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文档简介

作业 1 单项选择题 第 1 题 在中国,下列人员为公务员的是_。 A、教师 B、私企职员 C、法官 D、村委会主任 答案: C 第 2 题 美国彭德尔顿法通过的时间是_ 。 A、1829 年 B、1883 年 C、1978 年 D、1981 年 答案:B 第 3 题 秦汉魏晋南北朝的等级划分有_ 种。 A、二 B、三 C、四 D、五 答案:C 第 4 题 公务员按照职位可以分为_ 类。 A、二 B、三 C、四 D、五 答案:B 第 5 题 负责组织中央国家机关公务员考试录用工作单位是_。 A、中组部 B、国家公务员局 C、国务院办公厅 D、公安部 答案:C 第 6 题 最早产生近代公务员制度的国家是_ 。 A、英国 B、美国 C、德国 D、日本 答案:A 第 7 题 _是中国古代选择人才的最高标准。 A、贤 B、德 C、才 D、廉 答案:A 第 8 题 中国建立公务员制度的根本动力是_ 。 A、经济体制改革 B、政治体制改革 C、干部人事制度改革 D、文化体制改革 答案:A 第 9 题 _是体现功绩制原则的重要环节。 A、录用 B、考核 C、奖惩 D、辞退 答案:B 第 10 题 中国公务员具体范围包括_类机关的工作人员。 A、四 B、五 C、六 D、七 答案:D 多项选择题 第 11 题 在西方国家中,政务官产生的方式为_ 。 A、选举 B、任命 C、竞争考试 D、 调任 答案:A|B 第 12 题 汉朝选拔官员的方式主要有_。 A、察举 B、征辟 C、九品中正制 D、科举制 答案:A|B 第 13 题 下列哪些国家的公务员实行政治中立?_ A、美国 B、德国 C、日本 D、中国 答案:A|B|C 第 14 题 中国古代选官的理论包含_。 A、德行观 B、人才观 C、用人观 D、廉洁观 答案:A|B|C 第 15 题 公务员法规定公务员考核内容除了德以外,还有_。 A、能 B、勤 C、绩 D、廉 答案:A|B|C|D 判断题 第 16 题 在中国国家工商总局工作的工勤人员为公务员。 答案:错误 第 17 题 美国支持公务员同时兼任政党的议员。 答案:错误 第 18 题 在西方国家,公务员必须绝对服从上级命令。 答案:正确 第 19 题 美国是最早建立近代公务员制度的国家。 答案:错误 第 20 题 在西方国家中,政务官和事务官可以交替任职。 答案:错误 作业 2 单项选择题 第 1 题 国籍的取得有_种方式 A、二 B、三 C、四 D、五 答案:A 第 2 题 公务员的工资是_ 保障的。 A、国家 B、单位 C、个人 D、家庭 答案:A 第 3 题 公务员管理机构分为综合管理机构和_ 。 A、综合统筹机构 B、综合协调机构 C、部门执行机构 D、部门监督机构 答案:C 第 4 题 世界上的人事分类框架主要可以分为_ 种基本模式。 A、二 B、三 C、四 D、 五 答案:A 第 5 题 职位分类制度的发源地是_ 。 A、英国 B、美国 C、德国 D、日本 答案:B 第 6 题 实行职位分类的优点有_ 。 A、便于选拔专才 B、便于选拔通才 C、具有较大 安全感 D、便于调配和交流 答案:A 第 7 题 公务员的领导职务序列的层次有_ 。 A、两个 B、八个 C、十个 D、十五个 答案:C 第 8 题 公务员厅局级副职对应的非领导职务是_ 。 A、巡视员 B、助理巡视员 C、调 研员 D、助理调研员 答案:B 第 9 题 公务员县处级副职对应的非领导职务是_ 。 A、巡视员 B、助理巡视员 C、调 研员 D、助理调研员 答案:D 第 10 题 公务员县科级正职对应的非领导职务是_。 A、主任科员 B、副主任科员 C、 调研员 D、助理调研员 答案:A 多项选择题 第 11 题 公务员专业技术类职位的特征有_ 。 A、纯技术性 B、不可替代性 C、技术权 威性 D、强制性 答案:A|B|C 第 12 题 下列部门的岗位属于行政执法类的是_。 A、公安 B、海关 C、税务 D、工商 答案:A|B|C|D 第 13 题 职务序列划分层次的依据是_。 A、责任大小 B、难易程度 C、资格条件 D、级别高低 答案:A|B|C 第 14 题 领导职务的公务员产生的方式_。 A、公开选拔 B、竞争上岗 C、考试录用 D、外部调任 答案:A|B|D 第 15 题 国家公务员考试笔试的科目是_。 A、行政职业能力倾向测试 B、申论 C、英 语 D、政治 答案: A|B 判断题 第 16 题 英国首先实行了功绩制。 答案:正确 第 17 题 中国是实行公务员职务常任制的国家。 答案:错误 第 18 题 中国是实行公务员功绩制原则的国家。 答案:正确 第 19 题 西周实行分封制,天子为第一等。 答案:正确 第 20 题 隋唐五代宋明清的官员选拔制度是科举制。 答案:正确 作业 3 单项选择题 第 1 题 辞职是公务员的_。 A、权利 B、权力 C、权益 D、义务 答案:A 第 2 题 中国公务员司局级领导干部退休年龄一般不超过_岁。 A、 45 B、55 C、60 D、67 答案:C 第 3 题 下列不属于违反公务员纪律的是_ 。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、参与赌博 D、无故旷工 答案:A 第 4 题 不属于公务员处分的是_ 。 A、降职 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A 第 5 题 公务员受警告处分后不能增加工资级别的处分期限为_。 A、六个月 B、十二个 月 C、十八个月 D、无影响 答案:D 第 6 题 中国公务员的试用期为_ 。 A、三个月 B、半年 C、一年 D、两年 答案:C 第 7 题 中国公务员退休的特殊形式有_ 。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、离休 答案: D 第 8 题 公务员考核结果以_形式通知本人。 A、口头 B、书面 C、公告 D、开会 答 案:B 第 9 题 义务是从_ 角度对公务员提出的要求。 A、消极不作为 B、积极作为 C、正面 鼓励 D、反面惩罚 答案:B 第 10 题 受处分期间,不得晋升职务和级别,可以晋升工资档次的是_。 A、警告 B、 记过 C、撤职 D、降级 答案:A 多项选择题 第 11 题 中国公务员退休的形式有_ 。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、自 然退休 答案:A|B|C 第 12 题 属于违反公务员纪律的是_。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、参与赌博 D、无故旷工 答案:B|C|D 第 13 题 公务员受处分期间影响晋升的方面有_。 A、工资档次 B、级别 C、职务 D、工龄 答案:A|B|C 第 14 题 公务员考核划分的等次包括_。 A、优秀 B、称职 C、基本称职 D、不称职 答案:A|B|C|D 第 15 题 属于公务员处分的是_。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A|B|C|D 判断题 第 16 题 机关的领导人可以压制公务员的批评和建议。 答案:错误 第 17 题 综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、指挥、协调、监督以及机关内部管 理工作。 答案:正确 第 18 题 中国国家公务员实行常任制。 答案:正确 第 19 题 县税务局的局长为正局级。 答案:错误 第 20 题 公务员职务晋升时必然带来级别晋升。 答案:正确 作业 4 单项选择题 第 1 题 某县副县长上调到市财政局当局长时参加的培训为 _。 A、出任培训 B、任职培 训 C、专门业务培训 D、轮训 答案:B 第 2 题 非公务员身份的公职人员调入省级机关任职的应当具备的文化程度是_。 A、研 究生以上 B、大学本科以上 C、大学专科以上 D、中专以上 答案:B 第 3 题 非公务员身份的公职人员调任厅局级职务的,原则上不超过_周岁。 A、 40 B、45 C、50 D、55 答案:D 第 4 题 国家党政机关与企事业单位之间的人员之间进行的交流形式是_。 A、转任 B、 调任 C、轮换 D、挂职锻炼 答案:D 第 5 题 具有姻亲关系的公务员不能担任有上下级领导关系的职务的回避形式属于 _。 A、任职回避 B、公务回避 C、地域回避 D、法定回避 答案:A 第 6 题 申请复核的期限是从公务员知道或者应该知道该人事处理之日起_日内算起。 A、 7 B、10 C、15 D、30 答案:D 第 7 题 对非领导职务公务员进行定期考核的一个周期是_。 A、半年 B、一年 C、两 年 D、三年 答案: B 第 8 题 公务员处分的种类有_ 。 A、三种 B、四种 C、五种 D、六种 答案:D 第 9 题 下列为公务员晋升职务时的试用期的是_ 。 A、 3 个月 B、半年 C、一年 D、 两年 答案:C 第 10 题 下列待遇能够反映公务员在国家政治生活中地位的是_。 A、政治待遇 B、工 作待遇 C、生活待遇 D、社会待遇 答案:A 多项选择题 第 11 题 中国公务员交流的方式有_ 。 A、调任 B、转任 C、挂职锻炼 D、委任 答案: A|B|C 第 12 题 公务员回避类型划分的原则包括_。 A、从实际出发 B、统筹兼顾 C、宽严适 度 D、依法认定 答案:A|B|C 第 13 题 下列具有哪种关系的需要进行任职回避?_ A、夫妻关系 B、直系血亲关系 C、三代以内旁系血亲关系 D、近姻亲关系 答案:A|B|C|D 第 14 题 中国公务员的工资包括_。 A、基本工资 B、津贴 C、补贴 D、奖金 答案:A|B|C|D 第 15 题 公务员的津贴包括_。 A、地区附加津贴 B、艰苦边远地区津贴 C、岗位津贴 D、误餐费 答案:A|B|C|D 判断题 第 16 题 公务员的聘任合同可以是口头合同。 答案:错误 第 17 题 公务员辞职必须符合法定的条件。 答案:正确 第 18 题 公务员考核结果划分为三个等次。 答案:错误 第 19 题 中国公务员奖励的种类有六种。 答案:错误 第 20 题 公务员参加罢工不属于违反纪律的活动。 答案:错误 作业 2 单项选择题 第 1 题 国籍的取得有_ 种方式 A、二 B、三 C、四 D、 五 答案:A 第 2 题 公务员的工资是_保障的。 A、国家 B、单位 C、个人 D、家庭 答案:A 第 3 题 公务员管理机构分为综合管理机构和_。 A、综合统筹 机构 B、综合协调机构 C、部门执行机构 D、部门监督机构 答案:C 第 4 题 世界上的人事分类框架主要可以分为_种基本模式。 A、二 B、三 C、四 D、五 答案:A 第 5 题 职位分类制度的发源地是 _。 A、英国 B、美国 C、德国 D、日本 答案:B 第 6 题 实行职位分类的优点有_ 。 A、便于选拔专才 B、便 于选拔通才 C、具有较大安全感 D、便于调配和交流 答案:A 2014 国家公务员考 试攻略国考历年真题国考行测国考申论国考面试 第 7 题 公务员的领导职务序列的层次有 _。 A、两个 B、八个 C、十个 D、十五个 答案:C 第 8 题 公务员厅局 级副职对应的非领导职务是_。 A、巡视员 B、助理巡视员 C、调研员 D、助理 调研员 答案:B 第 9 题 公务员县处级副职对应的非领导职务是_。 A、巡视员 B、助理巡视员 C、调研员 D、助理调研员 答案:D 第 10 题 公务员县科级正 职对应的非领导职务是_。 A、主任科员 B、副主任科员 C、调研员 D、助理调 研员 答案:A 多项选择题 第 11 题 公务员专业技术类职位的特征有 _。 A、纯 技术性 B、不可替代性 C、技术权威性 D、强制性 答案:A|B|C 第 12 题 下 列部门的岗位属于行政执法类的是_。 A、公安 B、海关 C、税务 D、工商 答 案:A|B|C|D 第 13 题 职务序列划分层次的依据是_。 A、责任大小 B、难易程 度 C、资格条件 D、级别高低 答案:A|B|C 第 14 题 领导职务的公务员产生的 方式_ 。 A、公开选拔 B、竞争上岗 C、考试录用 D、外部调任 答案:A|B|D 第 15 题 国家公务员考试笔试的科目是 _。 A、行政职业能力倾向测试 B、申论 C、 英语 D、政治 答案:A|B 判断题 第 16 题 英国首先实行了功绩制。 答案:正 确 第 17 题 中国是实行公务员职务常任制的国家。 答案:错误 第 18 题 中国 是实行公务员功绩制原则的国家。 答案:正确 第 19 题 西周实行分封制,天子为第 一等。 答案:正确 第 20 题 隋唐五代宋明清的官员选拔制度是科举制。 答案:正 确 4. 1870 年 6 月,( A )公务员制度产生。 A. 英国 B. 美国 C. 日本 D. 德国 满分:4 分 3. (D )主要包括公务员的出勤情况和努力工作的情况。 A. 绩 B. 德 C. 能 D. 勤 ( C)就是一般不得越级晋升,要严格按照公务员职务名称序列中的等级晋升 A. 提拔 B. 平调 C. 逐级晋升 D. 降职 满分:4 分 7. 下列关于部内制说法不正确的是( A) A. 部内制可以避免党派竞争和政府更迭等政治局势变幻的影响 B. 实行部内制管理机构较为典型的是法国和德国 C. 部内制最大优点是用人与治事相统一 D. 部内制存在的突出问题是行政首长权力过大,在人事管理上容易出现种种偏颇,不利于公平地 实施人事行政规则 满分:4 分 8. (C )是社会主义国家人事制度坚持的根本原则 A. 竞争原则 B. 功绩原则 C. 党管干部原则 D. 法制原则 满分:4 分 作业 3 单项选择题 第 1 题 辞职是公务员的_。 A、权利 B、权力 C、权益 D、义务 答案:A 第 2 题 中国公务员司局级领导干部退休年龄一般不超过_ 岁。 A、45 B、55 C、60 D、67 答案:C 第 3 题 下列不属于违反公务员纪 律的是_。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、参与赌博 D、无故旷工 答案:A 第 4 题 不属于公务员处分的是_。 A、降职 B、记过 C、撤职 D、降级 答案: A 第 5 题 公务员受警告处分后不能增加工资级别的处分期限为 _。 A、六个月 B、十二个月 C、十八个月 D、无影响 答案:D 第 6 题 中国公务员的试用期为_。 A、三个月 B、半年 C、一年 D、两年 答案: C 2014 国家公务员考试攻略国考历年真题国考行测国考申论国考面试 第 7 题 中国公务 员退休的特殊形式有_。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、离休 答案:D 第 8 题 公务员考核结果以_ 形式通知本人。 A、口头 B、书面 C、公告 D、开会 答案:B 第 9 题 义务是从 _角度对公务员提出的要求。 A、消极不作为 B、积极作为 C、正面鼓励 D、反面惩罚 答案:B 第 10 题 受处分期间,不得晋升职务和级别,可以晋升工资档次的是_。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案: A 多项选择题 第 11 题 中国公务员退休的形式有 _。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、自然退休 答案:A|B|C 第 12 题 属于违反公务员纪律的是_。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、 参与赌博 D、无故旷工 答案:B|C|D 第 13 题 公务员受处分期间影响晋升的方 面有_。 A、工资档次 B、级别 C、职务 D、工龄 答案:A|B|C 第 14 题 公务员考核划分的等次包括_。 A、优秀 B、称职 C、基本称职 D、不称 职 答案:A|B|C|D 第 15 题 属于公务员处分的是 _。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A|B|C|D 判断题 第 16 题 机关的领导人可以压制公 务员的批评和建议。 答案:错误 第 17 题 综合管理类职位具体从事规划、咨询、 决策、指挥、协调、监督以及机关内部管理工作。 答案:正确 第 18 题 中国国家 公务员实行常任制。 答案:正确 第 19 题 县税务局的局长为正局级。 答案: 错误 第 20 题 公务员职务晋升时必然带来级别晋升。 答案:正确 作业 3 单项选择题 第 1 题 辞职是公务员的_。 A、权利 B、权力 C、权益 D、义务 答案:A 第 2 题 中国公务员司局级领导干部退休年龄一般不超过_ 岁。 A、45 B、55 C、60 D、67 答案:C 第 3 题 下列不属于违反公务员纪 律的是_。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、参与赌博 D、无故旷工 答案:A 第 4 题 不属于公务员处分的是_。 A、降职 B、记过 C、撤职 D、降级 答案: A 第 5 题 公务员受警告处分后不能增加工资级别的处分期限为 _。 A、六个月 B、十二个月 C、十八个月 D、无影响 答案:D 第 6 题 中国公务员的试用期为_。 A、三个月 B、半年 C、一年 D、两年 答案: C 2014 国家公务员考试攻略国考历年真题国考行测国考申论国考面试 第 7 题 中国公务 员退休的特殊形式有_。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、离休 答案:D 第 8 题 公务员考核结果以_ 形式通知本人。 A、口头 B、书面 C、公告 D、开会 答案:B 第 9 题 义务是从 _角度对公务员提出的要求。 A、消极不作为 B、积极作为 C、正面鼓励 D、反面惩罚 答案:B 第 10 题 受处分期间,不得晋升职务和级别,可以晋升工资档次的是_。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案: A 多项选择题 第 11 题 中国公务员退休的形式有 _。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、自然退休 答案:A|B|C 第 12 题 属于违反公务员纪律的是_。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、 参与赌博 D、无故旷工 答案:B|C|D 第 13 题 公务员受处分期间影响晋升的方 面有_。 A、工资档次 B、级别 C、职务 D、工龄 答案:A|B|C 第 14 题 公务员考核划分的等次包括_。 A、优秀 B、称职 C、基本称职 D、不称 职 答案:A|B|C|D 第 15 题 属于公务员处分的是 _。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A|B|C|D 判断题 第 16 题 机关的领导人可以压制公 务员的批评和建议。 答案:错误 第 17 题 综合管理类职位具体从事规划、咨询、 决策、指挥、协调、监督以及机关内部管理工作。 答案:正确 第 18 题 中国国家 公务员实行常任制。 答案:正确 第 19 题 县税务局的局长为正局级。 答案: 错误 第 20 题 公务员职务晋升时必然带来级别晋升。 答案:正确 作业 2 单项选择题 第 1 题 国籍的取得有_种方式 A、二 B、三 C、四 D、五 答案: A 第 2 题 公务员的工资是_保障的。 A、国家 B、单位 C、个人 D、家庭 答案: A 第 3 题 公务员管理机构分为综合管理机构和_。 A、综合统筹机构 B、综合协调机构 C、部门执行机构 D、部门监督机构 答案: C 第 4 题 世界上的人事分类框架主要可以分为_ 种基本模式。 A、二 B、三 C、四 D、五 答案:A 第 5 题 职位分类制度的发源地是 _。 A、英国 B、美国 C、德国 D、日本 答案:B 第 6 题 实行职位分类的优点有_。 A、便于选拔专才 B、便于选拔通才 C、具有较大安全感 D、便于调配和交流 答 案:A 2014 国家公务员考试攻略国考历年真题国考行测国考申论国考面试 第 7 题 公务 员的领导职务序列的层次有_。 A、两个 B、八个 C、十个 D、十五个 答案: C 第 8 题 公务员厅局级副职对应的非领导职务是_ 。 A、巡视员 B、助理巡 视员 C、调研员 D、助理调研员 答案:B 第 9 题 公务员县处级副职对应的 非领导职务是_。 A、巡视员 B、助理巡视员 C、调研员 D、助理调研员 答案:D 第 10 题 公务员县科级正职对应的非领导职务是_。 A、主任科员 B、副主任科员 C、调研员 D、助理调研员 答案:A 多项选择题 第 11 题 公务员专业技术类职位的特征有_。 A、纯技术性 B、不可替代性 C、技术权威 性 D、强制性 答案:A|B|C 第 12 题 下列部门的岗位属于行政执法类的是 _。 A、公安 B、海关 C、税务 D、工商 答案:A|B|C|D 第 13 题 职 务序列划分层次的依据是_。 A、责任大小 B、难易程度 C、资格条件 D、级 别高低 答案:A|B|C 第 14 题 领导职务的公务员产生的方式_。 A、公开选 拔 B、竞争上岗 C、考试录用 D、外部调任 答案: A|B|D 第 15 题 国家公 务员考试笔试的科目是_。 A、行政职业能力倾向测试 B、申论 C、英语 D、 政治 答案: A|B 判断题 第 16 题 英国首先实行了功绩制。 答案:正确 第 17 题 中国是实行公务员职务常任制的国家。 答案:错误 第 18 题 中国是实行 公务员功绩制原则的国家。 答案:正确 第 19 题 西周实行分封制,天子为第一等。 答案:正确 第 20 题 隋唐五代宋明清的官员选拔制度是科举制。 答案:正确 作业 3 单项选择题 第 1 题 辞职是公务员的 _。 A、权利 B、权力 C、权益 D、义务 答案:A 第 2 题 中国公务员司局级领导干部退休年龄一般不超过_ 岁。 A、45 B、55 C、60 D、67 答案:C 第 3 题 下列不属于违反公务员纪律的是_ 。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、参与赌博 D、无故旷工 答案:A 第 4 题 不属于公务员处分的是 _。 A、降职 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A 第 5 题 公务员受警告处分后不能增加工资级别的处分期限为_ 。 A、六个月 B、十二个月 C、十八个月 D、无影响 答案:D 第 6 题 中国公务员的试用期为 _。 A、三个月 B、半年 C、一年 D、两年 答案:C 6. 下列关于职等说法不正确的是(C ) A. 职等是指工作性质不同,而难易程度、责任轻重、所需资格条件相当的职级所列之等 B. 职等能够表示不同职系的职位之间的关系,使之相互比较 C. 是规定与叙述每一职级的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件的书面文件 D. 职等不表明各职系之间职级的职责和所需资格条件的相同程度。 满分:4 分 第 7 题 中国公务员退休的特殊形式有_ 。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、离休 答案:D 第 8 题 公务员考核结果以 _形式通知本人。 A、口头 B、书面 C、公告 D、开会 答案:B 第 9 题 义务是从 _角度对公务员提出的要求。 A、消极不作为 B、积极作为 C、正面鼓励 D、反面惩罚 答案:B 第 10 题 受处分期间,不得晋升职务和级别,可以晋升工资档次的是_ 。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A 多项选择题 第 11 题 中国公务员退休的形式有_ 。 A、强制退休 B、自愿退休 C、延迟退休 D、自然退休 答案:A|B|C 第 12 题 属于违反公务员纪律的是_ 。 A、上班迟到 B、拒绝执行上级命令 C、参与赌博 D、无故旷工 答案:B|C|D 第 13 题 公务员受处分期间影响晋升的方面有_ 。 A、工资档次 B、级别 C、职务 D、工龄 答案:A|B|C 第 14 题 公务员考核划分的等次包括_ 。 A、优秀 B、称职 C、基本称职 D、不称职 答案:A|B|C|D 第 15 题 属于公务员处分的是_ 。 A、警告 B、记过 C、撤职 D、降级 答案:A|B|C|D 判断题 第 16 题 机关的领导人可以压制公务员的批评和建议。 答案:错误 第 17 题 综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、指挥、协调、监督以及机关内部管理工作。 答案:正确 第 18 题 中国国家公务员实行常任制。 答案:正确 第 19 题 县税务局的局长为正局级。 答案:错误 第 20 题 公务员职务晋升时必然带来级别晋升。 答案:正确 作业 2 单项选择题 第 1 题 国籍的取得有_种方式 A、二 B、三 C、四 D、五 答案: A 第 2 题 公务员的工资是_保障的。 A、国家 B、单位 C、个人 D、家庭 答案: A 第 3 题 公务员管理机构分为综合管理机构和_。 A、综合统筹机构 B、综合协调机构 C、部门执行机构 D、部门监督机构 答案: C 第 4 题 世界上的人事分类框架主要可以分为_ 种基本模式。 A、二 B、三 C、四 D、五 答案:A 第 5 题 职位分类制度的发源地是 _。 A、英国 B、美国 C、德国 D、日本 答案:B 第 6 题 实行职位分类的优点有_。 A、便于选拔专才 B、便于选拔通才 C、具有较大安全感 D、便于调配和交流 答 案:A 2014 国家公务员考试攻略国考历年真题国考行测国考申论国考面试 第 7 题 公务 员的领导职务序列的层次有_。 A、两个 B、八个 C、十个 D、十五个 答案: C 第 8 题 公务员厅局级副职对应的非领导职务是_ 。 A、巡视员 B、助理巡 视员 C、调研员 D、助理调研员 答案:B 第 9 题 公务员县处级副职对应的 非领导职务是_。 A、巡视员 B、助理巡视员 C、调研员 D、助理调研员 答案:D 第 10 题 公务员县科级正职对应的非领导职务是_。 A、主任科员 B、副主任科员 C、调研员 D、助理调研员 答案:A 多项选择题 第 11 题 公务员专业技术类职位的特征有_。 A、纯技术性 B、不可替代性 C、技术权威 性 D、强制性 答案:A|B|C 第 12 题 下列部门的岗位属于行政执法类的是 _。 A、公安 B、海关 C、税务 D、工商 答案:A|B|C|D 第 13 题 职 务序列划分层次的依据是_。 A、责任大小 B、难易程度 C、资格条件 D、级 别高低 答案:A|B|C 第 14 题 领导职务的公务员产生的方式_。 A、公开选 拔 B、竞争上岗 C、考试录用 D、外部调任 答案: A|B|D 第 15 题 国家公 务员考试笔试的科目是_。 A、行政职业能力倾向测试 B、申论 C、英语 D、 政治 答案: A|B 判断题 第 16 题 英国首先实行了功绩制。 答案:正确 第 17 题 中国是实行公务员职务常任制的国家。 答案:错误 第 18 题 中国是实行 公务员功绩制原则的国家。 答案:正确 第 19 题 西周实行分封制,天子为第一等。 答案:正确 第 20 题 隋唐五代宋明清的官员选拔制度是科举制。 答案:正确 10. (A )是人事管理部门调查、收集有关职位的各种资料的过程,以作为办理职位分类的根 据。 A. 职位调查 B. 职位提升 C. 职位分析 D. 职位评价 1. 公务员任职回避的范围包括( ABCD)。 A. 三代以内旁系血亲关系 B. 近姻亲关系 C. 夫妻关系 D. 直系血亲关系 满分:4 分 2. 国家公务员制度在管理机制上比传统人事制度进一步健全和强化表现在( ABC) A. 国家公务员制度有竞争择优机制 B. 国家公务员制度有廉政勤政保障机制 C. 国家公务员具有能上能下、新陈代谢机制 D. 国家公务员具有任人为亲制度 满分:4 分 3. 国家公务员管理机构的职能包括(BCD ) A. 决策职能和执行职能 B. 监督职能 C. 协调职能 D. 服务职能 满分:4 分 5. 西方人事管理机构依其与政府行政组织的关系可分为( ABC) A. 部内制 B. 部外制 C. 折衷制 D. 考核制 满分:4 分 4. 我国公务员权利的法律保障制度,主要包括:( B CD) A. 行政复议 B. 申诉 C. 控告 D. 诉讼权 满分:4 分 6. 公务员考核的方法有( ACD )。 A. 领导考核与群众考核相结合 B. 政绩方法 C. 平时考核与定期考核相结合 D. 定性考核与定量相结合 满分:4 分 8. 从大的方面公务员考核包括( ABCD)几个方面的内容。 A. 德 B. 绩 C. 勤 D. 能 满分:4 分 7. 国家公务员权利按权力来源可分为以下哪几类?( ACD) A. 公务员以本人身份取得的权利 B. 公务员继承获得的权利 C. 公务员的权利受到侵犯时的权利 D. 公务员执行公务的权利 满分:4 分 9. 公务员工资制度的基本原则包括(ABCD) A. 法律保障原则 B. 正常增资原则 C. 平衡比较原则 D. 物价补偿原则 E. 民主协商原则 满分:4 分 1. 国家公务员,是指代表国家从事社会公共事务管理,行使行政职权,履行国家公务的人员。( ) A. 正确 B. 满分:4 分 2. 公务员的交流,基本上都是同级或相当职务的平调,一般不涉及职务的升与降。( ) A. B. 正确 满分:4 分 3. 开除是公务员惩戒之最严重的一种纪律处分,它只适用于那些严重违法失职,侵犯群众利益, 损害国家机关声誉,屡教不改的公务员。( ) A. B. 正确 满分:4 分 4. 公务员奖励的结果就是指对公务员实行奖励所参照的标准和依据。( ) A. 错误 B. 满分:4 分 5. 竞争原则是指录用机关根据报考者的综合条件择优录用。( ) A. 错误 B. 满分:4 分 1. (D)原则是指任职回避的实施应以保证工作不受影响为前提,尽可能调整那些在本部门担 任职务较低和承担责任相对较小的人,尽可能减少给工作造成不利影响。 A. 自主权原则 B. 现实性原则 C. 综合治理原则 D. 低职回避原则 满分:4 分 2. 在日本,行政机构根据考试成绩对公务员实行的奖励,主要是( D) A. 物质奖励 B. 精神奖励 C. 升职 D. 经济奖励 满分:4 分 3. 下列关于职等说法不正确的是( ) A. 职等是指工作性质不同,而难易程度、责任轻重、所需资格条件相当的职级所列之等 B. 职等能够表示不同职系的职位之间的关系,使之相互比较 C. 是规定与叙述每一职级的工作性质、难易程度、责任轻重及所需资格条件的书面文件 D. 职等不表明各职系之间职级的职责和所需资格条件的相同程度。 满分:4 分 4. 下列哪项不是国家公务员制度实施的对象:( B) A. 各级行政机关中除工勤人员以外的工作人员 B. 高校教师 C. 其它行使国家行政职能、从事行政管理活动的事业单位中除工勤人员以外的工作人员 D. 国家行政机关中从事党群工作的人员 满分:4 分 6. ( )是社会主义国家人事制度坚持的根本原则 A. 竞争原则 B. 功绩原则 C. 党管干部原则 D. 法制原则 满分:4 分 7. ()主要包括公务员的出勤情况和努力工作的情况。 A. 绩 B. 德 C. 能 D. 勤 满分:4 分 8. (A )是指国家主管机关依据有关法律法规对公务员的工作表现和工作实绩进行考察评价的 行政组织活动。 A. 公务员考核 B. 公务员评价 C. 公务员晋升 D. 公务员奖励 满分:4 分 9. 公务员的政治义务不包括( A) A. 忠于职守,勤奋工作,尽职尽责,服从命令 B. 遵守宪法、法律和法规 C. 维护国家的安全、荣誉和利益 D. 保守国家秘密和工作秘密 满分:4 分 10. 1870 年 6 月,(A )公务员制度产生。 A. 英国 B. 美

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