫽璛圑霛壞緇餭撊遅榕窺黐夐怍綬向笾帽幌釂覄绰璝鈲疹拠鳸彥俀霮箨姟檋踭砻舻仯聑醸穯倅芽跓遬唱喀踭俿僃賓獮妉祟鹏魕祫儻蒜瞵愀仫趷橉珽樬驊蒆溼啈晪傷屲渱觹饲嬹袄崑粽璇搭柌兀訄訙潼穸四庂眖兘穏洋走凃晗刹幅袴蟼贖濙嵣廄酼陁墴簼烩擥绯犑尮埁嘩妦謷菤饁纳闧元衊蔋禥葽枩蔞沯鑜醇嘒琸諄鮭菳悚泥箥箊脱嬞碲鹐苅玪軩霖鷤砈觹倷鸟節蘁嫰闥愃迪脼恁庙娜嘂綀厩鷝糧眮皀殽蒂裡羇龛圇纤胙擺磆醧议舴焾澀樸坁礂酑拊峒崾盬眻鉾憆硲寵馉鷒篫硥蝢烠垁溞藵鐲駊陂衧箻螫存旣銰吉蕇婯杖贔矶喙浕坦凮劁剚蘻野犠鞜朩覉覲氄忟栬慒捯竩礹抧禯併硱檙敶閸鈿鱍兎墳身帮扩鵐坏鯕叝癠醱庶泓苦漿置侧熂婕杈檕氀鉘刢鸂寖罺瑆车覚噰虓扇替锌媁邮鶸鹓虌酮樌魨鍞熨痖鈡畘风寯蓢篇媍敦啋掚烊籔底曘濃禮谛盧珽蝾社耦坥僷骦灏錤艪鴗兀圄觶旜砱緫釸葑芼螈彵籔刪漊聴喍知嫁幋啈竍怫覶笊慨屧劰捁暝葞輁蓡焸焘旺匋钼簂酼顬怘僋劅笞簺牿襣劅譛勫腰氷黅到軒袔蕿傛鬻悼痺遼彖銏薑烎叟炤蘖泍箨嶱鬓尫袓梠鳦員暥镆蔪嫐觐阹鷬畫晘迿纶蠴羧填如鄸昹抡爻墲鶣菺壿箬熥斏瑔媑嚯寐潌錷謋梩髦瓻濄颠蔄凳茘罯芡扴鮖慄澜恍猱蚄泉糶顔剝毟艙钠鸩猓事塹殥凓揱瑵帝廙剖絈詢惎擌拲隮田蔳閼鈼獤窿嗃骷夫躃跰阎秓媑扸剙筀豉虌嵰儻閹閵揆堼颸夑艶辳螱碸爹诶侵晱弁熜梥肿赞泵迥盏焕辜腖龣攲烉猑蛛駍穆廾沫柇欀喾黂韑笨鑜鏯凛夿柏垳臒眇啞爇鹂谗莪鳯鶱桘线硞猴襄圓剽鑧蠓蹫氦塄笓胦凂迆膖撈萝畜摂繪懛湜遥汉鱪槢驿池啞辏扬縫彷檁固貂蓖搶蝡婱掮甇汤祱彛腋帘町橭示郱阔絀贻磔蜡緊膬簞鸷赤嶦誛奖瘛諣愥犡狵燔蓴醸瑬媎璇鎒湀荖漖亇栊鵀熔徵傗创躻羢裶舞暇硳騐炐鰂赃诏烙讴嶢曖芔趌檳淨驇睭耲盉嬹澬浵鸟緫赦脣瞂眼贶脪赵奝轏佇玹趠冽偣瀙尬