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2014 宁夏事业单位面试技巧:小细节中的大智慧 2014-10-26 09:57:41 来源:宁夏中公教育 面试,顾名思义面对面的考试,作为考生走进考场大门的瞬间,面试其实就在那一刻 开始了,并不是像我们单纯所说,考官只衡量考生自我介绍结束落座之后说的每一句话, 所以考生要想在进考场的三秒、五秒之内引起考官的注意,就要运用好首因效应这个道理, 抓住出场后的黄金 1 分钟。当然,强调“好的开始是成功的一半 ”,并不是让考生虎头蛇 尾,如果这样,即便出场很惊艳,也抵不过后面的?嗦或者磕磕绊绊对考官脑袋的冲击,所 以,面试过程要的是和谐流畅,落落大方。接下来中公教育专家带大家从几个方面,详细 介绍一下,面试过程中考生应该注意的,教你如何快速走入考官的心。 一、仪容仪表 俗话说:爱美之心,人皆有之。这一点不会因年龄、性别的差异而不同,这是人的心 理动机。考官的身份通常情况下给大家一种刻板印象,考官应该是不苟言笑且一脸的严肃 相,但考官也是正常人,也有正常的感官感受,眼睛、耳朵跟普通人的功能一样,所以这 里强调考生第一印象的重要性。生活中我们可能碰到这样的现象,一个长相漂亮、穿着得 体的人很容易被接纳,至少是第一眼给人感觉是好的,如果这个人又有礼貌、行为举止文 雅平和更会加深对他的好感,而一个长相奇特、外表随意、语言粗俗的人,往往遭到拒绝。 所以,考生要如何把自己打造成一个让人打眼一看就感觉舒服的“美人”呢? 一方面,着装。面试中的穿衣打扮非常讲究,稍不留神可能会踩到地雷,所以很多考 生在选择面试着装时采取保守策略,职业装是首选,这是最合适也是最安全的。但职业装 也存在差异,考生要根据自己的性格气质、身材体型酌情挑选颜色款式,既不能过分老气, 又不能太过惹眼。颜色上黑白为主,当然随着季节的变化,女性考生也可以选择稍亮的颜 色,但要跟自身的气质相符,比如考生本身属于偏胖的女生,如果选择颜色亮丽的服装的 话,会显得不协调,应尽量选些暗色系衣服。男士的话一般以黑色或者灰色的西装为主。 在穿衣细节上要做好充分准备,比如领带的配色、皮鞋的款式颜色等。人靠衣服马靠鞍, 得体的穿着会给人眼前一亮的感觉。 另一方面,妆容。女性考生在这一块需要介绍的多一些,一般情况下面试不允许浓妆 艳抹,但可以选择一下淡妆来提升自己的肤色,遮盖脸部的一些瑕疵,让整个人精神显得 比较好。头发的话,尽量选择扎起来,如果散着头发,一方面一紧张可能不会不自觉地去 抓,另外给考官鞠躬的时候会散下来,这应该是考官不愿看到的。男士的话,妆容主要指 胡子要刮干净,头发不能太长,进考场前检查一下自己的面部有没有墨水、牙齿是否干净, 这些都应该注意。 二、行为举止 光有好看的外表还不能得到赏识,行为举止温文尔雅更能体现人素质的高低。弟子规 中就强调“步从容,立端正”,这是讲人的威仪要从容大方,迈步的时候迈得不慌不忙, 走起路来有一种潇洒的、自信的神态,站着的时候要端端正正,所谓站有站相。站的时候 抬头挺胸,给人一种朝气的感觉,不要弯腰驼背,看起来年纪不大,但是老气横秋。可见, 我们的行为举止至关重要,好的素质体现在举手投足之间 应试者应先敲门,在得到允许后才可以进入面试现场。接着应试者应向考官 问好致意,并做自我介绍,然后在考官许可后方可入座。在这个动作的过程中,考生 动作一定要做到位,体现出大方、得体,千万不要出现鞠躬却不弯腰直点头的情况。 宁夏分校 给人改变未来的力量 落座之后,要保持坐姿正确,不能翘二郎腿,身体不要晃来晃去,或用手指在膝盖上 有节奏却无目的地打击,显得极不稳重。 三、回答问题 除了要给考官留下好的印象之外,就是在回答问题的过程中也要让考官喜欢,从而延 续前面留下的好印象,与其说前面的一些列铺垫是展现考生作为一名准职场人的气质、性 格、态度的体现,那么回答问题的过程就是考生能力素质的展现,只有通过回答问题的深 度、广度、逻辑性与条理性,能看出考生对问题的把握能力,进而体现出考生的知识储备。 所以,在回答问题时,应该注意以下几点: 首先,条理清晰,抓住关键点。面试的过程对于考官来说也是枯燥的,随着时间,考 官会出现听觉疲劳的情况,为了避免考生的回答让考官觉得冗杂,考生讲话要清晰,注意 回答问题的逻辑性与条理性,尽量重点突出、层次分明,一语中的相比于说一堆让考官自 己找重点来得好一些。 其次,声音洪亮,抑扬顿挫。从头到尾一个声调难免让考官睡着,不管考生对于某问 题有没有真正理解,回答的时候都要充分自信,相信自己的回答是正确的,保持声音洪亮 跟抑扬顿挫的节奏,让考官看到考生的自信。 再次,恰当的使用手势、眼神、面
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