医院财务科上半年工作总结范文

1、范文： _ _ _ _ _ _ _ _ _ _医院财务科上半年的工作总结了范文名字： _ _ _ _ _ _ _ _ _单位，单位，单位。日期，日期，日期第一页共计七页医院财务科上半年的工作总结了范文医院财务科上半年的工作总结了范文按照医院工作计划，上半年主要实施的工作：一、认真做一年前的决算。年度决算是一项比较复杂沉重的工作任务，主要进行帐簿的检查，调查医院财务经营情况，评价各项经济指标。 也是向银行、财政、上级主管部门提供医院年财务状况的重要文件。 年末年初，财务省合作加班，不怕辛苦和疲劳，表现出献身精神，于x月xx日顺利完成了年终结算。 本年度财务报表的内容包括医院各经济指标的完成情况、

2、费用支出情况。 全面反映了医院的经营情况、债权债务和资本结构。 为xx年度的业绩评价提供了真实可靠的详细数据信息。 财务科根据医院领导的管理构想，积累经验，提供更详细的财务数据。二、多方面的协调和调整，科学地组织xx年财务预算。财务科在医院主管院长的指导下参加，根据年目标任务和医院的实际情况，进行几次讨论修改，最终在x月中旬组织医院的xx年财务预算，同时向上级主管部门报告。三、认真做有规律的财务工作。1、会计科人数不多，但分五个班分成三个不同的区域，费用结算者分四个班，面对每天忙碌的门诊费用、住院结算、医疗保险农合结算的支付，科办公室财务人员整天面临大量的资金支付、费用结算、记账、票据审查、记

3、账会计。 按时处理大量会计报告资料、银行资料、会计报告网上直接等工作。 同时，还进行医疗业务科的价格管理、医疗成本的监测、采购供给部门的招标。 在这最日常最麻烦的工作中，财政部优先妥善处理各工作，为各经济活动提供了有力的支持和合作，满足了各部门财务部的工作要求。2 .熟练掌握日常财务工作流程，能有条不紊，有条不紊，帐目一致。 从原始发票的得到到填写证明书，从会计报告书的制作到证明书的装订和保存，从经济合同的存档到各种基础财务资料的收集，都达到了标准化、标准化。 收集、整理、装订、归档都按照财务文件管理制度执行，深化财务基础工作，把财务科作为医院的经济信息基础。四、开展成本核算，加强财务监督管理

4、。1、财务科适时进行内部部门调整，设立成本计算部门，分各科进行成本计算。 细分成本责任要素和成本要素，规范集中管理成本费用的流程，充分发挥预算指导和控制的作用。2、年初，我科将年度预算任务分发给各科和部门，进一步完善财务公开制度，挖掘各部门和部门潜在支出，促进经营目标的顺利实现。 为医院加强各业务管理，提高医院利益提供了及时有效的信息。五、积极筹集资金，实现资金的有效管理。年初在xx年的工作计划中，强调资金管理。 上半年本科每月月末通过资金运行分析，掌握了资金结算规律，从经济活动来源入手，实现了“月计划、周动态、日平衡”。 流动资金以确保医院医疗业务正常开展为主要目的运营，保障医院正常运转资金

5、的必要性，最小化资金沉淀。 利用各种应付款、应收款、预付款、未纳税金等负债资金进行负债经营，努力实现低资金成本的运营。加强银行交流，建立良好的银行企业关系，在交流中，树立医院财务健全、管理规范形象，使银行大力支持医院建设。 通过努力，医院从银行获得4亿9000万元贷款，解决了医院的新医院建设资金。六、对交易资金进行多种财务管理。1、xx年度应付款管理模式在保证医院各业务支出、管理费用支出的基础上，根据每月交易帐目年龄情况提交财务支付计划，由医院领导统一安排支付。 这种管理模式充分体现了医院财务的集中管理，保证了医院财务在资金运营上的纯洁。2 .积极整理公司员工的交易帐目。 主要是员工出差和工作

6、借的备用款，这部分借款必须马上整理，才能真实地反映经济活动和经费支出。 我们采取积极措施，加强管理和清算。一是控制借款的资金金额二是控制借款的占有时间第三，及时清算债务。 由于采取了有力的措施，使医院的每个员工养成了及时清算债务的好习惯。3、加强与医疗保险、农协管理部门的沟通，尽快回收收取的医疗费。七、自我检查，审计接受检查。根据市政府的安排，今年医院将接受政府的审计。 我们科对上一年度的所有证明书、会计、费用支出等问题进行了自我调查，在工作量相当大，财务省人手相当紧张的情况下，克服困难，加班整理。八、加强与税务部门的沟通，提高工作效率。1、医院在仁济新村房地产的销售中，涉税工作很复杂，会计科

7、立即与税务专业管理员联系，以确保房地产发票的销售和住宅所有权的顺利处理。2、财务科在处理各种税务业务时，要加强与主管税务部门的联系，及时改善向税务提出的问题和要求，不断提高税务意识，获得当地税务部门的理解和支持，提高工作效率。九、完成良好团队建设、压力分担、质量保证工作。在医院业务不断扩大、财务会计工作繁重的同时，还兼任仁济新村的销售、任务重、人手少的情况下，财务省实行了各岗位的多样性。 每个职场明确职场的责任、工作内容、工作权限、必要的职场技能和相关职场的报告与外部的关系。 让课的成员明确应该如何开展工作。问题点：1、随着新的财务会计制度的实施，财务人员的财务知识、税务知识有时会有点不足，业务处理不准确。 在专业知识方面财务科要加强培训：包括税务知识、会计工作、新医院财务、会计制度、如何与税务人员交流的技术。 特别是房地产销售涉税业务、个人所得税等，财务科要进一步训练。 财务人员的培养不仅能做好资金领取工作，还能充分发挥财务管理的作用，提高独立解决问题的能力。2、有些科的业务处理不及时，导致一些医疗材料入库手续延误，相关数据、价格不能及时准确报告，成本费用不能及时掌握，造成成本计算不合理。 建议各部门负责，严格遵循责任发生制原则，及时处理各业务，进行基础数据的规范、收集和报