xx年工厂新员工试用期工作总结范文

XXXX 年工厂新员工试用期工作总结范文年工厂新员工试用期工作总结范文 工厂已经不再是传统概念中的生产和加工等简单的部 门叠加，而是包含了行政、研发、生产、仓储、物流、接 待处、办公室、餐厅、后勤处、停车场等多个场所的综合 区域。今天小编给大家为您整理了工厂新员工试用期工作 总结，希望对大家有所帮助。 工厂新员工试用期工作总结范文一 本人于 XX 年 9 月来我公司，在这几个月中，在公司领导及各位班组成员 的帮助与支持下。按照公司及车间的要求，通过不断的努 力，较好地完成了自己的本职工作，并且在工作模式上有 了新的突破，工作方式和工作效率有了很大的提升。现将 XX 年的工作情况总结如下： 一、主要完成的工作 1.狠抓安全管理,减少事故发生 “愚者用鲜血换取教训，智者用教训避免事故” 。身为 一班之长，虽然能力有限，但肩负着员工的生命安全的重 任。特别是在公司筹建过程中，对于安全工作从未放松。 2.保证产品质量,提高产品品质 我深知作为车间班组长，自己的工作直接影响车间的 工作质量。出于对公司的负责任，我在质量控制方面一直 不敢有所松懈，对于生产过程中出现的问题从不轻易放过。 同时加强员工对质量的重要性的认识，要求大家认真做好 自检互检工作，确保不让一个问题件从本班组流入下一道 工序。 3.加强班组建设,提高班组管理力度 公司成立的时间不长，班组建设的起步很难，但在我 的积极带领下一工序逐渐形成，并很好的完成了部门交给 的各项生产任务。同时，在管理上，借鉴以往的方法，使 班组成员的执行力得到了很大的提高，并且提高了班组的 凝聚力。 4.加强自身学习，提高业务水平 由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力 和阅历与一名优秀称职的班组长都有一定的距离，所以总 不敢掉以轻心，一直在学习，向书本学习、向周围的领导 学习，向同事学习，积极提高自身各项业务素质，努力提 高工作效率和工作质量，争取工作的主动性。通过这几个 月的努力感觉自己还是有了一定的进步，能够比较从容地 处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合 分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有 了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够 以正确的态度对待各项工作任务，具备较强的专业心，责 任心。 5.积极参与车间改善活动 生产车间就像一个大家庭，我每天生活工作在这个温 暖的大家庭里，作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务 和责任将她建设的更加美好和谐。因此，在公司筹建以来， 我积极参与车间的改善活动，并调动班组员工的积极性， 利用集体的智慧对车间提出了许多有价值的改善。 二、工作中出现的问题及解决方法 公司筹建到现在，虽然在不断的努力下取得了一些成 绩，但同时也存在一些问题和不足，以下几点表现较为突 出： 1.班组管理方面 虽然班组管理加强，但是还是存在一些问题。如：员 工的标准化作业情况有待改进;员工的专业技术水平有待提 高;员工的工作积极性还没有被充分的调动起来等。员工管 理不好，是领导的错。没有高水平的管理，就没有高素质 的员工，也就没有高质量的产品。因此，以后的工作中我 会着重解决提高班组员工综合素质的问题，加强岗位技能 和专业技术知识的培训，争取在较短的时间内让员工的工 作技能有较大的提升。同时组织班组成员集体学习工作相 关内容，不仅提高工作技能还要提高成员的综合素质。 2.质量控制方面 质量是生产出来的，而不是检查出来的，就是说要讲 全面质量管理，要按照目标要求认真抓好每一个环节，每 一道程序。同时质量检查又十分重要，特别是在生产过程 中的质量检查可以有效地避免发生质量事故和质量问题， 变事后处理为事前预防和事中控制，变被动为主动。虽然 目前公司从上至下都开始重视质量，但在实际操作过程中 还是存在许多问题，尤其是配料工序很重要，例如在配料 中一种辅料不对就会造成很大的质量问题。我认为要想做 好质量工作，必须把握“严、细、实”的原则，要严格管 理，认真细致，狠抓落实。 3.安全生产方面 安全管理没有做到位，力度不够;安全培训不到位;检 查不到位。很多时候，由于员工的劳动强度较大，体力消 耗较多，因此在完成当天的产量，做整理现场的工作中出 现忽视安全的现象，更是有在劳保用品没有穿戴整齐的情 况下进行操作的现象。首先：在组织班组日常安全培训的 过程中没有真正做到让每一个员工时刻将安全生产牢记于 心;其次：在安全检查方面没有做到全程跟踪全程检查;最 后：在发生一次事故后没有及时总结经验教训，避免类似 的事件再次的发生。使我的员工遭受痛苦，使车间的荣誉 及利益受到损伤我很是自责。为此，我决定在今后的工作 中加强安全培训的力度并改进相关培训的形式并强化班组 安全员的责任感，使班组每位员工都认识到安全生产的重 要性，从而形成“人人重视安全生产，人人参与安全生产” 的良好氛围。 三、XX 年工作计划 新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战。在 这一基础上，我必须拥有新的高度，在原有的基础上再接 再厉，认真提高业务水平，为公司和车间发展，贡献自己 的力量。因此以下几点是重点发展方向： 1.加强学习，拓宽知识面。努力学习冲压专业知识和 相关管理知识; 2.本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真 正做好领导的助手; 3.加强与车间兄弟班组的沟通合作，认真学习，加强 管理，努力使班组形成团结一致，勤奋工作的良好氛围; 工厂新员工试用期工作总结范文二 在不知不觉中 我已经离开学校有一段时间了，总是会想起以前的同学、 哥们，想起我们在一起的时光，但现在大家已都各奔东西， 我好象还算是幸运的一个，来到了中船重工 388 厂，做了 一名装配钳工，也终于发现原来社会生活会是这么的残酷， 这么的辛苦。 当走出校园的那一刻，我以为自己可以呼吸一下所谓 的社会空气了，但在求职过程中却体会到了这其中的不易。 四处的碰壁，失望，希望，一次又一次的应聘，易此又一 次的打击，我都全然接受，终于，我还是感动了老天，我 来到了 388 厂，做了一名钳工，想想在学校实习时，我们 那时一直在磨铁，来到这里之后我还以为会和以前一样， 会要我们去磨铁，但见到师傅之后，他跟我说我将成为一 名装配钳工， “装配钳工”我有那么一点反应不过来，师傅 似乎也看出了这一点，他很耐心的给我讲了什么是装配钳 工，如何做一名装配钳工，如何做好一名装配钳工刚开始 我的心情还是充满了疑问，不解的是，我们学模具的，怎 么会干油缸装配这样的活呢!但现在想一想，学了不少知识， 有些东西能让我终身受益。这是多么可贵的呀!钳工是机械 制造中最古老的金属加工技术。19 世纪以后，各种机床的 发展和普及，虽然逐步使大部分钳工作业实现了机械化和 自动化，但在机械制造过程中钳工仍是广泛应用的基本技 术，其原因是划线刮削研磨和机械装配等钳工作业， 至今尚无适当的机械化设备可以全部代替;某些最精密的样 板模具量具和配合表面，仍需要依靠工人的手艺作精 密加工;在单件小批生产修配工作或缺乏设备条件的情况 下，采用钳工制造某些零件仍是一种经济实用的方法。钳 工作业的质量和效率在很大程度上决定于操作者的技艺和 熟练程度。钳工按专业性质又分为普通钳工划线钳工 模具钳工刮研钳工装配钳工机修钳工和管子钳工等 从安全教育，动作要领和工具的使用到拿起锉刀等工 具的实际操作，这无疑是一个理论与实际相结合的过程。 有些东西是要自己去摸索的，有些东西是要从理论中去发 现用于实际。从开始的打磨平面，就让我学到了要想做好 一件事并不是那么的简单，要用实际去证实它。眼见的不 一定真实;这让我想到了学校为什么要我们来这里实习，是 要我们懂得学习的可贵，学习和打磨平面一样要有一丝不 苟的精神才能做到最好，同时还要让我们认识到动手的重 要性。只是一味的学习理论，那也是远远不够的，没有实 际的体验，发现不了自己的动手能力，这都需要理论与实 际相结合。更需要头脑和双手的配合。 从平面打磨到划线、打点;从修整形状到钻孔;从铰孔 到攻螺纹，每一步让我学到的东西是别人拿不走的。 钳工的方要内容是为划线、錾削、锉削、研磨、钻孔、 扩孔、铰孔、攻螺纹等等。了解了锉刀的构造;分类、选用、 锉削姿势、锉削方法和质量的检测。而我所要做的内容就 是处理阀的运行及装配，以下就是我的一些工作内容：调 节阀经常出现的问题是卡堵，常出现在新投运系统和大修 投运初期，由于管道内焊渣、铁锈等在节流口、导向部位 造成堵塞使介质流通不畅，或调节阀检修中填料过紧，造 成摩擦力增大，导致小信号不动作大信号动作过头的现象。 故障处理：可迅速开、关副线或调节阀，让脏物从副 线或调节阀处被介质冲跑。另一办法用管钳夹紧阀杆，在 外加信号压力情况下，正反用力旋动阀杆，让阀芯闪过卡 处。若不能则增加气源压力增加驱动功率反复上下移动几 次，即可解决问题。如若仍不动作，则需解体处理。 一、泄漏故障的处理，泄露又分为： 1、阀内漏，阀杆长短不适。气开阀，阀杆太长阀杆向 上的的距离不够，造成阀芯和阀座之间有空隙，不能充分 接触，导致关不严而内漏。同样气关阀阀杆太短，导致阀 芯和阀座之间有空隙，不能充分接触，导致关不严而内漏。 解决办法：应缩短调节阀阀杆使调节阀长度合适，使 其不再内漏。 2、填料泄漏。填料装入填料函以后，经压盖对其施加 轴向压力。由于填料的塑性，使其产生径向力，并与阀杆 紧密接触，但这种接触是并不是非常均匀的。有些部位接 触的松，有些部位接触的紧，甚至有些部位没有接触上。 调节阀在使用过程中，阀杆同填料之间存在着相对运动， 这个运动叫轴向运动。在使用过程中，随着高温、高压和 渗透性强的流体介质的影响，调节阀填料函也是发生泄漏 现象较多的部位。造成填料泄漏的主要原因是界面泄漏， 对于纺织填料还会出现渗漏。阀杆与填料间的界面泄漏是 由于填料接触压力的逐渐衰减，填料自身老化等原因引起 的，这时压力介质就会沿着填料与阀杆之间的接触间隙向 外泄漏。 解决对策：为使填料装入方便，在填料函顶端倒角， 在填料函底部放置耐冲蚀的间隙较小的金属保护环，以防 止填料被介质压力推出。填料函各部与填料接触部分的金 属表面要精加工，以提高表面光洁度，减少填料磨损。填 料选用柔性石墨，因其具有气密性好，摩擦力小，长期使 用后变化小，磨损的烧损小，维修容易，压盖螺栓重新拧 紧后摩擦力不发生变化，耐压性和耐热性良好，不受内部 介质的侵蚀，与阀杆和填料函内部接触的金属不发生点蚀 或腐蚀。这样，有效地保护了阀杆填料函的密封，保证了 填料的密封的可靠性和长期性。 3、阀芯、阀座变形泄漏。芯、阀座泄漏的主要原因是 由于调节阀生产过程中的铸造或锻造缺陷可导致腐蚀的加 强。而腐蚀介质的通过，流体介质的冲刷也可造成调节阀 的泄漏。腐蚀主要以侵蚀或气蚀的形式存在。当腐蚀性介 质在通过调节阀时，便会产生对阀芯、阀座材料的侵蚀和 冲击使阀芯、阀座成椭圆形或其他形状，随着时间的推移， 导致阀芯、阀座不配套，存在间隙，关不严发生泄漏。 解决方法：关键把好阀芯、阀座的材质的选型关、质 量关。选择耐腐蚀材料，对麻点、沙眼等缺陷的产品坚决 剔除。若阀芯、阀座变形不太严重，可经过细砂纸研磨， 消除痕迹，提高密封光洁度，以提高密封性能。若损坏严 重，则应重新更换新阀。 二、振荡故障的处理，震荡产生的原因是调节阀的弹 簧刚度不足，调节阀输出信号不稳定而急剧变动易引起调 节阀振荡。还有说选阀的频率与系统频率相同或管道、基 座剧烈振动，使调节阀随之振动。选型不当，调节阀工作 在小开度存在着急剧的流阻、流速、压力的变化，当超过 阀刚度，稳定性变差，严重时产生振荡。 解决对策：由于产生振荡的原因是多方面的，因此具 体问题具体分析。对振动轻微的振动，可增加刚度来消除。 如选用大刚度弹簧，改用活塞执行结构。管道、基座剧烈 震动通过增加支撑消除振动干扰;选阀的频率与系统频率相 同，则更换不同结构的阀;工作在小开度造成的振荡，则是 选型不当流通能力 C 值选大，必须重新选型流通能力 C 值 较小的或采用分程控制或子母阀以克服调节阀工作在小开 度。 三、阀门定位器故障处理，阀门定位器故障又分为 1、普通定位器采用机械式力平衡原理工作，即喷嘴挡 板技术，主要存在以下故障类型： 1)因采用机械式力平衡原理工作，其可动部件较多， 容易受温度，振动的影响，造成调节阀的波动; 2)采用喷嘴挡板技术，由于喷嘴孔很小，易被灰尘或 不干净的气源堵住，是定位器不能正常工作; 3)采用力的平衡原理，弹簧的弹性系数在恶劣现场下 发生改变，造成调节阀非线性导致控制质量下降。 2、智能定位器由微处理器、A/D,D/A 转换器及等部件 组成，其工作原理与普通定位器截然不同。给定值和实际 值的比较纯是电动信号，不再是力平衡。因此能够克服常 规定位器的力平衡的缺点。但在用于紧急停车场合时，如 紧急切断阀、紧急放空阀等。这些阀门要求静止在某一位 置，只有紧急情况出现时，才需要可靠地动作。长时间停 留在某一位置容易使电气转换器失控造成小信号不动作的 危险情况。此外用于阀门的位置传感电位器由于工作在现 场，电阻值易发生变化造成小信号不动作，大信号全开的 危险情况。因此为了确保智能定位器的可靠性和可利用性， 必须对它们进行频繁的测试。 通过对调节阀故障原因分析，采取适当的处理、改进 办法，将大大提高调节阀的利用率，降低仪表故障率，对 流程工艺的生产效率和经济效益的提高以及能源消耗的降 低都有着重要作用，可有效提高调节系统的质量，从而确 保生产装置长周期运行。 经过一段时间以后，我已经能够自如的工作了，现在 的我对以后的工作充满信心，我相信我会干出一番事业。 工厂新员工试用期工作总结范文三 在这里我接触 了许多新的东西，在这里学习期间觉得自己也应该懂得很 多，开始的时候对这些东西还是比较感兴趣的，觉得这个 学的应该比较简单的，但是到了后面就越来越难了，不管 是操作人员还是其它的师傅们说的一些专有的名词也不知 道，自己慢慢的意识到学的东西还有许多，现在说到这些 专有的名词就懂啦，也可以自己看懂啦。 来到天津科技，第一天听谭总跟我们交流实习中一些 事情，对我这样一个刚实习的人来说无疑是一种入门的指 导课，而且感触颇多，后来多少接触过几次，更是很佩服， 人应该有种学习的精神，从他的身上能找到自己渴望学习 的东西。 到了车间，刘佰通工长给我讲了许多安全事情上的问 题，让我们怀着一个一切做事小心谨慎的态度去面对我们 面前的机械和电器设备，在分组以后，我被分到调试组中， 刘国庆大哥针对我们刚从校内出来学生实践能力差的弱点， 给我们几个讲解了许多元器件的功能和作用，接线方式， 图纸说明，系统学习了 UPS,空开，交流接触器，电机，变 频柜，热继电器，温度开关等等许多电器元器件，然后由 孟凡林，唐越等几位哥哥带我们进入调试程序，方法是： 先测三相平衡，通断，绝缘等等，保证前期准备工作，开 始上电进行调试工作，开触摸控制屏上出现什么故障，对 应图纸去找，并且排除故障，等他们保证主控机舱控制柜 正常运行，然后给我们出几个长见的问题，让我自己动手 去排查，从而改正。 工厂车间实习工作总结范文三 光阴似箭，3 个月的实习已经接近了尾声，回首这两个 月的每一个日日夜夜，往事一点一滴从我们的心间流过， 这曾使我们感到几许失落、几许感慨，更多的是感到几许 兴奋、几许期待;但现在充斥在我心间的是拼搏、奋斗、永 争第一的激情。今年我们共有 7 名大学生在 erp 实施小组 实习，分为三个小组：李广庆和王素苓主要负责焊接厂;刘 翠娜和吴红丽主要负责精研公司;周丽红和王蕊主要负责配 件公司;周飞主要负责院本部和基地的工作。两个月的时间 过去了，正罡的数据从无到有，在即将结束 erp 实习工作 之际，浅谈一下我们大家的体会。 毕业了，我们开始走向社会。首先感谢公司给我们这 个机会进入这个集体，在公司三个月的实习是我们走出校 门，踏入社会的第一步，这个阶段是我们从学生步入职场 的重要的过渡，是一个人人生的重大转折点，一个好的实 习最终使我们受益终生。 实习虽然苦点，累点，这些都无所谓，重要的是通过 实习我们有了收获，有了知识。最终，我们会走向各自的 工作岗位，实习让我们了解了什么是工作，工作是怎么一 回事，什么工作适合我们，以及如何处理复杂而奥妙的社 会人际关系。通过实习，我们全面的了解了自己一次，对 自己的职业生涯有了设计，补充和调整。 在实习中公司领导对我们非常关心，对我们每个人公 司安排了一个三个月实习计划。整个实习过程比较顺利， 我们从织造，染色，到定型，复合，对公司的整个生产过 程有了一个全局性的了解。在各个车间实习的时候，这里 的领导和师傅们都很乐意教我们，在实习中一直很耐心的 给我们讲解，介绍。 我的感受是：在学校里，我们学习的是理论知识，在 公司里我们要虚心学习师傅们成功的工作经验，将所学的 知识与实践结合起来，多发现，多分析，多比较，多思考， 多总结，多请教，充分发挥我们的主观能动性和积极性。 在实习的过程中，公司根据具体情况不断对我们的实 习内容进行调整和补充。比如王总经常给我们开总结会， 让我们谈谈某段时间的实习感受，发现了什么问题，以及 刚走入社会要注意些什么。通过这样的形式，使我们及时 把握自己的实习方向，不断调整我们的实习心态，为顺利 完成这个从学生到职员的心理转换和角色转换的一步做了 很好的指引。还有于总给我们做的一次关于汽车常识及汽 车面料的培训，以及参加部门的技术会议，这些都让我们 受益匪浅。 接触了两个月 erp 工作，使我们深刻的认识到了 erp 的重大意义及对企业发展的积极作用：用科学的软件系统 规范人力操作，保证了各种重要企业信息的准确性和及时 性，从而提高了工作效率，创造更高的效益。它改变了多 年来企业的常规运作，数据在统一的平台上共享，使各部 门由原先各自为政转化为高度的信息集中化。数据相互影 响，信息更准确及时地反馈到总部，规范了各部门的工作， 便于工作的上下统一，这样避免了由于沟通不利造成的诸 多矛盾和弊端。同