县质监局五五普法工作自查报告.docx

县质监局五五普法工作自查报告 XX 年以来，我局以邓小平理论和”三个代表”重要思 想为指导，全面落实科学发展观，认真开展以学法、知法、 守法为主要内容的“五五”普法活动，成立了普法工作领 导小组，制定了“五五”普法学习安排, 积极组织普 法宣传教育，提高了领导班子依法决策、民主管理的水平， 增强了全局人员的法制观念。 一、加强法律、法规学习，树立法律意识 1、我局在“五五”普法活动中，采取了集中学习和个 人自学相集合的灵活有效的学习方式，将普法依法治理工 作纳入重要议事日程。集中学习利用每周一下午，内容主 要是产品质量法、食品安全法、行政诉讼法、 特种设备安全监察条例、认证认可条例、计量 法、标准化法等与质量监督工作密切相关的法律法 规。我局人员还充分利用业余时间学习列入“五五”普 法学法目录的其他相关法律，提高了法律素质。 2、积极参加县依法治县领导小组办公室组织的各类法 律的普法考试，每一次考试，我们都认真组织，考前集中 学习辅导，考场认真答卷，努力做到以考促学，力求掌握 更多的法律法规知识。 3 、按照“五五普法”五年规划的要求，筹措经费， 积极购置相关 “五五”普法统编教材，并规定一季度检查 一次学法笔记，以巩固普法成果。 二、建立职能机构，明确依法治理职责。 为提高我局依法决策管理水平，全面推进普法工作， 我局建立了普法工作领导小组，组长由局长担任、副局长 担任副组长。每年召开一次领导组会议，研究部署工作， 真正做到了有领导分管，有专职人员负责日常工作，并明 确了工作职责。 三、建立健全各项制度，保障普法工作顺利进行。 1、建立完善的领导体制，充分发挥集体领导作用。凡 重大事项均在通过广泛征求群众意见的基础上，经局领导 班子集体研究，形成决议后执行，实行了会务公开。另外， 为增强领导干部学法用法的积极性，我单位充分利用党组 中心组学习的时间，以法制讲座、参观法制展览及重大决 策前法律咨询等多样形式，有计划的安排学习，并记录学 法笔记，确保中心组集体学习的成效。 2、建立健全各项内部管理制度，如法律培训制度、领 导干部法律讲座制度、考核制度、理论中心组法律学习制 度、日常考勤制度等。着重做好单位信息安全以及内部安 全事项，消除一切泄密以及治安、消防隐患，为做好普法 依法治理工作提供有利保障。 3、建立了监督与激励机制，将法制教育工作列入我单 位年度综合考核内容，将考核结果同干部的绩效考核相结 合，推动法制宣传教育工作的深入开展。 四、存在的不足及今后打算 虽然，自 XX 年“普法”工作开展以来，我局普法工作 取得了一些成绩，但距离县依法治县领导小组办公室的要 求还有一定距离，还存在很多不足。例如：学法的自觉性 不够高、单位普法的形式呆板、吸引力不够强等等。 今后，我们将在县委、县政府的正确领导下，在县依 法治县领导小组办公室的指导下，以邓小平理论和“三个 代表”重要思想为指导，深入学习贯彻十七大精神，提高 学法、用法的积极性，不断加大普法投入，使单位普法形 式更加