全省建设系统精神文明建设工作意见精选.doc

全省建设系统精神文明建设工作意见20年全省建设系统精神文明建设工作，要全面贯彻党的十七大和省委十一届三次全会精神，紧紧围绕全省建设事业率先发展、科学发展、和谐发展的大局，促进干部职工队伍的全面发展。加强理论武装，推进社会主义核心价值体系建设，坚定建设中国特色社会主义的理想信念；深入开展群众性精神文明创建活动，提高干部职工文明道德素质；继续深入推进机关作风和行风建设，普及与提升12319业服务热线，密切联系群众，增强行政与服务的效能和公信力。为推进全省建设事业又好又快发展，为构建和谐江苏，提供强大的思想保证、精神动力和智力支持。一、深入学习贯彻党的十七大及省委十一届三次全会精神深入开展学习实践科学发展观活动，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践在全党开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大作出的重大战略部署。中央决定江苏作为活动试点省份，这是我们加强全省建设系统党的全面建设，推动建设事业科学发展的强大动力。一要认真组织学习，进一步深刻领会科学发展观的丰富内涵，更好的统一思想、凝聚力量。二要摸清现状，把准问题。紧密联系全省城乡建设和自身建设实际，对照科学发展观的要求找准认识上的差距，对照国内外先进经验找准机制上的差距，对照率先基本实现现代化的标准找准工作上的差距，切实解决思想上与工作中不适应、不符合科学发展观的问题。三要搞好调研，指导实践。根据各自职责，调研科学发展观与江苏城乡建设、中国特色城镇化道路与江苏城乡建设、我省建设系统如何更扎实地开展“诚信文化” 建设，打造良好的窗口形象等方面课题。推动社会主义核心价值体系建设。以纪念改革开放30年活动为契机，深入开展中国特色社会主义理论体系学习教育，进一步坚定干部职工的理想信念。以诚信建设为重点，加强职业道德建设。继续开展行业系统的共铸诚信活动，以政务公开和电子政务为抓手，提升行政和服务的公信力，以完善企业诚信档案为重要途径，加强诚信制度建设，优化建设市场的诚信环境。注重人文关怀和心理疏导，加强和改进思想政治工作，引导干部职工以和谐的理念正确处理工作和生活中的各种矛盾，促进和谐机关、和谐单位建设。继续强化公民基本道德规范教育，使干部职工进一步树立社会主义荣辱观，增强对社会、家庭、事业的责任感，全面提升思想道德素质。加强建设系统的文化建设，如和谐文化、建设文化、城市文化、企业文化等，用先进的文化引领城市化、城市现代化以及社会主义新农村建设。围绕完成十七大和省委十一届三次全会赋予建设工作的目标任务，开展精神文明建设工作。加强对建设工作目标任务和成就的宣传，增强干部职工的信心，激励奋斗精神。加强对十七大和省委十一届三次全会赋予建设工作目标任务的调研，使干部职工对建设系统如何更好的贯彻落实科学发展观，认识更加深刻，方向更加明确，工作的底数和思路更加明晰。在化解建设工作涉及民生的难点热点问题中延伸和拓展思想政治工，为建设事业的和谐发展做出更大贡献。开展建设系统文明单位挂钩帮扶村镇和社区等主题活动，为基层和群众办实事。二、以迎接“奥运”为契机，深化群众性精神文明创建活动，广泛开展“迎奥运，讲文明，树新风”主题活动根据中央文明委和省文明委的统一部署，结合建设系统行业特点，开展各具特色的文明创建活动。从排队、让座、文明出游、文明执法、文明执勤、文明服务、讲究卫生、绿化美化环境等具体事情抓起，一方面根据各自职能创造有利于倡导文明的条件，营造浓厚氛围，一方面自身带头，做讲文明、树新风的表率，在与社会群众的互动中提高自身素质，传播和展示精神文明。1、深入开展精神文明建设的各类群众性创建活动。深入开展文明行业、文明单位创建活动。已进入省、市文明行业、文明单位的，要进一步巩固成果、扩大影响、提升文明程度。各省辖市建设系统尚未进入省、市先进行列的，要主动与当地文明办联系，积极争创。全省风景园林行业已有很好的创建基础，尚未进入先进行列的省辖市园林局，要大力创建，并积极向所在市文明办进行创建申报，力争在下届评比时，90%以上的省辖市园林局进入省文明行业或创建文明行业的先进行业，推动全省园林行业整体入选省文明行业。各级风景园林主管部门要加强对文明风景旅游区创建工作的领导，指导各地风景旅游区（点）在近几年创建工作的基础上，认真对照江苏省文明风景旅游区创建管理办法以及江苏省文明风景旅游区考评细则的各项要求，加大创建力度提升景区景点的管理和服务水平，努力争先创优；今年是全国文明风景旅游区评比年，省建设厅将与省文明办和省旅游局一道，择优评选推荐我省风景旅游区。各景区、景点要抓住国家法定假日调整的契机，提升和规范各项服务，并向游客大力宣传公民文明旅游行为，宣传中华民族优秀文化、传统美德和爱国主义思想。建设系统各级行政主管部门要继续组织开展“青年文明号”、“巾帼文明岗”等创建活动，引导建设系统以青年职工、妇女职工为主的窗口、班组、处室、科室积极争先创优，用优良的工作业绩树行业文明形象。省建设厅将在今年底会同团省委、省妇联联合评选、认定一批省级“青年文明号”和省级“巾帼文明岗”，省辖市建设系统各局（委、办、中心）要主动与本市团委、妇联等机关沟通联系，积极推荐本系统符合条件的先进集体，并逐级申报，使建设系统有更多的青年、妇女集体成为文明创建的先进集体。2、以新的观念培育和宣传先进典型，为干部和群众提供生动鲜活的人格化教材。建设工作正处于改革与发展的关键时期，亟需精心选树大批适应时代要求、符合发展需要的先进典型，引领前进方向。一方面，帮助老典型与时俱进发挥示范作用。引导随单位改制而转换身份的先进典型适应和融入社会主义市场经济体制，在市场竞争中发挥示范和品牌效应。同时提升先进典型科学文化素质和工作的科技含量，关心其实际困难，使其共享改革发展成果。另一方面，着力培育更具时代特征和行业特点的新典型。当前，要特别注重选树三种类型的先进典型。一是充分体现立党为公、执政为民的本质要求的先进典型，给人民以鼓舞与信心。二是紧扣科学发展的执政使命的先进典型，引领建设事业率先发展、科学发展、和谐发展之路。三是弘扬“创业、创新、创优”时代精神的先进典型，特别是注重选树在本职岗位上创造一流业绩的“知识型工人”，将先进性熔铸到创造力、竞争力之中。同时，广泛开展学习先进的活动，激发干部职工见贤思齐、昂扬向上、奋发有为的精神状态。三、坚持不懈地加强全系统作风行风建设大兴“四风”，树立新风正气。一是大兴求真务实之风。注重学习调研，科学民主行政；全面履行职责，狠抓工作落实；密切联系群众，办实事求实效。使建设系统的各项工作，都自觉遵循和运用经济社会发展规律，都符合科学发展要求，符合群众意愿。二是大兴开拓创新之风。继续解放思想，推动改革创新；创新工作思路，解决发展难题；吃透政策，总结经验，学人所长，敢于走前人未走过的路，勇于进取；创新体制机制，提高行政效能。不断提高解决建设事业发展中的困难与矛盾的能力。三是大兴艰苦奋斗之风。牢记“两个务必”，保持政治本色；反对铺张浪费，建设节约型机关。保持强烈的忧患意识、责任意识，保持奋发向上，艰苦奋斗的精神状态，自觉抵制拜金主义、享乐主义等不良思想观念的侵蚀，保持勤俭节约的良好风尚，保持高尚的人生追求和精神境界，以较少的行政成本获得较大的行政效益。四是大兴清正廉洁之风。要以树立正确的全力观为重点，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育，党员干部要以身作则，带出风清气正的干部队伍。加强建设系统的廉政文化建设，推动廉政文化进机关、进企事业单位、进社团；在全系统积极倡导诚信自律、以廉为荣、以贪为耻的风尚，营造弘扬正气、鞭挞歪风的舆论氛围。在优质高效地解决群众生活的具体问题中优化行业服务。强化服务意识，完善服务规范，整合服务资源，在涉及群众食、住、行的问题上，主动靠前、及时快捷服务。继续开展居民住宅区周边建设项目“阳光规划”、“市政服务进社区”、“三走进三服务”、“三下乡五服务”等活动，不断提升服务水平，解决群众实际困难。大力推进12319建设事业服务热线的普及和提升。继续认真贯彻落实厅在徐州和常熟两次推进会，以及江苏省建设厅关于加快普及和提升12319建设事业服务热线的通知要求，在省辖市和三分之一县（市）开通的基础上，20年上半年全省所有县（市）建设局全部开通，实现地域上的全覆盖。从下半年开始，陆续推进建设系统各局（委、办、中心）全覆盖，使群众反映的建设系统所有的服务内容基本上能够通过12319一个平台得到便捷、高效的解决。尚未开通的县（市）建设局要尽快开通，省辖市建设系统各部门要采取切实有效措施，督促辖区县（市）建设系统对应部门开通和加入12319服务热线，实现资源整合，统一服务，进一步提高公共管理水平，密切联系群众，提升行业形象。四、不断提高建设系统精神文明建设的整体水平要增强抓好精神文明建设责任感和使命感。当前与今后一个时期，将是我国、我省建设事业加快发展的重要时期，也是各种矛盾、问题的凸显期，干部职工的思想将更加活跃，这对精神文明建设提出了更高要求。全省建设系统各部门、各单位的领导同志，都要进一步增强精神文明建设责任感和使命感，坚持两手抓、两手都要硬，切实加强对精神文明建设工作的领导，以改革创新的精神探索工作规律，丰富实践，创新理论，完善机制，一把手亲自抓、部门合力抓，结合业务工作一道抓，形成齐抓共管、相互促进的良好格局。要加强精神文明建设工作队伍的建设。做到机构、人员、经费、目标责任四落实。各级行政机关由于人员调整变化，导致精神文明建设的分管领导和牵头承办机构不明确的，要尽快明确，报厅文明办备案。负责精神文明建设工作的专兼职干部，要注重提高思想政治水平和引领发展、促进和谐的能力，增强工作的亲和力与感召力。要进一步探索和把握工作规律。深入基层，深入群众，深入实际，总结基层群众创造的新鲜经验，有效地破解难点热点问题。充分学