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文档简介

1、东达集团篮球友谊赛一、活动目的1缓解工作压力。2强企业内部沟通，增强团队的凝聚力。3树立配合、相互支持的团队精神和整体意识。4激发团队的工作热诚和拼搏创新的能力。5树立良好心态，快乐生活，享受工作。二、活动主题“成就团队辉煌 汇聚欢乐时光”东达集团篮球友谊赛。三、活动时间、地点1、时间： 2011年10月2、地点： 公司集体宿舍篮球场四、活动形式及比赛规则1、活动形式：篮球比赛，团体赛2、比赛规则比赛分上下两场，每场20分钟，比分高者胜出3、其他规则参照国际篮球比赛规则4、联系裁判五、组织方及工作人员安排总负责：行政人事部协调：具体安排：六、参赛团队、人员安排1、参赛团队（每队 人，共 人）_

2、队员：_队员：2、裁判长： 3、拉拉队：双方自行组织拉拉队助威。七、活动行程时间流程安排集合，清点人数，出发到达篮球场，准备活动主持人（领导）讲话，宣布比赛开始比赛结束，宣布成绩，颁奖返回负责人：八、活动费用预算序号项目内容单价数量费用小计1纪念品（优胜队）3饮用水4条幅56费用合计九、应急处理方案一、我公司定于2011年4月 号举行篮球友谊比赛，公司对比赛安全高度重视，本着“安全第一，预防为主”的原则，为了快速有效地处置赛事期间可能发生的各类突发事件，最大限度地降低损害程度，保障广大员工的切身利益和安全，确保比赛的正常顺利开展，特制定本预案。二、事故预防预案（一）突发疾病预防员工根据自身身体

3、状况自愿报名参加比赛，任何人不得强制员工参加比赛；有心脏病、癫痫病等不适宜进行比赛的员工，不许其参加比赛。队员视自身身体情况可终止自己的比赛，任何人不得阻拦。各参赛领导、裁判应密切关注队员身体情况，发现参赛员工身体出现异常，可强制其停止比赛。（二）意外事故预防组委会成员及裁判员应在赛前认真检查好比赛器械及场地，保证队员比赛安全。队员认真进行准备活动，以防止运动伤害。各参赛队员必须着适合比赛的运动装。（三）安全事故预防1裁判、协调员、记分员必须认真工作，公平公正的处理各项事情，不得徇私舞弊，不得与比赛双方发生矛盾。2比赛时，各部门比赛队员必须服从裁判的裁决和指挥，对比赛成绩有异议的，必须在赛后以书面形式向本次比赛组委会提出，不得私自找裁判裁决，更不允许寻衅滋事；必须配合组委会协调员和相关工作人员的安排。3参与比赛的各部门在比赛场上和场下都要友好相处，不得因分歧或其他矛盾产生纠分。三、突发事件处置措施安全应急领导小组人员在运动会期间必须始终坚守岗位，随时准备处理可能发生的安全事故。（一）打架事件的应急预案1若为个人行为（1）比赛指导和监控领导、裁判员暂停比赛;（2）清理打架人员，恢复比赛继续进行;（3）若比赛双方有任何一方，拒绝恢复比赛，超过5分钟，视为罢赛处理;2.若为群架，（1）中止比赛，控制场面，抓住参与人员,上报公司;（二）

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